特別養護老人ホーム 社会福祉士 - 静岡県静岡市 の求人・仕事・採用

仕事内容年寄りひとりひとりが住み慣れた地域において安心で心豊かな生活が送れ、可能な限り居宅における生活への復帰を念頭に置いたライフサポート施設として運営しています。 訪問介護、指定居宅介護支援事業、地域包括支援センター（静岡市委託事業）も運営しています。 年齢や経験を問わず、様々なスタッフが各施設で日々活躍しております。 サポート体制 介護職員初任者研修実施施設となります。資格や経験がない方も資格取得が可能です。 相談員（在宅相談員・入所相談員） ・家族との連絡調整 ・在宅の場合は、ケアマネージャーとの調整、サービス利用の調整 ・入所の場合は、入居者の状態把握、その他申請書類作成 ▼応募はカンタン！

仕事内容みんなで支え合う、笑顔ですごせるまちづくり 自然と他者を支えて笑顔にさせる行動を行い、結果的にみんなが笑顔になる。 施設内で収まらず、社会に対してそのようなきっかけであり続ける静和会を目指します。 労働環境の改善 育児年間休日・休暇がたっぷりと介護業界ではトップクラスの労働環境を実現しており、仕事と家庭の両立ができるよう支援しています。 育児休暇を取得する職員が多く、多くの社員が育休入りもしくは育休明けで復帰しています。 職員の人材育成 資格取得支援に積極的な応援をしており、介護福祉士・社会福祉士・ケアマネジャーの受験費用補助や社会福祉士の受験資格を取得するための通信制専門学校の学費及びスクー

仕事内容みんなで支え合う、笑顔ですごせるまちづくり 自然と他者を支えて笑顔にさせる行動を行い、結果的にみんなが笑顔になる。 施設内で収まらず、社会に対してそのようなきっかけであり続ける静和会を目指します。 労働環境の改善 育児年間休日・休暇がたっぷりと介護業界ではトップクラスの労働環境を実現しており、仕事と家庭の両立ができるよう支援しています。 育児休暇を取得する職員が多く、多くの社員が育休入りもしくは育休明けで復帰しています。 職員の人材育成 資格取得支援に積極的な応援をしており、介護福祉士・社会福祉士・ケアマネジャーの受験費用補助や社会福祉士の受験資格を取得するための通信制専門学校の学費及びスクー

仕事内容4つのユニットで50名方々が共同生活をしております。 利用者様一人ひとりが大切にされてきたものを一番に考え、笑顔の絶えない暖かい雰囲気作りを心がけています。 また特別養護老人ホームのほか、ショートステイ・デイサービス・グループホーム・訪問介護・居宅介護支援も併設しています。 働きやすい職場環境 職員同士の距離感が近い！ 一人ひとりの意見を積極的に聞き入れ、反映できる場づくりを行い、新人のうちからも活躍の場を用意しています。 ●働きやすい環境 働きやすい職場を目指し、施設内託児所を完備。 また、当施設では、お子さんが小さいうちはパート社員で、子育てに慣れてきたら正社員として働くという転換も可能。

仕事内容【オススメポイント】 ☆年間休日125日でしっかり休める正社員求人です♪ ☆賞与は年2回・4.5ヶ月分の過去実績があり、安定した収入が期待できます★ ☆未経験・ブランクのある方も応募可能で、再スタートを応援する環境です！ ☆育休取得実績もあり、長く安心して働ける職場環境が整っています◎ 【主な業務内容】 特別養護老人ホームに入所されている利用者様の日常生活を支える介護業務全般を担当します。 主に食事、入浴、排せつ介助や、レクリエーションなどの支援を行います。 現場では複数の介護職員が連携しながら業務を進めており、チームで協力し合える体制です。 利用者様の生活を支える中で、感謝の言葉や笑顔に触

仕事内容みんなで支え合う、笑顔ですごせるまちづくり 自然と他者を支えて笑顔にさせる行動を行い、結果的にみんなが笑顔になる。 施設内で収まらず、社会に対してそのようなきっかけであり続ける静和会を目指します。 労働環境の改善 育児年間休日・休暇がたっぷりと介護業界ではトップクラスの労働環境を実現しており、仕事と家庭の両立ができるよう支援しています。 育児休暇を取得する職員が多く、多くの社員が育休入りもしくは育休明けで復帰しています。 職員の人材育成 資格取得支援に積極的な応援をしており、介護福祉士・社会福祉士・ケアマネジャーの受験費用補助や社会福祉士の受験資格を取得するための通信制専門学校の学費及びスクー

仕事内容■会社名 静岡県静岡市葵区の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームの看護師/准看護師/特別養護老人ホーム/正社員/月9日休み/月平均残業5時間/賞与3.00ヶ月/定年65歳、再雇用75歳/育児休業の取得実績あり/ ■コメント ブランクOK／交通費支給／再雇用制度有／夜勤なし／定年65歳／担当者オススメ／研修支援有／託児所あり／車通勤ＯＫ ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームの看護師/准看護師 ■仕事内容 ●賞与は前年度実績3.00ヶ月分！職務給制度を導入し、頑張りがしっかり評価されるので、やりがいを持って働くことができますね◎ ●定年の年齢が65歳、再雇用

勤務時間8:00～17:00 9:00～18:00 ★1日6時間程度で、勤務日含めご相談下さい。

仕事内容特別養護老人ホーム 有度の里の看護パート職員を募集中！施設・職場見学OK★勤務日や時間ご相談下さい◎ 入所者様の医療的ケアと健康管理を担当します。利用者の健康状態を把握し、適切な処置や投薬管理を行います。医療と介護の連携役として、安心・安全な生活を支えます。専門知識を活かし、利用者の健康改善を目の当たりにできる充実感があります。 社会福祉法人 恵和会が運営する特別養護老人ホーム 有度の里。 看護職員を募集中です。 今までの経験・資格を活かして、理想のケアをしたい ― 新しい環境で心機一転頑張りたい！ ブランクがあるけど職場復帰をしたい！ 当法人では利用者さまの笑顔のために、まずはスタッ

仕事内容社会福祉法人楽寿会では特養・老健・ケアハウスを中心に１９の事業を経営しています。 施設内職員研修職員教育委員会が中心となり、毎週１回、施設内職員研修を実施しています。 全職員を対象に外部研修の伝達研修及び各種専門分野の研修を行い、処遇の向上、職員の資質向上と施設機能の実や向上に努めています。 また、外部講師を招いて講演や研修も随時行い、スキルアップすることが可能です。資格取得支援プロジェクト 楽寿会では高い専門性を持った介護、福祉のスペシャリストが一丸となって協働し、サービスの質の向上を図るために、一人でも多くの職員が資格を取得して、より質の高いサービスの提供に繋げることが出来るように支援して

仕事内容社会福祉法人楽寿会では特養・老健・ケアハウスを中心に１９の事業を経営しています。 施設内職員研修職員教育委員会が中心となり、毎週１回、施設内職員研修を実施しています。 全職員を対象に外部研修の伝達研修及び各種専門分野の研修を行い、処遇の向上、職員の資質向上と施設機能の実や向上に努めています。 また、外部講師を招いて講演や研修も随時行い、スキルアップすることが可能です。資格取得支援プロジェクト 楽寿会では高い専門性を持った介護、福祉のスペシャリストが一丸となって協働し、サービスの質の向上を図るために、一人でも多くの職員が資格を取得して、より質の高いサービスの提供に繋げることが出来るように支援して

仕事内容ライフスタイルに合わせて働き方が選べる 駿府葵会は多数のサービス展開をしていて働き方も様々なので、希望の働き方があれば、柔軟に意見を取り入れます。 「子供がいて長時間の勤務は難しい」 「じっくりと入居者さんと向って生活に寄り添った介護がしたい」 など、大切にしたいライフスタイルや仕事への希望をどんどん伝えて下さい。 結婚後も仕事を続ける人が80% 駿府葵会のスタッフは結婚してもそのまま仕事を続ける人が多数。 ずっと続けられる職業であるということと、ライフステージに合わせた働き方ができることも働きやすさのポイント。 福利厚生の充実 ●資格取得支援 介護職員初任者研修・各種資格試験前に講習会（不定

仕事内容4つのユニットで50名方々が共同生活をしております。 利用者様一人ひとりが大切にされてきたものを一番に考え、笑顔の絶えない暖かい雰囲気作りを心がけています。 また特別養護老人ホームのほか、ショートステイ・デイサービス・グループホーム・訪問介護・居宅介護支援も併設しています。 働きやすい職場環境 職員同士の距離感が近い！ 一人ひとりの意見を積極的に聞き入れ、反映できる場づくりを行い、新人のうちからも活躍の場を用意しています。 ●働きやすい環境 働きやすい職場を目指し、施設内託児所を完備。 また、当施設では、お子さんが小さいうちはパート社員で、子育てに慣れてきたら正社員として働くという転換も可能。

仕事内容■会社名 静岡県静岡市葵区の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームの看護師/准看護師/日勤のみ/残業少なめ/住宅手当/扶養手当あり/オンコール手当1回5,000円/オンコールの負担が軽減されている特別養護老人ホーム/ ■コメント 交通費支給／住宅補助あり／再雇用制度有／夜勤なし／担当者オススメ／研修支援有／車通勤ＯＫ／高額求人 ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームの看護師/准看護師 ■仕事内容 ●入居者の体調観察、必要な処置、服薬管理など看護業務全般をお任せします！ ●夜間オンコールはありますが、外部のサービスを導入し負担が軽減されていますよ♪緊急搬送等の

仕事内容利用者一人ひとりがその方らしく暮らせるよう向き合っています。 人材育成 ●EAP（職員支援プログラム） スタッフの心身の健康を見守るため、定期的な健康診断はもちろん、専門家によるEAPも導入。 悩んだ時いつでも気軽にカウンセリングが受けられる環境です。 ●キャリアパスの推進 介護の教員資格を持つ専任の職員により、就職前からサポートを行います。 さらに就職後3年間はOJTやOFF-JTを含め包括的にスキルアップを支援しています。 ●資格取得支援 介護職員初任者研修、ユニットリーダー、介護福祉士、社会福祉士、ケアマネジャーなど資格取得に向けた研修及び費用の支援もしています。 子育て支援 厚生労働省

仕事内容介護職員／正職員／ 未経験者歓迎！厚待遇が魅力！20代～50代の男女職員が活躍中！ ●掃除・お食事の配膳・洗たく・楽しい会話などの生活介助 ●車椅子からベッドへの移動のお手伝い・入浴介助等の身体介助 ※中心は生活介助になります。 ★20代～50代の女性活躍中 ★教育期間あり、マニュアル完備で未経験者でも安心。 ★働き易い環境があります！★ 入職時のガイダンスが終了すると、先輩職員がマンツーマンでサポートに当るプリセプター制度で新人職員を支えます。 また会議などでは、サービスの向上を皆で話し合い、共有しています。一人ではなく、『皆で助け合って働く』という心強さがあります。 ～ご希望をお聞か

勤務時間（1）07時00分～16時00分（休憩60分） （2）08時45分～17時45分（休憩60分） [時間外労働] なし

仕事内容みんなで支え合う、笑顔ですごせるまちづくり 自然と他者を支えて笑顔にさせる行動を行い、結果的にみんなが笑顔になる。 施設内で収まらず、社会に対してそのようなきっかけであり続ける静和会を目指します。 労働環境の改善 育児年間休日・休暇がたっぷりと介護業界ではトップクラスの労働環境を実現しており、仕事と家庭の両立ができるよう支援しています。 育児休暇を取得する職員が多く、多くの社員が育休入りもしくは育休明けで復帰しています。 職員の人材育成 資格取得支援に積極的な応援をしており、介護福祉士・社会福祉士・ケアマネジャーの受験費用補助や社会福祉士の受験資格を取得するための通信制専門学校の学費及びスクー

仕事内容一人ではなく、チームで働く『心強さ』。 職員同士相談しながら、助け合いながら介護と向き合ってます！ 不安や疑問などもすぐに解決できる環境です！ 皆さんが長く働いて頂いている理由の一つが、『風通しの良い職場』だと思ってます。 子育後の職場復帰の方や、経験・未経験問わず応援します！ 入職時のガイダンスが終了すると、先輩職員がマンツーマンでサポートに当るプリセプター制度もあるので安心です。 また会議などでは、サービスの向上を皆で話し合い、共有しています。 一人ではなく、『皆で助け合って働く』という心強さがあります。 ご利用者との会話から始まり、生活上の様々なお手伝いをします。 ・食事の配膳 ・下膳

仕事内容社会福祉法人天竜厚生会は1950年に8人の結核回復者によって療護者の保護対策として設立されました。 設立から65年以上が経ち、現在は静岡県内で230事業を展開する全国屈指の社会福祉法人へと成長しています。 天竜厚生会では、主に障がい者支援、高齢者支援、地域医療サービス、子育て支援、福祉の啓発活動といった5つの分野の事業を行っています。 充実の福利厚生 社会保険完備(法令に準ずる)、有給休暇、退職金制度、正規職員登用制度、医療費一部助成、慶弔見舞金制度、映画・テーマパーク等割引、無料人間ドック、スポーツクラブ優待等充実しています。 職員の事を考えた待遇！ 年間休日は120日・週休二日制です。 有

勤務時間17:30〜翌8:30 ※実働約3h ※休憩あり ※残業なし ※週1〜2日の勤務(月8回程度)

仕事内容特別養護老人ホームの宿直業務 【週1〜2回の勤務】夜間の戸締り・見まわりメイン！介助などの業務はナシ！ 実働は約3h程度！残業なし！ [お仕事内容] 週1〜2回からできる、社会福祉のオシゴト！ 定年退職・早期退職された方、 夜の時間を有効活用したい方、 老人ホームの宿直という働き方 はじめませんか？ ★月8回程度の勤務 ★経験・資格・年齢不問！ ★日給（1回の勤務）6000円 ★車通勤OK [職場情報] 募集情報 [給与] 日給6，000円(1勤務) [勤務地] 静岡県静岡市葵区富沢1542-39 [時間・勤務日] 17:30〜翌8:30 ※実働約3h ※休憩あり ※残業なし

仕事内容ライフスタイルに合わせて働き方が選べる 駿府葵会は多数のサービス展開をしていて働き方も様々なので、希望の働き方があれば、柔軟に意見を取り入れます。 「子供がいて長時間の勤務は難しい」 「じっくりと入居者さんと向って生活に寄り添った介護がしたい」 など、大切にしたいライフスタイルや仕事への希望をどんどん伝えて下さい。 結婚後も仕事を続ける人が80% 駿府葵会のスタッフは結婚してもそのまま仕事を続ける人が多数。 ずっと続けられる職業であるということと、ライフステージに合わせた働き方ができることも働きやすさのポイント。 福利厚生の充実 ●資格取得支援 介護職員初任者研修・各種資格試験前に講習会（不定