ケアマネジャー - 静岡県焼津市 の求人・仕事・採用

仕事内容介護支援専門員 【移住支援金対象求人】 【移住支援金対象求人】 《事業内容》 介護付有料老人ホーム・通所介護・介護予防通所介護 短期入所生活介護・居宅介護支援事業所 首都圏・中部圏を中心にデイサービス・ショートステイを運営しており、今後も介護施設を続々と開設予定です。 施設見学随時受付中 まずはお気軽にご相談ください ご経験や資格を活かして、幅広い年代の職員が活躍できる職場です ご応募お待ちしております ▼より詳しい企業情報はこちら▼ しずおか就職net（県の就職支援サイト）の企業ページ httpswww.koyou.pref.shizuoka.jp/employment/deta

仕事内容静岡県焼津市のケアマネージャー■年間休日１２５日■土日休み■残業なし (正社員) | ひよこ居宅介護支援事業所 ▼仕事内容 ■介護サービスの利用について、本人や家族への相談援助■ケアプラン作成と関係機関との連絡調整など■現在、２名のケアマネ在職中★初心者、ブランクＯＫ、経験者優遇（トライアル併用求人）変更範囲：変更無し (静岡県焼津市) ▼職種 ケアマネージャー■年間休日１２５日■土日休み■残業なし(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給250000〜330000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）)200000〜250000円 (昇給)あり (賞与)賞

仕事内容主任介護支援専門員 【移住支援金対象求人】新体制に伴い、主任ケアマネージャー募集 【移住支援金対象求人】 《事業内容》 介護付有料老人ホーム・通所介護・介護予防通所介護 短期入所生活介護・居宅介護支援事業所 首都圏・中部圏を中心にデイサービス・ショートステイを運営しており、今後も介護施設を続々と開設予定です。 施設見学随時受付中 まずはお気軽にご相談ください。 ご経験や資格を活かして、幅広い年代の職員が活躍できる職場です シンシアの介護施設で新たなキャリアを積みませんか ご応募お待ちしています ▼より詳しい企業情報はこちら▼ しずおか就職net（県の就職支援サイト）の企業ページ

仕事内容風通しの良い職場 ・スタッフ同士も家族のような関係です。 明るくて、優しい方が多く、皆さん楽しんで仕事をしているため、笑い声も絶えません。 また、社長と専務が常にホーム内で私たちと共にお仕事をして下さるため、スタッフとの距離感も近く、身近な存在です。 ・ホーム内は、入居者の方々が生活している家であり、家庭でもあります。 もし、私たちスタッフがおそろいのユニフォームを着ていたら、入居者の方々は私たちを「職員」と感じ、その瞬間に壁が出来てしまいます。 そのため、私たち自身もユニフォームではなく、普段着やエプロンで仕事を行い、入居者の方々とできるだけ同じ立場になり、困ったことや悩み事などを自由に言っ

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） ②8:30〜17:30の内6時間以上残業時間月平均2時間 週所定労働日数3日以上

仕事内容美咲ケアサービスが展開する心温まるケアの舞台で、あなたの経験を活かしませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,224〜1,386円 ≪基本給≫ 1,209〜1,311円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 資格手当:15〜75円 早番遅番手当:100円/時 土日祝日手当:500円/日 ≪昇給≫ 3〜5％ （時間あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 有資格者歓迎：

仕事内容《☆生活相談員さん募集☆》日勤のみ♪日曜固定休み◎年間休日112日☆福利厚生充実◎育児休業取得実績あり☆ ●デイサービスにて、ご利用者様の生活のお悩みをお聞きし、解決策をその他職種と連携し考案、担当ケアマネジャーへの提案などをお願いいたします！ ●昇給・賞与があり、日頃の頑張りをきちんと評価していただけますよ♪ ●マイカー通勤も可能です！天候に左右されず通勤できるのは嬉しいですね◎

勤務時間◆シフト制 ①7:00〜16:00（休憩60分） ②8:30〜17:30（休憩60分） ③11:00〜20:00（休憩60分） ④16:00〜9:00（休憩60分） 残業時間月平均5時間 週所定労働日数2日以上

仕事内容地域に密着した福祉サービスを提供！スマイル与惣次でケアマネジャーを募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,460円 ≪基本給≫ 1,460円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 処遇改善手当:週20時間未満 ： 5,000円／月 週20～30時間未満：10,000円／月 週30～40時間未満：19,500円／月 夜勤手当:5,000円/回 ≪昇給≫ 10〜20円 （時間あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマ

仕事内容【居宅ケアマネ】未経験OK★17:30終業◎昇給・賞与あり♪定年65歳で腰を据えて働けます！ ●ケアプラン作成、要介護認定の申請・更新、介護保険の手続き・給付管理、関係機関との連携等の業務をお任せします。 ●昇給制度、賞与の支給あり◎日頃の頑張りをしっかりと評価していただけるため、モチベーション維持に繋がります！ ●定年65歳＆再雇用70歳までとなっており、腰を据えて長くご勤務いただけますよ☆

仕事内容未経験者歓迎！ブランクOK!丁寧な研修とサポートあり♪チームケア重視の働きやすい施設です！ 介護老人保健施設または介護付き有料老人ホームで、 入所者様のケアプランを作成するケアマネジャー募集！ 正社員・パート同時募集中です！ ◎未経験者歓迎 ◎実務経験が浅い方歓迎 丁寧な研修と指導あり！ しっかりサポートするので安心です♪ ★多職種でのチームケア ・看護師・介護士・リハビリ職と協力しながら ケアをしています。 ・各専門スタッフからの視点も学べるので より介護のスキルアップが可能です。 ・チームケア重視のため、ケアマネ業務に専念できます ★働きやすい環境 正社員…基本週休2日制 パート

仕事内容<仕事内容> ケアマネ／正社員【ケアプランセンター焼津】在宅ワーク・フレックス可 ️土日定休の年間休日120日 ケアマネジャー業務全般および指導・教育・運営 業務の変更範囲：現在変更予定なし 転勤の可能性：あり（法人内の運営施設） 今回は、ケアプランセンターのケアマネを募集します！ スタッフ1人1人に合わせたワークワイフバランスのあるケアプランセンターでケアマネージャーとして働きませんか？静岡県内に複数施設があり、他施設のケアマネや管理者、エリアマネージャーもいるので安心して働ける環境です☆ アピールポイント: (1)ノルマに縛られないお客様のための居宅 元気広場グループ内への斡旋

仕事内容《ケアマネ募集◎》残業なし★産休育休取得実績あり！定年70歳＆再雇用制度75歳まで♪経験者大歓迎！ ●ケアプランの作成、利用者様とサービス事業者の間の調整などケアマネ業務全般をお願いいたします。 ●定年はなんと一律70歳★再雇用制度もあり75歳まで勤務可能なので、現役で長く活躍していただけます！ ●産休育休の取得実績がありますので、将来的に子育てをしながら働きたいとお考えの方も安心ですよ◎