施設ケアマネジャー - 鳥取県 の求人・仕事・採用

仕事内容○特定施設入居者生活介護における施設ケアマネージャー業務全般 ○入居者様のアセスメント、ケアプラン作成、モニタリング、サー ビス担当会議の運営など ＊施設ケアマネ経験者歓迎 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容『シニアステージ扇町』で心からのケアを提供するケアマネジャーを募集中！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、レセプト、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給215,600〜319,300円 ≪基本給≫ 215,600〜319,300円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 ≪賞与≫ 年2回業績連動 ≪昇給≫ 500〜2,500円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 必要経験： 主任介護支援専門員または介

仕事内容鳥取県で新しいキャリアを！未経験でも安心のケアマネージャー募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給266,000〜376,000円 ≪基本給≫ 180,000〜250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:7,000円 資格手当:20,000円〜30,000円（介護福祉士：10,000円） 職能手当:25,000〜50,000円 業務手当:15,000〜20,000円 処遇改善手当:26,000円 役職手当:主任：2

仕事内容ハピネのやわらぎ興南であなたの未来を築こう！充実した環境でケアマネジャーとして活躍しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給226,000〜309,000円 ≪基本給≫ 161,000〜178,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:5,000円 処遇改善手当:10,000〜40,000円 日・祝出勤手当:500円/回 固定残業代:50,000円〜86,000円調整手当（固定残業代）は時

仕事内容アットホームな雰囲気の居宅介護支援事業所◇年間休日121日・土日祝日は施設定休◎ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給200,000〜370,000円 ≪基本給≫ 170,000〜250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 資格手当:15,000〜60,000円 業務手当:15,000〜60,000円 役職手当:10,000円～60,000円（役割分担により決定） ≪賞与≫ 年2回合計10,000〜300,000円過去支給実績

仕事内容充実した介護支援を提供する「居宅介護支援事業所 まめ助」でケアマネジャーとして活躍しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給232,000〜277,000円 ≪基本給≫ 212,000〜257,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 資格手当:20,000円 夜勤手当:サ高住業務：6,000円/回 年末年始手当:10,000円/日 ≪賞与≫ 年3回合計5ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員

仕事内容地域に根ざしたケア、アロハ デイサービスセンター あずま園で働くということ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給180,000〜270,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:22,500円 ≪賞与≫ 年2回過去支給実績 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 松崎駅から3.9km 倉吉駅から4km 下北条駅から5.2km ◆勤務時間※

仕事内容チームケアの意識が根づく老健でケアマネジメント ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、利用者獲得、入退所手続き、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給193,500〜238,500円 ≪基本給≫ 160,000〜205,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 河原駅から3.2km 八頭高校前駅から4km 郡家駅から4.1km ◆勤務時間 ①8:30〜17:30（休憩60分） ◆勤務形態

仕事内容地域に根差した温かい支援を提供する『倉吉 デイサービスセンター あずま園』でのケアマネジャー募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給180,000〜250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:22,500円 ≪賞与≫ 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 倉吉駅から1.7km 下北条駅から5.6km 松崎駅から6.1km ◆

仕事内容ケアマネジャー 【移住支援金対象求人】介護支援専門員（ケアマネジャー） 【移住支援金対象求人】 【仕事内容】 介護老人福祉施設なんぶ幸朋苑での介護支援専門員（ケアマネジャー）業務 （介護老人福祉施設・介護老人保健施設・グループホーム・小規模多機能型居宅介護・ケアプランセンター・包括支援センター等） 【給与】 月給207,500円～243,400円 ※試用期間3ヶ月あり（賞与は通常勤務職員の2/3） 通勤手当あり 【勤務地】 鳥取県米子市 JR山陰本線「米子駅」徒歩43分 【勤務期間】 雇用期間の定めなし 【勤務時間】 変形労働時間制（１ヶ月単位） 08:30～17:30（休憩60

仕事内容○介護老人保健施設または居宅介護支援センターにおける 介護支援専門員（ケアマネージャー）業務 （ケアプランの作成、認定調査、利用者及び家族の支援、 関係機関との連携業務 等） 【変更範囲：変更なし】

仕事内容自然と共に、心豊かな介護を提供する特別養護老人ホーム ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給180,000〜270,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:22,500円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 松崎駅から2.3km 倉吉駅から3.3km 下北条駅から6.2km ◆勤務時間 ①8:30〜17:30（休憩60分） 残業時間月平均2時間 ◆

仕事内容鳥取市の自然豊かな環境で新たなキャリアを築くチャンス！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給175,500〜247,800円 ≪基本給≫ 149,500〜221,800円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:31,600円 職務手当:13,000円 住宅手当:要件を満たす場合 次世代育成支援手当:要件を満たす場合 介護処遇手当:13,000円 ≪賞与≫ 年3回合計4.5ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャ

仕事内容【こんな方におススメ！】 ・ケアマネージャーの資格を保有している方 ・資格を保有しているものの未経験な方 ・利用者の笑顔が見たい方 【こんな職場です】 ・信生病院を母体とし、「やさしさとふれあい」の精神のもとに利用者のニーズに対応しています ・日祝がお休みなので、リフレッシュタイムをしっかり確保！ ・資格手当や住宅手当など、福利厚生が充実しています 待遇 ・雇用/労災/健康/厚生/財形 ・昇給あり（前年実績：1月あたり 2.00％） ・賞与あり（前年実績：年2回 計 3.50ヶ月分） ・医療費扶助：3割支給 ・保育手当：上限10,000円 ・住宅手当：5,000円～15,000円 ・資格手当

仕事内容【キャリアアドバイザーからの一言】 鳥取県鳥取市の介護老人保健施設・居宅介護支援事業所でケアマネジャーの募集です！日勤のみのお仕事で、土日祝日がお休みの完全週休2日制なので、ご家族との予定が合わせやすい職場です♪また、昇給・賞与もあるので、あなたの頑張りがしっかり評価されます◎ご興味のある方は、面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご連絡ください。 【職種】 ケアマネ（介護支援専門員） 【仕事内容】 ■介護老人保健施設または居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプランの作成、認定調査、利用者及び家族の支援、関係機関との連携業務 他 ※介護老人保健施設ル・サンテリ

仕事内容【アピールポイント】 【あなたにぴったりのお仕事をご紹介】 お仕事探しは【流通株式会社】におまかせください！ 安定して働ける介護支援専門員ケアマネジャースタッフを募集！ ️資格要 ️週休二日 ️昇給・賞与あり 【仕事内容】 介護老人保健施設でケアマネージャーを担当していただきます。 【具体的には】 ・相談業務 ・ケアプラン作成 ・利用者宅訪問 ・モニタリング ・業務調整 ※変更の可能性あり：会社が定める範囲 【こんな方におススメ！】 ️ケアマネージャーの資格を保有している方 ️資格を保有しているものの未経験な方 ️利用者の笑顔が見たい方 【こんな職場です】 ・信生病院を

仕事内容老健施設・通所リハビリでのケアマネージャー業務 〈利用者定員〉 ・通所リハビリ ４０名 ・老健 ７０名 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【こんな職場です】 平成13年に山陰初の高齢者向けケアつきマンションをオープンしました。 有料老人ホームや訪問看護ステーション、ケアプランセンターも運営し、利用者が安心できるサービスを提供しています。 就業場所には40名（そのうち女性は30名）が在籍中です。 【こんな方におすすめ】 ・資格を生かして働きたい方 ・プライベートと仕事を両立して働きたい方 ・コミュニケーションが得意な方 待遇 ・雇用/労災/健康/厚生/財形 ・昇給あり（前年実績：1月あたり1,000円※1年以上勤務者が対象・実績による） ・賞与あり（前年実績：年3回 計3.00ヶ月分※1年以上勤務者が対象・実績による） ・雇用期間

勤務時間 就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：12時00分〜16時00分 就業時間３：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：＊（１）～（３）の何れか ＊（３）は休憩６０分 ＊休憩時間は、就業時間により変わります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊土日祝日の休日もシフトにより可能です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:介護老人保健施設 しびのさと 【施設形態】:介護老人保健施設 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護支援専門員 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 介護老人保健施設におけるケアマネジャー業務全般 ※本求人は介護支援専門員（ケアマネージャー）をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護支援専門員（ケアマネジャー）になるためには、介護支援専門員実務研修受講試験に合格する必要があります。 【給与詳細】 【月給】194,500円- [内訳] 基本給:181,500円-213,500円 資格手当:13,000円