日立 - 東京都 の求人・仕事・採用

勤務時間シフト制 平日：6:00-22:00 土日：6:00-22:00 シフト詳細(週3回、1回6時間以上勤務(残業なし)はベース) ・パターン1(AM6:00〜12:00) ・パターン2(AM7:00〜13:00) ・パターン3(PM16:00〜22:00) ・パターン4(AM9:00〜15:00) ※パターン以外のシフトも相談可

仕事内容青井駅徒歩12分 【アプリ経由のお客様のみ対応】普通免許でOK／交通費支給／未経験週3回×1日5h〜／副業OK 応募から入社まで最短10日間！ 「できるかぎり早く入社したい」という方も、ぜひご応募ください！ あなたも「アプリドライバー」はじめませんか？ ◎週3日、1日5時間でOK！ ◎時給1, 500円 ◎6:00~22:00の間で好きな時間を選択！ ※基本的に残業などはありません！ ☆★二種免許保持者歓迎！未経験からのチャレンジも大歓迎★☆ ▼仕事内容 タクシーアプリ『GO』を通して指示された場所へお客様をお迎えに行き、 ナビであらかじめ指定されている目的地までお送りして完了! ※

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下よりいずれか1つ ・企業法務担当者としての実務経験7年以上 ・取締役会・株主総会事務局、会社規則・公印管理等に関する実務経験7年以上 ・弁護士事務所でのパラリーガル経験5年以上 （司法書士・弁護士有資格者は5年未満でも可） 【職種名】 法務主任 【日立グループの安定基盤／社会インフラへの貢献】 【仕事内容】 法務実務をメインでお任せいたします。ご経験やスキルに応じて、お任せする業務を決定いたします。 【業務内容】 ・契約書審査、交渉支援、社内契約教育 ・争訟、トラブル対応 ・M&A、事業再編対応 ・会社規則・社用印章の管理 ・取締役会事務局（議案検討、法定書類作成

勤務時間月・火・水・木・金 8:50～17:20 （実働7時間45分）休憩45分 （残業の目安）15時間以内 月末月初に繁忙期を迎えます。企業カレンダーあり。

仕事内容【日立グループ！出納部門でのデータ入力や書類チェック！】専用システムをメインに使用するお仕事◆出金伝票の入力や勘定精査◆預金口座などの入出金伝票チェック◆その他、部内の業務サポート※業務処理を行うためのデータチェックがメインです。☆おすすめポイント☆・在宅併用（2～3日/週）・コツコツ業務がお好きな方にオススメ☆・複数駅の利用が可能で便利な立地です♪・業務慣れてくると在宅勤務あり♪ ※在宅ワーク 在宅 完全在宅 テレワーク 在宅可能

仕事内容株式会社日立ビルシステム 日立グループ★未経験・第二新卒歓迎★20代活躍中！【総合職】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【研修施設での手厚い教育体制あり！】希望に応じて、施工管理/営業技術/ビルソリューションのいずれかをお任せします。★平均勤続年数19.9年◆施工管理 昇降機の新設・改修工事における、元請けや顧客との打ち合わせ、施工計画の作成、部品や機材の手配、工事現場の安全・品質・工程管理等 ◆営業技術 顧客の意向に応じた昇降機の据付図作図や技術的な提案等を通じて、社内連携により製品納入

仕事内容【応募資格】 [必須] 自動車OEM または 大手Tier1における実務経験3年以上 （ソフトウェア開発、生産技術、生産管理等歓迎） または、自動車 OEM 向けコンサル経験1年＋コンサルファーム実務3年 または、自動車関連SI業務における実務3年以上 【職種名】 【日立】モビリティ事業を牽引する自動車業界出身コンサルタント 【仕事内容】 グローバル展開する大手自動車OEM・部品サプライヤーへ、DX戦略・業務改革・新規モビリティ事業企画などを支援する上流から実行までの一連コンサルティングを担当。 自動車業界における経営課題（EV化・グローバル再編／ソフトウェア高度化／車両データ利活用／老朽

仕事内容株式会社日立プラントサービス 【東京／日立G】医療プラントの保守保全～年休126日／基本夜勤なし／資格補助や休暇制度充実 【仕事内容】 【東京／日立G】医療プラントの保守保全～年休126日／基本夜勤なし／資格補助や休暇制度充実 【具体的な仕事内容】 ～【日立グループ】前年比成長右肩上がり／土日祝休／前年比成長率180％以上～ ▼業務内容 医薬品製造工場、再生医療施設における医薬品製造プラント、空調設備、電気設備、給排水設備、熱源設備、造水製造設備、廃液処理設備に係る保守保全（メンテナンス）業務 ▼業務詳細 ・医薬系プラントにおける定修工事の計画・手配・立会い（顧客ヒアリング、計画作

勤務時間08：50～17：20（実働07：45、休憩00：45） 残業月10～20時間

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 【安定×大手】ルーティンワーク★秋葉原駅☆事務のお仕事 ●在庫に関する問い合わせ確認、一次対応・・・問い合わせ内容を見て、システムの更新・確認や、関係者に問い合わせ ●受発注・在庫・納期回答の事務サポート ●専用システムへの登録 ●システム上でのステータス・台帳管理 ●顧客・取引先への連絡（定型） 【お仕事のポイント】 同じ業務の仲間がいる職場☆事務経験あればOK！受発注の流れが掴める★安心の大手GRで経験が積めます★キャリアにプラス♪無料自販機あり土日祝休みで週末refreshしよう☆、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（4

仕事内容[東京・西多摩郡瑞穂町] 建設機械本体・農業機械・重車両・機械部品の整備やメンテナンス | 月給20万円35万円 | 週休2日 | 年間休日120日以上 | 電気工事士 | 機械設計 ▼仕事内容 仕事内容： 建設機械のドクターとして、保守メンテナンス業務をご担当いただきます。 お客さまからご依頼いただく故障や不具合の対処だけではなく、定期的な点検やメンテナンス、サービスのご提案を行います。 具体的な業務内容： お客さまへの状況のヒアリングや実施報告 修理、メンテナンス 定期メンテナンスや予防・保全の提案 部品交換作業や分解と組み立て作業 事例集への登録（社内への報告） など 入社後312

仕事内容東京都豊島区の（ＳＥ）日立ＣＯＢＯＬエンジニア（テレワーク可） (正社員) | 株式会社ステップクラウド 池袋事業所 ▼仕事内容 ＷＥＢ面接可 ・リモートワーク（在宅勤務）可 ・副業可 ・給与前払い可 ・昇給最大年４回 ・案件選択制度あり ・入社祝い金５万円 ・ブランクがある方でも歓迎 ・前職の給与以上を保証 ・キャリアアップ可能システムエンジニアとして、日立ＣＯＢＯＬによるシステム開発を担当していただきます。 スキルに合わせて業務をお任せします。 採用担当 ・営業担当は元エンジニアで、現場経験があるため、スキルや希望をヒアリングし、技術面 ・環境面の両方からサポートします。 変更範囲：変更

仕事内容株式会社日立ソリューションズ・クリエイト 【日立G】人事担当（人事企画）※主任～課長候補◆在宅可◆フレックス◆住宅・家族手当あり 【仕事内容】 【日立G】人事担当（人事企画）※主任～課長候補◆在宅可◆フレックス◆住宅・家族手当あり 【具体的な仕事内容】 ～安定した日立グループの基盤と、DX・AIなど先進技術への挑戦を両立し、スキルアップを実現～ ●プライム/日立グループ案件と安定した基盤を持つ大手グループSIer企業 ●ノー残業デー・サテライトオフィス・在宅勤務・フレックス勤務など働く環境◎ ●【健康経営優良法人】【プラチナくるみん】【えるぼし】【ベストワークプレイス】認定企業 日立

仕事内容プログラマーPG／日立汎用機／働き方支援充実／ブランク復帰／リモートOK／理想の仕事見つかる 案件「選択」ではなく、案件を「一緒に見つける」ことができます Room12では「選択制」ではなく、ヒアリングを先に 実施させていただきまして、希望する技術、勤務地、 今後やりたいこと、就業条件などを基にして 専任担当と共に理想に近いアサイン先を見つけることが出来ます。 プロジェクト一例 ・メインフレーム再構築プロジェクト ・既存システム刷新支援 ・損保システムのJavaへのコンバージョン対応 充実した働き方支援 ・ブランク復帰支援 ・社内技術研修 ・女性の働き方支援 ・転居サポート

仕事内容株式会社日立プラントメカニクス 【尼崎】知的・財産業務～年休126日/手当充実の日立G～ 【仕事内容】 【尼崎】知的・財産業務～年休126日/手当充実の日立G～ 【具体的な仕事内容】 ～【知財×技術力】社会インフラを支える日立グループで、知財戦略をリード～ ■職務内容： ・自社技術に関する知的財産の出願、権利化業務 ・保有知財の管理及び戦略的活用 ・技術契約を中心とした契約書の作成、審査、交渉 ・発明発掘及び技術者との連携による技術情報の収集、管理体制の整備 ・他社特許、技術動向調査及び知財リスク評価 ・知的財産教育や啓発活動、社内研修の企画、運営 など ■当社について： ◎日立インダ

仕事内容株式会社日立システムズ 【大崎／在宅可】人事労務◆処遇・報酬・福利に関する業務をお任せ◆日立G／福利厚生フレックス 【仕事内容】 【大崎／在宅可】人事労務◆処遇・報酬・福利に関する業務をお任せ◆日立G／福利厚生フレックス 【具体的な仕事内容】 ～長く働ける環境！平均勤続21年以上（離職率1.4％）／全社平均残業月24時間程度・有給平均16.5日／住宅補助（50%会社負担/上限有）・家族手当／リモートワーク推進・平均出社率3割／女性社員の役職者率（41.5％）～ ■業務内容： 配属となる組織では、勤務や労務などの勤労業務、賃金・賞与・退職金などの処遇業務に関する戦略の策定・実行、及び関連

勤務時間シフト制

仕事内容家電出張修理サービスの作業補助／「ミドルシニア活躍中」 ／家電修理サポート／ 月収26万円以上／残業代 703-P2 ★未経験者歓迎（未経験98％採用実績） ★学歴不問（20代から60代が活躍） ★家電総合メーカーの家電出張修理のお手伝い ≪家電出張修理サポートとは？≫ エンジニアの運転する車に同乗し、テレビ・冷蔵庫・エアコンなどの家電出張修理の現場に同行し、簡単な作業サポートを行うアシスタントのお仕事です。 エアコンがフル稼働する夏のシーズンは繁忙期！ 「より効率よく」修理をするためサポートスタッフを大募集しています！ 【勤務期間】 9月末までの期間限定業務です。 短期間でしっかり

仕事内容大手～中小と幅広い製造業のお客様に対して、製造管理システムの要件定義から本番稼働までの一連の業務をお任せします。所属する組織によって携わる製造管理システムや顧客は異なります。これまでのご経験やご希望に応じて、業務を担当頂きます。 [具体的には] 導入プロジェクトリーダー プロジェクト全体を先導し、プレ活動、要件定義、基本設計、詳細設計、テスト、導入まで全工程の取りまとめを行ないます。 開発エンジニア プロジェクトリーダーの指示のもと、開発やテスト・導入などの工程を担当します。 [携わる製品] ・実績班長 httpswww.hitachi-systems.com/sp/iot/soluti

仕事内容職種：社内SE/アプリ(IT) 業種：電気/電子/半導体 職種名: 【東京】社内SE（日立グループのIT企画オープンポジション） 会社名: 株式会社日立製作所 年収: 530万円〜800万円 勤務地: 秋葉原ダイビル 〒101-8608 東京都千代田区外神田一丁目18番13号 ＪＲ総武線、山手線、京浜東北線 秋葉原駅下車（電気街口） 徒歩約１分 地下鉄銀座線 末広町駅下車（１番出口） 徒歩約５分 地下鉄日比谷線 秋葉原駅下車 徒歩約４分 つくばエクスプレス 秋葉原駅下車 徒歩3分 ここに注目: 営業利益率8％・4年で株価5倍、時価総額3位！安定×成長の優良企業！ 社会貢献を重視し挑戦

仕事内容大手SIerなどのクライアント先にて、インフラエンジニアとしてご活躍いただきます。サーバーやネットワークの安定稼働を支える運用・保守からキャリアをスタートし、あなたの希望やスキルに応じて設計・構築といった上流工程へとステップアップできます。 ★大手SIerとの直接取引で、最先端の現場へ配属 お任せするのは、NTTグループや日立グループ、SCSKグループといった日本を代表する大手SIerのプロジェクトが中心。1回のプロジェクト期間は約3年と長いですが、希望に応じて途中での案件変更も可能です。 ＜プロジェクト例＞ ・大手通信キャリア向けネットワークの設計・構築 ・官公庁向けサーバーインフラの

仕事内容官公庁やその外郭団体を対象とした、Webシステムの開発から維持保守まで一貫して担当します。国家規模のプロジェクトに携わることもあり、社会貢献性の高い仕事です。 ＜おすすめポイント＞ ●5～10名程度のチームで業務を遂行 ●上流から下流まで全工程に携われる ●長期的な視点でキャリアを築ける環境 ■具体的な仕事内容 日立グループの開発基準に則り、Webシステムの開発業務と維持保守業務をお任せします。 ＜開発業務＞ ▼基本設計 ▼詳細設計 ▼製造 ▼結合テスト ▼総合テスト （開発環境例） ●Java、JSP、JavaScript、Spring、MyBatis、HAFJ/OSS ●WebPe

仕事内容【募集背景】 創業16年目の当社は、長年、少数精鋭にて事業を進め、取引先やお客様から高い信頼を頂き安定した経営を続けておりましたが 昨今、一般的に知れ渡っている有名な大手プロジェクトへの参画依頼が、日立製作所及び日立グループ各社から多数、寄せられておりますので 更なる事業拡大と組織強化に向けて、新しいメンバーを募集する背景と成っております。 また、事業拡大と組織強化に伴い、将来、会社経営に関わりたい方には、管理者・役員候補として採用したいとも考えております。 何卒、ご検討の程、宜しくお願い致します。 【職務内容】 日立グループのITソリューションが提供する様々な業務を行います。業務コンサル

仕事内容【仕事内容】 日立グループの工場やプラントにおける空調/衛生設備などの設計・積算を行います。 ・クライアント、自社設計部門から工場の新規建設、改修に伴う、空調/衛生設備の検討、設計図、見積書、提案書の作成 ・竣工後、クライアントへ引き渡す際の試運転および調整の確認・立合い（設計性能検証時） 【給与詳細】 ※年収は想定残業時間（30～40h）や賞与を含む想定年収となっています。 昇給：年1回（4月） 賞与：年2回（6月、12月） 諸手当：通勤手当、家族手当、時間外勤務手当、資格取得費用補助、資格取得報奨金制度など ※業務上必要な資格においては、試験合格時に受験料が会社負担となります。 掲