事業開発 - 鹿児島県 の求人・仕事・採用

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事業開発(事業部長候補)世界のネットワークを活かした地方創生支援事業やBPO事業等を展開

株式会社イマクリエ

  • 鹿児島県

  • 年収700万円〜1,000万円

  • 正社員

  • 厚生年金加入
  • 特別休暇
  • 大手企業
  • キャリアアップ制度
  • WEB面接OK
  • 昇給あり
  • 残業なし
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • フルリモート
  • 18時までに退社可
  • 週休2日制
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 長期休暇あり
  • リモートワーク
  • 土日休み
  • フレックスタイム制
  • 研修あり
  • 年間休日100日以上
  • 在宅ワーク
  • 学歴不問
  • 雇用保険完備

仕事内容株式会社イマクリエ ◆事業開発(事業部長候補)◆世界のネットワークを活かした地方創生支援事業やBPO事業等を展開 【仕事内容】 ◆事業開発(事業部長候補)◆世界のネットワークを活かした地方創生支援事業やBPO事業等を展開 【具体的な仕事内容】 ~自治体・大手企業様との取引多数/フルリモート勤務可/残業平均25時間~ ■業務概要: イマクリエの各事業におけるサービスの企画、営業、マーケティングを担っていただくポジションです。 多種多様なスキルを持つテレワーカーと共に、既成概念にとらわれずにクライアント・自治体の課題を解決するソリューション・サービスを企画・開発していただきます。 担当サー

doda

プログラマー/webデザイナー/アプリ開発など案件多数!/在宅OK

株式会社Second

  • 鹿児島県 鹿児島市 柳町

  • 月給27万円〜48万円

  • 正社員

  • 急募
  • 資格取得支援制度
  • スキルアップ
  • 寮完備
  • 研修あり
  • 未経験OK
  • 教育充実
  • 完全週休2日制
  • 特別休暇
  • 既卒歓迎
  • 住宅手当あり
  • 年間休日100日以上
  • 雇用保険完備
  • 在宅ワーク
  • 長期休暇あり
  • リモートワーク
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 自社サービス
  • 第二新卒歓迎
  • 厚生年金加入
  • 託児所あり
  • 交通費支給
  • 時短勤務あり
  • 服装自由
  • U・IターンOK
  • 年間休日110日以上
  • 育児サポートあり

仕事内容<仕事内容> 【未経験歓迎】webデザイナー、アプリ開発など案件多数!【研修充実】 ◆webデザイン、サイト制作 ◆システム開発 ◆アニメ・ゲーム関連のアプリ開発 など、様々な案件・ポジションをご用意。 ☆適性・スキルに合わせ、最大2ヶ月間の研修を実施。 《基礎研修》 ▼会社のことやビジネスマナーについての研修からスタート! ▼その後、ネットワークの基礎を学ぶ研修へ。 【独自カリキュラムの研修を受講】 ITの基礎知識から専任講師がレクチャー。 「HTMLって何?」というレベルからスタートし、 適性に合ったカリキュラムで学べます。 わからないことは講師にすぐ質問できるので安心! ▼ 【プ

エンゲージ

事業部責任者/オープンポジション/地域創生を支援/勤務地自由/ヤマトGと資本提携/営業(法人向け)

レッドホースコーポレーション株式会社

  • 鹿児島県

  • 年収500万円〜999万円

  • 正社員

  • 交通費支給
  • 残業手当あり
  • 16時までに退社可
  • 職場内禁煙
  • 昇給あり
  • 服装自由
  • 完全週休2日制
  • 育児サポートあり
  • 年間休日100日以上
  • 資格取得支援制度
  • 特別休暇
  • 長期休暇あり
  • 副業OK
  • 賞与・ボーナスあり
  • WEB面接OK
  • 年間休日120日以上
  • 18時までに退社可
  • ミドル活躍中
  • 退職金制度あり
  • 自社サービス
  • フレックスタイム制
  • 語学力不問
  • 17時までに退社可
  • 残業月20時間以内
  • 年間休日110日以上

仕事内容【応募資格】 [必須] ・営業企画・事業開発・カスタマーサクセス・事業企画などでの実務経験 ・マネジメント経験(管理職・決裁レイヤーとしての目標遂行、予実達成責任) ・後進の育成経験(ビジネススキル・人間力の引き上げ) 【職種名】 事業部責任者 オープンポジション 【地域創生を支援/勤務地自由/ヤマトGと資本提携】 【仕事内容】 ご経験ご志向に合わせて、フィットするポジションをご提案・ご相談させていただきます。 ※ポジション詳細については、人事部長のカジュアル面談、社長の面接の中で、ご活躍いただけるポジションを検討させていただく想定です。 【ポジション】 〇部長 〇副部長 〇グループリーダー

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