株式会社丸仁ホールディングス の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社丸仁ホールディングス ＜田町／部長採用＞運営管理部（自社保有マンション）※土日祝休・残業ほぼ無・在宅・フレックス／安定性◎ 【仕事内容】 ＜田町／部長採用＞運営管理部（自社保有マンション）※土日祝休・残業ほぼ無・在宅・フレックス／安定性◎ 【具体的な仕事内容】 【年休125日／不動産PMBM～大規模修繕対応部署での部長採用／マネジメント経験や建築知識を生かせる／福利厚生充実◎】 <採用背景> ・現在の部長が部門を兼任しているため、専任者の採用を行います。経験を生かして中長期計画の立案など、事業の中核を担う部署を牽引いただきます。 ・PM経験だけではなく、当社が外部不動産の購入が

仕事内容プロパティマネジメント 年収 1000万円～1200万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 東京都港区芝浦2丁目15番6号オアーゼ芝浦MJビル7F 仕事内容 ■運営管理グループの課長として、同社の自社保有不動産領域におけるPM・BM業務およびマネジメント業務をご担当いただきます。 【具体的な職務内容】 ・レジデンス、オフィスビル、物流施設等の自社保有物件や遊休地における契約関係から修繕までの対応業務 ・中長期計画の立案フェーズにおける方針策定および部門の牽引 ・4名程のグループにおけるメンバーの詳細な進捗管理および継続的な人材育成 ・外部サブリース会社が管理する所有不動産の運営・建物管

仕事内容株式会社丸仁ホールディングス ＜田町／自社保有マンションの管理◆組合対応ナシ＞年休125日・土日祝休・残業ほぼ無・在宅・フレックス 【仕事内容】 ＜田町／自社保有マンションの管理◆組合対応ナシ＞年休125日・土日祝休・残業ほぼ無・在宅・フレックス 【具体的な仕事内容】 【サブリーサーの経験者歓迎！／オーナー側で入居者対応ナシ／福利厚生充実◎リモート】 ★現職ではバリューアップの企画／提案ができない・・という【上流工程】に携わりたい方へ！物件の価値向上に向けた課題解決に携わりたい方、ぜひご応募下さい！ ■職務内容 ・都内の一等地を中心に不動産事業を展開する当社にて、自社保有物件であるマ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ビル、マンション管理会社等でのPM・BM管理業務実務 ・マネジメント実務 ・宅地建物取引士の資格 【職種名】 不動産管理部長【自社保有物件の価値向上/福利厚生◎で長期就業サポート】 【仕事内容】 以下業務をお任せします。 ・所有不動産（賃貸マンション、オフィス、倉庫等）の運営・建物管理戦略の立案と実行 ・管理部門メンバーのマネジメント、目標設定、育成 ・資産価値向上に向けた中長期修繕計画やバリューアップ企画の立案、経営層への提案 ・外部協力会社（管理会社、施工会社等）の選定、折衝、マネジメント ・事業収支管理、コストコントロール 【ポジションの魅力】 ▼オーナーサイ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・マンションPM/BMのご経験 ・マンションの価値向上に関する業務実務 【職種名】 不動産管理【自社保有物件の価値向上/福利厚生◎で長期就業サポート】 【仕事内容】 事業主（オーナー）の立場で、自社で保有する不動産（マンション中心）のプロパティマネジメント・ビルマネジメント業務を担当します。 ・自社保有物件の運営、建物管理業務全般 ・資産価値向上に向けたバリューアップ施策（リノベーション等）の企画、立案、実行 ・外部協力会社（管理会社、施工会社等）との折衝、マネジメント ・物件の収支管理、コストコントロール 【ポジションの魅力】 ▼オーナーサイドで資産価値を創造する