障害者支援 - 大阪府大阪市 の求人・仕事・採用

仕事内容大阪府大阪市中央区の障がい者定着支援スタッフ（大阪） (正社員) | 富士フイルムビジネスエキスパート株式会社 ▼仕事内容 障がいを持つメンバーに同行し、自ら作業に加わりながら、メンバーへ作業指導や定着支援 ・育成を行う。 ＜主な業務＞ ・メンバーの行う作業の進捗管理やフォローアップ ・業務運営の仕組みの構築（環境 ・業務手順の整備） ・勤怠管理（日頃の体調管理やメンタルサポート含む） ・支援機関 ・保護者との連携（定着支援 ・面談含む） ・応募者の見学 ・実習受入れ等変更範囲：会社の定める業務 (大阪府大阪市中央区) ▼職種 障がい者定着支援スタッフ（大阪）(正社員) ▼雇用形態 正社

仕事内容明治安田ビジネスプラス株式会社 【大阪市】＜障がい者社員の業務サポート＞新規拠点立上げに関わる業務構築・採用全般◆明治安田G 【仕事内容】 【大阪市】＜障がい者社員の業務サポート＞新規拠点立上げに関わる業務構築・採用全般◆明治安田G 【具体的な仕事内容】 【大阪拠点の立上げメンバー/裁量持って働ける/0→1フェーズ】 ■概要 明治安田グループの事務業務の受託、障がい者雇用を行う特例子会社です。 今回は大阪拠点の設立（2026年4月～）の為、障がいをお持ちの方が実際に就業できる状態の完備に向け、業務ツール整備や採用など幅広く拠点の立上げ業務を担っていただきます。 ＜具体的には＞ ・新拠

勤務時間固定時間制 10:00-15:00（休憩60分／実働4時間） 「1年間ダケ」「○○月迄」のような 働き方も大歓迎！ お気軽にご相談ください◎

仕事内容20代～50代中心に幅広い年代が活躍中☆ コツコツ・モクモク作業で簡単作業◎ あなたのキャリアを見据えてしっかりフォローします！ フォロー体制と風土が自慢の 「ワークスタジオ梅田」で あなたらしい働き方を一緒に見つけていきましょう。 ＼2024オープンしたばかり！障がい者雇用（就労継続支援A型）／ 簡単なデータ入力staffを大募集中！ 圧倒的人の良さで働きやすさも抜群です◎ 就労継続支援A型や 就労移行支援を行なう、 「ワークスタジオ梅田」にて 簡単なデータ入力をお任せします！ ＜具体的には…＞ ・お客様から送られてきた作業日報をPDF化し、紙に出力 ・印刷された紙に書かれている内容

勤務時間又は10時00分〜16時00分の時間の間の5時間 就業時間に関する特記事項：上記時間以外、扶養の範囲内での勤務も応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容物販製品の生産 ・商品の製造・ラベル貼り・袋詰め・梱包から発送業務まで。製品 を作り上げ、お客様の手元にお届けする準備までの工程に取り組ん でいただきます。 ・新しい会社の新規事業所「シエノス」で私たちと一緒にお仕事を していただける仲間を募集しています！ ＊令和７年３月開所の事業所です。 ＊駅近です。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間8:30～17:30、9:00～18:00 ★他シフト有！ ★残業一切ナシ！ ★週1日～OK！ ★日曜日勤務できる方歓迎

仕事内容此花区四貫島／障がい者施設での生活支援／未経験OK／男性活躍中／日勤のみ／週1日～OK 障がい者施設における 利用者様の日中活動のサポートをはじめ、 食事や排せつなどの介護業務もお任せします。 人員配置は利用者様2人に対してスタッフ1人。 イレギュラー対応があっても落ち着いて 対応できる環境です。 「人と接するのが好き」 「体を動かせる仕事がしたい」 「人の役に立てる仕事がしたい」 そんな方はぜひご応募ください。 障がい者支援施設で活躍する、 新しい仲間を募集します！ ご利用者様の笑顔のために頑張ってみませんか。 お任せするお仕事は、 日中の活動のサポートをはじめ、 食事や排せつなどの

仕事内容【職種】 支援員 無資格・未経験の方もご応募可能な正職員！働きやすい職場 ♪ 【ポイント】 ◆障害者支援施設での正職員のお仕事です！ ◆日勤は作業所での勤務、夜勤はグループホームでの勤務となります。 ◎無資格・未経験の方もご相談ください！ ◎ワークステーションからの紹介実績多数！ ◎職員同士の仲が良く働きやすいと評判の職場です ♪ 【雇用形態】 正社員 【就業先】 福祉施設(障がい者通所作業所) 【仕事内容】 障がい者通所作業所での支援員業務。 ・作業支援 （手作り小物、ビーズアクセサリー、革細工、金具付け、商品袋詰め、アルミ缶回収など） ・食事時の見守り（声掛け、食事サポート） ・

仕事内容【 JR玉造駅徒歩1分 】【年齢不問♪】【家庭と両立しやすい】【完全週休2日制】【年間休日116日】【1年以内で昇給あり！】 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 【生活支援員】 ◎メインのお仕事 ・利用者さんの作業サポート、見守り ・日常生活に関する声かけ・相談対応 ・簡単な記録業務 ・作業準備、片付け ◎状況によって、お手伝い頂きたいこと ※運転免許の無い方もご応募可能です。 ・利用者さんの送迎業務（ワンボックス） ・商品の納品業務（20分圏内のみ） ※入浴介助・排泄介助などの 身体介護はほぼありません 資格: 【その他】 ・福祉資格や経験は不問 ・未経験可／ブランク可 勤務時間

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜15時30分又は〜の時間の間の5時間以上 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：その他 翌月シフトに合わせる（平日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容障がい者の方々のサポーターとしてホテル清掃全般（ベッドメイキ ング・水回り・ルームメイク）の管理業務を行ってもらいます。 指導員がいますので初心者の方でも可です。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 就労継続支援Ａ型の為月８日休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容障がい者継続支援Ａ型事業所です。 検尿検査キット作成の内職作業 未経験の方でも出来る簡単な検尿キットをつくるお仕事や シール貼りのお仕事です。 作業分担しておりますのでご自身に合った作業をしていただけます 未経験者の方でも丁寧にご指導致します。 見学の方、大歓迎！ お気軽にお問い合わせください。 【変更範囲：なし】

仕事内容【児童指導員】短期入所・日中一時支援/4週6休 産休・育休取得実績あり十人十色の個性を尊重し、ニーズに応じた多様な支援を提供月給21.7万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 217,400円～ 【月給】217,400円～ <内訳> 基本給 180,400円 処遇改善手当 12,000円 夜勤手当 25,000円(5,000円/回※月5回程度あり) ※短大卒は月給231,000円～、大卒は月給243,600円～となります。 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 資格手当 3,00

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 長谷工グループの特例子会社にて障がい者フォロー担当（業務調整、事務作業など）の求人です※土日祝休み 【施設形態】 障害者支援 【業務内容】 長谷工グループでの特例子会社にて、主に精神障がいをお持ちの社員のフォローや業務調整、事務作業など全般 ・障がい者 社員フォロー（30名程度） ・障がい者の行う業務の調整作業 ・障がい者雇用に関わる事務的作業 ・業務サポート ・定着面談 【募集要件】 ・障がいをお持ちの方との対峙経験がある方（障が者支援施設職員/障がい者生活支援員/特例子会社勤務等） ・学校などで福祉にかかわる内容を学んでこられた方 【おすすめポイ

勤務時間9:00～17:00 上記時間の中で3h～勤務OK ★週1日～勤務OK！土曜だけ勤務したい等、大歓迎！ ★午前のみ・午後のみ・平日のみ など希望応相談♪ ▼シフト例▼ 《大学生》 ●学校がお休みの日に♪ ⇒10：00～16：00(実働8ｈ) ●授業が午前で終わる日に♪ ⇒13：00～17：00 《フリーター》（※社会保険加入します） ●しっかり稼ぐためにフルタイム♪ ⇒9：00～17：00(実働8ｈ) ●かけもちバイトと両立して♪ ⇒13：00～17：00 《主婦(夫)》 ●夕食の準備までに♪ ⇒14：00～17：00 希望の働き方をご相談ください◎

仕事内容〈大阪市中央区〉≪ケアスタッフ≫無資格・未経験OK！利用者様と日常を楽しむことがお仕事です！女性活躍 利用者さんと楽しく過ごしていただくお仕事です！ ＼具体的には／ ・利用者さんの見守り ・お出かけのサポート ・手先の訓練 ・利用者さんの送迎時の乗り入れ等サポート など 室内でのんびり過ごしたり お散歩やドライブに行ったり 様々な屋外活動をして利用者さんと 楽しんでください♪ その中で一部、利用者さんが出来ないことのサポートをお願いします。 ★利用者さんについて 支援学校等を卒業された 18歳以上の障害をお持ちの方を サポートしていただきます。 ＼この求人の特徴／ ◆週1日～・1日3

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 未経験者歓迎！無資格OK！ブランクありOK★残業時間なし◎週休2日制で土曜・日曜休み♪夏季・年末年始休暇あり◆賞与・昇給あり！研修や資格取得支援制度あり◎従業員の定着率が高い職場です★ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： 生活支援員としての業務全般 【主な業務】 ・身体介助（食事・トイレ・着替え） ・送迎業務 求人ID 1004781

勤務時間09:00 ～ 20:00

仕事内容【放出駅徒歩2分】児童発達支援・放課後等デイサービス◆支援員のお仕事◆駅チカの施設◆ ＜◆児童発達支援・放課後等デイサービスの支援員のお仕事◆＞ 身のまわりのサポートや学習の補助・運動・療育・送迎業務などをお願いします。◆シフト制なので希望休日は、ご相談ください。 職種：その他 施設形態：障害者福祉関連 福利厚生： 休憩室 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も大歓迎】 まずはご利用者さまの名前を覚えたり雑談した

勤務時間就業時間１：9時30分〜18時30分又は9時30分〜18時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間については相談に応じます。 短時間勤務も可能 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：その他 毎週 週休二日制： １／１～３は休み

仕事内容障害のある方が地域社会で暮らしていく中での相談・連絡・調整 などを行い、必要な福祉や支援につなぐお仕事です。 ・利用者様（ご家族様）との連絡 ・障がい者（児）のサービス等利用計画作成業務 ・請求業務 ・モニタリング ・家庭訪問 ・担当者会議 【変更範囲：変更なし】

勤務時間シフト制

仕事内容障がい者グループホームスタッフ／大阪市鶴見区 障がい者グル プホ ム世話人大募集 ――――――――ポイント―――――――― 〇カジュアル面談 まずはカジュアルにお話をさせて頂き、 あなたのことを教えてください！ 〇週1日～OK 好きな時間や曜日に働くことができるので、 育児やプライベートとの両立もバッチリ！ 〇経験・資格不問 先輩スタッフが手厚くフォローをするので、 資格や経験がなくてもご安心下さい！ 〇やりがいがある仕事 ご利用者様の障がいの特性が異なるので、 一人ひとりに合った工夫をして、 日々の生活を楽しく豊かにするお仕事です♪ ――――――――――

仕事内容■お仕事内容 【仕事内容】 ■相談支援専門員業務全般 ・アセスメント ・ケアプラン作成 ・モニタリング ・サービス担当者会議の開催 など ※介護支援専門員資格をお持ちの方には、介護支援事業所の利用者の担当をお願いすることもございます。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：10時00分〜16時00分 就業時間３：12時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）実働５時間勤務（休憩６０分） （３）実働４時間勤務（休憩なし） その他、ご相談に応じます（２時間程度～） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＼未経験から安心して始められる清掃のお仕事です／ オフィスビルや施設の共用部の清掃を行っていただきます。 必ず職員が同行し、チームで作業するため安心です。 【具体的な業務】 ・トイレ、廊下、エントランス等の清掃 ・ゴミ回収、分別 ・掃き掃除、モップ掛け ・机拭きなどの軽作業 ★１日２～３件をチームで巡回★難しい作業なし（未経験歓迎） ★体調やペースに合わせて働けます 【変更範囲：法人の定める業務】

勤務時間16:00～翌9:30（17時間30分） ※実働8時間30分 （21:00～翌6:00は休憩） ※週1回～OK ※曜日はお気軽にご相談ください （日・月・金曜日勤務可能な方歓迎します）

仕事内容週1回～OK！【障がい児のグループホームで夜の世話人】資格・経験・年齢不問 障がい者グループホームの支援業務です。 生活介護事業所への送り出し、 食事支援（食事の準備、食事介助等）、 入浴支援（入浴介助、見守り等）、家事援助（洗い物、 居室・共用部分清掃等）、健康チェックなど 今回募集するのは、 グループホームでの世話人のお仕事。 生活介護事業所への送り出し、 食事・入浴支援、家事援助などをお願いします。 「人のためになる仕事がしたい」 そんな方なら無資格・未経験の方でもOK！ もちろん、資格や経験をお持ちの方は優遇します。 スキルを活かしてぜひ活躍してください。 勤務も週1日～の勤務で相

仕事内容◎当社は株式会社ＢＲＥＸＡホールディングスの特例子会社です。 ◎障がい者従業員に向けた心理支援を行っていただきます。 ＜主な業務＞ ・社員の個別面談の実施、記録の作成・管理等 ・従業員の健康管理に関わる業務、関係各所との連携 ・コンサルティング ・研修の企画・実施 ・人事・採用業務 ・その他関係事務全般 【変更範囲：変更なし】