子育て支援 - 三重県四日市市 の求人・仕事・採用

仕事内容託児所あり♪賞与4ヶ月実績あり★月収21万5500円・28万2500円可◆無資格OK☆【四日市市、山城駅、特養、正職員、介護職】 無資格の方もご応募OK♪お気軽にご連絡ください☆車通勤可能＆駐車場無料で、通勤しやすい★託児所完備で、小さなお子さんがいる方も安心して働けます◆ ◆職種 介護職 ◆雇用形態 正職員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月収21万5500円（月給18万7500円＋夜勤手当2万8000円） 月収28万2500円（月給24万0500円＋夜勤手当4万2000円） ※上記は夜勤4回～6回（1回7000円）の場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください。 月給18万

仕事内容ドコモショップスタッフ／三重／四日市市勤務／ドコモショップ正社員／ノルマなし ドコモショップ店舗へご来店されたお客様へ、携帯電話の販売や通信プランの提案などを行なっていただくお仕事です。 ＜具体的なお仕事の内容＞ ・機種やプランの案内・提案 ・他社の通信プランとの比較、キャンペーンの説明 ・各種サービスに関するご案内 ・店内のPOPづくり ・契約まわりの事務処理 ・在庫管理 など 先輩社員が教育係となりOJTで研修をするので、 経験が無い方もご安心ください。 当社の先輩達もほとんどが未経験スタートですが、 トップクラスの店舗数を誇っている当社。 教育には自信アリです！ POINT：

仕事内容子育てママ活躍中 大同生命の中小企業向け福利厚生のご案内（残業少なめ） 【仕事内容】 *「お迎えに間に合う17時退社」×家庭優先OK 子育てママも多数活躍中 * ＼はじめてのオフィスワーク・法人対応デビューに最適 ／ 話すことが好き・人の役に立ちたい気持ちがあればOK◎ 中小企業を支える、落ち着いた法人サポートのお仕事です 【どんな仕事？】 中小企業を対象に、 社員の福利厚生制度を整えるためのご案内・サポート業務です。 個人向けの飛び込みやテレアポは一切なし “売り込む”のではなく、“お悩みを一緒に整理する”お仕事です 「保険って難しそう…」 「営業っぽい仕事は不安…」 そ

仕事内容家庭優先でOK 大同生命の法人向けご案内コンシュルジュ 【仕事内容】 ＜PR本文＞ ・【17時退社×土日祝休み】17時には完全退社が当たり前 残業ほぼなしで、家庭優先の働き方が叶います◎ ・【未経験スタート多数】3年間の育成期間あり。保険・事務の知識ゼロからでも安心 ・【事務作業メインの法人サポート】資料作成や契約書対応など、落ち着いて進められる業務が中心 ・【安定収入＆賞与年2回】固定給＋賞与で、将来を見据えて長く働ける環境です ・【勧誘ストレスなし】法人向けのみ＆家族・友人への案内は一切ありません ・【子育て世代活躍中】急なお休みにも理解あり家庭と両立しながら働けます

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:ソエルガーデン四日市 【施設形態】:有料老人ホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 ＜エリア統括マネージャー＞ 新規施設開設の準備 ・開設スケジュール管理 ・研修計画の立案・実施 ・事務手順書／運営マニュアルの整備 ・行政対応（指定申請等） ・備品準備、管理者・スタッフへのオリエンテーション 運営開始後の現場支援 ・運営初期の立ち上げフォロー ・スタッフ教育（接遇・記録・システム操作など） ・業務改善や仕組みづくりのサポート ・入居促進の支援 ・医療機関・

仕事内容【保育士】多機能型施設/日祝休み実働6.5時間/残業ほぼなし 尊敬と思いやりの心を大切に学習や日常生活をサポートし、自立への第一歩をアシスト/月給20万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,600円～211,100円 【月給】200,600円～211,100円 <内訳> 基本給 158,000円～ 役職手当 42,600円～53,100円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限なし) 扶養手当 5,000円/月 住宅手当(支給条件あり) 昇給あり 賞与あり(入社半年後から支給対象) ■試用期間なし ■雇用

勤務時間9：00～17：15（実働：7時間15分） （休憩60分） ■お仕事のポイント■ 【ITプロジェクト経験が積める】 社会インフラを支える港湾システムの導入に関われます。 開発ではなく、社内調整や進行管理を担当するため、PMOやIT企画へのキャリアアップを目指せるポジションです。

仕事内容【職種】 その他IT・技術系 【仕事内容】 国内外の物流を支える“港の基幹システム刷新プロジェクト”に参画。 社会インフラを支える重要案件で、ITプロジェクト経験を積めるポジションです。 開発ではなく、プロジェクト推進のための調整業務を担当いただきます。 【具体的には】 ［1］社内要望ヒアリング［2］要件整理・情報取りまとめ［3］ベンダーとの調整［4］仕様・カスタマイズ確認［5］進捗・スケジュール管理 【お仕事のポイント】 【ITプロジェクト経験が積める】社会インフラを支える港湾システムの導入に関われます。開発ではなく、社内調整や進行管理を担当するため、PMOやIT企画へのキャリアアッ

仕事内容賞与4ヶ月実績あり☆車通勤可能＆駐車場無料◇残業少なめ★2027年卒新卒・第二新卒求人♪【四日市市、法人採用、正職員、介護スタッフ（新卒）】 資格取得支援制度や食事補助など、充実の福利厚生をご用意しています☆まずは見学からでも大丈夫ですよ♪ ◆職種 介護職/新卒・第二新卒 ◆雇用形態 新卒（正職員） ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月収21万8500円（月給19万0500円＋夜勤手当2万8000円） 月収26万5500円（月給22万3500円＋夜勤手当4万2000円） 月給19万0500円～22万3500円＋夜勤手当（1回7000円） ※月給には、特殊業務手当2万2500円～2

仕事内容店舗運営スタッフ／「カルディコーヒーファーム」イオンタウン四日市泊店の正社員／年休120日／未経験可／月給26万 私たちの仕事は、商品に込められた生産者のこだわりをお客様へ、お客様の声を生産者へ届けることです。 ■アイデアが活きる売り場づくり ――――――――――――――― カルディコーヒーファームの店作りのコンセプトは、お客様がいつ来ても新鮮さを感じられる売り場を作ることです。 店舗の特徴や売上データに加え、スタッフからの「お客様からの問い合わせが多い」「SNSで次にが流行りそう」といった意見をもとに、スタッフ一丸となってお店を作り上げています。 ■お客様の喜びを直接感じられる ――

仕事内容賞与4ヶ月実績あり◆介護度は低め♪夜勤なし◎ブランクのある方もエントリー可能♪扶養手当・住宅手当あり☆託児所あり◇【四日市市、山城駅、住宅型有料、日勤常勤、介護福祉士】 夜勤なし◎自立度の高いご利用者様が多く、身体的な負担少なめで勤務できます☆賞与4ヶ月実績★日勤常勤・介護福祉士を募集中♪扶養手当・住宅手当＆託児所などの福利厚生充実◇まずは見学からでもOK◆ ◆職種 介護福祉士/ライフアドバイザー ◆雇用形態 正社員（日勤常勤） ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月給19万3500円～24万6500円 ※月給には、特殊業務手当2万2500円～2万5500円、住宅手当5000円～3万

仕事内容月給24万6600円～32万1400円☆実働7.5時間♪賞与実績4ヶ月◆【四日市市、特養、河原田駅、看護師、正職員】 JR「河原田駅」徒歩3分＆マイカー通勤も可能で、通勤便利な特別養護老人ホーム♪安定性のある正職員・看護師を募集中☆月給24万6600円～32万1400円◎賞与年3回・4ヶ月実績♪ ◆職種 看護師 ◆雇用形態 正職員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月給24万6600円～32万1400円 ※月給には、特別業務手当2万1600円～2万6400円、住宅手当5000円～3万5000円、資格手当3万円、処遇改善手当1万円を含む ※経験・能力により異なる ※別途オンコール手当

仕事内容月収24万500円～30万7500円可＋賞与4ヶ月分実績◆資格・経験不問◇実働7.5時間♪自立した利用者さん多数☆身体介助少なめ★【四日市市、養護老人ホーム、泊駅、介護職、正職員】 処遇改善手当・扶養手当・食事補助など、手厚い福利厚生をご用意しています♪まずは見学からでも大丈夫ですよ◇ ◆職種 介護職/養護老人ホーム ◆雇用形態 正職員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月収24万0500円（月給21万2500円＋夜勤手当2万8000円） 月収30万7500円（月給26万5500円＋夜勤手当4万2000円） ※上記は夜勤4回～6回（1回7000円）の場合の月収例です。詳細は下記をご

仕事内容賞与4ヶ月実績あり◆扶養手当あり◇介護度低め♪託児所あり♪夜勤なし◆経験不問☆【四日市市、山城駅、住宅型有料、日勤常勤、介護職】 扶養手当・住宅手当などの待遇充実◇日勤常勤採用◎見学からでも可能ですのでお気軽にエントリーください☆夜勤なし◆賞与4ヶ月実績♪自立している方の多い住宅型有料老人ホームなので、経験の浅い方なども安心して始められます☆ ◆職種 介護職/ライフアドバイザー ◆雇用形態 正社員（日勤常勤） ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月給18万7500円～24万0500円 ※月給には、特殊業務手当2万2500円～2万5500円、住宅手当5000円～3万5000円、処遇改善

仕事内容資格不問♪資格取得支援制度あり☆駅チカ徒歩3分◇賞与年3回◆【四日市市、特養、河原田駅、介護職、正職員】 無資格・未経験から始められる介護スタッフ募集中★マイカー通勤可能＆無料駐車場があり、通勤しやすい◎賞与4ヶ月実績でしっかり収入を得られます☆月収21万5500円・28万2500円可☆ ◆職種 介護職 ◆雇用形態 正職員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月収21万5500円（月給18万7500円＋夜勤手当2万8000円） 月収28万2500円（月給24万0500円＋夜勤手当4万2000円） ※上記は夜勤4回～6回（1回7000円）の場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください。

仕事内容土日祝休|三重県立総合医療センター|データ入力メインの医療… 【オンライン面談実施中！】お家にいながら新しいお仕事決められます 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 180,000円～ 月給180000円 ★外来算定経験ある方は優遇あり ★残業手当別途支給 昇給制度あり(年1回) 【勤務地】 三重県四日市市大字日永5450番地132 募集情報 土日祝休|三重県立総合医療センター|データ入力メインの医療事務 ソラストでは社員の働きやすさを大切にしております＊ 医療の仕事を、安心して長く続けたい方へ。 ソラストは、医療現場を支える多様な医療系職種を、チームで

仕事内容【在宅専任薬剤師/正社員求人】年間休日126日相当時間・土日休みも可・年収700万円以上も可◎ 在宅専任薬剤師として調剤薬局業務全般、在宅訪問、報告書作成、サービス担当者会議や退院時共同指導の参加などを行っていただきます。薬剤師免許の他、普通自動車運転免許が必要になります。近隣店舗へのラウンド勤務あり。患者様の目線に立って地域医療に貢献できるやりがいのあるお仕事です。年代も幅広い層が活躍中。 全国に800店舗以上の調剤薬局を展開する『さくら薬局グループ』。 手厚い福利厚生や育児支援、充実の研修などにより安心して長く勤められる環境です。 ＜未経験者もOK＞ 患者様の命を守るため、連携を大切

仕事内容【求人のポイント】 ◇サ高住での介護業務 ◇夜勤あり ◇車通勤可 ◇年間休日115日 ◇応募資格：介護福祉士 【施設形態】 サービス付き高齢者向け住宅 【職種名】 介護福祉士 【雇用形態】 常勤(正社員) 【職務内容】 デイサービス併設のサービス付き高齢者向け住宅「ゴールドエイジ下之宮ルピナス」での介護業務 〈主な業務内容〉 入居者様の起床介助や食事介助、トイレ介助などの身体介護業務 入居者様の整容や更衣など身の回りのお世話や居室内の掃除などの生活支援業務 デイサービスでの入浴介助やレクリエーションの実施 入居定員 30名 ☆社員割引制度あり☆ 従業員の大切な家族が入居した場合、

仕事内容住宅手当＆扶養手当あり☆賞与年3回・4ヶ月分の実績あり◆実働7.5時間★【四日市市、デイサービス、河原田駅、介護職、正職員】 年3回の賞与や処遇改善手当などがあり、安定収入GET可能◇四日市市内にあるデイサービス◆介護資格の有無は問いませんので、ぜひチャレンジしてください★JR「河原田駅」徒歩3分◎月給18万7500円～24万0500円♪普通自動車運転免許があればご応募OK★ ◆職種 介護職/デイサービス ◆雇用形態 正職員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月給18万7500円～24万0500円 ※月給には、特殊業務手当2万2500円～2万5500円、住宅手当5000円～3万50

仕事内容月収24万6500円～31万3500円可＋賞与4ヶ月実績あり◆身体介助業務少なめ★実働7.5時間♪利用者は自立している方多数☆【四日市市、養護老人ホーム、泊駅、介護福祉士、正職員】 四日市市唯一の養護老人ホームです★まずは見学からでもOK◎ ◆職種 介護福祉士/養護老人ホーム ◆雇用形態 正職員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月収24万6500円（月給21万8500円＋夜勤手当2万8000円） 月収31万3500円（月給27万1500円＋夜勤手当4万2000円） ※上記は夜勤4回～6回（1回7000円）の場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください。 月給21万8500円～

仕事内容掲載期間：07/01（水）～07/31（金） 一般社団法人チャレンジ 子どもの広場四日市 【保育士】多機能型施設/日祝休み実働6.5時間/残業ほぼなし 正社員 尊敬と思いやりの心を大切に学習や日常生活をサポートし、自立への第一歩をアシスト/月給20万円～/正社員/資格必須 ◆当法人を紹介します わたしたちは、児童向け通所施設や相談支援施設、就労継続支援B型事業所などを運営している法人です。 法人グループ全体では、グループホームや学習支援施設、農業、高齢者向け宅食などの事業も幅広く展開。 尊敬と思いやりの心を指針に、たゆまぬ実践と研究に取り組むことにより、インクルーシブな社会の実現を目指し