管理業務主任者 - 東京都港区 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 管理業務主任者資格 [歓迎] マンションフロントの業務経験 【職種名】 マンションフロント 【仕事内容】 土日休み×長期休暇ありで私生活も大事にできます！ ・マンションフロント業務 分譲マンションの管理組合の運営業務、サポート理事会支援業務 理事会の開催、運営支援、管理組合の契約事務の処理 総会支援業務 マンションの管理の適正化に関する事項 管理組合の各種検査等の報告、届出の補助、助言等 分譲マンションの維持又は修繕に関する企画又は実施の調整 長期修繕計画の見直し等 大規模修繕等建築等のコンサルティング 設計・積算・工事発注 【事業内容・会社の特長】

仕事内容【応募資格】 [必須] ■管理業務主任者として分譲マンション管理のフロント業務に携わったご経験がある方 [歓迎] ■管理業務主任者 ■マンション維持修繕技術者の資格をお持ちの方 【フィットする人物像】 ■プロフェッショナルを志向し、自己研鑽していくことができる方 ■主体的に目標を設定し、自ら成果を高めていくことができる方 ■チームワークを大切にし、多くの人と仕事を進めていくことができる方 ■周囲との円滑なコミュニケーションが図れる方 ■ICT技術を駆使した先進の管理システムに興味がある方 【職種名】 分譲マンションフロント（住宅）【NTTグループ/東京】 【仕事内容】 【東京勤務/NTT

仕事内容【仕事内容】 マンション管理組合に対して、 マンション管理・運営のアドバイスを行います。 ・会計サポート ・管理・修繕計画の策定 ・問題・相談への対応 ※その他、日常点検や清掃を行う管理員への指導もお任せします。 管理員と連絡を取り合って、ニーズをくみ取り、改善に努めます。 【待遇・福利厚生】 社保完備

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・宅地建物取引士の資格保有者 ・賃貸管理業務の実務経験 ・チームマネジメント、組織運営の経験（リーダー、課長クラス） ・法令順守の意識が高く、リスク管理を徹底できる方 【尚可】 ・賃貸不動産経営管理士や管理業務主任者など資格保有者 ・賃貸管理業務のシステム導入、業務改善経験 ・収益最大化のための資産運用提案経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・賃貸管理・プロパティマネジメントの経験があり、業務の最適化・推進ができる方 ・オーナー・管理会社、入居者との折衝を円滑に行い、関係構築が得意な方 【職種

仕事内容勤務時間・休日 ＜勤務時間＞ ・9:30～18:30（実働8時間／休憩60分） ＜休日・休暇＞ ・月6休制（シフト制／月6～11日休み ※希望を考慮し決定します） ・年間休日120日 ・GW休暇（7～9日程度） ・夏季休暇（7～9日程度） ・社員旅行休暇（7～9日程度） ・年末年始休暇（7～9日程度） ・有給休暇 ・慶弔休暇 ※5日以上の連続休暇も取得可能です。 待遇 ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・通勤手当 ・家族手当 ・役職手当 ・住宅手当 ・資格手当 ・建設部手当（10万円） ・退職金制度 ・財形貯蓄制度 ・育児休暇（取得実績あり） ・各種社内レクリエーション ・社員

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 管理業務主任者 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳～55歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【マンション管理】大手プライム上場デベロッパーG／管理業務に集中できる環境／時差出勤可能／働き方改革 【仕事内容】 自社物件をメインに分譲マンションの管理業務を行っていただきます。 【業務詳細】 ・分譲マンション管理組合の運営業務、サポート理事会支援業務 ・理事会の開催、運営支援、管理組合の契約事務の処理 ・総会支援業務 ・マンションの管理の適正化に関する事項 ・管理組合の各種検査等の報告、届出の補助、助言等 ・分譲マンションの維持又は修

仕事内容<仕事内容> 転勤ナシ！月給28万！残業代完全支給！ON OFF メリハリのある不動産賃貸管理 グループ会社 TFDコーポレーションが企画・販売する 「ルーブルマンション」の賃貸管理業務全般をお任せします。 ■入退去に関する各種手続き ■家賃などの交渉窓口 ■仲介会社からの問い合わせ対応 ■入居者様からの問い合わせ対応 ※問い合わせの多くは電話やメールで頂きます。そのためデスクワークが８割のお仕事です。 「ルーブルマンション」は東京23区内を中心に、現在約400棟ほど展開中。入居率は97.5％以上をキープしています。 ルーブルマンションの特徴の一つは、投資用マンションとして、投資目的で部

仕事内容【応募資格】 [必須] ■経理、人事、総務、現場事務など管理部門系のご経験をお持ちの方 【必須資格】 ※下記のいずれか1つ ■不動産鑑定士、社会保険労務士、管理業務主任者、マンション管理士、日商簿記検定試験1級/2級、宅地建物取引士、労働安全（衛生）コンサルタント、建設業経理士1級/1級（科目合格）/2級、ビジネス実務法務検定1級/準1級/2級、第1種衛生管理者 [歓迎] ■建設業界での勤務経験 【フィットする人物像】 ■周囲の協力を得ながら主体性を持って業務を進められる方 【職種名】 現場事務、経理、総務（総合職）【業界トップクラスの高待遇/年収UP可能】東京 【仕事内容】 【ゼネコントッ

仕事内容分譲マンション入居者により組織される管理組合の運営サポート業務をお願いします。 マンションに住んでいる方々で構成された管理組合と言うチームの運営サポートを実施。 一人平均10棟～15棟を担当し、内勤6割、外勤4割程度です。 【具体的には】 ・管理組合会計（出納関係）書類のチェック、報告等。 ・理事会、総会の議事進行（司会等）による運営補助、資料作成。 ・各種点検報告書の確認、及び修繕等が必要な場合の組合へ報告や提案、取引業者との折衝。 ※定期巡回や清掃等を行う管理業務は専門のスタッフが担当、他社案件のリプレイス等も 専門組織があるため新規開拓営業は行いません。 ＜未経験でも安心の研修制度＞

仕事内容【応募資格】 [必須] 〇営業経験があればOK [歓迎] 『優遇Point』 〇資格もしくは経験があれば、人物重視いたします 資格：管理業務主任者 経験：マンションフロント業務 【職種名】 安心安定長谷工グループ／人物重視採用実施◎マンションのフロント業務【東京都港区芝エリア】 【仕事内容】 【大手グループ】安心安定の大手！ 【資格経験不問】何かしらの不動産業界経験者であれば大丈夫！ 【ＯＪＴ充実】ゼロから教育していく体制が整えられており、自身のペースで焦らずじっくり業務を覚えていって下さい！ 【ゆとり勤務】担当物件１名１０件程度でかなり少なめです！ 【離職率低い】業界の常識を覆す程

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 管理業務主任者 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳～55歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【マンション管理】大手プライム上場デベロッパーG／管理業務に集中できる環境／時差出勤可能／働き方改革 【仕事内容】 自社物件をメインに分譲マンションの管理業務を行っていただきます。 【業務詳細】 ・分譲マンション管理組合の運営業務、サポート理事会支援業務 ・理事会の開催、運営支援、管理組合の契約事務の処理 ・総会支援業務 ・マンションの管理の適正化に関する事項 ・管理組合の各種検査等の報告、届出の補助、助言等 ・分譲マンションの維持又は修

仕事内容【応募資格】 [必須] ■マンションフロントの経験を9年以上お持ちの方 ■管理業務主任者の資格をお持ちの方 ※不動産業界出身者、営業経験者でも20代であれば相談可 【フィットする人物像】 ■コミュニケーション能力の高い方 ■責任感をもって仕事に取り組める方 【職種名】 マンションフロント（フロント経験9年以上）【在宅勤務可能/野村G/フレックス制度/東京】 【仕事内容】 【東京勤務】オリコン顧客満足度の首都圏5年連続1位にてマンション管理フロント職の募集です。【働き方改善/宅勤務可/野村G/フレックス制度/担当物件8～10棟】 同グループが展開する「プラウド」「オハナ」などのブランドマンショ

仕事内容賃貸マンション管理のサポート業務 年収 400万円～700万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 東京都港区芝浦3-4-1 仕事内容 ■同社が受託する賃貸マンション管理のPM担当をサポートする業務を担当していただきます。 【具体的には】 賃貸マンション業務 ・住宅管理業務における経理処理及び収支管理、 ・PM担当者に対する経理面からのサポート、支援 等 ※月の平均残業時間は毎月20時間程度です。 ※土日出勤の場合は平日に振替休日を取得していただきます。 必要な資格・経験 【必須要件】 下記いずれかの要件を満たす方 ■賃貸マンションにおけるPM業務のご経験をお持ちの方 ■賃貸マンショ

仕事内容[仕事内容] ・パソコンを使用しての書類作成入力業務（Word・Excel） ・契約管理 ・内外線電話の受付 ・伝票処理 ※適性や障がいの部位により応相談 入社式翌日より、２泊３日の合宿研修を実施。 外部の専門講師を招き、様々な研修を行っています。 配属後は、それぞれの部署にてOJTになります。 企画・管理・事務 ＞ その他（企画・管理・事務） [勤務地] 【本社】 ・東京都港区赤坂4丁目2番6号 住友不動産新赤坂ビル8階 ・東京メトロ千代田線「赤坂」駅 1番出口（赤坂Bizタワー）より徒歩4分 東京メトロ丸の内線・銀座線「赤坂見附」駅 10番出口（ビッグカメラ）より徒歩3分 ・最寄駅

仕事内容株式会社エスコンリビングサービス マンションの【フロント】★経験者募集／年休126日／土日祝休み ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ＜マンションフロント業務＞マンション管理、分譲マンション管理組合の運営サポート、大規模修繕計画の見直しやコンサルティング等をお任せします。◆マンションフロント業務 分譲マンションの管理組合の運営業務、サポート理事会支援業務 理事会の開催、運営支援、管理組合の契約事務の処理 総会支援業務 マンションの管理の適正化に関する事項 管理組合の各種検査等の報告、届出の補助

仕事内容【応募資格】 [必須] ■不動産業界での就業経験がある方（3年程度） [歓迎] ■宅地建物取引士の資格保有者 ■管理業務主任者の資格をお持ちの方（尚可） ■賃貸管理業務の経験が豊富な方 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 ■人との繋がりやコミュニケーションを大切に出来る方 ■様々なことに積極的にチャレンジをするマインドをお持ちの方 ■正確性を持って作業ができる方 【職種名】 賃貸管理業務【東京本社】東証一部上場企業◎土日休み・退職金制度有 【仕事内容】 【業務内容】 同社が保有している物件につ

仕事内容勤務時間・休日 ＜勤務時間＞ 9:30～18:30（実働8時間） ※残業は月平均20時間程度です。繁忙期でも30時間程度となります。 ＜休日＞ ・シフト制（月6～9日） ※ご希望を考慮した自由選択シフト制です。土日休みも可能です。 ・GW休暇（7～9日程度） ・夏季休暇（7～9日程度） ・社員旅行休暇（7～9日程度） ・年末年始休暇（7～9日程度） ・有給休暇（気兼ねなく取得できる風土で、多くの社員が月1回ペースで取得しています） ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇（取得実績あり） ・育児休暇（取得実績あり） 待遇 ・各種社会保険完備 ・交通費支給（上限月5万円） ・残業手当（全額支給） ・役職手

仕事内容【応募資格】 [必須] 〇管理業務主任者として分譲マンション管理のフロント業務に携わったご経験がある方 〇管理組合との管理受託契約等の実務経験のある方 [歓迎] 〇管理業務主任者 〇マンション維持修繕技術者 【フィットする人物像】 ■これまでの経験を活かし、さらなるスキルアップを目指している方 【職種名】 分譲サポート【フロント経験を活かせる/NTTグループ/福利厚生充実/フレックス制度有/在宅可/港区】 【仕事内容】 【東京勤務】同社の管理するフロント経験を活かせる分譲サポート業務です。【NTTグループ/福利厚生充実/フレックス制度・在宅勤務制度有】 東京勤務にて分譲マンション管理のフロン

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・分譲マンション管理のフロント業務、賃貸マンション管理のPM担当としての業務経験のある方 【尚可】 ・宅地建物取引士 ・管理業務主任者 ・マンション管理士 ・賃貸不動産経営管理士 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 ・円滑なコミュニケーションを取ることができる方 【職種名】 【東京：リモート】住宅管理（企画総括） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 ★土日祝休み／年間休日120日以上／フレックス有／福利厚生充実★ 【職務概要】 下記業務をお任せいたします。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・宅地建物取引士の資格 ・賃貸管理業務の実務経験 ・チームマネジメント?組織運営の経験（リーダー?マネージャークラス） ・法令順守の意識が高く、リスク管理を徹底できる方 【尚可】 ・賃貸不動産経営管理士や管理業務主任者などの資格 ・賃貸管理業務のシステム導入・業務改善経験 ・収益最大化のための資産運用提案経験 ■月給について 基本給＋職能給＋残業代 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 賃貸管理責任者候補※宅建あり ※土日休み 【仕事内容】 創業8期で売上高1