ダイハツ工業株式会社 - 大阪府 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容同社コンセプトである安心・安全なクルマづくりを体現するために不可欠な業務となります。車両性能評価開発業務をご担当いただきます。 ▼業務詳細 強度耐久性、ドア商品性、市場環境適応の性能企画・機種開発分野 ・先行技術開発および機種開発 ・性能達成シナリオの立案、各コンポーネントの要件・目標設定・開発 CAE分野 ・CAEを活用した先行技術開発および機種開発 ・開発効率化に向けた信頼性開発手法の検討 【仕事の進め方】 車両開発において、信頼性とコスト・重量を両立する構造の提案と検証を行い、安全・安心・高品質・低価格の商品をお客様にお届けすることをモットーとして業務に取り組みます。 開発の最初に

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件（MUST）】 下記項目の２つ以上の経験、スキルをお持ちの方 ・DXに関する実務経験またはプロジェクトリード経験 ・最新のテクノロジートレンドに関する深い知識と理解 ・組織内外のステークホルダーとの効果的なコミュニケーション能力 ・変化を推進するためのリーダーシップ ・プロジェクトマネジメントとチームワークのスキル ・コンサルティングファームにおける業務経験 ・マーケティング関係の体系的な知識 【歓迎要件（WANT）】 ・関連分野での学位または専門的な認定資格 ・多様な業界やビジネスモデルでのDX推進経験 ・アジャイルやリーンなどの

仕事内容ダイハツ工業株式会社 【大阪／在宅可】商品企画（国内向け軽自動車及び小型車）◇軽自動車メーカー◇フレックス◇年休121日 【仕事内容】 【大阪／在宅可】商品企画（国内向け軽自動車及び小型車）◇軽自動車メーカー◇フレックス◇年休121日 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： ダイハツブランドだけでなく、トヨタブランドを含め、軽自動車や小型車の商品企画を担当していただきます。企業ビジョンに従い、市場調査から商品コンセプト、価格仕様の決定まで、幅広い企画業務に携わるポジションです。尚、「商品」 には車両だけでなく用品アクセサリーを含みます。 ▼業務詳細 ○商品企画の立案 ・軽／小型車市場に

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・新商品、新事業、新サービスの企画、導入、推進の経験3年以上（業種不問） ・ビジネス文書作成などの一般的なビジネスコミュニケーションスキル ・Excel、PowerPointでの資料作成、表計算、統計データの可視化スキル 【尚可】 ・英語力（海外の文献を理解できるレベル） [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・積極的に提案するだけでなく、リスクを検知しながら先読みし、プロジェクトを確実に実行していける方 【職種名】 【大阪：リモート】国内コネクテッドサービスのサービス／事業企画担当 【仕事内容

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ※下記いずれも必須 ・営業企画の経験（特に数値管理や目標達成に向けた施策の立案経験） ・基本的なPC操作スキル（Excel、Word、PowerPointなど） ・数値分析能力 【尚可】 ・自動車業界（特に販売会社やディーラー）での経験 ・アフターサービス関連の知識 ・リーダーの経験（実務リーダーとしてチームを牽引する など） ・入庫誘致施策の立案・実行経験 【入社後のキャリアパス】 全国各地の販売会社と関係構築を行い、お客様満足度を向上させるために、自ら立案したプロジェクトを推進していくリーダーやマネジメントにチャレンジいただけます。 [歓迎] ※活かせ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 機電メーカー（自動車関連メーカーを含む）での業務経験、または、調査・企画関連会社での業務経験 【尚可】 ・機電メーカー（自動車関連メーカーを含む）での商品企画または設計開発経験 ・市場調査、商品企画、販売促進に関する企画立案経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【大阪】商品企画（国内・海外向け軽自動車および小型車） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 【年間休日121日】軽自動車に強いカーメーカー／フレックス制・一部リモート可 【職務概要】

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】※下記いずれか必須 ・メーカーや代理店での提案型の営業経験をお持ちの方。 ・自動車販売会社での営業経験をお持ちの方。 【尚可】 ・法人の営業経験をお持ちの方。 ・自動車業界での営業／営業企画経験をお持ちの方。 ・ファイナンシャル業界での営業経験をお持ちの方。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【大阪】法人営業（大口法人顧客への提案営業活動） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 【年間休日121日】軽自動車に強いカーメーカー／フレックス制・一部リモ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■下記（1）、（2）のいずれかのご経験をお持ちの方 （1）人事システムツール(カンパニー)の統括の場合 ※以下いずれか必須 ・ITシステムの開発・運用経験がある方 ・何らかの人事業務経験がある方 （2）人事企画・連携推進の場合 人事領域いずれかでの実務経験 （人事企画／制度運用／採用／育成／労務 等） 【職種名】 人事企画担当 【仕事内容】 ■以下いずれかの業務をご担当いただきます。 いずれも、人事部全体の横断的な取り組みや、業務基盤の高度化、グループ会社との連携強化を目的とした役割です。 【1】人事システム統括（カンパニー） ・人事システムの設定／運用管理 ・制度

仕事内容施設管理（自社施設） 年収 500万円～1000万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 大阪府池田市桃園2丁目1 仕事内容 車両生技部／プラントエンジニアリング室では、同社の車両工場や各事務所、建物に関わる検討から実際の導入までのプロセスを担当しています。 このポジションでは、各部署からのニーズをくみ上げ、基本仕様を具体化し、設計事務所、ゼネコンやサブコンへの発注と施主の立場での施工管理を行います。 【具体的には】 ■社内ニーズの把握と基本仕様の具体化 ・各部署からの申請や要望をヒアリング、社内の声に耳を傾け、具体的なニーズを把握 ・収集した要望を基に導入する設備や建物の基本仕様を具体

仕事内容純正アクセサリー（ディーラーオプション）部品の設計・開発および原価低減活動をご担当いただきます。仕様調整から量産立ち上げまでの全工程を管理し、コスト削減を目指して樹脂材料の選定や成形方法の最適化を推進します。仕入先とのコスト交渉や品質改善を通じて、付加価値の高い部品設計を担います。 ▼業務詳細 ・仕様調整から量産立ち上げまでの全工程に関与し、進捗管理を実施 ・樹脂材料の選定や成形方法の見直しによるコスト削減活動の推進 ・仕入先とのコスト交渉や品質改善を通じた製品の競争力向上 ・他社製品や市場ニーズを踏まえ、付加価値の高い部品設計を検討・実行 ・検討室で実車を使った開発部品の現物確認と

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】※下記いずれか必須 ・企画業務経験をお持ちの方。 ・大手中古車販売、買取チェーンでの経営企画、事業開発、商品企画、 または店長・エリアマネージャー経験者。 ・家電量販店、総合リサイクルショップなどでの買取・販売強化の企画・ 推進経験者。 【尚可】 ・お客様のニーズを理解し、適切な商品企画に落とし込める方。 ・データ分析に基づいた企画立案ができる方。 ・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取りながら、 プロジェクトを推進できる方。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方

仕事内容将来の全自動化に向け、安全運転支援システムの次世代開発における先行開発に携わっていただきます。 ■具体的には ・次世代の自動運転／運転支援システムの機能仕様の検討 ・制御アルゴリズムの構築 ・自動運転/運転支援システムの完成車性能の価値判断指標の構築／開発車両の性能評価 ・プロジェクトマネジメント 他部門やベンダー等、様々な関係者とコミュニケーションをとりながら業務を進めていきます。 海外現地法人へのデモンストレーションや海外研究機関との共同研究等、海外とのやりとりも発生する場合があります。 ■使用ツール MATLAB／Simulink／MicroAutoBox／ControlDesk

仕事内容ご希望、適正に応じて以下いずれかの業務をお任せいたします。 要員計画に基づく採用戦略の策定、実行 ・要員計画に基づく採用活動の推進 ・新卒採用、キャリア採用、派遣採用の戦略立案と実行 ・採用チーム（20代後半～30代前半のメンバー）のマネジメント 人事制度運用 ・人事評価の取りまとめ ・昇格推薦の取りまとめ ・人選業務（本部内での人選依頼対応） ・組織改正に関わる調整業務 ・処遇制度の見直し検討 いずれも、技術部門の人事戦略を担うミッションであり、事業戦略と人事戦略の連動を主導し、本社人事部門をはじめ生産・営業部門などの他領域HRBPとも交流が深く、幅広い視点をもった組織づくりが可能です

仕事内容ダイハツ工業株式会社 【大阪・池田】労働衛生管理◆作業環境測定士資格を活かす／安全衛生体制を構築／フレックス・在宅可 【仕事内容】 【大阪・池田】労働衛生管理◆作業環境測定士資格を活かす／安全衛生体制を構築／フレックス・在宅可 【具体的な仕事内容】 ～自動車産業の大規模工場を舞台に、作業環境測定士として化学物質管理と個人ばく露測定体制の構築、全社ルール策定・改善をリード～ 化学物質管理に関する法令強化により、個人ばく露測定への作業環境測定士の関与が今後義務化されます。また、労働衛生分野では女性や高齢者も働きやすい職場づくりが求められるため、専門知識を持つ人材の確保と体制強化が急務となっ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・メーカーでの設計や品質管理、品質保証の経験3年以上 ・自動車運転免許(AT限定可・産前の車両に乗り、異音や不具合の確認・評価を行うため) 【尚可】※下記の経験をお持ちの方 ・自動車業界での品質保証経験 ・CAN通信を用いた車載テスト経験 ・メーカーでの評価、分析、解析経験 【仕事の進め方】 量産初期段階では、京都工場や滋賀工場での実務が多くなることから、一定の期間、駐在もしくは出張対応が必要となる場合がございます。現場からの要望や意見を適切に設計チームに伝え、逆に設計側の技術的要件を現場にも理解してもらうことで、品質を可能な限り最大化していきます。 [

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・普通自動車運転免許をお持ちの上で、以下いずれかの経験をお持ちの方 - 何らかの工具を使用した作業経験 - 屋外での作業経験、または体を動かす業務の経験（特に自衛官の経験がある方は歓迎） 【尚可】 ・フォークリフト運転技能講習を受けられたことがある方 ・安全衛生教育（刈払い機）経験を1年以上お持ちの方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・何事にも積極的に取り組む姿勢と協調性があり、健康状態の安定している方 ・植栽管理に興味があり積極的に取り組む事が出来る方 ・危険性のある作業についても理解し、

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・コミュニケーション能力を活かした業務経験 （他部門と円滑なコミュニケーションと調整が必要） ・プレス金型への興味関心のある方 ・生産技術に関する何かしらのご経験 【尚可】 ・金型メーカーでの設計経験 ・金型調達の経験 ・金型やプレス加工におけるフィールドワークの経験 ※工場の立ち上げ時には、3か月から半年程度の現地対応が必要になる場合があります。この期間中は主に現地工場での寮生活が中心となりますが、勤務地が京都工場の場合は直接通勤することも可能です。 部品例：ドア、フェンダー、ボンネット [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しており

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件（MUST）】 何かの人事業務のご経験 【歓迎要件（WANT）】 ・労働条件に関する知識とご経験（給与、手当、社会保険など） ・海外事業体とのネゴシエーション（交渉）経験 【求める人物像】 ・海外とのコミュニケーションに抵抗がない方 ・グローバル思考を持っている方 ・チームで仕事を推進できる方 【職種名】 【大阪】人事・キャリア支援および出向マネジメント担当 【仕事内容】 【業務内容】 ご希望、適性に応じて主に以下の業務をお任せする想定です。 ■人事関連業務 1. 人事制度・キャリア支援業務 ・評価制度の運用・改善 ・教育マネ

仕事内容ダイハツ工業株式会社 【大阪・池田】サービス・事業企画＜国内コネクテッドサービス＞◆在宅可／軽自動車国内トップクラス 【仕事内容】 【大阪・池田】サービス・事業企画＜国内コネクテッドサービス＞◆在宅可／軽自動車国内トップクラス 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： ダイハツ車で展開するコネクテッドサービスのサービス立案・業務設計・事業企画を担っていただきます。 また、サービス実現に向けた関連部門および外部委託先との調整・折衝・業務連携を行います。 ■業務の特徴： ◇国内営業の流通を担当する部門や、システムを開発する技術部門などと連携しながら、自動車にソフトウエアサービスという新たな付加価

仕事内容個人市場が縮小してきている中、これまで以上に法人顧客を守り、増やすことが喫緊の課題です。 また、法人顧客は今後、車両を「所有する」時代から「利活用する」時代へ変化が加速していきます。 そこで自ら法人顧客へ近づき、つながる法人営業ビジネスの推進を目指しています。 同部署では、法人顧客を担当し課題解決に向けた提案営業活動を通じて、信頼関係を構築し、シェアアップに取り組んでいただきます。そのため、単に車を売るだけではなく、お客様の課題に応える提案型営業を重視しています。 具体的に主にお任せする業務は、以下の想定です。 ・取引先企業との関係構築（担当企業数：3800社、1人当たり15-16社）