埼玉県さいたま市北区の介護主任の求人・仕事・採用

仕事内容オープニング！介護主任（リーダー候補）｜月給39万円以上｜43施設運営の安定企業 ❖年間休日111日！ＯＮもＯＦＦもメリハリある働き方！ 【 仕事内容 】 高齢者福祉施設での介護主任（リーダーポジション）を募集します。 介護業務に加え、スタッフ育成や現場運営のサポートなど、チームをまとめる役割をお任せします。 これまでの介護経験やマネジメント経験を活かして、より良い施設づくりに携われるポジションです。 具体的には ・利用者様の身体介護、生活支援 ・食事、入浴、排泄、更衣介助 ・レクリエーション、イベントの企画・実施 ・スタッフ育成、指導 ・人員配置など現場状況の把握 ・品質向上に向けた研

仕事内容＜施設内介護業務＞ ・食事介助、排泄介助、介護記録入力、見守り ・薬・軟膏塗布、服薬解除、口腔ケア ・就寝および起床介助 ・環境整備、リネン交換 ＜主任・課長業務＞ ・利用者様が安心して過ごせる環境づくり（介護体制づくり） ・スタッフの育成 ・シフト調整 ＊変更範囲：変更なし ※入社後、医療法人愛仁会介護老人保健施設ボヌールへ在籍出向と なります。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時15分〜17時15分又は8時00分〜18時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：残業なし、勤務時間に関しましてご相談ください 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他勤務日数による 年末年始及び夏季休暇

仕事内容営業接客経験を活かしませんか？ブランクある方も大歓迎！ ワークライフバランスを重視し、希望に応じた働き方を選べます。 見学可能です！お気軽にお問い合わせ下さい♪ 社内保育園完備で働くお父さんお母さんが安心して働ける企業です 。 １日型デイサービスでの運営、相談業務、ご利用者様の健康状態や 生活の様子を見守りサポートやケア／新規利用者様との面談 通所介護計画書の作成／ご家族様からの相談対応／介護業務ヘルプ ※業務は相談業務が９割、利用者様は要介護１～２が ６割程度で元気な方が６～７割程度です。変更範囲：変更無し

仕事内容介護事業所設立の為 主任ケアマネージャー募集 主任ケアマネの仕事に準ずる 月４０名〜 程度担当していただきます

仕事内容介護実務者研修、現任者研修、喀痰吸引等研修など、介護人材育成のための研修講師です。

勤務時間◆日勤専従 ①7:00〜19:00の内8時間以上（休憩60分） 週所定労働日数1日以上

仕事内容計画づくりで支える、少人数ケアの現場 ◆募集職種 計画作成担当者 パート・アルバイト ◆仕事内容 利用者様やご家族から希望を伺い、ケアプランを作成します。担当者会議やモニタリング、各種帳票の作成も担当します。介護職を兼務する場合は、食事・排泄・入浴の介助や居室清掃、洗濯、レクリエーションなどの生活支援にも携わります。グループホーム勤務では認知症介護実践者研修の修了が必要です。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,605〜1,675円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 ヘルプ手当:近隣の施設応援勤務手当 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、

勤務時間◆日勤専従 ①7:00〜19:00の内8時間以上（休憩60分） 残業時間月平均0時間

仕事内容入居者様の毎日を支える計画作成に集中できる職場 ◆募集職種 計画作成担当者 パート・アルバイト ◆仕事内容 利用者様やご家族から希望を伺い、ケアプランを作成します。担当者会議やモニタリングの実施、各種帳票の作成なども担当します。介護職を兼務する場合は、食事・排泄・入浴の介助、居室清掃や洗濯、レクリエーションなどの生活支援にも携わります。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,605〜1,675円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 ヘルプ手当:近隣の施設への応援勤務手当 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、認知症介護実践者研修 有資格者歓迎：

仕事内容【ブランクOK◎主任ケアマネ募集】土日休み＆年間休日120日以上♪医療連携がスムーズな職場で経験を存分に活かしませんか？ ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/残業少なめ 【仕事内容】 【主な業務内容】 介護全般に関するご相談対応 サービス提供事業所との連絡調整 介護保険の更新にかかる書類手続きの代行 介護保険施設などのご紹介やご相談対応 利用者さまの負担額の計算 要支援の方々に向けた介護予防計画の作成 新人および現任ケアマネジャーへの指導や育成 ケアプランの質向上ならびに地域包括ケアシステムの推進 事業所全体の管理および運営 その他上記に付随する諸業務

仕事内容■会社名 埼玉県さいたま市北区の介護・福祉施設 ■メインキャッチ 月給27.3～33.7万円・土日休み/ケアマネジャー(正社員)/地域包括支援センター/埼玉県さいたま市北区 ■コメント ・賞与支給実績あり◎ 頑張りをしっかり還元します ・月給30万円以上の求人◎ しっかり稼げる職場です ・昇給あり◎ スキルアップに応じて給与もアップします ・退職金制度あり◎ 長く安心して働ける職場です ・住宅手当あり◎ 毎月の家賃負担を会社がサポートします ■雇用形態 正社員 ■職種 介護・福祉施設のケアマネジャー ■仕事内容 ◇主任ケアマネとしての業務全般◇ ■包括的支援事業 ・独居高齢者の見守

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所にて、【ケアマネジャー】として利用者様一人ひとりに適したケアプランの作成と、介護サービス全体のコーディネートを担当していただきます。 利用者様やご家族との面談を通じて課題やご要望を把握し、心身の状態や生活環境に合わせたケアプランを作成。介護サービス事業所、医療機関、行政機関などと連携しながら、安心して在宅生活を継続できる環境づくりを支援します。 《主な業務内容》 ■利用者様・ご家族との相談およびアセスメント ■ケアプラン（居宅サービス計画）の作成 ■サービス担当者会議の開催・運営 ■訪問介護・デイサービス・福祉用具事業所など関係機関との連携 ■ご利用者様の定

仕事内容～エスケアメイトはすべての方々が住み慣れた地域でその人らしく暮らせるように介護を通じて社会に貢献していきます～ エスケアメイトは東証一部上場(株)スズケンのグループ会社です。 現在デイサービス・ショートステイ・訪問介護・居宅介護支援を同じ敷地内に設けた『在宅複合施設』と『グループホーム』『小規模多機能型居宅介護』『介護付有料老人ホーム』の23拠点を運営、お客様のニーズにあわせたサービスを提供しています。 ご家族のみなさまがいつまでも笑顔あふれる暮らしができるよう、共に考え、共に歩んでいく支援を私たちと一緒にしていきませんか? まずはお気軽にご応募ください! 見学も随時ご案内中です☆居宅介護支援

仕事内容■会社名 埼玉県さいたま市北区の小多機 ■メインキャッチ 小多機のケアマネジャー/未経験OK×賞与1.2ヶ月分/埼玉県さいたま市北区 ■コメント ・未経験から応募できる募集です ・賞与実績は1.2ヶ月分（記載実績） ・年間休日124日。休日数を重視する方にも注目の条件です ・残業ほぼなし!!仕事後の時間も大切にできます ■雇用形態 正社員 ■職種 小多機のケアマネジャー ■仕事内容 ケアマネジメント ・ケアマネジャーは、ご利用者お一人おひとりの困りごと、ご希望、意向などを丁寧に聞き、複数のサービスや解決方法などの提案をします。 ・ご利用者が選択したサービスの利用ができるよう、事業

仕事内容計画づくりに集中できる、支援の質が深まる場所 ◆募集職種 計画作成担当者 正社員 ◆仕事内容 グループホームで、入居者様やご家族からの相談に対応し、ケアプランの立案と見直しを行います。入居者様の状態を把握し、介護認定の手続きや給付管理を進めるほか、計画に沿った支援状況の確認、モニタリング、介護業務にも携わります。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給284,500円〜 ≪手当≫ 住宅手当:申請制・条件あり、月10,000円 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 ヘルプ手当:近隣事業所への応援勤務：1日2,000円 年末年始手当:1日2,000円～3,000円 残業代:別途支

仕事内容営業接客経験を活かしませんか？ブランクある方も大歓迎！ 見学可能です！お気軽にお問い合わせ下さい♪ 社内保育園完備で働くお父さんお母さんが安心して働ける企業です 。 １日型デイサービスでの運営、相談業務、ご利用者様の健康状態や 生活の様子を見守りサポートやケア／新規利用者様との面談 通所介護計画書の作成／ご家族様からの相談対応／介護業務ヘルプ ※業務は相談業務が９割、利用者様は要介護１～２が６割程度で、 元気な方が６～７割程度です。 ＊変更範囲：変更無し

仕事内容居宅介護支援事業所でのケアマネ業務全般 ・ケアプランの作成や給付管理 ・お客様、ご家族と各施設との連絡、調整 ・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成 ・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、サービス内容がニーズにマッチしているかの確認 ・支援を求めている方に対応し、最適な介護サービスが利用できるようサポー

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00の内3時間以上（休憩0分） 週所定労働日数1日以上

仕事内容土呂で、ケアプランに向き合う安心の働き方 ◆募集職種 計画作成担当者 パート・アルバイト ◆仕事内容 介護付き有料老人ホームで、利用者様とご家族から希望や状況を伺い、適切なケアプランを作成します。担当者会議やモニタリングを実施し、各種帳票を作成するほか、付随業務を担当します。利用者様の簡単な見守りをお願いする場合があります。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,605〜1,675円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 ヘルプ手当:近隣の施設応援勤務手当 処遇改善手当:特定処遇改善加算金。夏・冬・春に年3回に分けて支給。時給には含まれません。 ◆資格 資格必

勤務時間★週2日～、1日3～8時間（休憩時間は法定どおり） 曜日のご希望も承ります。お気軽にご相談ください。 【働き方例】 １、07：00～10：00（3時間勤務） 週3日勤務希望 ※土日不可 ２、09：00～13：00（4時間勤務） 週2日勤務 ※土日のみ ３、10：00～16：00（5時間勤務） 週4日勤務希望 ※平日のみ ４、09：00～18：00（8時間勤務） 日勤シフトのみ 上記は一例です 【1ヶ月の平均残業時間】 7.1時間で公務員の平均残業時間の2分の1以下！ （出典：令和6年人事院勧告 国家公務員給与関係 19.1時間） 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。 ワークライフバランス充実の職場作りを遂行中！ 【長く働き続けられる職場です】 ライフステージの変化による、 パート変更や正社員復帰も可能！ 引っ越し等で勤務継続が 困難になった場合などには、 事業所の変更も対応可能です。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【さいたま市北区宮原町】★週2日～OK！未経験OK！必要スキルは「笑顔」だけ！グループホームのケアスタッフ（パート） 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 【ご入居者様への介助（介護業務）】 ■食事介助 …摂取サポート、声かけ、見守り、配膳など ■排泄介助 …トイレ誘導、見守り、オムツ交換など ■入浴介助 …衣類着脱補助、洗髪・洗体、見守りなど ■生活支援 …居室清掃、洗濯、他レクリエーションなど ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ・就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事

仕事内容主任として現場を支える准看護師へ ◆募集職種 准看護師 正社員 ◆仕事内容 介護老人保健施設で看護業務を行いながら、主任として看護・医療体制の整備、看護師と介護職の連携調整、職員の相談対応、業務改善、医師や多職種との連携、看護部門の運営サポートを担います。これらの役割は現場の職員と相談しながら段階的に進めます。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給328,000〜408,000円 ≪給与の備考≫ ■夜勤 12,000円／回 ≪基本給≫ 280,000〜320,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 夜勤手当:1回12,000円 扶養手当:扶養の配偶者：月10,000円 扶養手当:扶

仕事内容ケアマネ資格を活かし、安定収入へ ◆募集職種 計画作成担当者 正社員 ◆仕事内容 介護付き有料老人ホームの入居者様を対象に、ケアプランの作成に向けたアセスメント、計画立案、モニタリングを行います。ご家族との連絡・調整や各種記録の作成のほか、食事・入浴・排泄の介助、買い物や散歩の付き添い、環境整備、洗濯などの生活支援も担当します。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給284,500円〜 ≪手当≫ 住宅手当:10,000円 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 ヘルプ手当:近隣事業所への応援勤務 1日2,000円 年末年始手当:1日2,000円～3,000円 資格手当:規定あり

勤務時間（1）7:00～16:00 （2）9:00～18:00 （3）10:00～19:00 ※シフト時間は施設により前後あり ※1日8時間勤務、週1日～勤務可 ※曜日応相談

仕事内容業務内容： グループホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・利用者さま、ご家族様からヒアリングをして、最適なケアプランの作成業務 ・担当者会議、モニタリングの実施 ・各種帳票作成 ・介護業務全般（介護職兼務の場合） ・その他付随する業務 ※就業場所変更の範囲： 通勤可能範囲 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 1年（原則更新 / 定年または再雇用の上限年齢まで） ●週1日～勤務が可能です。ライフスタイルにあわせて働けるので、お仕事とプライベートを無理なく両立できます。 ●正社員登用制度があります。やる気次第でキャリアアップできるので、モチベーションを高く保ちなが