山口県の生活支援員 契約社員の求人・仕事・採用

仕事内容山口県柳井市にある【グループホームRASIEL柳井】にて事業所責任者兼管理者（候補）のお仕事です。 RASIELでは「その人らしさ」を大切に、心を込めてご利用者の支援を行っています。 【職種】 グループホーム 生活支援員 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、エルダー(50代~)活躍中 【仕事内容】 ■ご利用者の受け入れ ・グループホーム見学会・説明会の企画運営、営業活動 ・入居希望者との面談 ■グループホームの管理運営 ・スタッフの教育・マネジメント ・シフト作成、人員配置 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法

仕事内容住居手当あり◎昇給・賞与ご用意★待遇面の充実した職場で、安定した働き方をしてみませんか？ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 主に身体に障がいがある方の食事、入浴、排せつ、移乗移動などの介護業務 ※月に5回程度の夜勤があります ◯雇用期間の定め あり ～2027年3月31日まで ◯更新の有無 有（更新上限 ７０歳まで） ◯更新条件 契約期間満了時の業務量・勤務成績、態度・能力・運営方針の見直し 等 資格: 資格・経験・学歴不問 ※18歳以上の方（労働基準法等による年齢制限のため） 勤務時間: 交替制あり 8:00～16:45 10:00～18:45 15:30～翌10:00 ※休憩６０分

仕事内容業務内容： 障害者施設における生活支援員業務全般 ・男性知的障がい者の日常生活支援 ・買い物 ・各種レクリエーション ●残業は月平均1時間とほとんどありません。お仕事後の予定を立てやすく、仕事とプライベートを両立しやすい環境です。 ●育児休暇の取得実績があります。託児所を用意しているため、お子様がいても安心して仕事に取り組めます。 ●無資格・未経験・ブランクのある方も歓迎です。先輩も丁寧に指導してくれるので、安心してスタートできます。 未経験可、ブランク可、無資格可 〈資格〉普通自動車運転免許（AT限定可） 社会福祉法人ひかり苑は、障がい者・介護福祉事業を幅広く手掛け、生活力の向上を

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 未経験歓迎！資格不問・経験不問◎残業ほぼなし！昇給・賞与あり★正社員登用あり♪駐車場あり◆保護犬・保護猫が一緒に暮らすグループホームでのお仕事です！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： 障がい者の生活支援業務 障がい者が自立して生活できるようにサポートすることがお仕事です。 ・洗濯の方法や食事の作り方等の指導 ・見守り ・就寝の確認 ・記録（スマホによる） ※おもいやりグループホーム1号店、2号店、3号店で勤務をしていただきます。 ※就業場所については、シフトにより日々異なります（前の

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:障害者支援施設つくし園 【施設形態】:施設入所支援 【雇用形態】:契約社員 【募集職種】:生活支援員 ～～～～～～～～ 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 施設入所支援における生活支援員業務全般 ～～～～～～～～ ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※初任者研修は厚生労働省が定めたカリキュラムを履修し、修了試験に合格することで取得できる資格です。 【給与詳細】 嘱託職員 【月給】199,000円- [内訳] ・基本給:180,000円 ・特殊業務手当:5,000円 ・処遇改善手

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:障害者支援施設つくし園 【施設形態】:施設入所支援 【雇用形態】:契約社員 【募集職種】:生活支援員 ～～～～～～～～ 時間帯に変化のある働き方で、資格がない方も現場に幅広く関わる機会があり、実践を通じて経験を積むことができます。 施設入所支援における生活支援員業務全般 ～～～～～～～～ ※業務内容に関するご不明点や、不安に感じる点は面接前にカイゴジョブエージェントにご質問ください。 【給与詳細】 嘱託職員 【月給】199,000円- [内訳] ・基本給:180,000円 ・特殊業務手当:5,000円 ・処遇改善手当:14,000円 【その他手当】 ・夜勤手当:

仕事内容【柳井市】＼障がい者グループホームの事業所責任者兼管理者（候補）／施設運営をお任せ！正社員登用制度あり 募集職種: 生活支援員 仕事内容: ☆事業所責任者兼管理者 ■ご利用者の受け入れ業務 ・相談支援事業所や特別支援学校などの入居者獲得のための営業活動 ・グループホーム見学会・説明会の企画運営 ・入居希望者との面談 ■グループホームの管理運営業務 ・応募者の面接対応 ・スタッフの研修、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・債権管理 ・営業活動 その他事業所責任者としての付帯業

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:障害者支援施設つくし園 【施設形態】:施設入所支援 【雇用形態】:契約社員 【募集職種】:生活支援員 ～～～～～～～～ 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 施設入所支援における生活支援員業務全般 ～～～～～～～～ ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。 【給与詳細】 嘱託職員 【月給】199,000円- [内訳] ・基本給:180,000円 ・特殊業務手当:5,000円 ・処遇改善手当:14,000円 【そ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【生活支援員】嘱託社員/交通費あり！賞与あり！退職金制度あり！育休取得実績あり！年間休日112日♪ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： ☆生活支援員としての業務全般をお任せします☆ ・知的障がいを抱えるご利用者様のお世話 【主な仕事】 ・食事介助、入浴介助、排泄介助 ・買い物 ・レクリエーション など ※やまぐち健康経営認定企業です 求人ID 681235

仕事内容■勤務地 山口県柳井市柳井1003-38 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 障害者支援施設（入所）の事業所責任者兼管理者として、入居者の受け入れから運営管理まで幅広い業務を担当していただきます。営業活動から人材育成、コンプライアンス管理まで、事業所全体の統括的な役割を果たします。 《具体的な内容》 ・相談支援事業所や特別支援学校との連携による入居者獲得営業 ・見学会や説明会の企画運営、入居希望者との面談対応 ・応募者の面接、スタッフの教育・マネジメント・離職防止 ・シフト作成や人員配置の管理、利用者情報管理 ・法令遵守やハラスメント対策、債権管理などのコンプライアンス業務 ■募集情報 ＼グ

仕事内容掲載期間：08/19（水）～08/25（火） RASIEL柳井 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 契約社員 事業所責任者兼管理者候補募集！ 山口県柳井市の障害者(入所)・事業所責任者兼管理者候補・契約社員(日勤のみ)のお仕事 ！給料多め、無資格可、車通勤OKの求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 事業所責任者兼管理者候補募集！ 職種 医療・介護・福祉系 訪問介護・看護 仕事内容 ☆事業所責任者兼管理者 ■ご利用者の受け入れ業務 ・相談支援事業所や特別支援学校などの入居者獲得のための営業活動 ・グループホームの見学会・説明会の企画運営 ・入居希

仕事内容★残業なし！正社員登用制度あり！研修制度があり、無資格・ブランクのある方も安心してスタートできます★●残業はありません。育児休暇の取得実績もありライフスタイルに合わせて働けるので、ご家庭をお持ちの方も無理なく両立できます。 ●正社員登用制度があります。やる気次第でキャリアアップできるので、モチベーションを高く保ちながら働けます。 ●無資格・ブランクOKです。研修制度があり、安心してスタートできます。 法人名:社会福祉法人やまばと会員光園 事業所名:障害者支援施設員光園（障害者施設） 求人の特徴:賞与あり,週休2日以上,ブランク可,無資格可,介護福祉士,退職金制度あり,車通勤可 募集職種:介護職

仕事内容★正社員登用制度あり！無資格・未経験・ブランクOK！無料駐車場を完備しているので、毎日快適に通勤できます★●正社員登用制度が過去3年間で11人実績があります。やる気次第でキャリアアップできるので、モチベーションを高く保ちながら働けます。 ●無資格・未経験・ブランクOKです。研修制度があり先輩スタッフが丁寧に指導いたしますので、安心してスタートできます。 ●マイカー通勤が可能です。無料駐車場を完備しているので、毎日快適に通勤できます。 法人名:社会福祉法人暁会 事業所名:障害者支援施設フェニックス（障害者施設） 求人の特徴:賞与あり,未経験可,ブランク可,無資格可,介護福祉士,車通勤可,見学のみ

仕事内容【仕事内容】 【事業所責任者兼管理者】 1.ご利用者の受け入れ業務 ・相談支援事業所や特別支援学校などの入居者獲得のための営業活動 ・グループホームの見学会・説明会の企画運営 ・入居希望者との面談 2.グループホームの管理運営業務 ・応募者の面接対応 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・債権管理 ・営業活動 その他事業所責任者としての付帯業務全般 【事業所責任者兼管理者候補】 事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（生活支 援員など）や役割として勤務

仕事内容【仕事内容】 【エリアマネージャー】 ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利 用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネ ジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓 を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの 経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 【

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 年収456万円以上業界初心者さんも活躍中！マネジメント、営業、医療、介護、福祉経験者の方優遇★有給消化率100％を推奨しています（5連休を年4回取得可能）正社員登用制度あり★マイカー通勤OK！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： グループホームにお住まいのご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方）の自立をサポートするお仕事です。 【仕事内容】 1.ご利用者の受け入れ業務 ・相談支援事業所や特別支援学校など、入居者獲得のための営業活動 ・グループホームの見学会・説明会の企画運営 ・

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ＜この求人の特徴＞ ・上場し事業拡大中の安定企業！ ・1日7時間勤務＆残業なし！ ・年間休日120日！月9日休み！ ・全職員の8割近くが女性！ 管理職も155名中120名が女性！ ・シングルマザーや子育て世代も多数活躍中！ ・子育てや介護との両立を柔軟にサポート！ ・70歳定年制・再雇用制度ありで長く働ける！ ＜仕事内容＞ 児童発達支援管理責任者として、 発達支援センターに通う子どもたちの 特性に合わせた個別支援計画の作成・管理、 実施サポートをお願いします。 ＜具体的には＞ ・利用者へのアセスメントやモニタリング ・ご家族の相談伺い、支援 ・他スタ