グループホーム ケアマネジャー - 北海道小樽市 の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 366570円 【住所】 北海道小樽市稲穂1丁目4番2号 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度なし 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご

仕事内容・居宅介護支援業務 ・ケアプランの作成 ・患者様宅での介護全般における相談業務 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容居宅介護事業における介護支援業務 ・ケアプランの作成 ・要介護認定の申請、更新 ・介護関係の手続、連絡調整、情報提供 ・介護保険の給付管理 ・市、地域包括支援センターとの連携 ・利用者様宅を訪問し相談対応 ・地域活動、社会資源づくり ＊マイカー使用できる方（ガソリンカード支給） ＊在宅ワークも取り入れております（子育て中や介護をされてる方 などご相談ください） ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容■会社名 北海道小樽市高島の介護施設 ■メインキャッチ 介護施設のケアマネジャー/シフト相談可。日勤のみや短時間も対応 ■コメント ・午前のみ・午後のみもOK！働き方に配慮します ・シフト相談可。短時間・曜日固定もご相談ください ・創意工夫のレクで交流を深める楽しい職場です♪ ・レクリエーションを通じて関係性を築けます ■雇用形態 正社員 ■職種 介護施設のケアマネジャー ■仕事内容 介護施設でご経験をいかすケアマネージャーの募集です。 リハビリ補助やレクリエーションの運営にも関わります。 シフトの希望も相談しやすい環境です。安全第一で、落ち着いて業務を進めていただきます。介護支援専

仕事内容「南小樽駅」より徒歩5分と駅チカ★日勤のみの勤務☆マイカー通勤OK♪嬉しい食事補助あり◎ 「南小樽駅」より徒歩5分と駅チカ★日勤のみの勤務☆マイカー通勤OK♪嬉しい食事補助あり◎未経験の方もご相談OK☆ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～250,000円 【月給】23万円～25万円 【勤務地】 北海道小樽市若松2丁目1番18号 グループホームアイケアおたる 募集情報 グループホームアイケアおたる 正職員の求人です ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎交通費支給 ◎夜勤なし ◎定年65歳 ◎未経験歓迎 ◎経験者優遇 ◎週休2日 ◎駅チカ ★

仕事内容居宅介護事業における介護支援業務 ・ケアプランの作成 ・要介護認定の申請、更新 ・関係機関との連携、調整 ・利用者様宅を訪問し、サービス等の相談対応 ・その他、上記に付随する業務 ＊勤務時間については相談に応じます ＊男女ともに活躍できる職場です ＊小さいお子さんがいる方は、学校行事等考慮いたします ＊車通勤社用車使用相談可能 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 グループホームにおけるケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 220000~250000円 賞与：年2回（4ヶ月） 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 北海道小樽市朝里2-6-18 【アクセス】 JR函館本線(小樽～旭川)朝里 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日104日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 調整手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あ

仕事内容・ケアプランの作成 ・給付管理 ・モニタリング ・認定調査等のケアマネジメント業務 ＊未経験者歓迎、親切に指導いたします ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容シフト相談可。日勤のみや短時間も対応 介護施設でご経験をいかすケアマネージャーの募集です。 リハビリ補助やレクリエーションの運営にも関わります。 シフトの希望も相談しやすい環境です。安全第一で、落ち着いて業務を進めていただきます。介護支援専門員（ケアマネージャー）の専門性を評価します。ご応募を心よりお待ちしています。 ・午前のみ・午後のみもOK！働き方に配慮します ・シフト相談可。短時間・曜日固定もご相談ください ・創意工夫のレクで交流を深める楽しい職場です♪ ・レクリエーションを通じて関係性を築けます 応募方法： この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと

仕事内容介護予防・特定施設入居者生活介護のケアマネージャーとしての業 務 関係機関に対する広報活動及び営業 入居者様のアセスメント、ケアプラン作成、担当者会議、カンファ レンス、評価等 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容【求人概要】 【介護支援専門員／介護職】定年65歳！ブランクある方も歓迎！年間休日112日！ボーナス年2回！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 【事業内容】 指定居宅サービス事業（通所、居宅、訪問介護、小規模多機能型居宅介護、訪問看護、定期巡回随時対応型訪問介護看護、他）、サービス付き高齢者向け住宅の運営 【会社の特長】 全国20都道県32法人（社福、医療、株式、NPO、など）で医療サービ

仕事内容【職種名】 グループホームの介護職・ヘルパー/ブランク歓迎 / 年間休日110日以上 / 未経験者歓迎 / 高給与 / 賞与あり 【給与】 年収 278万円〜419万円 【アクセス】 JR小樽駅 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 北海道小樽市 【仕事内容】 こちらは「ほっ介護」が紹介する求人です。 グループホームニューみのりから、給与・休日・福利厚生全てが好条件の求人が出ました！基礎研修などの入職後のフォローをはじめとして、年間を通じた研修制度や資格取得の助成制度によって職員の成長のサポートしてくれますよ！体に無理なく働くことができるように、年間118日の豊富なお休みや福利厚生が充

仕事内容■会社名 北海道小樽市奥沢の介護老人保健施設（老健） ■メインキャッチ 介護老人保健施設（老健）のケアマネジャー/処遇改善や資格手当あり。長く働ける環境 ■コメント ・精勤手当など努力を評価する制度があります ・交通費支給あり。安心して長く働けます♪ ・老健で在宅復帰を支援。多職種連携が学べます ■雇用形態 正社員 ■職種 介護老人保健施設（老健）のケアマネジャー ■仕事内容 介護施設勤務のケアマネージャーを新たに採用します。 休憩スペースも整いメリハリをつけて働けます。利用者様が安心して過ごせるよう、丁寧なケアをお願いします。 介護支援専門員（ケアマネージャー）資格をお持ちの方は経

仕事内容■会社名 北海道小樽市の有料老人ホーム ■メインキャッチ 有料老人ホームのケアマネージャー/北海道小樽市/常勤（日勤）/月給180600円~ ■コメント マイカー通勤OK！月給最大26.7万円★定時18時！有料老人ホームの介護職員募集！ ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームのケアマネージャー ■仕事内容 介護施設においてケアマネ業務全般をお願い致します。 ?ケアプランの作成 ?会議参加 ?内外部との連携 ?職員・ご利用者様との関わり ■給与 月給180600円~ ■給与備考 月給180,600円～ （基本給144,500円～＋諸手当36,100円～） ※詳細は面談時

仕事内容【仕事内容】 介護施設でご経験をいかすケアマネージャーの募集です。 リハビリ補助やレクリエーションの運営にも関わります。 シフトの希望も相談しやすい環境です。安全第一で、落ち着いて業務を進めていただきます。介護支援専門員（ケアマネージャー）の専門性を評価します。ご応募を心よりお待ちしています。 本求人は人材紹介会社【株式会社HR CAREER】の求人です。 応募されましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月給270000円~290000円 資格・経験を考慮して決定します。 掲載企業名：株式会社HR CAREER 提供元：JOBOLE

仕事内容■会社名 北海道小樽市若松の病院 ■メインキャッチ 病院のケアマネジャー/有料老人ホームでの介護。手当や制度が充実／処遇改善や資格手当あり。長く働ける環境 ■コメント ・シフト相談可。短時間・曜日固定もご相談ください♪ ・午前のみ・午後のみもOK！働き方に配慮します ・精勤手当など努力を評価する制度があります ■雇用形態 正社員 ■職種 病院のケアマネジャー ■仕事内容 介護施設にて新たにケアマネージャーをお迎えします。 介護支援専門員（ケアマネージャー）資格をお持ちの方は経験を存分に発揮できます。 安全第一で、落ち着いて業務を進めていただきます。明るく前向きなメンバーが多い職場です

仕事内容心からのケアを提供する「グループホーム 朝里」で、あなたのスキルを発揮しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、生活援助、相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給220,000〜250,000円 ≪基本給≫ 150,000〜180,000円 ≪手当≫ 処遇改善手当:30,000円 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 資格手当:20,000円 住宅手当:10,000円 調整手当:10,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合

仕事内容居宅介護事業における介護支援業務 ・ケアプランの作成 ・要介護認定の申請、更新 ・関係機関との連携、調整 ・利用者様宅を訪問し、サービス等の相談対応 ・その他、上記に付随する業務 ＊勤務時間については相談に応じます。 ＊男女ともに活躍できる職場です。 ＊小さいお子さんがいる方は、学校行事等考慮致します。 ＊車通勤社用車相談致します。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容【求人概要】 【未経験者歓迎】ボーナス年2回（33.7万円〜67.6万円）！住宅手当・扶養手当・燃料手当完備！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 【事業内容】 社会福祉事業 入所系（特別養護老人ホーム、ケアハウス）在宅系（ショートステイ、デイサービス、ホームヘルパー、居宅介護支援事業所、地域包括支援センター他） 【会社の特長】 小樽市を中心に老人ホームなど3の老人福祉に携わる事業所を運営し

仕事内容■会社名 北海道小樽市の地域包括支援センター ■メインキャッチ 地域包括支援センターでのケアマネ業務／介護支援専門員／介護士/ケアマネ募集!地域を支える多職種連携！ ■コメント ケアマネ募集◎土日祝日休みで働きやすい環境！ 残業は月平均2時間と少なく、年間休日120日以上確保されており、ワークライフバランスを重視できます♪ 福利厚生が充実！ 住宅手当や扶養手当のほか、寒冷地手当も支給され、長く安心して働ける環境です。 ■雇用形態 正社員 ■職種 地域包括支援センターでのケアマネ業務／介護支援専門員／介護士 ■仕事内容 地域包括支援センターでのケアマネ業務全般 ・ケアプラン等の作成