労務 外資系企業 - 熊本県熊本市 の求人・仕事・採用

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 年間休日120日以上！【熊本オフィス】社会保険手続き業務 ■業務内容 顧客企業の社会保険の手続き業務（得喪及び給付）をご担当いただきます。 【具体的には】 社会保険雇用保険の得喪、給付、算定・月変、年度更新等に関わる書類の作成・届出 社会保険手続システム等を利用し電子申請による届出を推進しています（書面届出もあり） 弊社はチーム制を採用し、チームメンバーと連携をとりながら業務を行います。 ■業務の魅力 知識や経験を発揮できるやりがいのある仕事です。 また、社会保険労務士資格をもっていない方のために資格取得支援制度を設けており、資格取得にチャレンジできる環境を整えています。

仕事内容社会保険労務士法人上田事務所 社労士資格の取得も目指せる【社労士事務】年休120日/土日祝休み ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《 社会保険労務士資格へのチャレンジも応援！》社労士補助として、人事労務に関する書類作成・給与計算・労務管理をお任せします。★土日祝休み各種事務手続きの対応 健康保険や厚生年金、雇用保険の取得、喪失手続き 育児休業給付金、出産手当金の申請手続き 労災の手続き等 担当クライアント様の対応（電話・メール） 定例ミーティング（訪問またはWeb） └複数名チームで行います

仕事内容社会保険労務士業務 労働保険、社会保険関係の事務 ・パソコン入力（書類作成 他） ・電話応対 ・顧客先、官公庁への訪問 ・助成金申請 ＊自家用車を業務で使用（ガソリン代実費支給） 【変更範囲：変更なし】

仕事内容社会保険労務士の業務全般を担当します。専用ソフトを用いた給与 計算、社会保険・労働保険の各種手続、申請書・帳票の作成、デー タ入力と照合作業、進捗や期限の管理、電話・メール対応など幅広 い事務を行います。さらに、人事労務コンサルティングの補佐とし て、法改正情報の収集と社内共有、業務改善提案も担い、顧客管理 システムへの入力やチェックリストの運用で正確性とスピードを両 立します。こうした実務を通じて労務管理や人事制度運用の知識を 学び、担当の顧問先訪問も定期的に行います。 【業務の変更：なし】

仕事内容総務・給与・労務管理業務など多くの業務を総務労務課メンバーと してやっていただきます。 入退社の手続き、勤怠管理、給与計算、社会保険、労働保険の手続 き、年末調整業務、就業規則・諸規程の作成、給与や社保に関する 問い合わせ対応、各種申請書作成、各種採用業務、社員の健康診断 手配、お中元、お歳暮手配など、様々な業務をお任せいたします！ 業務変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事労務に関する実務経験をお持ちの方 [歓迎] ・マネジメント経験をお持ちの方 ・第一種衛生管理者免許保有かつ実務経験をお持ちの方 【フィットする人物像】 ・秘密厳守等コンプライアンスを意識できる方 ・スムーズなコミュニケーションが取れる方、チームで協力して仕事をすることが好きな方。 【職種名】 人事業務／転勤なし／賞与前年実績5カ月～ 【仕事内容】 管理課 総務チームにて、人事総務業務(主に人事)をご担当いただきます。 ・採用・雇用の管理 ・組織配置の企画 ・評価制度の企画 ・育成・能力の開発 ・制度・環境の整備 ・労務管理 ・官公庁への提出書類作成 等 【組織体制

仕事内容社会保険労務士業務 ・給与計算 ・労務に係る各種手続き 労働保険（労災保険・雇用保険）取得、喪失 社会保険（健康保険・厚生年金保険）取得、喪失 変更の範囲：変更なし

仕事内容〇社会保険・雇用保険手続き関係（得喪データ入力） 〇給与計算業務（タイムカード集計、データ入力・出力業務） 〇労働保険関係書類作成（３６協定・成立届等の作成） 〇データの作成・管理・郵送（社会保険・労働保険） 〇育児休業給付金等の申請 〇助成金申請 （変更範囲）【仕事の変更はありません。】

仕事内容ＢＰＯサービスを展開する当社にて、人事労務業務をお任せいたし ます。 ・給与計算、社会保険関連、勤怠管理 ・採用業務 ・福利厚生、退職金制度対応 等 【変更の範囲】変更なし

仕事内容社会保険労務士事務所に関連する事務全般 ・官公庁宛届出書類の作成、提出 ・給与計算等パソコン入力 ・その他付随する業務 ＊マイカー使用（ガソリン代別途支給） （変更範囲）変更なし

勤務時間09:00~18:00/09:00~17:00/10:00~16:00/10:00~17:00/13:00~18:00 週勤務日数：3日~5日

仕事内容<仕事内容> 【Iターン・Uターン歓迎！】熊本オフィス：中堅・大企業社会保険業務（社保業務経験者） ■業務内容 顧客企業（中堅・大企業グループ等）のさまざまな社会保険業務（各種届出等）をご担当いただきます。 弊社はチーム制を採用し2次チェック（再鑑）を必須としているため、チームメンバーと連携をとりながら各種業務を行います。担当業務に慣れてきたら２次チェック（再鑑）者の役割も担っていただきます。 中堅・大企業グループ等が顧客のため海外赴任に関する届出や出向関係に応じた労働保険料の申告が多数あるなど、難易度の高い業務が多いのが特徴ですが、ミスが生じにくい業務体制を構築しており知識や経験を発揮でき

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：ご希望の時間がある場合は、面接時にご相談ください。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・事業所カレンダーによる ・年末年始、夏季 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容この度の業務拡大に合わせ、長く一緒に働ける仲間を募集させてい ただきます。顧問先様を発展させる喜びを共有し、ご自身の成長と 豊かな人生を、共に実現したいと思っております。 【主な仕事内容】（変更の範囲）変更なし ※社会保険および労働保険手続きの代行業務 従業員の入社や退職の社会保険の手続き、仕事中のケガ、出産や 育児、介護、病気に伴う保険給付の手続きを行います。 ※給与計算業務 顧問先より提供される情報をもとに勤怠や手当を集計し専用ソフ トにて給与計算、給与明細書の作成、送付を行います。 ※顧問先対応 顧問先からの労務に関する相談業務や情報提供業務です。

仕事内容官公庁宛届出書類の作成・提出・給与計算等 ・ＰＣ操作（ワード・エクセル）ができること 労務管理全般（相談対応、企画提案、研修） ・顧客訪問は社用車使用 （変更の範囲：変更なし）

仕事内容・社会保険、雇用保険手続き関係（得喪データ入力） ・給与計算業務（タイムカード集計・データ入力、出力業務） ・労働保険関係書類作成（３６協定・成立届等の作成） ・データの作成、管理、郵送（社会保険・労働保険） ・育児休業給付金等の申請 ・助成金書類作成 【変更の範囲】変更なし

仕事内容【総務・労務事務職】仲間の「働きやすさ」を創り、会社の未来を支える。 「人こそすべて」を掲げる当社で、約７００名の従業員が安心して活躍できる 環境を創る仕事です。皆さんには、まず給与計算や社会保険手続きといった基 礎を学びながら、従業員を支える土台を固めていただきます。将来的には、よ り良い会社を目指して新しい人事制度を企画したり、業務を効率化したりと、 会社の未来を創るスケールの大きな挑戦も待っています。 ［変更範囲：変更なし］

仕事内容<仕事内容> 【熊本/転勤無】給与計算＆労務業務・担当者/第二新卒歓迎！/土日祝休み/フレックスタイム制 ～第二新卒歓迎！初めての事務でもOK！／上場大手のグループ企業の一員として、未経験からスタートできる人事労務の仕事／フレックスタイム制導入／在宅と出社のハイブリッドワーク相談可～ ■業務内容 BPO事業における労務担当として、担当顧客の給与計算・労務業務をお任せいたします。 顧客の社員の方々が、安心して働く基盤を支える重要なお仕事を、ここ熊本からサポートしています。 ・給与計算業務 ・社会保険手続き ・年末調整業務 ・勤怠管理 ・従業員問い合わせ窓口対応 ・入退社者対

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 【熊本市】総務※管理職候補・社内DX推進やマネジメントに携われる/創立116年/福利厚生充実 業務内容(詳細) 会社創立116年/転勤なし/長期就業環境/平均勤続年数21.5年/残業月平均15時間/マイカー通勤可 ＜業務内容＞ 鉄道やバスの公共交通事業を軸に幅広い事業を展開する当社の総務部門にて、下記業務を中心にチームマネジメント、メンバー育成や業務推進などを担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ・総務 └社内行事対応/社外団体対応/助成金関係/来客対応 ・法務 └株式管理/社内トラブル対応 ・庶務 └資産管理/入金、請求処理/郵便物、社内広報 など ※入