居宅介護支援事業所 - 鳥取県 の求人・仕事・採用

仕事内容居宅介護支援事業所のケアマネージャー/鳥取県米子市/常勤（日勤）/月給227500円~ 居宅介護支援事業所における相談事務業務 ・担当利用者、家族からの相談対応 ・サービス事業所、支援機関との連絡、調整 ・ケアプラン作成 ・保険者への介護保険に関する申請代行 ・介護ソフト、パソコンへの入力業務 ・介護保険認定調査業務等 介護支援専門員1名あたり35件程度の担当を受け持っていただきます。 【ケアマネ】正社員◎賞与3ヶ月分！年間休日114日！ 応募方法： この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします コード：

仕事内容賞与年間3.5ヶ月分で高収入！ 残業月3時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日111日で無理なく長期勤務が可能！ 居宅介護支援事業所でのケアマネジャーのお仕事です。 在宅で生活されている高齢者の方々に対し、一人ひとりの身体状況や生活環境に合わせたケアプランの作成を行っていただきます。 医療機関や介護サービス事業所、地域包括支援センターなどと連携しながら、適切な介護サービス利用をサポートしていただきます。 また、ご利用者様宅への訪問、サービス担当者会議の開催、介護保険申請支援、モニタリング、給付管理など幅広い業務に携わっていただきます。 CMZ-4457(ケアマネジャー) ＼

仕事内容居宅介護支援事業所ナースくる ・在宅で介護サービスを利用されるのアセスメント、ケアプラン作 成・更新 ・サービス事業所、医療機関、行政との連絡・調整業務 ・月１回以上のモニタリング訪問、利用者・家族からの相談対応 ・介護給付費管理業務（給付管理票作成・提出） ・担当者会議の開催、サービス内容の見直し 行動予定を自分で立てながら訪問して業務を行います。 訪問エリアは鳥取市内中心 社用車あり 変更範囲：変更なし

仕事内容■会社名 鳥取県米子市の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所のケアマネージャー/鳥取県米子市/常勤（日勤）/月給227500円~ ■コメント 【ケアマネ】正社員◎賞与3ヶ月分！年間休日114日！ ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所のケアマネージャー ■仕事内容 居宅介護支援事業所における相談事務業務 ・担当利用者、家族からの相談対応 ・サービス事業所、支援機関との連絡、調整 ・ケアプラン作成 ・保険者への介護保険に関する申請代行 ・介護ソフト、パソコンへの入力業務 ・介護保険認定調査業務等 介護支援専門員1名あたり35件程度の担当を受け持

仕事内容○居宅介護支援事業所における、介護支援専門員業務 及びその関連業務 ・介護サービス計画（ケアプラン）作成と管理、再評価見直し ・ご利用者様と事業者の連絡調整や相談援助 ・要介護認定申請手続きの代行 ・管理ソフトの入力 変更の範囲：事業主が定める業務

仕事内容残業月10時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日110日で無理なく長期勤務が可能！ 居宅介護支援事業所にて、ケアマネジャー業務を担当していただきます。 要介護認定を受けたご利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられるよう、介護サービス計画（ケアプラン）の作成や相談支援を行うお仕事です。 ご利用者様やご家族様のご希望を伺いながら、訪問介護・デイサービス・福祉用具など各サービス事業所との連絡調整やサービス導入支援を行っていただきます。 また、定期訪問によるモニタリング、給付管理業務、各種書類作成など、ケアマネジメント業務全般を担当していただきます。 CMZ-4461(ケア

仕事内容業務内容： 居宅介護支援事業所における管理者兼ケアマネジャー業務全般 ・管理者業務 ・ケアプランの作成 ・ご利用者さま宅への訪問面談 など ●ブランクのある方も歓迎です。先輩も丁寧に指導してくれるので、安心してスタートできます。 ●年間休日は充実の110日です。お休みの希望が通りやすいので、ワークライフバランスを考慮して働くことができます。 ●マイカー通勤可能です。無料駐車場を完備しているので、毎日快適に通勤できます。 ブランク可、介護福祉士、見学のみ可 〈資格〉 ・主任ケアマネジャー ・普通自動車運転免許（AT限定可） 〈経験〉ケアマネジャーの実務経験 必須 サービス事業者や保健医療

仕事内容賞与年間2.95ヶ月分で高収入！ 残業月15時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日115日で無理なく長期勤務が可能！ 居宅介護支援事業所にて、ケアマネジャー業務を担当していただきます。 要介護認定を受けたご利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられるよう、介護サービス計画（ケアプラン）の作成や相談支援を行うお仕事です。 ご利用者様やご家族様のご希望を伺いながら、訪問介護・デイサービス・福祉用具など各サービス事業所との連絡調整やサービス導入支援を行っていただきます。 また、定期訪問によるモニタリング、給付管理業務、各種書類作成など、ケアマネジメント業務全般を担当していた

仕事内容賞与年間3.9ヶ月分で高収入！ 残業月10時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日122日で無理なく長期勤務が可能！ 居宅介護支援事業所にて、ケアマネジャー業務を担当していただきます。 要介護認定を受けたご利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられるよう、介護サービス計画（ケアプラン）の作成や相談支援を行うお仕事です。 ご利用者様やご家族様のご希望を伺いながら、訪問介護・デイサービス・福祉用具など各サービス事業所との連絡調整やサービス導入支援を行っていただきます。 また、定期訪問によるモニタリング、給付管理業務、各種書類作成など、ケアマネジメント業務全般を担当していただ

仕事内容◎正社員◎週休二日制でお休みをしっかりと確保！◎居宅介護支援事業所でケアマネジャーを募集しています ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給212,000〜309,000円 ≪基本給≫ 212,000〜309,000円 ≪手当≫ 連絡体制加算:800〜1,600円 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 住宅手当:10,000円 主任ケアマネ手当:5,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3ヶ月分過去支給実績 ≪昇給≫ 3

仕事内容賞与年間2.3ヶ月分で高収入！ 残業月3時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日121日で無理なく長期勤務が可能！ 居宅介護支援事業所でのケアマネジャーのお仕事です。 在宅で生活されている高齢者の方々に対し、一人ひとりの身体状況や生活環境に合わせたケアプランの作成を行っていただきます。 医療機関や介護サービス事業所、地域包括支援センターなどと連携しながら、適切な介護サービス利用をサポートしていただきます。 また、ご利用者様宅への訪問、サービス担当者会議の開催、介護保険申請支援、モニタリング、給付管理など幅広い業務に携わっていただきます。 CMZ-4475(ケアマネジャー) ＼

仕事内容★未経験・ブランクＯＫ／フォロー充実／先輩が一緒にＯＪＴ ★経験者は希望に応じてキャリアアップも可能 ★日勤のみ／残業ほぼなし ケアプラン作成 相談援助 市町村・サービス事業者等との連絡調整 要介護認定申請の手続代行 その他付随業務 【変更範囲：変更なし】

仕事内容賞与年間2.2ヶ月分で高収入！ 残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 居宅介護支援事業所でのケアマネジャーのお仕事です。 在宅で生活されている高齢者の方々に対し、一人ひとりの身体状況や生活環境に合わせたケアプランの作成を行っていただきます。 医療機関や介護サービス事業所、地域包括支援センターなどと連携しながら、適切な介護サービス利用をサポートしていただきます。 また、ご利用者様宅への訪問、サービス担当者会議の開催、介護保険申請支援、モニタリング、給付管理など幅広い業務に携わっていただきます。 CMZ-4468(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護

仕事内容残業月10時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 居宅介護支援事業所にて、ケアマネジャー業務を担当していただきます。 要介護認定を受けたご利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられるよう、介護サービス計画（ケアプラン）の作成や相談支援を行うお仕事です。 ご利用者様やご家族様のご希望を伺いながら、訪問介護・デイサービス・福祉用具など各サービス事業所との連絡調整やサービス導入支援を行っていただきます。 また、定期訪問によるモニタリング、給付管理業務、各種書類作成など、ケアマネジメント業務全般を担当していただきます。 CMZ-4483(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居

仕事内容居宅介護支援事業所における相談事務業務 ・担当利用者、家族からの相談対応 ・サービス事業所、支援機関との連絡、調整 ・ケアプラン作成 ・保険者への介護保険に関する申請代行 ・介護ソフト、パソコンへの入力業務 ・介護保険認定調査業務等 介護支援専門員1名あたり35件程度の担当を受け持っていただきます。

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 158500~237800円 賞与：年3回（4.8ヶ月） 【住所】 鳥取県鳥取市鹿野町今市80 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日123日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 職務手当/有給休暇/再雇用/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【手当詳細】 住宅手当： 要件あり 職務手当： 准看護師177000円、正看護師205000円

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 「居宅介護支援センターあずま園」ケアマネジャー業務 【給与】 月収 180000~250000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 鳥取県倉吉市福吉町1133 【アクセス】 JR山陰本線(豊岡～米子)倉吉 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日110日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 /有給休暇/再雇用/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 契約社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 介護老人保健施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 利用者の「居宅サービス計画」の作成支援、サービス提供事業者との連絡調整等。 その他、ケアマネージャー業務。 【給与】 月収 280000~390000円 賞与：年2回（2.5ヶ月） 給与その他： 試用期間中の労働条件：異なる 試用期間中の労働条件の内容：時間給１，２５０円～ 【住所】 鳥取県東伯郡湯梨浜町はわい温泉58-5 【アクセス】 JR山陰本線(豊岡～米子)松崎 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日106日 【休暇制度】 有給

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 「アロハ居宅介護支援センターあずま園」ケアマネジャー業務 【給与】 月収 180000~250000円 【住所】 鳥取県東伯郡湯梨浜町光吉107-35 【アクセス】 JR山陰本線(豊岡～米子)松崎 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日110日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 /有給休暇/再雇用/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介

仕事内容充実した介護支援を提供する「居宅介護支援事業所 まめ助」でケアマネジャーとして活躍しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給232,000〜277,000円 ≪基本給≫ 212,000〜257,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 資格手当:20,000円 夜勤手当:サ高住業務：6,000円/回 年末年始手当:10,000円/日 ≪賞与≫ 賞与あり 年3回合計5ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護