社会福祉法人道徳福祉会の求人・仕事・採用

勤務時間2025年度 パート平均残業時間26分 月～土(週3～5日勤務) ※平日2～4日間＋土曜日 【平日】13:15-19:15(実働6h) 【土曜】8:15-18:15(実働6～8h) 【休暇中】7:45-19:15(実働6～8h) ＊休憩時間は法定通りです

仕事内容残業ほぼなし シフト融通 休暇制度充実 服装自由 資格や経験が活かせる 「また明日も来たい！」と思える場所へ 募集職種: 放課後児童支援員/学童指導員 仕事内容: 施設を支える！主なお仕事内容 施設の運営管理や、一緒に働くスタッフのサポート、学校・地域との架け橋となるやりがいのあるお仕事です。 ■スタッフ（指導員）の管理・育成 ➔ シフトなどの勤怠管理や、スタッフが気持ちよく働けるための育成・フォローを行います。 ■子どもたちの安全管理 ➔ 参加する児童の出欠管理など、放課後の安心・安全を守ります。 ■運営費の管理 ➔ 施設運営に関わる予算・経費の管理を行います。 ■学校・地

仕事内容東証プライム市場上場企業G 有休入社後即付与 年休125日 賞与平均3ヶ月分 有給時間単位取得OK 募集職種: 放課後児童支援員/学童指導員 仕事内容: お任せする主なお仕事内容 子どもたちの成長を間近で見守りながら、施設の運営や事務業務全般を担当していただきます。 【子どもたちと関わる業務】 育成・宿題のサポート 室内遊びや外遊びの見守り おやつ： おやつの手配や提供、安心・安全のための「アレルギー管理」 保護者対応： 日々の様子のお伝え、お便りの作成、面談など 関係機関との連携： 学校や地域社会との情報共有・連携 【施設運営・事務系業務】 各種書類の作成

仕事内容 無資格OK 有休入社後即付与 年休125日 賞与平均3ヶ月分 有給時間単位取得OK 子どもたちの放課後をサポート♪ 募集職種: 放課後児童支援員/学童指導員 仕事内容: お任せする主なお仕事内容 子どもたちの成長を間近で見守りながら、施設の運営や事務業務全般を担当していただきます。 【子どもたちと関わる業務】 育成・宿題のサポート 室内遊びや外遊びの見守り おやつ： おやつの手配や提供、安心・安全のための「アレルギー管理」 保護者対応： 日々の様子のお伝え、お便りの作成、面談など 関係機関との連携： 学校や地域社会との情報共有・連携 【施設運営・事務系業務】

勤務時間2025年度 パート平均残業時間26分 ＊月～土（週5日）※週20時間以上の勤務 【勤務時間】 ・平日：13:00～19:00（実働5～6h） ・長期休暇(平日)：8:00～19:00（実働5～8h） ・土曜：9:00～18:00（実働4～8h） 「持ち帰り仕事ゼロ」への取り組み 残業はほぼありません！ もちろん、お家への「持ち帰り残業」は一切NG！ メリハリをつけて、プライベートの時間も大切にできる環境です ※休憩は実働時間により、法定通り

仕事内容残業ほぼなし シフト融通 休暇制度充実 服装自由 資格や経験が活かせる 「また明日も来たい！」と思える場所へ 募集職種: 放課後児童支援員/学童指導員 仕事内容: 放課後の時間、 子どもたちが安全に楽しく過ごせるよう 見守り・サポートをするお仕事です。 主なお仕事内容 ■ 子どもたちの受け入れ・お見送り 「おかえり！」と元気に子どもたちを迎えることからスタートします。 ■ 遊びや宿題時間の見守り 宿題をがんばる姿を応援したり、室内（お絵描き、レゴなど）や外での自由遊びを安全に見守ります。 ■ 四季折々のイベント企画・実施 ハロウィンやクリスマス、季節に合わせた工作など、子

勤務時間2025年度 パート平均残業時間26分 ◎完全シフト制(1か月単位)◎ 勤務曜日：月～土 ■週3～4日勤務 ＜平日＞ 13:00～19:00（実働4～6時間） ＜土曜・長期期間中＞ 8:00～19:00（実働4～8時間） ＜土曜・長期休暇中＞ 8:00-19:00(内実働8時間、休憩60分) シフトパターン例 ①8:00-17:00(実働8) ②10:00-19:00(実働8)など ※休憩時間は法定通り（6時間以上：45分、8時間以上：60分）

仕事内容残業ほぼなし 休暇制度充実 服装自由 資格や経験が活かせる 持ち帰り残業禁止 「また明日も来たい！」と思える場所へ 募集職種: 放課後児童支援員/学童指導員 仕事内容: 放課後の時間、子どもたちが安全に楽しく過ごせるよう見守り・サポートをするお仕事です。 常勤スタッフとして、ゆくゆくは施設の中心となって活躍いただける方を募集します！ 主なお仕事内容 ■ 子どもたちの受け入れ・お見送り 「おかえり！」と元気に子どもたちを迎えることからスタートします。 ■ 遊びや宿題時間の見守り 宿題をがんばる姿を応援したり、室内（お絵描き、レゴなど）や外での自由遊びを安全に見守ります。 ■ 四

仕事内容【この求人のポイント】 ■阪急桂駅から徒歩6分の好アクセス♪ ■初年度から有給10日付与の働きやすさ☆ ■住宅手当など充実の待遇でサポート◎ ■担任手当など評価される仕組みあり！ ー【子どもたちの笑顔があふれる桜の杜つばさ保育園】 桂駅から徒歩6分の好立地にある「桜の杜つばさ保育園」では、一人ひとりの子どもに寄り添った保育を大切にしています♪ 子どもたちの「できた！」の瞬間に立ち会える喜びを日々感じながら、あなたの保育スキルを活かしてみませんか？ シフト制で働きやすく、プライベートとの両立も可能です☆ 保育士資格を活かして、子どもたちの成長を一緒に見守りましょう！ ー【あなたの成長を応援す

仕事内容【タイトル】 ちゃやひるず保育園 調理師（保育園、保育所（認可） 【仕事内容】 ちゃやひるず保育園にて ■園児・職員の給食（60食ほど） ■おやつの調理及び発注 ■清掃業務等 【事業所名】 ちゃやひるず保育園 【応募資格】 ■調理師免許あれば尚可 ■栄養士免許あれば尚可 ■経験不問 【施設形態】 保育園、保育所（認可） 【法人名】 社会福祉法人道徳福祉会 【勤務地】 愛知県 名古屋市港区 東茶屋1-612 【アクセス】 名古屋臨海高速鉄道あおなみ線「港北駅」(バス・車12分) 【勤務時間】 残業少なめ (1) 8時00分～17時00分（休憩60分）、(2) 8

仕事内容＜堺市エリア担当＞有休入社後即付与 年休125日 賞与平均3ヶ月分 有給時間単位取得OK 子どもたちの放課後をサポート♪ 募集職種: 放課後児童支援員/学童指導員 仕事内容: ・施設の運営管理及び職員フォロー・サポート ・職員の勤怠チェック、経費精算のチェック ・現場で使用した現金や購入備品の領収書などの確認、チェック ・現場の職員不足の際のヘルプ勤務 ・資料作成や自治体との打ち合わせ、交渉 ・売り上げ予算や見込の作成 ・保護者との面談や懇親会に同席 ・スタッフの面接、採用業務 ・その他、事務局の電話対応など ＊現場フォローのため、施設に出向くことが多いです 資格: ・下記の何れかの資格＋経

勤務時間2025年度 パート平均残業時間26分 ＊1か月単位のシフト制です ＊月～土（週5日） ・平日：13:00～19:00（実働5～6h） ・長期休暇(平日)：8:00～19:00（実働5～8h） ・土曜：9:00～18:00（実働4～8h） 「持ち帰り仕事ゼロ」への取り組み 残業はほぼありません！ もちろん、お家への「持ち帰り残業」は一切NG！ メリハリをつけて、プライベートの時間も大切にできる環境です ※休憩は実働時間により、法定通り

仕事内容残業ほぼなし 休暇制度充実 服装自由 資格や経験が活かせる 持ち帰り残業禁止 「また明日も来たい！」と思える場所へ 募集職種: 放課後児童支援員/学童指導員 仕事内容: お仕事内容 ・責任者業務の補助 ・利用児童のお預かり ・自主学習(宿題)や遊びの指導・見守り ・体験活動の企画と実施 ・おやつの手配や提供、アレルギー管理 ・指導員同士の打ち合わせ ・利用人数の報告や日誌の作成 ・入会手続きの説明 ・保護者への連絡や電話等の対応 など ＊トワイライトルームでの過ごし方(例)＊ 授業終了後、 子ども達は専用のルームへ移動します。 ↓ 専用のルームや学校に許可を頂いたお部屋で、 遊びや

勤務時間2025年度 パート平均残業時間26分 月～土の内週5日勤務、シフト制となります。 平日 14:00～19:00(実働5時間) 土曜/長期休暇 8:30～19:00（内実働5～6時間） ＊休憩時間は法定通り

仕事内容残業ほぼなし シフト融通 休暇制度充実 服装自由 資格や経験が活かせる 「また明日も来たい！」と思える場所へ 募集職種: 放課後児童支援員/学童指導員 仕事内容: 主なお仕事内容 ・児童の出欠管理 ・おやつの提供 ・遊びの企画や見守り ・おたよりの作成など軽事務作業 ・保護者対応 ・ミーティング、研修への参加 など 四季折々の工作やイベントも実施あり♪ ＊施設の責任者のポジションとなりますが、保育面や運営面など本部スタッフもサポートします！ 1日の流れ（例） 14:00 出勤、子どもたちの受け入れ 15:00 宿題の見守りやおやつ提供 16:30 室内遊び、外遊び 17:00 帰

仕事内容東証プライム市場上場企業G 有休入社後即付与 年休125日 賞与平均3ヶ月分 有給時間単位取得OK 募集職種: 放課後児童支援員/学童指導員 仕事内容: お任せする主なお仕事内容 子どもたちの成長を間近で見守りながら、施設の運営や事務業務全般を担当していただきます。 【子どもたちと関わる業務】 育成・宿題のサポート 室内遊びや外遊びの見守り おやつ： おやつの手配や提供、安心・安全のための「アレルギー管理」 保護者対応： 日々の様子のお伝え、お便りの作成、面談など 関係機関との連携： 学校や地域社会との情報共有・連携 【施設運営・事務系業務】 各種書類の作成