福岡県福岡市中央区の人材営業 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容弊社ヒト・コミュニケーションズ 人材会社内での営業のお仕事となります 企業様の「人材不足」や「採用課題」を 解決する提案営業のお仕事です！ 大手メーカー、自治体、スポーツ、 エンターテイメント、インバウンドと 担当しいていただくクライアント様はたくさん♪ 既存のクライアント様を中心とした ルート営業を行っていただきます 新規の営業は3割程度！ 業務に慣れていけば新規開拓にも どんどん挑戦できる環境です 営業未経験の方でも 先輩社員がしっかりとフォローするので 安心してお仕事スタートできます★ /s0f13hitocom

仕事内容人材育成、組織開発、人事制度構築などの提案を行います。顧客の課題をヒアリングし、社内外の専門家と連携しながら最適な解決策を企画・提案するコンサルティング営業です。 ■具体的には 〇既存顧客への深耕営業およびフォロー 〇新規顧客への提案営業（マーケティングチームが獲得した見込み顧客への商談が中心） 〇提案内容の企画、プロジェクト推進 〇研修講師やコンサルタントとの連携 〇新サービスや営業施策の企画 ■仕事の特徴 パッケージ化された商材を提案するだけではなく、顧客の課題に応じて研修、人事制度構築、組織開発、経営支援などを組み合わせて提案します。提案から導入・運用まで一貫して関わり、顧客の成長に

仕事内容■仕事内容： 既存・新規顧客向けのソリューション営業をお任せします。 少子化、理系離れなどの要因でエンジニア不足で困っている企業は数多く存在します。 そんなお困りの企業に、当社の技術をご提案していきましょう。 未経験の方でも先輩社員が優しく丁寧に教えますので、何でも頼ってください！ ■具体的には： ・大手メーカーのクライアント（新規・既存）から課題や要望をヒアリング ・課題や要望に応じた社内リソース相談 ・最適なエンジニアのアサインを提案 ・プロジェクト開始のための諸手続きや、開始後のフォロー ■特徴・魅力： 【仕事の成果＝昇進の分かりやすい評価制度】 たとえ20代,30代であっても成果を

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 入社後は座学研修と営業同行で仕事の進め方を身につけ、独り立ちを目指します。その後は、お客様の問い合わせに対して訪問し、暮らしの困りごとをヒアリングしながら、家事代行サービスなど同社のサービスを組み合わせて提案します。提案の中身は自分ならではの工夫が可能で、先輩や専任担当と協力しながら経験を積めます。フォロー業務や家事代行スタッフのサポート、後輩指導や業務改善の企画な

仕事内容株式会社ヒトココ 【福岡／天神】野球部向け人材紹介営業◇スタートアップ◇特化領域でキャリアアップ／年休125日／転勤無 【仕事内容】 【福岡／天神】野球部向け人材紹介営業◇スタートアップ◇特化領域でキャリアアップ／年休125日／転勤無 【具体的な仕事内容】 ～日本食の海外出展支援や野球経験者専門の人材紹介を展開する成長企業／海外マーケットの拡大に伴い、事業拡大中／希望があれば海外駐在の可能性あり年間休日125日／転勤無し／商談はリモート中心～ ■募集背景 事業拡大に伴い、人材紹介事業の中核を担う営業メンバーを増員いたします。 現状は少数精鋭の組織のため、単なるプレイヤーではなく、事業づ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事採用経験3年以上（スカウト媒体、広告媒体、エージェント対応いずれかの経験） ・年間数十名～100名規模の採用経験 ・複数雇用形態（新卒・中途・パート等）の採用経験 ・人材業界での営業またはコーディネーター経験3年以上（ホワイトカラー領域） ・社内外との調整やコミュニケーションを円滑に行える方 [歓迎] ・中途採用における戦略立案経験 ・PDCAを回し採用目標を達成した経験 ・物流業界での採用経験（特にドライバー採用） ・外国人採用の経験 ・複数チャネルを組み合わせた採用企画の経験 【職種名】 年間100名採用を担う戦略リクルーター（人事） 【仕事内容】 農作物物流

仕事内容★20～30代の男性・女性活躍中職種：営業・営業アシスタント朝ゆっくりのお仕事休日：土曜日・日曜日・祝日想定年収：350～400万円♪ 【業界・営業未経験歓迎！】応募条件は、「なりたい自分がある」こと。あなたの成長したい意欲を全力でサポートします！ ～仕事の流れ～ 【１】まずは企業にアプローチ 新規のお客様、既存のお客様に対して、短期・単発のアルバイトニーズをヒアリングします。 ▼ 【２】求職者と企業をマッチング 短期・単発のお仕事検索サイト『バイトレ』を使いながら、登録スタッフさんとお仕事をマッチング。 ▼ 【３】次につなげるフォロー営業 定期的に訪問して他部署や他拠点の人材ニーズをヒ

仕事内容■業務内容 新卒・既卒・中途求職者を対象とした就職支援サービスを展開する当社にて、クライアントの採用支援を行う法人営業職をお任せします。 様々な採用課題を抱える企業の担当者からニーズをヒアリング、企業の特徴や募集職種に合わせて、採用戦略を考え、最適な採用支援をご提案いただきます。 目指すのはクライアントの採用成功。そのために、人事責任者や経営者と約1年以上にわたる期間を伴走していきます。 ■業務詳細 ・採用課題やニーズのヒアリング ・最適な採用支援サービスのご提案 ・キャリアカウンセラーとの連携・情報共有 ・求職者の紹介および選考進捗管理 ・新規顧客の開拓活動、商談 ■キャリアパス ・一般

仕事内容【人材営業職】14期連続売上UP！毎年120％以上成長中！ 【業務内容】 人材派遣のキャリアコンサルタントとして、法人顧客への提案営業をお任せ致します。企業様へ訪問し、どのような人材を採用したいかなどを細かくヒアリング。ヒアリングした内容をもとに、企業様の求める最適な人材をご紹介します。詳細に関しましては下記の業務をお願い致します。 ▼職務の特徴 「人手不足で困っている企業」と、「新しいステージを探している求職者」の架け橋を作るお仕事です。扱う職種は、コールセンター・事務系のお仕事を多く担当し、主に企業様の要望のヒアリングを行って頂きます。 【具体的には…】

仕事内容【応募資格】 [必須] ・法人営業経験（2年以上） ・人事、教育などの経験 【フィットする人物像】 教育を取り巻く環境やトレンドは、時代とともに変化しています。そのため、企業ごとの課題やニーズに合わせて提案内容を柔軟にアレンジしていくことが求められます。 「人の成長を支援したい」「教育を通じて企業に貢献したい」という想いをお持ちの方にフィットする仕事です。 【職種名】 【社員教育・人材育成・提案営業】企業の課題に向き合い研修プログラムを企画・提案/企業と人の成長支援 【仕事内容】 企業研修の提案 企業の人材育成に関する課題をヒアリングし、課題解決につながる研修プログラムをご提案します。 企業ご

仕事内容★☆学校教育×英語×社会貢献★☆ 学生の頃に、英語の授業に 外国人講師がいたことを覚えていますか？ 彼らは広く「ALT」と呼ばれる存在です。 そのALTと学校・自治体を繋ぎ 子どもたちの公教育を支援する。 学校の授業で自然と活きた英語と世界につながる価値観が育まれる。 そういう未来を、私たちは目指しています。 外出・内勤の割合は日によってさまざま。 学校訪問が半日くらいあったり 1日企画書に集中する日があったり 案件に併せてタスクを調整します！ 【仕事内容】 ★対 新規自治体 自治体ごとに英語教育課題や目指すゴールは様々。 サービス提供を通じ、共によりよい英語教育を創るお手伝いをします

仕事内容■自治体（教育委員会）へのALT派遣など教育支援サービスの企画提案 ★充実した研修＆OJTで未経験の方も安心スタート 【具体的には】 ■自治体への教育支援 公立の小中高等学校の英語教育に関して自治体から課題やニーズをヒアリング。社内スタッフと相談しながらALT派遣など当社のサービスを組み合わせた 企画作成や提案、プレゼンまで一貫してお任せします。 ★契約後は専任のコーディネーターがサービス提供を担うので、営業に集中できる環境です。 【仕事の進め方】 弊社サービスをまだご利用いただいていない自治体に向けて、年間を通してアプローチしていただきます。 選考時期は、新年度の始まる前の11月～3月

仕事内容【応募資格】 [必須] 営業経験をお持ちの方（業界経験不問） 【求める人物像】コツコツと何事にも誠実に取り組める/ヒアリング能力・クロージング能力が高い/社内外問わず心遣いが苦なくできる。 【自身の行動量が成果に】人材派遣の営業は「登録者に合うお仕事を探す」「派遣先に条件交渉をする」といった行動が成果につながります。人のお世話をすることが好きで愚直に行動できる方が活躍しています。 【細やかなサポートや調整力】人材派遣は条件面のマッチングが重要で、候補者様と派遣先間での調整が発生します。また契約書作成や給与計算でも細かい確認が必要になるお仕事です。（入社時の専門知識不要） [歓迎] 応募資格を

仕事内容レバレジーズ株式会社 【福岡】人材営業（法人担当）※IT人材支援レバテック／未経験歓迎／若手役職者登用多数！メガベンチャー 【仕事内容】 【福岡】人材営業（法人担当）※IT人材支援レバテック／未経験歓迎／若手役職者登用多数！メガベンチャー 【具体的な仕事内容】 ＜2005年の創業以来黒字経営継続／設立19年で年商1,200億円規模まで急成長を遂げたメガベンチャー／「働きがいのある会社」6年連続受賞／入社後2～3年で事業や営業企画、マネジメント登用事例多数！＞ ■業務内容 IT人材におけるエージェント事業の法人営業担当です。エンジニア(求職者)とクライアント企業双方の希望が叶う、最適なマッ

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 求人広告や自社開発商品、採用ツールの提案によって企業さまの採用課題を解決するお仕事です。 簡単に弊社の特徴をまとめると・・・ ・20代のメンバーが活躍中！動けば動くほど挑戦・成長機会に巡り合えます ・ドライでもウェットでもない。「頑張っている人は絶対に見捨てない」そんな会社です ・若いマネージャーの元で企業さまの採用活動に真っ直ぐ向き合うチームです 【具体的な仕事内容】 ・企業さま各社を訪問し、採用ニーズや課題をお伺い ・企業さまの戦略・目的に応じて最適な手段を提案 ・納品までの関連部署との連携、進行管理 ・採用成功まで伴走、フォロー営業 【提案可能性の

仕事内容これまでのご経験や適性に応じて下記ポジションに従事いただきま す。 いずれも常用型派遣の営業ポジションとなります。 ・ＩＴ営業職 ・半導体営業職 主な業務内容 ・法人営業。アポ取り、提案、契約締結、フォロー等 ・技術者との定期面談（月１回以上） ・事務処理（ＳａａＳや生成ＡＩを活用し効率的に行います） 変更範囲：変更なし

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ＼【業種・年数不問】営業経験者大歓迎！／ わたしたちは人材採用に関わる広告運用、採用支援、人材紹介事業などの事業を展開している企業です。 企業の採用活動のパートナーとして、採用戦略・施策の立案から社内の体制づくり・手法検討・日々のPDCAの実行までをワンストップで提案できる体制を整えています。 決められた仕事を淡々とこなすのではなく、「どうすればもっと良くなるか？」と、考えながら動ける方。 「これでいいや」ではなく、「どうせやるならもっと良くしよう」と、手を抜けない方。 「労働時間が長い人」が評価されるのではなく、「成果を出した人」が評価される環境で働きたい

仕事内容当社は、ダイバーシティマネジメントを導入しお客様の既存事業にの売上向上や第二の軸となる事業立ち上げや強化のサポートを行っております。 具体的には、人材派遣事業を運営している企業を対象に、外国人材の活用で更なる売上の拡大や外国人派遣事業部として部門立上げのサポート、または既事業の強化サポートを行います。 入社後は、新規法人営業で自身の顧客の獲得を行っていただきます。

仕事内容☆オフィスカジュアル・ビジネスカジュアル ☆転勤なし ☆福利厚生充実 業務内容 【HR事業部 営業職】 企業の採用成功のための戦略設計、サービス提供が主な業務。 クライアントは全て自己開拓により取引になるので、クライアントとの信頼関係構築のための行動力、提案力が重要になります。 ・就職・転職をお考えの方 関東、東海、関西エリアを中心に新卒・第二新卒・既卒及び中途入社での就職に向けた企業紹介及び合同企業説明会、就職イベントを開催しております。 文系・理系・体育会系などの属性をはじめ、一人ひとりの特徴に合った就職支援を行います。 ・採用をお考えの企業様 関東、東海、関西エリアを中心に新卒・第

仕事内容【応募資格】 [必須] ★未経験からキャリアチェンジ歓迎／教育体制が充実しており中途入社の95％以上が未経験から活躍する環境です。 ■以下のいずれかのご経験をお持ちの方 ・正社員として営業もしくは販売経験1年以上（法人・個人・商材・業界問わず） ・正社員としてITエンジニアの就業経験1年以上 ・中学校教諭、高校教諭の免許状を保有し実務経験1年以上 【職種名】 人材系営業オープンポジション【福岡／原則転勤無】★10/18(日)1day選考会／年収500万円～ 【仕事内容】 ITエンジニア・クリエイター専門エージェントである『レバテックキャリア』もしくはITフリーランス向けの参画支援サービス『レバ