大阪府のハローワーク 初任者研修の求人・仕事・採用

勤務時間又は8時00分〜20時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間について相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容利用者のお宅へ訪問し、身体介護・生活援助の仕事をお願いします 他に事務の仕事等もお願いします。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間又は9時00分〜17時30分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：生活スタイルに合わせて就業時間応相談！ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他土・日・祝のみでもＯＫ！ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容◆入社祝い金最大１０万円【登録ヘルパー】◆週１日～・１日１時 間～◆年齢不問！ ヘルパーステーションでの ・身体介護 ・生活介護を行っていただきます。 〈詳細〉 ・掃除、洗濯、調整 等 ・通院介助、入浴介助 等 〈変更範囲：会社の定める範囲〉

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：土曜日１日勤務（希望があれば日曜勤務の他求人併用応募可） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間300分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，金曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる

仕事内容共同生活援助施設における 日常生活のサポート 利用者数は３名で直接介護を主体とし、落ち着いた日々を過ごして いただくお仕事です。 仮眠時間あり、スタッフ用寝具用意しています。 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時45分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：深夜帯で休憩１２０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：利用者対応・緊急対応その他付随対応時は 年６回限度で月９０時間・年７２０時間まで 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務シフトは毎月２１日～翌月２０日にて 公休日数は契約による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容特別養護老人ホーム内で夜勤専属スタッフとして 勤務いただきます。 ・日勤職員からの業務引継ぎ ・食事支援（配膳・下膳・介助） ・ナイトケア、モーニングケア、排泄ケア ・巡視確認（状態観察）、水分補給ケア ・記録、日勤職員への業務引継ぎ など （変更範囲：変更なし）

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜18時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：※６時間以上で休憩６０分 ※勤務時間相談可／※平日の勤務も相談可 ・勤務日数、曜日はご相談に応じます。 ・お子様の学校行事なども考慮します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間0分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，金曜日，その他 週休二日制：毎週その他・シフト（相談可） ・６か月経過後の年次有給休暇日数は法定通り付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◎オシャレを我慢せず、自分らしいスタイルで働ける職場です。 →髪色・髪型はもちろん自由、ネイルも楽しめます！ →まつげエクステ・ひげもＯＫ！ ＜仕事内容＞身体介護（排せつ、入浴、食事介助） 生活支援（掃除、洗濯、食事調理）など ・ライフスタイルに合わせ、都合の良い時間に働ける。 ・自分のペースでキャリアを積むことも可能。 ・資格をいかし、年齢を気にせず、体が動く限り続けられる。 ※訪問介護未経験・資格とりたての方歓迎！充実した研修制度！ ※週２～ＯＫ！土日祝日時給１００円アップ！ダブルワーク歓迎！ ※直行直帰が基本で通勤時間を削減！

勤務時間又は7時00分〜22時00分の時間の間の1時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他週のうち２日以上 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容訪問介護は、利用者の自宅を訪問し、住み慣れた在宅での自立した 生活を支える仕事です。 業務は大きく「身体介護」と「生活援助」の２つに分かれます。 身体介護：食事、入浴、排泄、着替え、外出時の移動介助。 生活援助：一般的な調理、洗濯、居室の掃除、日用品の買い物など 。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時30分〜13時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：＊８：３０～１７：３０の間の３～５時間程度で応相談 （２）休憩６０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 勤務日数・時間は相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容デイサービス内での介護業務全般 送迎業務 入浴介助など ＊令和７年５月オープンの半日型（午前・午後）デイサービスです 未経験でも大丈夫！ スタッフは皆イチからのスタートです。 デイサービススタッフとして一緒に盛り上げていきましょう！ ※仕事内容変更範囲：変更なし

仕事内容通所介護（デイサービス）は「在宅での自立支援」が中心となります。 体操やレクリエーションを通じて、利用者様を元気に笑顔にする仕事です。 他、専用車での送迎業務が含まれます（運転免許の有無で業務調整可）。 入所施設（特別養護老人ホーム等）は「２４時間の生活の場」を支える仕事で す。深い信頼関係：２４時間・３６５日の生活を共に支えるため、一人ひとり に寄り添ったケアが可能です。 専門的な介護技術を日常的に実践し、スキルアップを目指せます。 ＊変更範囲：法人の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 お盆、年末年始あり。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容障がい者の就労支援、見守りの実施。 ＥＸＣＥＬ等の入力作業、経費の管理、区役所へ書類を届ける、 その他雑務等全般。 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：15時00分〜22時00分 就業時間２：22時00分〜5時00分 就業時間３：6時00分〜10時00分又は15時00分〜10時00分の時間の間の8時間以上 就業時間に関する特記事項： 就業時間１：： 休憩１時間 就業時間２：： 休憩２時間 就業時間３：： 休憩時間なし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容＊２０２５年７月にオープンした障がい者グループホーム ご利用者の増加につき、スタッフ追加募集中です。 障害者グループホームにおける管理業務の補助及び直接支援業務 （食事や排泄などの生活支援や余暇の支援を通して、利用者が健や かに安心して生活できるようにお手伝いをする仕事です。） ※２０２６年０７月現在、ご利用者様はほぼ自立されています。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間、相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容介護付有料老人ホームでの以下の業務 ※新卒・既卒 歓迎！ ・利用者の日常生活における介護業務全般 （他職種で連携して自立支援を目的とする） ・レクリエーションや行事等の企画、実施 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：出勤日数は、相談可 祝日勤務できる方、歓迎 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他出勤日以外 年末年始休暇：１２月２９日～１月３日

仕事内容＼見学のみでもＯＫダブルワークＯＫ曜日・日数相談可／ 障がい者・児のデイサービスでの日常生活支援のお仕事です。 身体・知的障がい者、障がい児の方の食事・入浴・排泄・移乗介助 ＊利用者人数増のため、急募となります。 ※土日祝日いずれか勤務できる方歓迎！ 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間就業時間１：10時00分〜14時00分 就業時間２：10時00分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：※入浴介助の状況により時間外労働となる場合があります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：0時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容＊週１日～勤務ＯＫ！１０時～１３時／～１４時の短時間！ ＊ご経験の浅い方・ブランクのある方も大歓迎！ ＊嬉しい医療費補助制度！ ＜特別養護老人ホーム（定員１００名）における入浴介助業務＞ ■入浴・更衣介助 ■移動のサポート ■浴室の準備と片付け 【業務の変更範囲】当法人の定める業務

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時00分 就業時間２：10時00分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：（２）月１回 土曜日出勤あり（休憩時間３０分） ※週２０時間未満で相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容障がいをもたれた利用者様の支援をはじめ、作業（内職）の見守り や検品作業など幅広い業務があります。 無資格でも働けます。 その場合は働きながら資格取得を目指していただきます（研修費用 補助あり）。 介護福祉士には資格手当を支給します。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：9時00分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：（１）水、土、日 （２）月、火、木、金 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト勤務による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容＊９：００～１３：００／～１４：００のお仕事！ ＊週１日～ＯＫなので、自分のペースで働けます！ ＊３０～６０代の職員が元気に活躍しています！ ＜介護老人保健施設における入浴介助＞ ■脱衣室での衣服着替えの介助 ■浴室内での入浴介助 ◎介護スタッフと協力して介助するので、未経験の方も安心です！ 【変更範囲：当法人の定める業務】

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間については相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，金曜日 週休二日制：毎週その他出勤日については相談可

仕事内容グループホームの入居者さん（障がい者さん）の食事・入浴・掃除 ・洗濯といった家事の支援や利用者様の相談業務等、日常生活の援 助を行っていただきます。 ６０歳以上の方のご応募も歓迎いたします 【変更範囲：変更なし】 急募

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は7時45分〜18時00分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他日曜のみ固定休 その他はシフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容就労継続支援Ｂ型・生活介護にて利用者様の生きがいや目標を 大切にしながら、笑顔を支えるやりがいのあるお仕事です。 クリーニング作業を中心とした軽作業を行う利用者様へ 手順の説明や見守り、記録の作成を行いつつ、安心して働ける 環境づくりを行い、就労に向けたサポートと相談業務を行います。 身体介護はほぼなし。送迎業務あり（応相談）。 〈変更範囲：法人の定める業務〉

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜15時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間は選択可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始 夏期休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容■「デイサービス りんごの木 大阪本店」でのケアスタッフ として業務に従事していただきます。 ＊身体介助（排泄介助等） ＊食事介助 ＊レクリエーション 等 ※利用者さんのお世話をしていただきます。 ［変更範囲］会社の定める業務

勤務時間又は8時00分〜21時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間は１～８時間／回 ※状況により勤務時間の変動有り 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容障がいを持つ方の外出や余暇活動、生活支援などを通じ、地域での 生活のサポートをお願いします。 ご本人が地域でその人らしく暮らせるようお手伝いください。 ※変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：7時00分〜11時00分 就業時間２：16時00分〜20時00分 就業時間３：15時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間の相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・特定施設の介護業務全般をご担当いただきます。 ・モーニングケア ナイトケア の業務 ・学研グループの各種知識、技術向上研修があります。 ※正社員（地域限定正社員）登用制度があります。 ※資格取り立てや取得後未経験の方も歓迎 ・早朝・夕方だけ働きたい 空き時間を活用したい、ダブルワークしたい方、歓迎（副業可） ＊変更範囲：変更なし