信和建設株式会社 の求人・仕事・採用

仕事内容信和コミュニティ株式会社 【大阪／転勤無】リーシング営業◆40代活躍◆残業10ｈ程／入居率96％！自社物件多い／信和グループ 【仕事内容】 【大阪／転勤無】リーシング営業◆40代活躍◆残業10ｈ程／入居率96％！自社物件多い／信和グループ 【具体的な仕事内容】 【★30代40代活躍！リーシング営業・賃貸仲介営業経験活かせる★年休124日／残業10ｈ程／転勤無／入居率96％！自社管理マンションの客付け／売り上げ755億！信和グループ／社員の家族まで大切に・人間ドックや予防接種は家族分まで◎】 創業100年以上！不動産ディベロッパー×ゼネコンとして、関西をメイン拠点とし関東や海外にまで幅広

仕事内容信和不動産株式会社 土日祝休★【東京】不動産開発◆売り上げ755億ディベロッパー／信和グループ／年休124・残業20ｈ 【仕事内容】 土日祝休★【東京】不動産開発◆売り上げ755億ディベロッパー／信和グループ／年休124・残業20ｈ 【具体的な仕事内容】 【★30代40代活躍！土地活用・用地仕入れ営業から不動産開発へ★土日祝休！年休124日／残業20ｈ程／売り上げ755億！信和グループ／社員の家族まで大切に・人間ドックや予防接種は家族分まで◎】 創業100年以上！不動産ディベロッパー×ゼネコンとして、関西をメイン拠点とし関東や海外にまで幅広い事業展開をする信和グループ 自社ブランドマン

仕事内容 仕事内容 【仕事内容】 新築工事物件（RC造マンション・ホテル、S造介護施設）の構造設計をお任せします。また、構造勉強会での現場指導や配筋検査などの現場立合いも行っていただきます。 【施工実績】 ・マンション ・ビル ・ホテル など アピールポイント 【多くの実績】 ［管理物件数］4285戸 ［開発実績戸数］4667戸 ［賃貸住宅着工数］2100戸以上 ［ルネス工法受注戸数］全国No.1 ［離職率］6.8% ［平均有給休暇取得日数］8.87 日 【信和グループについて】 私たちは、建設事業からスタートし、不動産開発事業・仲介管理事業をはじめ、温浴事業・介護事業・ホテル事業・貸し会

仕事内容 仕事内容 【仕事内容】 都市部を中心としたマンション・ホテル・介護施設等の建築現場での工程、安全、品質、予算管理を担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 ・材料数量と工事金額の算出等 ・建築工事費見積に関わる積算 【施工実績】 ・マンション ・ビル ・ホテル など アピールポイント 【多くの実績】 ［管理物件数］4285戸 ［開発実績戸数］4667戸 ［賃貸住宅着工数］2100戸以上 ［ルネス工法受注戸数］全国No.1 ［離職率］6.8% ［平均有給休暇取得日数］8.87 日 【信和グループについて】 私たちは、建設事業からスタートし、不動産開発事業・仲介管理事業をはじめ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■法人営業経験（業界未経験OK） ■市場における坪単価や地価の知識・理解がある方 [歓迎] ■建築営業（ゼネコン） ■経済設計プランの実現 （施主の希望と建築コストとの兼ね合いを検討し、余分な費用を削減しつつ要望に 沿ったプランを設計していくスキル） ■設計工程の組み立て、理解 ■リーシング活動 ■宅地建物取引士 【フィットする人物像】 ■周囲を巻き込んで活気のある雰囲気を作れるような、明るい人物 【職種名】 【大阪市中央区南船場】信和ホールディングス株式会社／土地活用営業 【仕事内容】 信和建設の営業部での仕事をお任せします。担当して頂く顧客は、グループ企業である信

仕事内容信和コミュニティ株式会社 【大阪／転勤無】自社管理物件のリーシング営業◆年休124日／残業10ｈ程／入居率96％！信和グループ 【仕事内容】 【大阪／転勤無】自社管理物件のリーシング営業◆年休124日／残業10ｈ程／入居率96％！信和グループ 【具体的な仕事内容】 【★職種未経験OK！不動産業界での経験を活かす★年休124日／残業10ｈ程／転勤無／入居率96％！自社管理マンションの客付け／売り上げ755億！信和グループ／社員の家族まで大切に・人間ドックや予防接種は家族分まで◎】 創業100年以上！不動産ディベロッパー×ゼネコンとして、関西をメイン拠点とし関東や海外にまで幅広い事業展開を

仕事内容【応募資格】 [必須] (1) コミュニケーション能力がある (2) 建設業界での購買調達の経験がある 購買経験がない場合、RC造施工管理もしくは積算経験のある方 [歓迎] (1) RC造の施工管理・積算経験5年以上 (2) 建築士資格（一級・二級） (3) 建築施工管理技士（一級・二級） 【募集年齢（年齢制限理由）】 24歳 ～ 40歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 ・お客様や社会、仲間、自分自身や家族を大切にできる方 ・初心を忘れずに”成長したい”という想いがある方 ・プラス思考で諦めない志がある方 ・当たり前のことを、当たり前にする方 【職種名】

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】※学歴不問 ・社内社外問わず適切な折衝ができ、現場での安全管理、工程管理ができる方。 ・RC・S造の施工管理経験が5年以上ある方。 ・1級施工管理技士または一級建築士の資格をお持ちの方。 [歓迎] 【歓迎要件】 ・現場所長の経験がある方。 ・高層ビル、大規模建設の経験がある方。 【フィットする人物像】 【期待する人物像】 ・お客様や社会、仲間、自分自身や家族を大切にできる方。 ・“成長したい”という意欲がある方。 ・プラス思考で諦めない志がある方。 ・当たり前のことを、当たり前にできる方。 ・マネジメント経験がある方 【職種名】 マンション中心の建

仕事内容株式会社信和 【神田】施工計画・積算担当※施工管理からキャリアチェンジ／残業月20h程度／土日祝休／転勤なし 【仕事内容】 【神田】施工計画・積算担当※施工管理からキャリアチェンジ／残業月20h程度／土日祝休／転勤なし 【具体的な仕事内容】 ～残業月20h程度／土日祝休み／転勤なし／退職金制度有／資格取得支援制度有／大手プラントメーカーの元請け案件多数～ ■業務概要： 化学プラントや製鉄所などプラントの遊休・老朽化設備を解体する工事の、施工計画業務および積算業務をご担当いただきます。 ■業務詳細： ・施工計画の策定 ・工事の見積書、内訳書の作成 ・積算業務 ※大手企業からの元請け案件

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 (1)コミュニケーション能力があり、現場での安全管理、工程管理、品質管理ができる (2)RC・S造の建築施工管理経験５年以上 (3)一級建築施工管理技士の資格（40歳以上の場合必須） [歓迎] 【歓迎】 (1)建築士資格（一級・二級） (2)建築施工管理技士（一級・二級） 【求める人物像】 ・お客様や社会、仲間、自分自身や家族を大切にできる方 ・初心を忘れずに”成長したい”という想いがある方 ・プラス思考で諦めない志がある方 ・当たり前のことを、当たり前にする方 【職種名】 建築施工管理（RC・S造、SRC造） 【仕事内容】 雇入れ直後：新築工事・建築施工

仕事内容【土地仕入から出口戦略まで一貫担当！裁量大きな不動産開発職】 マンション・ホテル・介護施設など多彩な開発案件に携われる。 提案が即決裁に繋がるスピード感も魅力！ ▼おすすめ ★土地仕入れから出口戦略まで一貫して携われる裁量の大きなポジション！ マンション・ホテル・介護施設など多様な開発案件に関わりながら、アイデア次第で新規事業にも挑戦可能。社長への直接提案もでき、スピード感ある意思決定が魅力です。 ★グループ売上600億円超の安定基盤！信和グループの中核企業で活躍 130年以上の歴史を持つ信和グループの一員として、不動産開発を担う重要なポジション。直近10年で売上6倍の成長を遂げており、

仕事内容【応募資格】 [必須] 〇経理経験者 [歓迎] 〇簿記二級 【フィットする人物像】 ※以下に該当する方 管理職以外のメンバーのほとんどが30代後半で、1名が新入社員で構成されています。 男女比はバランスがよく半々くらいの割合です。 30代～新卒の世代が空いているため、若年層の候補を採用し、今後の育成のバランスを取りたい。 将来的に中核になりたい人希望です（これから中核社員になるよう育成をしていきたい） 使用ソフト…建設大臣（経験がなくても大丈夫です） 今後、ICSパートナーズの「サイアス」というシステムに移行予定。 【職種名】 尋常じゃないくらいの充実した福利厚生／安心安定確実／大手建設不動

仕事内容【応募資格】 [必須] ・法務、コンプラ、監査、審査の内3年以上経験が一つでもある方 ・プレイングマネージャーとして、実務も行っていただける方 [歓迎] ・宅地建物取引士 ・不動産証券化協会認定マスター ・アクイジション経験 ・AM会社、PM会社での管理実務経験 【フィットする人物像】 ・経験のない業務でも興味を持って取り組んでいただける方 ・自ら積極的に勉強し、成長意欲のある方 ・自分で職務を限定せず、周りのサポートを積極的にできる方を希望 【職種名】 【アセットマネジメント】プレイングマネージャー候補／法務・コンプラ経験者歓迎 【仕事内容】 アセットマネジメント業務全般を担いながら、法務・

仕事内容【応募資格】 [必須] ・建築、不動産業界の経験（業態不問） ・営業経験（業種・法人・個人不問） [歓迎] ・不動産用地仕入れ もしくは 不動産開発経験者 ・土地取引に関する融資業務経験 ・不動産売買の経験者、パイプがある方 ・宅地建物取引士の資格をお持ちの方 【職種名】 用地仕入・不動産開発（未経験可）マンション・ホテル・介護施設他大阪 【仕事内容】 大手不動産会社にて「不動産営業（用地仕入・不動産開発）」を募集しています。 ～【不動産総合デベロッパーの信和グループ】充実した福利厚生・定年68歳～ ■業務内容：用地仕入担当として、下記の業務をお任せいたします。 ・用地仕入 ・不動産開発

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】※学歴不問 ・社内社外問わず適切な折衝ができ、現場での安全管理、工程管理ができる方。 ・RC・S造の施工管理経験が5年以上ある方。 ・1級施工管理技士または一級建築士の資格をお持ちの方。 [歓迎] 【歓迎要件】 ・現場所長の経験がある方。 ・高層ビル、大規模建設の経験がある方。 【フィットする人物像】 【期待する人物像】 ・お客様や社会、仲間、自分自身や家族を大切にできる方。 ・“成長したい”という意欲がある方。 ・プラス思考で諦めない志がある方。 ・当たり前のことを、当たり前にできる方。 ・マネジメント経験がある方 【職種名】 マン

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須スキル】 (1)新築工事、改修工事の現場運営経験、完工経験 (2)東京都公共工事経験者 【歓迎スキル】 (1)建築士資格（一級） (2)建築施工管理技士（一級） (3)公共工事以外の民間工事（新築マンションや住居系以外の改修工事の経験など） 【職種名】 建築施工管理（新築工事・東京） ポジションの魅力【求める人物像】・お客様や社会、仲間、自 【仕事内容】 大神田建設では公共工事で培った豊富な経験をもとに、民間事業においても、新築、リフォームおよび増改築などの総合建築工事をはじめ、各種専門工事、各種設備工事の設計・施工を幅広く行っています。 設計提案やレイアウト

仕事内容大神田建設株式会社 【丸の内／年齢不問・未経験歓迎】建築施工管理（新築）◇平均残業31.6H／年休123日／土日祝休み 【仕事内容】 【丸の内／年齢不問・未経験歓迎】建築施工管理（新築）◇平均残業31.6H／年休123日／土日祝休み 【具体的な仕事内容】 【完全未経験歓迎／明治25年創業／工事部残業平均31.6ｈ！年休124日】 公共工事で培った豊富な経験をもとに、民間事業においても、新築、リフォームおよび増改築などの総合建築工事をはじめ、各種専門工事、各種設備工事の設計・施工を幅広く行っています。 ■業務内容： 設計提案やレイアウト打合せなどの顧客対応をはじめ、施工図作成・商品発注・業

仕事内容【応募資格】 [必須] コミュニケーション能力がある (2)建築図面を読める知識 (3)RC造もしくはS造の建築積算経験3年以上 ※例えばRC造の施工管理経験が2年あり、積算1年以上の経験でもあり。 ※戸建て・リフォームの積算経験は不要。 [歓迎] (1)建築士資格（一級・二級） (2)建築施工管理技士（一級・二級） 【募集年齢（年齢制限理由）】 28歳 ～ 55歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 ・お客様や社会、仲間、自分自身や家族を大切にできる方 ・初心を忘れずに”成長したい”という想いがある方 ・プラス思考で諦めない志がある方 ・当たり前のことを

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須スキル＞ ■コミュニケーション能力があり、現場での安全管理、工程管理、品質管理ができる ■RC・S造の建築施工管理経験3年以上 ■一級建築施工管理技士の資格（40歳以上の場合必須） [歓迎] ＜歓迎スキル＞ ■建築士資格（一級・二級） ■建築施工管理技士（一級・二級） 【募集年齢（年齢制限理由）】 55歳まで （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 ＜建築施工管理＞年収1000万以上提示実績あり／定年68歳(条件変更なし) 【仕事内容】 ＜仕事概要＞ ■都市部を中心としたマンション・ホテル・介護施設等の建築現場での工程、安全、品質、予算管

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 (1)コミュニケーション能力があり、現場での安全管理、工程管理、品質管理ができる (2)RC・S造の建築施工管理経験５年以上 (3)一級建築施工管理技士の資格（40歳以上の場合必須） [歓迎] 【歓迎】 (1)建築士資格（一級・二級） (2)建築施工管理技士（一級・二級） 【求める人物像】 ・お客様や社会、仲間、自分自身や家族を大切にできる方 ・初心を忘れずに”成長したい”という想いがある方 ・プラス思考で諦めない志がある方 ・当たり前のことを、当たり前にする方 【職種名】 建築施工管理（RC・S造、SRC造） 【仕事内容】 雇入れ直後：新築工事・建築施工