ハローワーク 看護師 - 福島県福島市 の求人・仕事・採用アルバイト・パート

勤務時間就業時間１：8時15分〜12時15分 就業時間に関する特記事項：週２日以上勤務で、第１．第３、第５木曜・土曜は必ず勤務 他の曜日、及び勤務時間は応相談 年２回の休日当番医の際、勤務の可能性あり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 第２、第４木曜 年末年始、夏季休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容・外来看護業務（内科）：外来患者数２５～４０人／日 ・特定健診、がん検診業務 ・院内外清掃 ・外来業務開始準備 「変更の範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる

仕事内容住宅型有料老人ホーム「ナーシングホーム悠ライフ福島」での施設 内訪問看護業務をお願いします。訪問看護は現在、所属施設内での 対応が主となります。 ※変更範囲：地域連携等により、近隣の個人宅や当社の他施設への 訪問をお願いする可能性があります（その際は事前にご相談します ）。 【主な業務内容】 ・バイタルチェックなどの健康管理、健康相談、服薬管理 ・医療品管理、医療処置など ・経管栄養、点滴、ＣＶカテーテル（ポート）、吸引、血糖測定・ インスリン、麻薬管理、バルンカテーテル管理、導尿、褥瘡処置、 摘便など。

勤務時間就業時間１：18時00分〜0時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：なしその他毎月のシフト表によります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容▽看護業務 ・診察前問診 ・診療補助、等 ▽診療に伴う準備業務 ・必要な機械、器具等の準備 片付け、洗浄、消毒 ▽診療に伴う患者対応 ・患者移動の補助 ・救急車の手配 ・その他必要に応じた対応 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：・休憩時間は就業時間によって異なります（０分～６０分） ・就業時間は、１日６時間～相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ・シフト制（希望による） ・曜日固定可能

仕事内容■小規模住宅型有料老人ホーム「（仮称）メディホス野田（２９室 ）」での日勤専従訪問看護スタッフ ・医師の指示に基づき訪問看護計画書を作成、訪問看護の提供 ・訪問看護報告書の作成 健康管理業務（体調確認・バイタルチェック） ・その他医療行為（服薬管理、麻薬管理、点滴、胃ろう、喀痰吸 引、呼吸器管理、在宅酸素療法、創処置、等） ・緩和ケア、終末期ケア、在宅看護、家族看護、看取り、等 ・地域連携業務（入退院時の連携、主治医への情報提供、等） ・他職種連携業務（介護職、ケアマネジャー、訪問診療、薬剤師 訪問歯科、福祉用具等との連携） ・看護記録（パソコン・ｉｐａｄを使用）、その他、付随業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜13時00分 就業時間２：9時00分〜13時00分 就業時間３：9時00分〜16時00分又は8時00分〜17時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）（２）（３）又は：いずれか選択可 （１）（２）又は：休憩なし、 （３）休憩６０分（６時間勤務の場合） 就業時間・就業日数、相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフトにて週休２日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容当法人デイサービスセンターの利用者様の身の回りの世話に関わる 業務を行って頂きます。 ・食事介助、入浴介助、着脱介助、トイレ誘導、おむつ交換、掃除 、レクリエーション、外出援助、車椅子介助など ・利用者様の処置や健康状態の確認、口腔ケアなどの看護業務 ・機能訓練指導員 ・介護記録の作成 など ・その他、付随する業務など ＊変更範囲：会社の定める業務 ＊利用者定員１８名（シニアガーデン） ＊未経験の方には、マンツーマン制度あります。 【６０歳以上応募可能（６０＠）】定年は６０歳ですが、６０歳 以上の方も応募可能です。労働条件は相談の上、決定いたします。

勤務時間又は7時00分〜19時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間について相談可能。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・高齢者の健康管理（血圧、薬 等） ・高齢者の通院介助（運転の可能性あり） ・その他、高齢者の身体に関わること ・入居者の健康管理全般を多職種連携で行っていただきます。 ＊特別養護老人ホームあづまの郷にて以下の業務を担当していただ きます。 ～◆社会福祉法人さくら福祉会は、福島県次世代育成支援企業認証 制度の「働く女性応援」中小企業認証を受けています◆～ 【６０歳以上応募可能（６０＠）】 「変更範囲：変更なし」

勤務時間又は6時30分〜19時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務日数や勤務時間については、相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 希望曜日があれば、相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容福島中央病院の病棟において看護師の指示のもと、看護・介護補助 業務を行っていただきます。 ・患者様の身の回り全般業務 （おむつ交換、つめ切り、身体拭き、食事介助等） ・患者様のベッドメイキング （汚れものは、回収し所定の場所へ運びます） ・その他、上記の看護補助業務に付随する業務 変更範囲：変更なし 【６０歳以上応募可能（６０＠）】 定年は６０歳ですが、６０歳以上の方も応募可能です。 労働条件は相談の上、決定します。

勤務時間就業時間１：9時30分〜16時30分又は8時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間については相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（応相談） 年末年始（１２／３０～１／３） ＊学校行事などの家庭事情考慮いたします。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○デイサービスセンター「ケアパートナー福島」を利用されるお客 様（５０名程度）の体調管理と介護全般を担当していただきます。 ・バイタル測定 日常状態の観察業務 ・看護処置 マシン運動指導 ・記録入力業務（ｉＰａｄ使用） ・送迎添乗業務（勤務時間によって） ＊夜勤はなく日勤帯の業務です。 「＝ 働き方改革関連認定企業 ＝」 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜18時30分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：相談も可能ですので、ご希望の勤務時間や日数を教えてください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 日曜他、希望を伺いシフト作成します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容〇在宅での訪問介護の仕事です。保険外サービスのご依頼も多くや りがいがあります。 ※訪問は自家用車にてお願いしております。（ガソリン代支給） 直行直帰が多いです。 思いやるのあるスタッフが法人の自慢です。 ☆自信がなくとも思いやりのある方やゆっくりでも確認ができる方 歓迎いたします。 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：16時30分〜9時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：その他 ・シフト制（希望による） ・曜日固定可能

仕事内容■小規模住宅型有料老人ホーム「（仮称）メディホス野田（２９室 ）」での夜勤専従訪問看護スタッフ ・医師の指示に基づき訪問看護計画書を作成、訪問看護の提供 ・訪問看護報告書の作成 健康管理業務（体調確認・バイタルチェック） ・その他医療行為（服薬管理、麻薬管理、点滴、胃ろう、喀痰吸 引、呼吸器管理、在宅酸素療法、創処置、等） ・緩和ケア、終末期ケア、在宅看護、家族看護、看取り、等 ・地域連携業務（入退院時の連携、主治医への情報提供、等） ・他職種連携業務（介護職、ケアマネジャー、訪問診療、薬剤師 訪問歯科、福祉用具等との連携） ・看護記録（パソコン・ｉｐａｄを使用）、その他、付随業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：勤務日数・就業時間については、応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる 祝日・年末年始等賃金割り増しあり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容デイサービスセンターの看護職として、看護業務全般を担当 ・バイタルチェック・食事、入浴、排泄等状況把握 ・服薬管理・処置等 ・個別機能訓練の実施・看護記録作成（パソコン入力等） ＊変更の範囲 就業場所 法人の定める事業所 業務内容 看護業務変更なし ＊更新 原則更新５回 無期雇用変換あり 「女性活躍推進法に基づく認定企業（厚生労働省）」 ＝働き方改革関連認定企業＝