東京都千代田区の日立の求人・仕事・採用

勤務時間月・火・水・木・金 8:50～17:20 （実働7時間45分）休憩45分 （残業の目安）10時間以内 企業カレンダーあり。

仕事内容【日立グループでの事務サポートのお仕事です】◆予算実績の明細管理・精査◆グループ会社との契約・請求対応◆人財情報データの回収、集約、チェック◆イベント準備・当日サポート◆発注処理、契約書対応、公印管理◆会議室予約、郵便物管理◆社外団体管理、懇親会手配◆部門内の各種サポート業務＜おすすめポイント＞＊人事・育成に関わる部門サポートです＊Excel中級スキルを活かせます＊契約・請求などの事務経験が活かせます＊英語でのやり取りが発生します＊業務習得後は在宅勤務の相談が可能です＃日立G ※在宅ワーク 在宅 完全在宅 テレワーク 在宅可能

仕事内容【日立グループ会社でのコツコツデータ入力・チェックのお仕事】■お仕事内容・取引先コードのデータ登録、エラーチェック・マスタデータの管理・修正・更新・伝票明細の管理・確認・データベースの更新・フォルダ格納・手順書の更新■営業担当のおすすめポイント・コツコツPC作業が好きな方必見！・週2～3日程度は在宅勤務できます♪・パソナ社員常駐でサポートあり◎・服装自由！スニーカー・ジーンズやネイルもOK！・残業少な目でワークライフバランス安心！ ※在宅ワーク 在宅 完全在宅 テレワーク 在宅可能

勤務時間月・火・水・木・金 8:50～17:20 （実働7時間45分）休憩45分 （残業の目安）10時間以内 正社員の方から引継ぎを受けていただきます。

仕事内容【日立グループでの営業事務のお仕事です】◆見積書作成（Excel・Word） ◆受注手配、納期管理（専用システム） ◆請求書発行、売上関連事務 ◆受注案件の管理・データ入力 ◆各種資料作成、書類発送 ◆電話対応、ファイリングなどの庶務業務＜おすすめポイント＞＊営業事務・受発注経験を活かせる ＊丁寧な引継ぎがあり安心スタート ＊落ち着いた雰囲気の職場環境

勤務時間8：50～17：20 （実働7時間45分）休憩45分 【残業】20時間以内 -------------------- ＼★秋の転職シーズン本番！10月・11月スタートのお仕事多数！★／ 「今すぐ働きたい」方のための〈即日・10月開始〉や、 秋の深まりとともに新しい環境でスタートできる 〈11月・晩秋スタート〉はもちろん、 年内にゆとりを持って就業準備ができる 〈12月・冬スタート〉のお仕事も続々追加中！ この秋、心機一転。 新しいオフィスワークや在宅・テレワークで、 自分らしい働き方を始めませんか？ パソナなら、毎月の収入が安定する【月給制】や 充実の福利厚生、無料eラーニングも使い放題◎ （規定あり） ▼こんなキーワードで探す方にピッタリ▼ 未経験・初心者歓迎／一般事務、データ入力／ 土日祝休み／残業なし／交通費支給／大手企業／ 駅チカ／在宅・テレワーク／週3・4日勤務／短期／ 服装自由／英語力不要／ブランクOK／ 期間限定／時短勤務／電話対応なし／ 年末調整／扶養内OK／簿記など資格を活かす等… --------------------

仕事内容【職種】 営業事務 【仕事内容】 【7月開始！日立グループでの購買事務のオシゴト♪】 ＼営業事務経験を活かしてお仕事してみませんか？／ 〇調達の手配・発注 〇各種の調整、確認・交渉、問い合わせ対応 ＊専用システムとExcelを使用 メール・TEL対応（メールメインです。） ★営業のおすすめポイント★ ・在宅併用（2～3日/週 在宅可能です） ・コミュニケーションが多く賑やかな環境です！ ・パソナスタッフさんご活躍中！ 【チャレンジしたい方へ】 自分のキャリアを考える個別相談や PCスキルなどの技術アップをめざす 研修・講座・eラーニングなど、 あなたの夢を応援します。 KT600

仕事内容株式会社日立ＩＣＴビジネスサービス 日立グループの営業事務／在宅勤務OK／各種研修制度充実 【求人要約】 ★年間休日125日・産育休取得実績豊富・在宅勤務可 ★日立グループならではの充実の研修制度あり ★充実の研修制度あり・IT未経験から成長可能 ITの力と、人の力を掛け合わせ、 日立グループの成長を、もっと前へ 日立グループのビジネスを支援するパートナー企業として、ITと人の力を掛け合わせ、お客さまの課題解決を支えている当社。 営業部門が提案活動などのコア業務に注力できるよう、さまざまな業務を担うだけでなく、「もっと効率的に進めるには？」という視点を持ち、RPAやExcel V

勤務時間08：50～17：20（実働07：45、休憩00：45） 残業月10～20時間 程よく残業で収入しっかり♪年度末は20時間を超えることがあります 定時は早めの17時台♪

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 ★月収例30万円★♪テンプ活躍中・社員の住まいに関するサポート♪ ●契約書押印・発送 ●郵便物開封・担当者への振分け ●個人情報管理・入力、契約手続き ●自社システムへの各種入力 ●支払・請求処理 ●不動産会社との電話対応 【お仕事のポイント】 働くだけでステイタス◇大手HITACHIテンプ同業務たくさん↑安定活躍中30‐40代活躍中▽落ち着いたゆったり環境ほぼおうちwork★自分時間keep社員の住宅/寮に関する事務サポート◎契約管理や入力など♪シンプル☆、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代～）活躍中、エルダー（50

仕事内容株式会社日立マネジメントパートナー 【日立G】経理・財務◆決算・監査対応～経営にも参画可能／フレックス／財務技能教育あり 【仕事内容】 【日立G】経理・財務◆決算・監査対応～経営にも参画可能／フレックス／財務技能教育あり 【具体的な仕事内容】 日立グループ基盤／経理・財務ジェネラリスト／決算・監査対応／予算策定・業績管理参画／経営に近いポジション／税務・会計知識を深化／財務職能教育あり／在宅勤務併用／フルフレックス勤務制度あり ≪POINT≫ （1）事業規模100億円の大手グループ会社の経理・財務ジェネラリストを目指せる◎ 深く幅広い税務・会計規則とグループ共通の経理システムを活用し

仕事内容【職務概要】 サプライチェーンマネジメントグループの一員として、HGNE内を横断して、主に以下の業務（対外折衝、社内外窓口、社内外取り纏め）を担当していただきます。 ・政府、業界と連携した国内サプライチェーン維持・強化施策の企画・実行。 ・供給途絶に関する関係組織との情報共有と対応策の検討。 ・中・長期サプライチェーン戦略の策定とその実施に向けた社内外との調整。 ※個別製品の発注・購買を中心とする業務ではなく、原子力発電所の運営に必要な製品・技術の供給を将来にわたり維持するため、供給途絶リスクへの対応、既存サプライヤとのパートナリング、代替サプライヤの開拓、中長期戦略の策定・実行を推進するポジ

勤務時間8：50～17：20 ※残業は月１０～１５時間程度と少なめ。 ※休憩は４５分です。

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 大手企業で働く絶好のチャンス◎駅から近いので通勤がラクにできます♪ 【お仕事の内容】費用実績の確認・精査・管理（Ｅｘｃｅｌ関数・ピボット使用）｜グループ会社との契約・請求対応｜社員データの取りまとめ・チェック｜部署内の事務サポート｜電話応対（１日１０件程度）など。 ※週１～２日程度の在宅勤務あり。詳しくはお問い合わせください。 ▼こちらのお仕事のほかにも 電話なしのコツコツ系データ入力や英語を使う事務、 大学やコールセンターなどのお仕事も扱っています。 在宅のお仕事があるエリアも☆ 10月・11月スタートもご相談ください♪ 【お仕事のポ

勤務時間月・火・水・木・金 8:50～17:20 （実働7時間45分）休憩45分 （残業の目安）20時間以内 企業カレンダーあり。派遣社員の方から引継ぎを受けていただきます。

仕事内容【日立グループ・社宅管理部門での事務のお仕事】＼不動産経験・宅建資格や知識のある方にオススメ／・住宅業務対応（契約手続き、更新など）・顧客・取引先等関係者とのやり取り (メール対応メイン、電話もあり)・契約書押印・発送・郵便物開封、担当者への振分け・書類作成（請求書等）、PDF化・システムへの入力（ワークフロー、Excel入力）★おすすめポイント★・慣れてきたら週2～3日在宅勤務あり♪・パソナスタッフさん活躍中！ ※在宅ワーク 在宅 完全在宅 テレワーク 在宅可能

勤務時間8：50～17：20 【休憩】45分 【実働】7時間45分 【残業見込時間】9時間 【残業補足】繁忙期は9月、3月の期末です。

仕事内容【職種】 英語・英文事務・英文経理 【仕事内容】 日立グループのHR部門にて、部門の間接費予算の実績明細管理・精査やグループ会社との契約・請求対応（英語対応有）、人財情報のエクセルデータ回収フォロー・集約・チェック、部門サポート業務（イベント準備・当日支援、発注・契約書対応、公印管理、会議室予約、社外団体管理、郵便物管理、懇親会手配等）をお願いします！ 【英語】 英語での打合せ等に参加し、各種調整をしていただく場合あり。 ＜ご案内＞アデコは、経済産業省の「リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業」に参画。リスキリングをご希望の方々にプログラムを提供しています 【仕事番号】A0153

勤務時間08：50～17：20（実働07：45、休憩00：45） 残業月10～20時間 程よく残業で収入しっかり♪年度末は20時間を超えることがあります 定時は早めの17時台♪

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 ★月収例30万円★♪社員の住まいに関するサポート♪ ●契約書押印・発送 ●郵便物開封・担当者への振分け ●個人情報管理・入力、契約手続き ●自社システムへの各種入力 ●支払・請求処理 ●不動産会社との電話対応 【お仕事のポイント】 人気案件の追加募集☆今がchance安心安定★HITACHIグループで働く★30‐40代活躍中▽落ち着いたゆったり環境在宅有＆17時台まで○むりなく♪社員の住宅/寮に関する事務サポート◎契約管理や入力など♪シンプル☆、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代～）活躍中、エルダー（50代～）活躍中

仕事内容ＷＥＢ面接可・リモートワーク（在宅勤務）可・副業可・ 給与前払い可・昇給最大年４回・案件選択制度あり・ 入社祝い金５万円・ブランクがある方でも歓迎・ 前職の給与以上を保証・キャリアアップ可能 プログラマーとして、日立ＣＯＢＯＬによるシステム開発を担当し ていただきます。 スキルに合わせて業務をお任せします。 採用担当・営業担当は元エンジニアで、 現場経験があるため、スキルや希望をヒアリングし、 技術面・環境面の両方からサポートします。 変更範囲：変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・CoE機能での制度設計・展開の経験または、労働組合対応の経験（目安3年以上） ・本質的な課題がどこにあるのかを掘り下げ、解決策を企画することができる力 ・従来のやり方にこだわらず、積極的に新しい視点での提案や課題発見、課題解決ができる力 ・労働法を中心とした法的知識 ・多様なステークホルダーと積極的にコミュニケーションを取り、信頼関係を構築できる力 【歓迎条件】 ・立場や考え方の異なる関係者と対話を重ねながら、共通のゴールを見出し、粘り強く物事を前に進められる方 ・英語力（TOEIC 650点程度） 【職種名】 【日立製作所/課長クラス】労務・雇用企画

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大卒、社会人経験2年以上 ・基本的なPCスキル（PPT、EXCEL、WORD）およびドキュメンテーションスキル ・順序立てて物事を組み立てられる論理的思考力(ロジカルシンキング) ・お客さま視点でのコミュニケーションスキル 【職種名】 日立×SCM改革日立Grが挑むサプライチェーンの大規模改革PJへ参画しませんか。 【仕事内容】 製造業の競争力強化、業務改革や事業変革の構想策定から実行支援まで一貫して対応します。 【主なクライアント業界】 自動車、化学、素材、製鉄、非鉄、半導体、精密機械、産業設備、食品、飲料など主要製造業に加え、商社・卸、小売、運輸、通信など幅広い業

仕事内容株式会社日立ICTビジネスサービス 【営業事務】日立グループ／在宅可／年休125日／未経験歓迎 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 グループ企業の営業事務支援。オペレーションの遂行を中心に、生成AIやITツールを活用した積極的な効率化も進めていきます。日立グループの営業担当をバックオフィスから支えるポジション。 単なる業務代行にとどまらず、DX・AIを活用し業務効率化や改善にも取り組める環境です。 ◆請求に関する事務処理 ◆売上データの確認 ◆見積書の作成 ◆営業担当とのやり取り ◆上記業務

仕事内容株式会社日立コンサルティング 【日立G／リモート／英語力を活かせる】グローバルビジネスコンサルタント※未経験歓迎／副業可 【仕事内容】 【日立G／リモート／英語力を活かせる】グローバルビジネスコンサルタント※未経験歓迎／副業可 【具体的な仕事内容】 ～未経験歓迎／日立グループ／高い定着率を誇り長期的な就業が可能／海外出張有／「くるみん認定」「健康経営優良法人2023」「えるぼし 三ツ星」認定取得～ 日本企業の新規事業・サービスの立上げやDX推進を、お客様・GlobalLogicのグローバル人財とOne Teamで推進します。 ビジネスコンサルティング＋デザイン/データアナリティクス＋アジ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・エネルギー、交通、航空、通信などの社会インフラ関連の事業会社や省庁・自治体で企画立案業務や改革プロジェクトを推進した経験のある方（組織改革/業務改革/新企業企画、新規事業調査等） ・建設コンサル、官公庁・自治体、などでスマートシティ・まちづくりの企画・推進の経験や設計・建設コンサルの経験のある方 ・データサイエンス／アナリティクスや、各種テクノロジーを活用した事業戦略、構想策定、業務設計、PoC(プロトタイピング検証)等のプロジェクトにおいて現場リーダーとしてデリバリー（実行）、提案等を担っていただける方 【歓迎要件】 ・コンサルティング業務経験、また

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・人事・労務業務の経験(目安：5年以上) ・人事制度やガイドラインの企画立案・運用経験 【歓迎条件】 ・TOEIC650点程度の英語力 ・多様な従業員と積極的にコミュニケーションを取り、信頼関係を構築できる力 ・組織開発に関する取り組みの経験 【職種名】 日立製作所コーポレート部門における組織・人事施策の企画立案・実行【主任クラス】 【仕事内容】 【職務概要】 ・コーポレート部門の課題・ニーズに対して、HRの観点での現状分析、企画・立案し、それらを実行して頂きます。(主に働き方や労務領域を想定) ・人事施策・制度の浸透や組織活性化施策等を企画し、各部門へ

仕事内容ＷＥＢ面接可・リモートワーク（在宅勤務）可・副業可・ 給与前払い可・昇給最大年４回・案件選択制度あり・ 入社祝い金５万円・ブランクがある方でも歓迎・ 前職の給与以上を保証・キャリアアップ可能 システムエンジニアとして、日立ＣＯＢＯＬによるシステム開発を 担当していただきます。 スキルに合わせて業務をお任せします。 採用担当・営業担当は元エンジニアで、 現場経験があるため、スキルや希望をヒアリングし、 技術面・環境面の両方からサポートします。 変更範囲：変更なし