労務 外資系企業 - 熊本県熊本市 の求人・仕事・採用

仕事内容・労務相談 ・給与計算 ・各種届出 ・人事制度構築 ・就業規則等の作成など ＊マイカー使用を希望 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容<仕事内容> 【正社員】給与36万以上！/土日祝休！/未経験OK！/入社祝金アリ！/業務用ドローン組立スタッフ/ 【業務用ドローン製造工場でのお仕事/未経験OK】/稼げる仕事/土日休/正社員 【おすすめポイント】 ・未経験でも安心！研修制度が充実してます。また先輩社員が丁寧にお仕事できるまでしっかりとしたサポートあり。 ・外資系企業のため、給与が高く福利厚生も充実してます。 ・完全土日休みですので、プライベートも充実したお仕事ができます。 ・入社祝い金が40万円あります。（入社後３ヶ月で10万、6ヶ月で15万、9ヶ月で15万支給：規定あり） 【仕事内容：下記のどれかに配属になります】 ・

仕事内容<仕事内容> 【熊本/転勤無】給与計算＆労務業務・担当者/第二新卒歓迎！/土日祝休み/フレックスタイム制 ～第二新卒歓迎！初めての事務でもOK！／上場大手のグループ企業の一員として、未経験からスタートできる人事労務の仕事／フレックスタイム制導入／在宅と出社のハイブリッドワーク相談可～ ■業務内容 BPO事業における労務担当として、担当顧客の給与計算・労務業務をお任せいたします。 顧客の社員の方々が、安心して働く基盤を支える重要なお仕事を、ここ熊本からサポートしています。 ・給与計算業務 ・社会保険手続き ・年末調整業務 ・勤怠管理 ・従業員問い合わせ窓口対応 ・入退社者対

仕事内容<仕事内容> 【熊本/転勤無】給与計算＆労務業務・スペシャリスト/経験者活躍/年休121日以上/フレックスタイム制 ～上場大手のグループ企業で働く！企業の労務業務をサポート／様々な事業の顧客を担当し経験やスキルを高められる／フレックスタイム制導入／在宅と出社のハイブリッドワーク相談可～ ■業務内容 BPO事業における労務担当として、担当顧客の給与計算・労務業務をお任せいたします。 顧客の社員の方々が、安心して働く基盤を支える重要なお仕事を、ここ熊本からサポートしています。 ・給与計算業務 ・社会保険手続き ・年末調整業務 ・勤怠管理 ・従業員問い合わせ窓口対応 ・入退社者

仕事内容社会保険労務士事務所の業務全般 ・社会保険手続 ・労災保険手続 ・雇用保険手続 ・関係先訪問 ・給与計算 ・パソコンソフト入力作業 ・その他、付随する業務 （変更範囲）変更なし

仕事内容社労士補助業務 ・社会保険、雇用保険手続業務 ・給与計算 ・データ入力 ・官公庁や顧問先への書類提出、訪問 ・官公庁や顧問先への訪問は自家用車でお願いしております 【業務の変更範囲：なし】

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 事業拡大や組織拡大に伴い、従業員数の拡大や新拠点立ち上げなどが進む中、会社全体を見渡し全体最適の観点で、労働環境の管理及び整備を担っていただきます。 ＜具体的には＞ ・勤怠管理、残業・有給休暇等の集計 ・社会保険・雇用保険の加入・喪失手続き ・入退社時の労務手続き ・各種証明書・届出書類の作成・管理 ・就業規則・社内規程の改定補助、法改正にともなう対応 ・労働安全衛生管理（健康診断、ストレスチェック運営等）のサポート ・その他、労務運営やガバナンス体制強化に関する庶務業務 【募集背景】 2008年の創業以来、今や従業員は200名を超えるまでに成長。 今後も

勤務時間 就業時間１：14時00分〜17時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他応相談 ＊６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通りに付与

仕事内容未経験・経験者大歓迎！全国57店舗の『ふりそでmode』を支える人事労務のメンバーを積極募集！ オフィスは、通町筋から徒歩2分！ 熊本市の街中でお仕事しませんか？ 人事や労務関連のお仕事を行って頂きます。 【主な仕事例】 ・電話対応 ・入退職手続き ・社会保険手続き ・勤怠管理 ・労務相談業務 ・労務手続き書類作成 ・人事データ作成 ・社労士事務所との連携 など 【職種】 人事労務担当（正社員） 【雇用形態】 正社員 【アクセス】 熊本市電幹線通町筋駅より 徒歩約2分 【給与】 月給21万円 ※最長3ヵ月間の試用期間あり《試用期間中も本採用後と同一の労働条件を適用する》 【資格

仕事内容企業の「働き方改革」等の労務相談を行うやりがいのある仕事です 。 （正社員募集） ・労働社会保険事務 ・給与計算事務 ・助成金申請事務 ・就業規則、労働契約などの書類作成事務 ・労務相談業務 ＊業務での外出の際、自家用車を使用の場合実費支給します （自動車保険の加入は必須になります） 変更範囲：事務所の指定する業務

仕事内容桜十字グループの労務管理・給与計算業務全般を担う、労務マネー ジャー候補の募集です。事業の急速な拡大に伴う労務体制強化のけ ん引役として、労務戦略の立案・実行支援、労務部門のマネジメン トを主導いただきます。 また、Ｍ＆Ａに伴う労務デューデリジェンス協力や、人事・給与制 度の統合・調整といった専門性の高い業務も経験できます。グルー プ内の各施設からの労務相談対応やトラブル解決支援、勤怠管理・ 給与計算システムを活用した業務改善推進にも積極的に携わってい ただきます。就業規則等の労務関連規定の整備・運用、職員面談、 行政対応、法改正対応など、幅広い業務を通じて、グループ全体の 成長に貢献できるポ

仕事内容・人事労務管理システムを用いた、ＰＣ業務 ＊未経験の方、大歓迎です。 【業務の変更範囲：なし】

仕事内容<仕事内容> 人の役に立てる／未経験OK／人事労務担当／残業平均10h以下／ジョブチェンジOK 人の役に立つこと＝やりがい！ 未経験からキャリアを創る！ 人事として活躍するための土台作りから応援！ 【ラフライフの魅力】 ■未経験スタートが9割！ ■座学と実務でしっかり成長！ ■会社行事がほとんど無いから気疲れしない！ 【業務内容一例】 ◯人事採用 └1年目は提案力強化の実務（キャリアアドバイザー、販売、営業、コールセンター等）をメインに取り組みながら、マーケティング研修を受講。AI時代を生き抜く総合スキルを身につける！ ヒューマンスキル未達の方は、まずは接遇スキルの習得から！ どんなに

仕事内容<仕事内容> 本社労務管理スタッフ 今回の募集は、『マネジメント業務』となります。現場で活躍しているスタッフの管理スタッフとなります。 「安定成長企業で力を身に付け、高いステージに上がっていきたい」と想いの方、ご応募お待ちしております。 どのような建築物も、時間と共に経年劣化や設備の故障が発生します。またオフィスや病院など多くの人が過ごしたり出入りする建築物では、快適な空間を保つための清掃や美観維持が必要になります。私たちはこうした清掃・設備管理に関して、お客様に代わって建築物の管理や改善提案をプロとして行なっております。時には省エネや安全面のご提案なども行うため、世の中の動きや業界・各種

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【お仕事内容】 社労士事務所での企業向け労務管理全般 【具体的には】 主に企業の総務関係の仕事を代行している事務所です。 ・社会保険等の書類作成 ・官公庁届出書類の作成、提出 ・給与計算 ・労務管理 ・担当先への定期訪問 ・その他付随する業務など 決まった担当先を定期的に訪問し、労務管理の支援を行います。 ※顧客訪問は社用車使用 【休日】 日・祝日 土曜日出勤の場合有（5月に1回、6月から7月上旬に2～3回） ※6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 給与は毎月月末締めの翌月10日支払い ※受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ※2025/6/13現在

仕事内容桜十字グループ（桜十字病院、ホスピタルメント、レッツリハ 、メディメッセ等）の人事労務管理や給与計算を担います。 事業拡大に伴う増員の募集です。 ◎社会保険、雇用保険業務（手続きは社労士事務所へ委託） ・システムを使用した給与計算、年末調整、勤怠管理業業務 ◎人事労務管理業務 ・職員面談（産休、休職、退職等） ・確定拠出年金（ＤＣ）業務 ※有資格者の方、優遇します。 ・事前見学も可能です。お気軽にご連絡ください。 （変更の範囲：法人の定める範囲）

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容  BPO事業における労務担当として、担当顧客の給与計算・労務業務をお任せいたします。  顧客の社員の方々が、安心して働く基盤を支える重要なお仕事を、ここ熊本からサポートしています。  ・給与計算業務  ・社会保険手続き  ・年末調整業務  ・勤怠管理  ・従業員問い合わせ窓口対応  ・入退社者対応 等 ・お仕事の特徴 主婦・主夫歓迎, 学歴不問, 未経験・初心者OK, 経験者・有資格者歓迎, 駅チカ・駅ナカ, 車通勤OK, 髪型・髪色自由, 服装自由 ・求める人物像・資格 未経験OK ＜未経験OK！学歴不問＞  【必須】Word・Excelの基本的な操作

勤務時間09:30~19:00 週勤務日数：4日~

仕事内容株式会社オーファス 未経験からステップアップ！ビルメンテナンスの【労務管理】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【完全土日祝休み】担当現場の勤怠・業務管理、巡回訪問など、現場で活躍するスタッフが働きやすくなるようサポートする仕事です。◇資格取得支援あり◇担当現場の管理 スタッフの勤怠管理 面接・採用・指導・品質や作業効率の改善 ◇巡回時のお客様訪問 業務日程の確認、現場からの要望伝達、 報告書作成・提出など ★社用車で1日数件の現場を巡回します ★自ら採用した人と協力し、自分色の より

勤務時間勤務時間：【入社日】2025年11月10日(月) ※初回は4ヵ月程度、2回目以降は両者同意の上、4ヵ月～1年の原則更新制 【勤務時間】 8:45～17:45 (8時間) ※休憩60分 ※残業は月3H程度 ※月初3日間（営業日）や４月繁忙期は、18：30まで残業をお願いする可能性があります。 ※9：00～18：00までの勤務をお願いする日があります。 【休日・休暇】＜2025年度予定＞ 年末年始（12/31～1/3） ※12/29、30出勤時25％割増 【待遇】 有給休暇（規程有）：入社6ヵ月後、出勤率条件クリアで10日付与 ※その後年1回ずつ勤続年数に応じた日数を付与いたします 勤務時間、期間について：長期歓迎 残業の有無：求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します