主任 - 新潟県 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 企業内保育室の主任候補 【待遇・福利厚生】 社保完備

仕事内容株式会社新潟ビルサービスが正社員マンション管理スタッフを募集！ ・正社員で安定収入 ・経験者歓迎 ・入社日相談OK ▼正社員マンション管理スタッフの注目ポイント▼ ・未経験からスタートOK ・フレックス制(週休2日制) ・昇給あり ・賞与あり ・20代、30代、40代・50代・60代が活躍できる ・中高年、シニア世代も活動中 グループ企業ならでは充実した待遇・福利厚生をご用意しております。 詳細は下部待遇をご覧ください。 【マンション管理スタッフ正社員の仕事内容】 本社のマンション管理部で マンション管理組合に関わる業務と事務業務を行って頂きます。 ・居住者からの問い合わせ対応 ・現場従業

仕事内容【業務内容】 主に以下の業務を担当いただきます。 （１）運転管理部PICo（パフォーマンス向上コーディネーター）業務 【７割】 〇自部門における不適合等の原因分析や対策の立案・実行、期限管理の支援・指導 〇部内パフォーマンス向上に向けた、不適合等の定期的なデータ分析、自部門の共通的な課題の特定 〇毎日のPICoピア会議出席、改善のための日常的なレビュー・把握 ・運転管理部PICoとして運転管理部長及び運転管理担当を補佐するとともに運転管理部内各ＧＭ及び当直長を指導する。 ・折衝相手：発電所PICo、他部PICo、炉主任 （２）緊急時の即応担当業務（プラント補佐）【３割】 ・本部長へのプラント状

仕事内容主任介護支援専門員（地域包括支援センター管理者）の募集です。 ・地域包括支援センター管理者 ・介護予防マネージメント 介護予防対象者の選定、ケアプラン作成・評価 ・総合相談支援 介護保険に限らず地域資源を活用できるよう相談に応じる ・地域のケアマネ、様々な機関との連携及び調整 地域のケアマネの後方支援などサポート体制の連携づくり ・権利擁護事業 高齢者の人権、財産を守るため虐待の防止に取り組む ＊業務の変更はありません。

仕事内容ケアプラン作成やご家族・関係機関との連絡調整、行政対応(運営指導や監査対応)、職員育成・マネジメントなど、主任ケアマネとしての業務を担当。複数ケースを把握しながら、地域全体の介護支援体制づくりに貢献。お客様一人ひとりに合わせた最適な支援策を提案し、質の高いサービス提供を目指します。 ◆成果に応じた特別報酬◆ 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ◆学べる環境が充実!◆

仕事内容◎居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務。 （施設ケアマネージャー含む） ・ケアプランの作成、介護認定の更新・変更申請の代行、サービス 事業所や医療機関等との連絡・調整、介護サービスに関する相談 対応等。 ＊ホームページもどうぞご覧下さい。 【応募前職場見学ができます。職場見学をご希望の方はハローワー クに申し出ください。】

仕事内容【正社員】夜間早朝の軽作業★パソコン入力とピッキング業務！どちらの業務も経験できます！ 未経験スタートでも安心◎PC入力業務があるので、PC操作できる方優遇♪年間休日110日★ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～ ★試用期間(6ヶ月)：月給21,000円 ★その他役職手当有(主任､係長､課長､代理…部長) ★賞与有(前年度 年2回 計2ヶ月分) ★決算手当有(年1回) ★その他別途手当支給あり 【勤務地】 新潟県新潟市江南区曙町3-17-7 募集情報 【業務好調に付き､新しい仲間を募集中♪】 ◆ひとつずつ丁寧にお仕事を教えます！ ご安心下

仕事内容地域包括ケアの要を担う主任ケアマネジャーを新潟県新潟市秋葉区で募集｜未経験可の正社員採用で資格を存分に発揮し地域貢献 ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給270,300円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 ≪昇給≫ 0〜10,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：主任介護支援専門員、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 矢代田駅から2.5km 田上駅から4km 古津駅から4.5km ◆勤務時間 ①8:30〜17:30（休憩

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須条件＞ ・ボイラー・タービン主任技術者または代務者として工場等での維持管理業務の経験 ・ボイラー・タービン主任技術者資格（2種） 【職種名】 【新潟県長岡市】24-223 ごみ処理施設の円滑な運転を維持するための主任技術者｜環運東｜T 【仕事内容】 【配属先部門の担う役割】 長期運営受託している一般廃棄物焼却施設の円滑な運転そして維持管理 【入社後の具体的な仕事内容】 当社が長期運営受託しているごみ焼却施設の主任技術者として、施設の円滑な運転管理、維持管理等の総括的な業務を行っていただきます。 具体的には、主に以下の業務となります。 ・自家用

仕事内容御幸会の特別養護老人ホームで、あなたのケアマネジャースキルを活かしませんか？ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給350,000〜590,000円 ≪基本給≫ 240,000〜380,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 資格手当:30,000〜50,000円 精勤手当:30,000〜50,000円 地域包括手当:20,000〜40,000円 管理者手当:10,000〜30,000円 特別手当:20,000〜40,000円 ≪賞与≫ 年2回

仕事内容自社の賃貸マンションの管理業務を担当していただきます。 （新潟市中央区） また、簡易な会計、出納、その他総務業務を担当していただきます 。パソコン操作可能な方。 変更範囲：変更なし

仕事内容アパマンショップ加盟不動産会社においてお客様の対応していただ きます。お客様のご希望に合ったお部屋を紹介し、契約する仕事で す。 ・物件契約、物件調査、物件ネット登録。物件案内 ＊業務上、車を使用する機会：有（マイカー借上） ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容ケアマネジメントの中心的存在として、チームを育て、地域に安心を届ける役割です。 “頼れるリーダー”を目指しませんか？ ケアプラン作成やご家族・関係機関との連絡調整、行政対応（運営指導や監査対応）、職員育成・マネジメントなど、主任ケアマネとしての業務を担当。 複数ケースを把握しながら、地域全体の介護支援体制づくりに貢献。 お客様一人ひとりに合わせた最適な支援策を提案し、質の高いサービス提供を目指します。 【成果に応じた特別報酬】 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。 「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチ

仕事内容【応募資格】 [必須] ●営業経験 ●対人折衝能力 [歓迎] 不動産関係や管理業務主任者資格に興味がある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 ・傾聴力 ・分かり易く話ができる 【職種名】 安定した専門職を身につけましょう／国家資格取得支援あり／管理業務主任 【仕事内容】 マンション管理組合に対するアドバイス業務 【マンション運営管理についての提案営業】 代表者である管理組合に対するマンション経営・運営についてアドバイスするお仕事 ●総会（年1-3回）、管理組合への運営アドバイス ●管理組

仕事内容ケアマネジメントの中心的存在として、チームを育て、地域に安心を届ける役割です。 “頼れるリーダー”を目指しませんか？ ケアプラン作成やご家族・関係機関との連絡調整、行政対応（運営指導や監査対応）、職員育成・マネジメントなど、主任ケアマネとしての業務を担当。 複数ケースを把握しながら、地域全体の介護支援体制づくりに貢献。 お客様一人ひとりに合わせた最適な支援策を提案し、質の高いサービス提供を目指します。 【成果に応じた特別報酬】 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。 「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチ

仕事内容ごみ処理施設の円滑な運転を維持するための主任技術者 年収 490万円～900万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 新潟県 仕事内容 【配属先部門の担う役割】 長期運営受託している一般廃棄物焼却施設の円滑な運転そして維持管理 【入社後の具体的な仕事内容】 同社が長期運営受託しているごみ焼却施設の主任技術者として、施設の円滑な運転管理、維持管理等の総括的な業務を行っていただきます。 具体的には、主に以下の業務となります。 ・自家用電気工作物の日常点検、定期点検の計画、実施及び報告書作成 ・焼却炉、ボイラー・タービン発電設備の運転操作に関する指揮監督 ・突発トラブル時の復旧作業に関する指

仕事内容〇包括支援センター業務未経験の方も可。 〇地域住民の皆さまや高齢者の方からの相談を受け付ける地域 包括支援センターの主任介護支援専門員を募集しております。 〇保健師、社会福祉士と連携を取りながら、住民の皆さまの健康・ 医療福祉の増進を図ることがお仕事です。 〇職場見学可能です。ご希望の方はお気軽にお問い合わせください 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容地域の暮らしを支える主任ケアマネジャー募集｜正社員として包括的支援の要で、未経験から専門性を伸ばせる環境 ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給270,300円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 ≪昇給≫ 0〜10,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：主任介護支援専門員、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 田上駅から6.6km 矢代田駅から6.8km 羽生田駅から8.1km ◆勤務時間 ①8:30〜17:3

仕事内容主任介護支援専門員 正社員・主任介護支援専門員年間休日121日賞与年4.0月「自分や家族友人が利用したいと思うサービスの提供」（燕市・老人保健施設） ≫≫≫ココが魅⼒ポイント≪≪≪ ・ゼネラリスト・スペシャリスト としてのキャリアUPを⽬指せる!! （⾼齢・障がい・医療と多くの事業を展開） ・研修充実 未経験でも安⼼スタート ・昇給あり 頑張りを評価＆収⼊UP実現 ・財形貯蓄制度あり 退職⾦あり ・福利厚⽣充実 ・プライベートと両⽴可 ・⼦育て応援 育休取得率100％ ・連休や有給休暇を取りやすい職場 ・働きやすい マイカー通勤OK ＜企業紹介＞ 社会福祉法⼈⻑岡福祉協会

仕事内容【応募資格】 [必須] ■分譲マンション管理経験（フロント） ■普通自動車運転免許 ■管理業務主任者 ■宅地建物取引士 [歓迎] ■分譲マンション管理経験（フロント） ※担当マンションを持って、理事会、総会対応経験のある方 【フィットする人物像】 ■積極的に業務に取り組める方 ■協調性を持って業務に取り組める方 【職種名】 マンションフロント【東急不動産グループ/年休120日/新潟県新潟市】 【仕事内容】 同社で管理しておりますマンションの運営管理をお任せします。 中途入社80％など働きやすい環境が整っています。 ■分譲マンション管理組合に対する管理組合の運営マネジメント業務 （担当物件巡回、