人材育成 - 福岡県福岡市 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 【デザイナーズカフェ】料理長候補募集◇デザイナーズ空間◇駅ビル店舗で通勤らくらく◇カワラカフェ博多◇ ＼ 【料理長】候補募集！ ／ 料理への探究心をお持ちの方歓迎！ 調理業務の他、新メニュー開発、人材育成、予算管理など料理長としてこれまでの経験を活かしてご活躍いただけます。 ウォールアートが魅力的 ゆったり寛げる落ち着いた デザイナーズ空間 未来の料理長候補募集 厨房から店舗経営まで幅広くお任せします。 具体的には ■調理・接客業務全般 ■売上、在庫管理 ■人材育成・チーム作り ■アルバイトのシフト管理 当社では、各店舗や一人ひとりの

仕事内容株式会社フロンティアダイレクト 【Webデザイナー・動画編集】ホワイト企業/フルリモ有/未経験◎ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【同期と学べる研修からスタート】研修でPCスキル・ビジネスマナーから習得！Webデザイン・動画編集・Webマーケティングなど幅広い業務にチャレンジOK研修後、Web・動画・SNSなど、 さまざまなプロジェクトに携われます。 ◆Web広告のデザイン ◆Webマーケティング ◆Webサイト制作・ディレクション ◆動画編集 ◆リスティング広告運用 ◆Instagra

仕事内容新明和工業株式会社 【福岡/博多】サービスエンジニア(環境プラント製品)◆丁寧に育成・研修プログラム有/東証プライム◆ 【仕事内容】 【福岡/博多】サービスエンジニア(環境プラント製品)◆丁寧に育成・研修プログラム有/東証プライム◆ 【具体的な仕事内容】 【実務未経験OK！1人1人に合わせた研修プログラム◎丁寧にサポート／年間126日・土日祝休み／独身寮・社宅や家族手当2.3万円など充実の福利厚生】 ■業務内容： 民間や官公庁等で用いる環境プラント・環境関連機器のメンテナンスに関する一連の業務をお任せします。 民間向けのビル等から排出される一般廃棄物の圧縮貯留設備や、ごみ分別用搬送設備

仕事内容何だかワクワク楽しい――。地域に「夢」の種をまきませんか。 身近で便利！そして快適な「ゆめタウン」「ゆめマート」。一緒に働いてくれる方を募集しています。 惣菜売場でのお仕事です。揚げ物やお弁当、お寿司などの製造や 盛り付け、商品出し、作業場の清掃などを行います。後方作業が 中心なので人目も気になりません！１つ１つのメニューに分かり やすいマニュアルがあり、スーパーでのお仕事が未経験の方でも、 先輩スタッフのサポートがあるので安心してご勤務いただけます。 【イズミグループについて】 イズミグループはゆめタウン・ゆめマート等を西日本を中心 に約260店舗運営する会社です。お客さまの暮らしに安

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ■社会人経験2年以上 ■人材育成や企業との産学連携に興味をお持ちの方 [歓迎] 【歓迎要件】 ■動物業界・教育業界の就業経験がある方 ■人材育成の経験をお持ちの方 ■高等学校での就業経験をお持ちの方 【求める人物像】 ■誰とでも明るくコミュニケーションをとれる方 ■人の成長を喜びに感じられる方 【募集年齢（年齢制限理由）】 ～35歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【教務（高等課程）：動物系】国内最大級の専門学校機関！想いがあれば未経験からでも挑戦可能 【仕事内容】 動物系専門学校高等課程の教務部に配属いたします。 教務部

仕事内容【独立志望者限定募集】飲食業界で「経営者」になる！ アトモスダイニングが、あなたの独立を全力でサポートします！ 「いつか自分のお店を持ちたい！」そんな夢、私たちと一緒に叶えませんか？ あなたの「完全に独立する」という強い想いを、本気で応援します。 ＜入社祝い金5万円支給！＞ 充実の独立支援制度で、あなたの夢への第一歩を踏み出しましょう！ ー「1000人の経営者輩出」ーこれは、あなたの独立を後押しする、私たちの約束です。私たちは、国内外に35店舗（8業態）を展開する成長企業です。 「福岡の食文化を世界へ」という夢と共に、【1000人の仲間を、自分のお店を持つ経営者として送り出すこと】を、最大

仕事内容【応募資格】 [必須] 必要業務 ・grabssのミッション・ビジョン・バリューに共感できる人 ・Webアプリケーションの設計・開発実務経験 ・チームでの開発経験 求める人材（人物像等） ・技術者組織のチームビルディング、育成に主体的に取り組める方 ・ビジネスへの理解を持ち、技術によってプロダクトをビルドアップできる方 ・困難な技術的課題に対して全力で楽しんで乗り越えられる方 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集する為 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【WEBアプリ受託開発（自社内

仕事内容【法人営業】新設部署でグローバル人材事業／転勤なし／週休2日制／インセンティブあり ▼仕事内容 2024年に新たに立ち上げたグローバル人材事業部にて、法人営業業務をお任せします。 【具体的には】 ■採用ポジションにおける条件整理 ■候補者様のご紹介 ■選考フォロー ■採用成功までのご提案を担当クライアントへ実施 また、必要に応じて人事制度の見直しや人材育成に関するご提案も行う職務内容です。 新規開拓は別部隊が中心に実施しておりますので、案件獲得後の顧客対応が主となります。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務全般 (福岡県福岡市東区) ▼職種 フィールドセールス（法人向け）(正社員

仕事内容株式会社間瀬コンサルタント 【福岡／博多】技術士（上下水道部門）※契約社員で週3勤務／シニア活躍中／※約9割が国や地方自治体案件 【仕事内容】 【福岡／博多】技術士（上下水道部門）※契約社員で週3勤務／シニア活躍中／※約9割が国や地方自治体案件 【具体的な仕事内容】 ＼シニア活躍中！契約社員ですが、長期的な就業が見込めます。週3勤務で働きやすい環境を整えていきます／ ■業務内容： 以下の2つより応募者の方が希望する勤務形態とします。 （1）当社が受注する設計業務に管理技術者として従事する。 （2）社内照査や技術提案書の作成など、設計支援業務に従事する。 ※その他、応募者の方が希望する勤

仕事内容工場の安全衛生管理を中心に、全社的な安全意識の向上を図るための幅広い業務を担当していただきます。 具体的な業務内容は以下の通りです。 【業務詳細】 ■安全衛生管理業務 ・マネジメントシステム導入とPDCAサイクルに基づく運用 ・内部監査・是正処置・経営レビューの実施 ・年間安全衛生計画の立案・支援・評価 ・安全基準書の作成・改訂・展開（例：高所作業、エネルギー遮断など） ・安全基準の教育・浸透活動（研修など） ・労働災害・ヒヤリハット事例の分析と基準への反映 （例：なぜなぜ分析など） ・危険予知活動（KY）支援資料・チェックリストの整備 ・リスクアセスメント ・安全衛生目標の策定 ※苅田、田川

仕事内容株式会社インソースクリエイティブソリューションズ 【福岡・転勤なし】研修コンテンツの企画開発(マネジメント候補)※未経験歓迎／プライム上場の安定基盤 【仕事内容】 【福岡・転勤なし】研修コンテンツの企画開発(マネジメント候補)※未経験歓迎／プライム上場の安定基盤 【具体的な仕事内容】 【人材育成・研修業界で、後発スタートからの業界３番手まで急成長◆4,800種類以上の研修、1,000種類以上の動画教材、アクティブユーザー480万人超のシステムなどを駆使して、お客様と伴走しながら組織の成長を支援◆研修事業シェアトップクラス】 ■業務内容：ご経験や適性に応じて段階的にご担当いただく業務がス

勤務時間勤務時間：18:00～21:00 ・1日3時間（休憩なし） ・週4日～OK ・週20時間未満の短時間勤務 【休日・休暇】 ・シフト制 ・毎月16日～翌15日のお休みを10日頃までに、働く部門毎に決めていきます ※お子様の学校行事やご家族の介護など、考慮いたします。 【その他の休暇制度】 ・有給休暇 ・看護休暇（出勤日数等による） ・介護休暇（出勤日数等による） ・出産、育児関連（出勤日数等による） 勤務時間、期間について：扶養内勤務OK, 長期歓迎 シフトについて：時間や曜日が選べる・シフト自由, 短時間勤務OK 残業の有無：求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ＼ゆめタウン博多店の食料品売場で一緒に働いてくれる方を募集／ 【具体的には】 ・商品の補充や商品整理 ・値下げ処理 ・作業場の清掃 など 夕方から閉店までの食品売場全体に関わるお仕事です。 ※販促物の取り替え、買物カート・カゴの整理、その他閉店業務などをおこなう場合もあります。 ・お仕事の特徴 主婦・主夫歓迎, フリーター歓迎, 大学生歓迎, シニア活躍中, 学歴不問, 未経験・初心者OK, ブランクOK, 中高年活躍中, 資格不問, 時間や曜日が選べる・シフト自由, 短時間勤務OK, 扶養内勤務OK, 長期歓迎, 車通勤OK, バイク通

仕事内容メンタルヘルスラボ株式会社 完全未経験・育成枠募集／フルリモート／ITエンジニア 【求人要約】 【完全未経験OK】約7カ月の研修で基礎から学べる 【フルリモートOK】全国どこからでも勤務可 【働きやすさ◎】残業月9.2h、有給消化8～9割 “福祉×IT”という専門性をゼロから身につける！ 約7カ月の研修でエンジニアを目指そう ■完全未経験からIT人材になれる研修制度 ◎入社後約7カ月は研修のみ！ ◎3000人の教育実績がある研修制度 ◎10人の現役エンジニアにいつでも相談可 これまでにも多くの未経験者が エンジニアデビューを果たしてきました！ ■フルリモートOK、全国から応募OK

仕事内容株式会社竹中土木 【九州／総合職】管理部門（現場事務・総務・経理等）◇竹中工務店Gの安定性／年休130日／残業20h 【仕事内容】 【九州／総合職】管理部門（現場事務・総務・経理等）◇竹中工務店Gの安定性／年休130日／残業20h 【具体的な仕事内容】 ～スーパーゼネコン竹中工務店グループの安定基盤／高い自己資本比率と強固な財務基盤で安定経営現場事務～ゼネラリスト人材に成長！／ジョブローテーション有り／平均勤続年数22.8年～ ■仕事内容： 当社にて、バックオフィス部門のプロフェッショナル人材強化に向けた事務系総合職のポジションです。入社後は施工事務を経たのち、これまでの経験や適性に応

仕事内容セブン-イレブン店舗運営スタッフ・店長候補【正社員募集】未経験OK・月10日休み＆長時間勤務なし 【仕事内容】 ＼未経験者も歓迎！／ 上場企業グループで安定したキャリアを築きませんか？ チームで店舗を支える安心の環境＋自分らしいキャリアパスが描ける仕事です！ ◆「セブン-イレブン」の店舗運営をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ 接客・販売 商品発注・売上管理 売り場作り・ディスプレイの企画 店舗清掃 など ◆勤務体制 1店舗あたり正社員2～4名、アルバイト10～20名が在籍 1日5～7名で店舗を運営 シフト制勤務（8:00～17:00 / 13:00～22:00がメイン） 【アイデ

仕事内容仕事内容 ヤマハおよび当社取り扱いブランドの管弦打楽器・教育楽器の普及推進スタッフを募集します。 市場のニーズに合わせてイベントや講習会などをプロデュースし、演奏人口およびヤマハ管弦打楽器のシェア拡大に取り組んでいただきます。教育機関や行政・自治体と連携しながら、現代～次世代の音楽文化の創造と発展に大きく貢献できる、非常にやりがいのあるポジションです。 ■主な業務内容 九州エリアの管弦打楽器および教育楽器の普及に関わる業務全般をお任せします。 ・演奏人口拡大・楽器の普及啓発活動の推進 管弦打楽器の演奏人口の拡大や、ヤマハ製品のシェア向上につながる普及施策を企画・実施します。 ・音楽教育・地域音

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 《福岡店》BIZOUXスタイリスト職（販売アルバイトスタッフ） これから求められる販売員のキャリアを「BIZOUX（ビズー）」で。 ◆ビズーのご紹介 BIZOUX（ビズー）は「個性的で多彩な天然石を通して、多様な価値観を認める世の中をつくる」をミッションにかかげるジュエリーブランドです。アジア～アフリカ～アメリカといった世界中から自分たちで買い付けた100種類以上の「天然石・カラーストーン」を使ったオリジナルのジュエリーを企画制作し、全国12店舗の直営店と自社ECサイトにて展開しています。 海外へのビジネス展開も進行しており、さらに成長を加速していきます。 ◆業務内容 ・

仕事内容部門長の補佐として人材育成、サービス部門の売上・利益のマネジメントなどをお願いします。 メンバーマネジメント（人材育成） 車両の入出庫管理 サービス部門の売上・利益のマネジメント 部門の仕組み作り 社会保険完備 財形貯蓄 退職金 メーカー研修制度 社内研修 国内外研修 大型・中型免許の取得補助制度 社員割引制度 車通勤可（駐車場完備） オフィス内禁煙・分煙 年間休日105日 月8～11日（毎週水曜、他シフト制） 有給休暇取得推奨制度 ※最低2ヶ月に1日取得を推奨 GW休暇 夏季休暇 年末年始休暇 産前・産後休暇 育児休暇 慶弔休暇 正社員経験者歓迎資格不問週休2日制年収400万円以上年収50

仕事内容部門長の補佐として人材育成、サービス部門の売上・利益のマネジメントなどをお願いします。 メンバーマネジメント（人材育成） 車両の入出庫管理 サービス部門の売上・利益のマネジメント 部門の仕組み作り 社会保険完備 財形貯蓄 退職金 メーカー研修制度 社内研修 国内外研修 大型・中型免許の取得補助制度 社員割引制度 車通勤可（駐車場完備） オフィス内禁煙・分煙 年間休日105日 月8～11日（毎週水曜、他シフト制） 有給休暇取得推奨制度 ※最低2ヶ月に1日取得を推奨 GW休暇 夏季休暇 年末年始休暇 産前・産後休暇 育児休暇 慶弔休暇 正社員経験者歓迎資格不問週休2日制年収400万円以上年収50

仕事内容教室責任者もしくは教室責任者補佐としてインストラクター業務を 行いながら人材育成（アルバイトスタッフ５名前後）から教室運営 業務、生徒募集活動業務の全てをお任せいたします。 ※各種研修制度があり育てる環境が整っておりますので、パソコン インストラクターや運営業務未経験の方でも歓迎いたします。 ※働きながらキャリアアップができ、成長できる職場です。 ※今はパソコンが得意では無くても勉強意欲が高い方ならパソコン 学習サポートがあります。社員の８割以上は運営業務が未経験から スタートなのでお気軽にご応募ください。 変更範囲：変更なし