主任ケアマネジャー - 静岡県焼津市 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 主任ケアマネ／正社員【ケアプランセンター焼津】全日在宅ワーク可能！土日定休の年間休日120日 ケアプランセンターの主任ケアマネージャー業務 ケアマネジャー業務全般および指導・教育・運営 業務の変更範囲：現在変更予定なし 転勤の可能性：あり（法人内の運営施設） 今回は、ケアプランセンターの主任ケアマネを募集します！ スタッフ1人1人に合わせたワークワイフバランスのあるケアプランセンターで主任ケアマネとして働きませんか？静岡県内に複数施設があり、他施設の管理者やエリアマネージャーもいるので安心して働ける環境です☆ 【アピールポイント】 (1)ノルマに縛られないお客様のための

仕事内容主任介護支援専門員 【移住支援金対象求人】新体制に伴い、主任ケアマネージャー募集 【移住支援金対象求人】 《事業内容》 介護付有料老人ホーム・通所介護・介護予防通所介護 短期入所生活介護・居宅介護支援事業所 首都圏・中部圏を中心にデイサービス・ショートステイを運営しており、今後も介護施設を続々と開設予定です。 施設見学随時受付中 まずはお気軽にご相談ください。 ご経験や資格を活かして、幅広い年代の職員が活躍できる職場です シンシアの介護施設で新たなキャリアを積みませんか ご応募お待ちしています ▼より詳しい企業情報はこちら▼ しずおか就職net（県の就職支援サイト）の企業ページ

仕事内容風通しの良い職場 ・スタッフ同士も家族のような関係です。 明るくて、優しい方が多く、皆さん楽しんで仕事をしているため、笑い声も絶えません。 また、社長と専務が常にホーム内で私たちと共にお仕事をして下さるため、スタッフとの距離感も近く、身近な存在です。 ・ホーム内は、入居者の方々が生活している家であり、家庭でもあります。 もし、私たちスタッフがおそろいのユニフォームを着ていたら、入居者の方々は私たちを「職員」と感じ、その瞬間に壁が出来てしまいます。 そのため、私たち自身もユニフォームではなく、普段着やエプロンで仕事を行い、入居者の方々とできるだけ同じ立場になり、困ったことや悩み事などを自由に言っ

仕事内容静岡県内に4つの病院と2つの老人保健施設をもつ医療法人です。 患者さまやご家族はもとより、働くスタッフにとっても最善の環境を整えています。 幅広い領域の症例を経験でき、じっくりと患者さまと向き合えます。 ワークライフバランスの取れた職場 ライフステージに合わせて働き続けられる体制が整っています。 また、定期的な研修会が開催されるなど、医療の質の向上も行えます。スタッフの働きやすい環境も整備されています。 ・介護相談対応 ・要介護認定申請代行 ・ケアプランの作成 ・サービス担当者会議の開催 ・ケアプランに沿った介護サービス提供 ・給付管理業務 ▼応募はカンタン！お電話1本で完了！ 【TEL：0

仕事内容■焼津市南部地域包括支援センターでの業務になります ○地域包括支援センターでの業務 ○地域におけるネットワーク構築 ○介護予防プランに関すること 「変更範囲：変更なし」

仕事内容「あれをやれ、これを実行しろ!!」といった、一方的に意見を押しつけるような経営のやり方をしていません。 アースが目指すべき姿は、「社員自らが会社を変えていく」という組織です。 生涯働ける理想の環境 結婚・出産・育児などこうしたライフステージが訪れたスタッフをバックアップするために、産前産後の産休制度と出産後の1年間は育児休業が適応できる体制を整えています。 子育て期間中もライフスタイルに応じた勤務スタイルで働くことも可能ですし、子育てが一段落した後も、正社員として復帰することも可能です。 異業種からの転職者を育てる環境 ”異業種からの転職者を支援”することに取り組んでいます。そのために、入社後

仕事内容居宅介護支援事業所の主任ケアマネジャー 経験者歓迎！チームケア重視の働きやすい施設！経験を活かして無理なく働こう！ [お仕事内容] 居宅介護支援事業所の管理者として、 ケアマネジメント業務をするケアマネジャー募集！ ◎今夏開設予定の居宅介護支援事業所です ◎経験者歓迎！ 居宅介護支援事業所を開設するため、 主任ケアマネを募集します。 ※入社後、法人内他施設にて研修を行います。 ★働きやすい環境 基本週休2日制なので、ワークライフバランス充実！ 勤務開始時期相談OK！ [職場情報] 募集情報 [給与] 月給22万8600円〜33万100円 【内訳】 基本給20万3600円〜30万

仕事内容教育制度 長期的なキャリアパスを描ける制度づくりにも取り組んでいます。 新人スタッフには指導担当（プリセプター）２名体制でフォロー。 職員一人ひとりの人間性と専門性の向上に取り組んでいます。 資格取得制度 大好評の勉強会「あおい寺子屋」。 働きながら介護福祉士の資格を取得した先輩も多くいます。 スタッフが考えた計画による研修を毎月実施。 外部講師による専門的な研修も取り入れています。 全く知識や経験がない方でも、レベルアップする事ができますよ。 キャリアパス制度 経験年数等を考慮し評価を行っています。 資格、経験、能力、評価により相談業務・管理職に転身も可能です。 あわせて人事考課制度を導入し

仕事内容静岡県西部を中心に多数拠点を持つ法人！ シフト制 月に8日のお休みで年間休日113日！ 数々の施設、多様な勤務形態で働けます。 コンセプトは“共感看護” アイケアでは、家族だけで抱え込ませない介護として「共感介護」をコンセプトに本人－家族－スタッフの三者全てが笑顔になれる介護を実現しています。 介護のプロとして技術と人間性を磨く 「質が高く専門性を高めたケア」を提供できるよう、介護職員の育成に力を注いでいる企業です。 ・介護保険サービス相談 ・ケアプラン作成 ・ケアマネジメント業務 （アセスメント～給付） ・担当者会議、その他 ▼応募はカンタン！お電話1本で完了！ 【TEL：053-413-

仕事内容教育制度 長期的なキャリアパスを描ける制度づくりにも取り組んでいます。 新人スタッフには指導担当（プリセプター）２名体制でフォロー。 職員一人ひとりの人間性と専門性の向上に取り組んでいます。 資格取得制度 大好評の勉強会「あおい寺子屋」。 働きながら介護福祉士の資格を取得した先輩も多くいます。 スタッフが考えた計画による研修を毎月実施。 外部講師による専門的な研修も取り入れています。 全く知識や経験がない方でも、レベルアップする事ができますよ。 キャリアパス制度 経験年数等を考慮し評価を行っています。 資格、経験、能力、評価により相談業務・管理職に転身も可能です。 あわせて人事考課制度を導入し

仕事内容お客様、そしてすべての方に「スマイル」を 当法人はお客様とそのご家族も含めたニーズを適時に的確に把握し、それに応えていくことで快適な生活を提供し、皆様から「笑顔」をいただけるサービスをご提供するパートナーであり続けたいと願っております。 そして働いてくれるスタッフさんがそれぞれの夢を叶え、誇りに胸を張って活き活きと仕事できる環境をつくり、支援していきます。 「明るい笑顔に満ちた職場」を構築し、一致協力してそれぞれの夢にむけて邁進し続けてまいります。 ご利用のお客様へのケアマネジメント業務を行って頂きます。 ・アセスメントやケアプラン策定 ・お客様やご家族への連絡相談 ・病院など外部との連携

仕事内容焼津市を拠点に、グループホーム、デイサービス、居宅介護支援事業所を運営しています。 「介護のプロ集団」である以前に「人を想う気持ちのプロ集団」として常に利用されるお客様に寄り添うことのできる方を募集します！ 多種多様な意見を出し合えるチームになっています。 ・介護相談、ケアマネ業務 ・ケアプラン作成 ・１人３０件程度の利用者様を担当していただきます。 ▼応募はカンタン！お電話1本で完了！ 【TEL：053-413-1170】担当者がすぐに対応し、応募可否をお伝えします。 ▼検討中の方に便利なお知らせ！ この求人が気になる方は【応募画面に進む】の右側にある（しおりマーク） をタップすると、保存

仕事内容介護付有料老人ホーム「ウィル掛川」 基本理念は『地域医療との連携』『チームケア』『地域貢献』。 地域医療を担う小笠医師会や中東遠総合医療センターとの連携により、主治医と施設看護が一体となって、日常的な健康管理から往診・受診・急変時にも迅速に対応。 また第二の我が家として、暮らしをご支援しています。 自然ゆたかで温暖な気候をいかした、ゆったりと四季をたのしむことのできる環境が魅力。 ・入居者 定員：48名 複合施設「一休」 ショートステイ（定員40名）・デイサービス・機能訓練など、近隣の高齢者の方々がイキイキと自分らしい暮らしをしていただくためのサポートをしています。 「介護予防」の観点から個々

仕事内容住み慣れた街、住み慣れた家で、ずっと一緒に暮らしていきたい—そんな思いを叶えるため、目指すのは介護を受けられる方だけでなくそのご家族までまるごとケアできる介護。 家庭での介護サポートを始めて約30年、お客様と社員の生き甲斐を大切にしながら介護サービスを行ってきました。 働く選択肢がたくさんあります お客様満足と社員満足という二つの課題を追求しつづけてきたセントケアなら、未経験の方も、経験者も、働く選択肢とチャンスが数多くあります。 全国24都道府県に450を超える営業所があるセントケアなら、あなたに合った働き方や場所を見つけられます。 介護職に嬉しい手当 処遇改善手当+年2回 処遇改善一時金支

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 介護職・ヘルパー ■仕事内容詳細 居宅ケアマネ【正社員】年間休日120日以上／日曜定休／17:30までの勤務／未経験OK（教育制度充実）／ケアプラン手当あり・頑張り次第で給与UP☆ 居宅ケアマネージャー【正社員】☆年間休日120日以上！日曜定休でプライベートも充実♪17:30までの勤務でライフスタイルに優しい！未経験者大歓迎（充実した教育制度あり）！さらに、ケアプラン手当も支給され、頑張り次第で給与アップも可能です！ あなたには、在宅利用者のケアプラン作成や相談援助業務、自立支援をお任せします。担当は1人あたり約30件の利用者様です。現在、4名の

勤務時間（1）07時00分～16時00分（休憩60分） （2）08時30分～17時30分（休憩60分） （3）10時00分～19時00分（休憩60分） （4）16時00分～09時00分（休憩60分） [時間外労働] 月平均時間外労働時間 5時間

仕事内容お客様、そしてすべての方に「スマイル」を 当法人はお客様とそのご家族も含めたニーズを適時に的確に把握し、それに応えていくことで快適な生活を提供し、皆様から「笑顔」をいただけるサービスをご提供するパートナーであり続けたいと願っております。 そして働いてくれるスタッフさんがそれぞれの夢を叶え、誇りに胸を張って活き活きと仕事できる環境をつくり、支援していきます。 「明るい笑顔に満ちた職場」を構築し、一致協力してそれぞれの夢にむけて邁進し続けてまいります。 入居されているお客様や入居を検討されているお客様のアセスメントやケアプランの作成、ご家族、関係各所との連絡調整を行います。 その他、介護業務を行

仕事内容通所介護・住宅型有料老人ホーム・居宅介護支援事業所などを運営。 高齢者が健康的に生活するためのサポートを行っています。 働きがいを環境づくりを目指しています。 育児休暇などの取得実績もありライフステージに合わせた働き方も可能です。 施設見学なども可能ですのでお気軽にお問い合わせください。 ■ご利用者様に対して 介護保険サービスを利用する際に必要なケアプランの作成 ▼利用者とサービス事業者の間の調整などの業務を行っていただき ます。 ▼応募はカンタン！お電話1本で完了！ 【TEL：053-413-1170】担当者がすぐに対応し、応募可否をお伝えします。 ▼検討中の方に便利なお知らせ！ この求人

勤務時間残業なし 08時30分～17時30分の時間の間の6時間以上（休憩60分） [時間外労働] なし

仕事内容静岡県西部を中心に多数拠点を持つ法人！ シフト制 月に8日のお休みで年間休日113日！ 数々の施設、多様な勤務形態で働けます。 コンセプトは“共感看護” アイケアでは、家族だけで抱え込ませない介護として「共感介護」をコンセプトに本人－家族－スタッフの三者全てが笑顔になれる介護を実現しています。 介護のプロとして技術と人間性を磨く 「質が高く専門性を高めたケア」を提供できるよう、介護職員の育成に力を注いでいる企業です。 １介護保険サービス相談 ２ケアプラン作成 ３ケアマネジメント業務（アセスメント～給付） ４担当者会議・その他 ５利用者様宅訪問（自家用車使用）ガソリン代走行距離に応じて支 給

仕事内容【キャリアアドバイザーからの一言】 静岡県焼津市に位置する居宅介護支援事業所での主任ケアマネ兼管理者の募集です！育児休業や介護休業取得実績もあり、ライフステージに変化があっても長くお勤めいただきやすい環境です。 ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！ 【職種】 主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー）、管理者 【仕事内容】 【仕事内容】 ■デイサービス併設の居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務全般 ・ケアマネージャーの業務管理 ・ケア会議の開催、研修の開催、事例検討会の参加 等 ・ケアマネージャーの常務全般

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 主任ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 220000円 【住所】 静岡県焼津市駅北1-9-12 【アクセス】 JR東海道本線(熱海～浜松)焼津 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【施設の特徴】 焼津駅から徒歩約5分の好立地。各種設備も充実しています 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッ