佐賀県鳥栖市のハローワーク 精神保健福祉士の求人・転職・中途採用

仕事内容・入退院相談業務 ・社会復帰に関する相談、助言、指導 ・保健所、行政機関等との調整、連絡業務 ・精神科デイケアにおける活動援助 ・請求業務 等 ※行政（市役所、警察署等）との打合せのため、社用車（普通車、 軽乗用車）を運転する場合があります。 当院の理念は「診る思いやり、看る気配り、こころの息づく病院」 です。 ■業務の変更：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：8時30分〜16時30分 就業時間３：9時15分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：＊（１）固定。但し、業務の都合により変更する場合あり。 ＊昼休憩：１２時～１３時の６０分 ＊業務の都合により、土日祝日の勤務となる場合がある。 ＊月１～２回、土曜日勤務（９時～１２時３０分）あり。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏季休暇（５日間）、年末年始休暇あり

仕事内容＊障害福祉センター事業に関する業務（相談対応、講座運営、各種 書類の作成・整理・管理、関係機関との連絡調整など） ＊社会福祉協議会事務の補助 ＊電話・窓口対応 ＊郵便物受付 ＊メールの確認 ＊各種申請受付 ＊書類作成・整理・管理 ＊関 係機関への書類等の提出 （公用車運転：軽自動車または普通自動車） ※雇い止め規程あり 〔業務の変更範囲：当法人が定める業務＊詳細は面接時に説明〕

仕事内容○事業所名：はな（就労継続支援Ｂ型） 利用者２５名・スタッフ９名 各種作業を通して利用者様と関って頂きます。 ・納品や利用者送迎の業務もあります。 その際は、社用車（普通車・軽、ＡＴ）を使用します。 ◎定年以上の方も相談に応じます。ただし労働条件が変わります。 ◎見学はお受けします。事前連絡をお願いしたいと思います。 ※令和９年４月雇用開始の求人です。 【詳細情報：画像あり】 〔業務の変更範囲：変更なし〕

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：9時30分〜18時30分又は8時30分〜19時30分の時間の間の8時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 年末年始・お盆

仕事内容◎児童発達支援業務全般、個別支援計画書作成補助 相談業務、送迎、事務、記録、などになります。 ●６０歳以上の方もご応募ください ＊従事する業務の変更範囲：変更なし

仕事内容＊総合相談支援センター キャッチでの相談支援業務 障害児やその家族に対し、相談支援専門員として業務受託事業 や各種指定事業により生活全般の相談支援を行い、福祉サービ スのプラン作り等の総合的な相談支援を行います。 ＊地域づくりのための自立支援協議会事務局の一員として、 誰もが安心安全に暮らすことができる街づくりに向け、地域と共 に活動を行います。 ◎鳥栖・三養基地区（一市三町）より業務委託の内容： 基幹相談支援センターの運営・委託相談支援事業・虐待防止 センター事業・認定調査業務等 【変更範囲：なし】

勤務時間就業時間１：13時30分〜17時30分 就業時間２：13時30分〜18時30分 就業時間３：9時00分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：（４）１０：００～１６：００、（５）１０：００～１９：００ （３）（４）学校休日・祝日、（３）休憩４５分（５）休憩６０分 （１）（２）（５）と（３）（４）選択可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容○子どもたちに合った支援をモットーに、居心地の良いスペースを 提供しています ■お迎え・お見送り（社用車ＡＴ） ■手洗いやうがいなどの日常生活支援 ■戸外や屋内での遊びの展開 ■個別課題への取り組みの補助 ■クッキングや農業体験などの行事 ■給食やおやつの提供、補助 ■日報の作成 など 【変更範囲：会社の定める業務】※詳しくは面接時に説明します ○年齢を問わず様々な方の応募を歓迎します。 ○お子さんの急な病気や学校行事等のお休みに配慮します

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜19時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分又は14時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）平日（休憩なし）、（２）土及び学校休業日（休憩６０分） ※又は、（１）（２）以外で、１４時～１８時等相談に応じます。 ※勤務時間や出勤曜日は、なんでも相談可能です！ お気軽にご相談ください！ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他◎ご希望を考慮し、決定します。 ※お盆、年末年始は、閉所のためお休みになります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容アートと音楽に特化した放課後等デイサービス事業所です！ アート、音楽をサポートしながら、児童成長を後押しして頂きます ありとあらゆる芸術活動が好きな方、ミュージシャン、大歓迎です ！子供達と一緒にステージに立ちませんか？ もちろん、服装や髪型、髪色は自由です！思いっきりお洒落を楽し みながら業務ができます！芸術活動を子供達と楽しみながら、成長 の後押しをしていきましょう！ 保育士、児童指導員と有資格の方は、どなたでも大丈夫です！ ◎詳しい事業内容は、Ｉｎｓｔａｇｒａｍ に掲載中です。 ◎年齢性別に関わらず、様々な方の応募を歓迎いたします。 ◎お子様の学校行事や急な病気など柔軟に対応いたします。

仕事内容発達や知的などの特性や障がいを抱える中学生、高校生の利用者 の方（定員：１０名）を対象に日常生活スキル、社会性スキルの 習得を支援して頂くお仕事になります。 また、当事業所の特徴としまして、長期休暇を活用し、地域の 就労施設や一般企業への訪問を行い、職業体験なども積極的に 行っていますので現地への付き添いやサポート等もお願いします。 その他、活動の企画、記録入力、送迎業務（社用車使用）、 活動支援等の日々の業務をお願いします。 ☆定年以上の方も相談に応じます（労働条件は異なります）☆ 【業務の変更範囲：なし】

仕事内容◎児童発達支援業務全般、個別支援計画書作成補助 相談業務、送迎、事務、記録、などになります。 ●６０歳以上の方もご応募ください ＊従事する業務の変更範囲：変更なし

勤務時間又は7時30分〜20時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間、日数について相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容○障害者支援施設での生活支援 ○食事、入浴等の介護業務 ※応募前の施設や職場見学可能です。 お気軽にお電話ください。 ◎年齢を問わず様々な方の応募を歓迎します。 ◎就業時間、日数について相談可 ◎ダブルワーク可（副業可） ■業務の変更の範囲：変更なし

仕事内容■お迎え・お見送り（社用車ＡＴ） ■手洗いやうがいなどの日常生活支援 ■戸外や屋内での遊びの展開 ■個別課題への取り組みの補助 ■クッキングや農業体験などの行事 ■給食やおやつの提供、補助 ■日報の作成 など ◎定年以上の方も応募に応じます。（但し、条件が変わります） 【変更範囲：会社の定める業務】※詳しくは面接時に説明します。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：11時00分〜18時00分 就業時間２：11時30分〜18時30分又は8時30分〜19時30分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 年末年始・お盆 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◎児童発達支援業務全般、個別支援計画書作成補助 相談業務、送迎、事務、記録、などになります。 ●６０歳以上の方もご応募ください ＊従事する業務の変更範囲：変更なし

仕事内容◎児童発達支援管理責任者業務全般、個別支援計画書作成、 相談業務、送迎、事務、記録、などになります。 ●６０歳以上の方もご応募ください ＊従事する業務の変更範囲：変更なし

仕事内容障害者福祉に関する業務 ＊障害児・者の方に対する療育、支援 ※普通自動車免許をお持ちの方は、業務により社用車（軽・普通車 、ＡＴ車）での外出をお願いすることがあります。 ※入職支度金制度あり（詳細は特記事項参照） ※応募前の施設や職場見学可能です。お気軽にお電話ください。 ■業務の変更の範囲：法人の定める業務 （面接時又は採用時にご案内します） ※本業務へ従事するにあたっては、令和８年１２月２５日までに施 行予定のこども性暴力防止法に基づき、犯罪事実確認が必要となり ます。そのため、あらかじめ採用選考過程において履歴書等により 、特定性犯罪の前科の有無を確認いたします。

仕事内容【２０２７年４月入社募集】 児童指導員業務 お子様一人ひとりに合わせた療育支援プログラムの実施 （職員４～５名で定員１０名をサポート） ■成長の記録と保護者様へのフィードバック ■地域の保育所、幼稚園へ資料配布 ■イベント（周知活動）の企画・運営 ※変更範囲：変更なし

仕事内容◎児童発達支援管理責任者業務全般、個別支援計画書作成、 相談業務、送迎、事務、記録、などになります。 ●６０歳以上の方もご応募ください ＊従事する業務の変更範囲：変更なし ※小郡もしくは久留米に新規放課後デイをＯＰＥＮ予定で、転勤を 前提とした募集です。それまでは「そしじ」での勤務となります。

仕事内容＊キャリア支援制度として児発管への研修費用負担 ＊元九州大学の教授による医学的根拠に基づいたオンライン講義 ＊職場見学、カジュアル面談のみでも歓迎します！ ＊１０名の児童に対して、常駐スタッフ４名！ ・定員１０名の児童の療育指導、介助、相談等 ・運動療法、感覚統合療法、バルシューレ（ドイツ発祥）プール ・児童の送迎業務（社用車使用：ＡＴ車） ・その他の付帯する業務 【変更範囲：変更なし】 《応募にはハローワークの紹介状が必要です》 ☆★オンラインで紹介状を受け取ることができます★☆

仕事内容○利用児童への学業指導、支援 ○児発管の補助業務（支援計画書の作成補助） ○利用児童の送迎 （免許をお持ちの方は運転をお願いします） ＊使用車種：軽自動車 ＊エリア：鳥栖市、神埼市、みやき町、基山町、上峰町（三神地区 ）久留米市（小森野、長門石、篠山地区）佐賀市 ○スタッフ間のミーティング参加 ○利用児童の業務利用のご案内と告知斡旋 【変更範囲】変更なし

仕事内容障害者福祉に関する業務 障害のある方に対する生活支援全般を行っていただきます。 （食事介助、入浴介助、余暇支援、受診付き添い等） ※入職支度金制度あり（詳細は特記事項参照） ◎応募前の施設や職場見学可能です。お気軽にお電話ください。 ■業務の変更の範囲：法人の定める業務 （面接時又は採用時にご案内します）