小売業 障がい者採用 - 東京都板橋区 の求人・仕事・採用

仕事内容【職種名】 【PHP｜経験3年】小売・メーカー・卸向け基幹システムのパッケージ開発支援｜サーバサイドエンジニア 【給与】 月額：80万円/月 【アクセス】 JR埼京線 板橋駅 徒歩5分 【雇用形態】 業務委託 【勤務地】 東京都板橋区 【仕事内容】 個人事業主向けの業務委託契約を前提とした求人となります。 正社員採用の求人ではないため、予めご承知おきください。 1人月での業務対応となるため、副業など短時間業務の募集ではございません。 20代～40代まで活躍中 ・大規模基幹システムのため複数チーム（5名程度×10チーム）ありますが、 基本的な環境は変わりません。（Bash,シェ

仕事内容掲載期間：12/01（月）～12/31（水） 株式会社サンドラッグ サンドラッグ高島平店 年間休日123日【未経験OK】無資格から正社員デビュー可！大手ドラッグストアで高待遇の登録販売者 正社員 15年教育カリキュラムと「1店舗2ライン制」で店舗運営に専念できる！経験を活かし店長・SVへキャリアUP 「誰かの助けになりたい」…そんな方なら、社会人未経験でも、敬語が苦手でも大丈夫。 「困っている人につい手を貸したくなる」「誰かの喜ぶ顔を見るのが好き」―そんな気持ちが多少でもある方なら、当社サンドラッグへの応募資格は十分。むしろ、どんな立派な経験や資格よりも大切にしたいと考えている要素です

仕事内容食品スーパー「業務スーパー」にて、 ・商品管理、労務管理、数値管理をしていただきます。 ・管理に手間のかかる生鮮食品は、テナント管理にして、 業務負担を減らしています。 ※パソコン基本操作（必須） 変更範囲：会社の定める業務の範囲

仕事内容山手グループは幅広い分野で事業を展開しており、しっかりとした経営基盤を持っています。 様々な分野でのノウハウがあり、グループ内で横の繋がりもありますので基盤が確立しています。 地域社会への貢献ならびにお客様・ご利用者様への尊厳を重視することを旨とし『ベストサービス・ベストクオリティ・ベストプライス』を目指しております。 常に皆さまのニーズに応えられる会社でありたい。 その目標を胸に、日々業務に取り組んでいます。 ◆タクシー業の他にも下記のような幅広いサービスを提供しているのが当グループの特徴です。 ◇訪問介護 ◇介護付き有料老人ホーム ◇グループホーム ・ デイサービス ・ サービス付き

仕事内容<仕事内容> ＼高収入／業績安定◎人柄重視の面接実施中！【配送ドライバー】 基本的に 大型車での長距離運送と ドラッグストアの店舗配送（４ｔ） を行っていただいております！ 配送先は 埼玉～大阪の長距離配送（１０ｔ大型）のコースと 東京の一部の地で地場配送コースになります。 配送件数も少なく、横乗り研修も行っているので 初心者の方でも安心の環境です！ 出勤時間も夕方から朝方まで多数あり、 自分に合った働き方が見つかります。 ＜ POINT ＞ ■トラックは1人1台の貸し出し ・ETC ・パワーゲート ・ドライブレコーダー ・デジタルタコグラフ が設備されております。 ー 社員のほと

仕事内容【マネージャー募集】拡大期の事務所を一緒に盛り上げていきませんか？ 経験者優遇, 完全週休２日, 社会保険完備, 駅から５分以内, ボーナスあり 【募集要項】 ■雇用形態 正社員 ■勤務地 東京都板橋区板橋1-53-2 TM21ビル302号室 ■給与 年収：525万円～900万円 月給：35万円～60万円 昇給年１回（８月）、賞与年３回（８月・２月・３月/昨年度支給実績） 【昇給制度】 相対評価でなく絶対評価による。 公平な評価制度により年１回昇給します。 昇給が期待できるとともに責任も増えますが、仕事のやりがいを感じられモチベーションにもつながります。 ※経験、能

仕事内容<仕事内容> ★転勤なし★東京でずっと働ける正社員募集『やよい軒』の店長候補◆福利厚生充実／賞与4ヶ月分以上 ※複数勤務地をご希望の場合も《同じ企業への応募は1回》でお願いいたします。 ――『やよい軒』って？ 定食のレストランチェーンとして全国に約360店舗を展開し、NO.1の店舗数を誇ります。昨年12月より、新タグライン「Precious to me.今日に、よいもの。」を制定。詳しくは、こちらをご覧ください！ httpswww.yayoiken.com/brandstory/ ――今回お願いしたい仕事はコチラ。 「やよい軒」の店舗運営をお任せします。各種マニュアルやシステムが整備され

勤務時間09:00～18:00 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容＼〈午後出勤〉だから日中はフリー！／ 趣味の時間や休息の時間も必要。心にゆとりを持って働きませんか？ 仕事内容： ━…… 当社が運営する食品スーパー「ライフ」で、 閉店までの店舗運営業務をお任せします。 ━…… 【主な仕事内容】 ・従業員の勤怠チェック ・店舗の安全・保安管理 ・商品の整理・補充 ・売上金の清算・現金管理 ・接客・レジ対応 など ・夜勤ナシ・午後からの勤務・ 朝まで働くことはありません。 閉店時間は店舗により異なりますが、 多くの店舗は24時閉店。最も遅い店舗でも26時には終了します。 ・チームワークを大切に・ 夜間の売上アップやスムーズな店舗運営のため、 他のスタッフ

仕事内容株式会社いなげや 暮らしに寄り添うスーパー『いなげや』の【店長・副店長候補】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 月の残業は10hほど！同業界からの転職者も多数活躍しています＝積極採用プロジェクト◆地域密着型スーパー『いなげや』の店長・副店長業務をご担当◆店長・副店長候補として └スタッフ育成 └売上・予算の管理 └売場管理 など 全般的に携わっていただき、少しずつキャリアを積んでいきましょう。 さらにお店の改善ポイントの洗い出し、実践などに積極的に取り組んでいただきます。＼★「勤務時間：

仕事内容未経験者歓迎！【業務拡大につき新規募集】フレックス制で資格取得と仕事の両立を！業界でも数少ない「大家さん専門事務所」と共に成長しませんか？ 未経験OK, 完全週休２日, 社会保険完備, 駅から５分以内, ボーナスあり, 勤務時間調整可, 歩合制度あり 【募集要項】 ■雇用形態 正社員 ■勤務地 東京都板橋区板橋1-53-2 TM21ビル302号室 ■給与 年収：375万円～675万円 月給：25万円～45万円 昇給年１回（８月）、賞与年３回（８月・２月・３月/昨年度支給実績） 【昇給制度】 相対評価でなく絶対評価による。 公平な評価制度により年１回昇給します。 昇給が

仕事内容【仕事内容】 幅広い事業展開を行っており、グループ間の繋がりも強い！手厚い待遇と働きやすい環境を常に維持しており、同業他社にはない強みがあります。そんな【山手グループ】で一緒に働いてみませんか！ 山手グループは幅広い分野で事業を展開しており、しっかりとした経営基盤を持っています。 様々な分野でのノウハウがあり、グループ内で横の繋がりもありますので基盤が確立しています。 地域社会への貢献ならびにお客様・ご利用者様への尊厳を重視することを旨とし『ベストサービス・ベストクオリティ・ベストプライス』を目指しております。 常に皆さまのニーズに応えられる会社でありたい。 その目標を胸に、日々業務に取

勤務時間10:00-20：00(休憩14-15）より1日5時間～OK！ ※週2日～OK ※基本的にはおひとりでの勤務となりますが、 2名シフトもございますので、お気軽にご相談ください。 ※勤務日数・曜日はご相談ください。

仕事内容年間休日123日【未経験OK】無資格から正社員デビュー可！大手ドラッグストアで高待遇の登録販売者 15年教育カリキュラムと「1店舗2ライン制」で店舗運営に専念できる！経験を活かし店長・SVへキャリアUP 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 205,320円～291,220円 ナショナル社員 基本給189,820~238,720円 諸手当35,500~52,500円 月額225,320~291,220円 広域エリア社員・狭域エリア社員 基本給189,820~238,720円 諸手当15,500~32,500円 月額205,320~271,220円 ※諸手当地域手当:

仕事内容＜20代～40代活躍中◎＞業界トップクラスの給与水準◎店長補佐業務をおまかせします! 20代～40代活躍中◎スーパーの店長補佐募集！新規出店の加速で採用枠増加中◎転居を伴う異動なし！食のスペシャリストが目指せるお仕事！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～450,000円 同業界・同職種経験者は前職給与を最大限考慮します！ 昇給：年1回 賞与：年2回(2月決算一時金と合わせて2.5ヵ月分※昨年実績) 残業代：実働払い 給与例 ＜モデル年収＞ ①530万円/ヒューマンリソースリーダー 43歳/入社1年目(月給38万円) ②720万円/店長 39歳/

仕事内容＜部分肉加工&大型スライサーの経験者募集！＞シニア世代活躍中◎スーパー精肉部門担当！ シニア世代活躍中！スーパーの精肉部門担当者募集！新規出店の加速で採用枠増加中◎転居を伴う異動なし！食のスペシャリストが目指せるお仕事！ 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 250,000円～400,000円 同業界・同職種経験者は前職給与を最大限考慮します！ 昇給：年1回 賞与：年2回(2月決算一時金と合わせて2.5ヵ月分※昨年実績) 残業代：実働払い 給与例 ＜モデル年収＞ ①600万円/部門マネジャー 35歳/入社5年目(月給44万円) ②400万円/売場担当 25歳/入社

仕事内容年間休日123日【未経験OK】無資格から正社員デビュー可！大手ドラッグストアで高待遇の登録販売者 15年教育カリキュラムと「1店舗2ライン制」で店舗運営に専念できる！経験を活かし店長・SVへキャリアUP 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 205,320円～291,220円 ナショナル社員 基本給189,820~238,720円 諸手当35,500~52,500円 月額225,320~291,220円 広域エリア社員・狭域エリア社員 基本給189,820~238,720円 諸手当15,500~32,500円 月額205,320~271,220円 ※諸手当地域手当:

仕事内容給与： 月給215000円~ 仕事内容： ☆★《契約社員》経験・ブランク不問◎コナカの【販売スタッフ】募集★☆ ＼長く安心して働ける環境です！／ ●週5日・1日実働8時間（休憩85分） ●月8～11日休日（年間休日107日） ●ミドルしゅふスタッフ活躍中♪ 《お仕事内容》 コナカででスーツ、ワイシャツの販売や接客、 また商品整理やお会計、店内清掃などの店舗業務全般をお願いします。 ＼接客・販売経験なくても歓迎です 接客や販売経験のない方やブランクがある方も大歓迎！ 挨拶の仕方、接客マナー、そしてファッション知識など教育の体制も万全です◎ どの店舗でも専門知識を持った教育担当の社員がい

仕事内容自分のペースで成長できる。その成長を支援する。これが最初の約束です。年収例32歳SV：805万円。月9～10日休み／月3日の希望休OK。販売ノルマなし ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.接客と販促企画の割合はどれくらいですか？ A,接客ももちろんしますが、メインは店舗運営（販促企画～商品管理等）です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日118日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率84.8%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日】 【32歳SV：年収805万円】 【37歳課長：年収960万円

仕事内容自分のペースで成長できる。その成長を支援する。これが最初の約束です。年収例32歳SV：805万円。月9～10日休み／月3日の希望休OK。販売ノルマなし ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.接客と販促企画の割合はどれくらいですか？ A,接客ももちろんしますが、メインは店舗運営（販促企画～商品管理等）です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日118日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率84.8%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日】 【32歳SV：年収805万円】 【37歳課長：年収960万円