つくる社会保険労務士法人の求人・仕事・採用

仕事内容みらい社会保険労務士法人 柔軟な働き方を【社会保険労務士】◎フレックス制◎完全土日祝休 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ＼取引企業は800社以上まずはあなたのできる業務からスタート。経験が浅い方もイチから学べる環境です★『健康経営優良法人2026』認定！◆以下を通してクライアント企業を支援◆ ＜主な仕事内容＞ ■社会・雇用・労働保険の手続き ■労務コンサルティング ■社員の給与計算 ■就業規則の策定・改善 ■助成金・補助金の申請手続き ■障害年金の申請手続き など ※クライアント先へ赴

仕事内容社会保険労務士・行政書士事務所ベルベットで、事務スタッフとして一緒に働いていただける方を募集しています。 ベルベットは、社労士・行政書士の両方の業務を扱う事務所です。 社会保険や労働保険の手続き、給与計算、助成金、就業規則などの社労士業務に加え、法人設立、各種許認可、契約書、相続・遺言などの行政書士業務も扱っています。 httpsoffice-velvet.jp/ まずは書類作成やデータ入力、資料整理など、できることからお願いします。 経験や適性に応じて、少しずつ専門的な業務にも挑戦していただけます。 将来的にはスタッフの業務管理やマネジメント、事務所の業務フローづくりなど、事務所運営に

仕事内容制度と実務の両面から、社員が安心して働ける環境をつくる バックオフィスから会社の成長を支える労務を担当いただきます。 【具体的な業務】 ■給与計算及び各種手続き ■勤怠管理 ■入退社手続き ■安全衛生管理 ■株主総会の運営事務局（法務と連携） ■福利厚生管理 ■各種書類作成及び手続 ■電話対応（社内外からの問い合わせ対応）など ■保険関連 ■プライバシーマーク事務局（総務と協力） ■健康診断等手続き ■ストレスチェックテスト実施 ■法改正対応・規程管理（労務領域） ★ ワークライフバランスを大切にした働き方 当社はスタッフ一人ひとりを大切にし、長期的に働ける環境作りに注力しています。 勤

仕事内容全国の中小・スタートアップ企業をリモートで支援する「労務カスタマーサポート」のリーダー候補を募集します。 今回想定しているのは、単にスタッフを管理するだけのリーダーではありません。 自らも労務実務やクライアント対応に関わりながら、スタッフを支え、業務の進め方を整え、より良いサービスをつくっていくポジションです。 【STEP1】労務カスタマーサポートスタッフ業務 まずは、はた楽の強みである「クラウドシステム＆AI」を活用した「労務リモートサポート」サービスの実務を習得していただきます。 ・給与計算、社会保険・雇用保険等の手続 ・助成金、産休育休手続 ・就業規則の作成 ・クラウドシステムの設

仕事内容【職種】人事＞労務・給与 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【仕事概要】 BPIOでは、SmartHRおよびマネーフォワード クラウドなどの人事労務ツールの導入支援事業において、受注拡大に伴う品質管理体制の強化を行っています。 本ポジションでは、複数の顧客企業の給与計算導入を並行して担当し、メンバーの成果物をレビューして本番稼働の可否を判定するほか、「誰が見ても同じ判定になる」レビュー基準をつくり、レビュアーを育成していただきます。 専門知識と経験を個人ではなくチームの“仕組み”として昇華させ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・労働基準法、社会保険制度などの基礎知識 ・基本的なITスキルのある方 ・事業会社での人事労務経験（5年以上） ※アウトソースだけではなく、給与や社会保険など、自社で対応していた方 [歓迎] ・TIリテラシー高い方 ・人件費予算策定経験者 ・労務相談対応の経験豊富な方 ・飲食業界の人事労務経験 ・社労士資格保有者 【フィットする人物像】 ・運営ブランドが好きな方（飲食ブランド含め） ・新しいこと、変化を楽しめる方 ・ポジティブに物事を考えられる、変換できる方 ・コミュニケーションを取りながらリーダーシップの取れる方 ・自発的に業務に取り組み、業

仕事内容社会保険労務士事務所の事務スタッフとしてのお仕事をお任せします。 （代表の阿部が目指していること） 「人が自分らしく生きられる社会」 をつくりたいと思っています。 学歴でも、国籍でも、肩書きでもなく 一人ひとりの在り方が尊重される社会です。 その実現のために、北海道から挑戦しています。 （お任せしたいこと） ・人材育成事業の運営 ・研修、セミナー運営 ・顧客対応 ・SNS発信サポート ・事務管理 ・プロジェクト推進 ・組織づくりサポート 企業の社会保険や労働保険のお手続きや給与計算、人事労務関係の相談業務を中心に扱い、顧客層は主に企業が対象です。働きがいのある職

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須スキル】 ・労働基準法、社会保険制度などの基礎知識 ・基本的なITスキルのある方、 ・事業会社での人事労務経験（5年以上） ※アウトソースだけではなく、給与や社会保険など、自社で対応していた方 [歓迎] 【歓迎条件】 ・TIリテラシー高い方 ・人件費予算策定経験者 ・労務相談対応の経験豊富な方 ・飲食業界の人事労務経験 ・社労士資格保有者など 【フィットする人物像】 【求める人物像】 ・ベイクルーズブランドが好きな方（飲食ブランド含め） ・新しいこと、変化を楽しめる方 ・ポジティブに物事を考えられる、変換できる方 ・コミュニケーションを取りながらリーダーシップの取

仕事内容あかね社会保険労務士法人 人事労務／月12日リモート可／年休126日／フレックス 【求人要約】 研修サポートあり！人事労務の専門性を磨きながら成長 リモート&フレックス勤務可能／産育休取得実績多数 人事労務コンサルティングなど多彩なキャリアパス 社労士資格不問！人事労務のスペシャリストへ！ 理想的な就業環境でキャリアを育んでみませんか？ 人事・労務業務のサポートを通じて、 お客様のビジョン実現と幸せな職場づくりを支えている私たち。 令和5年1月には合併を行い関西最大規模の社労士法人となり、 サービスの充実や拡大を目指しています。 近年は人事労務領域のDX化も進んでおり、 「業務効率

仕事内容プラセール社会保険労務士法人 社労士を目指す方へ！【社労士事務】実務は未経験でも大丈夫！ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《企業のホワイトな環境づくりをお手伝い》より良い職場環境をつくることで企業が発展できるよう、労務や人事等の側面からサポートするお仕事です◎「良い職場環境にしたいけど、手が回らない」そんな企業をサポートするのが私たちです。 完全未経験の方は簡単な業務から始められるので、少しずつ成長していきましょう！ 《まずは》 ◆給与計算業務 ◆社会保険手続き ◆メール・電話対応や書類作

仕事内容社会保険労務士法人TAC（TAC経営グループ） 社会保険労務スタッフ／土日祝休み／転勤なし／年間休日125日 【求人要約】 【働きやすさ◎】年間休日125日&月1回早帰り可能 【将来性◎】TAC経営グループの安定基盤で働く 【キャリアアップ◎】経験を活かして専門性を磨ける 社労士事務所経験者や資格保有者は大歓迎！ 福岡に根差し、労務の専門性をもう一段先へ 私たち社会保険労務士法人TACは、企業とそこで働く人が、安心して前へ進める環境をつくるために、労務の専門家として日々さまざまな相談に向き合っています。 給与計算や社会保険・労働保険の手続きを通して働く人の生活を守り、企業の安定し

仕事内容Ｃｏｎｔｒｅａ株式会社 コーポレート担当（経理・総務・労務）年休125日／責任者候補 【求人要約】 ◆医療現場の人的資本を守るDXサービスで急成長中 ◆コーポレート部門細分化に伴う仕組みづくりに挑戦 ◆平均年収600万円／リモート可／給与テーブル公開 【仕事内容】 《コーポレート部門の細分化フェーズ》これまでの経験を活かして業務改善・組織づくりに挑戦いただけます。 【具体的な仕事内容】 「医療にかかわる全ての人に安心を。」をミッションに掲げ、医療者と患者さんのより良い関係構築を支援するContrea。組織拡大に伴い、コーポレート部門を分業・細分化するため、新たな仲間を募集します。

仕事内容長野県中小企業団体中央会 長野県の未来をつくる【団体職員】◆年間休日123日◆賞与4.6ヶ月 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【教育体制が充実しているから、未経験でも安心の環境】◆長野県内の中小企業や組合の相談に乗り、運営をサポートします◆有休取得平均13.6日長野県内の中小企業組合を訪問し、 運営に関する相談対応や情報提供を行います。 専門的な内容は、税理士・社会保険労務士などと 連携して進めています。 組合の設立・運営に関するサポート 労務・会計・法律・補助金などの相談対応 講習会や

仕事内容これまでのキャリアを、グループ全体の推進力に。経営層とともに医療福祉の未来を支える組織をつくる。 これまで培ってきた 人事・労務の知識やマネジメント経験。 それを「決まった枠組みの運用」 だけで終わらせるのではなく、 組織の未来をつくるために活かしてみませんか？ 社会福祉法人駿府葵会では、 事業拡大に伴いグループ全体の経営基盤を支える 人事・労務マネージャーを求めています。 制度の企画から労務体制の改善、人事DXの推進まで、 経営層と肩を並べながら「人を支える仕組み」を 自らの手で形にしていけるポジションです。 医療福祉の現場をバックオフィスから支え、 組織が変わっていく手応えを ダイレク

仕事内容社会保険労務士 雇用形態：正社員 「仕事内容」 社会保険労務士として、 企業の人事・労務に関する サポート業務全般をお任せします。 資格を取得したばかりの方や、 実務経験が浅い方も歓迎しています。 まずは社会保険・労働保険の 手続きや給与計算などの 基礎業務からスタートし、 経験やスキルに応じて 労務相談や助成金申請、 就業規則作成などの専門業務へと ステップアップしていただきます。 具体的には… ・労働保険、社会保険の各種手続き ・給与計算業務 ・助成金申請書類の作成補助 ・就業規則の作成、改定サポート ・人事労務に関する資料作成 ・クライアント対応 ・行政機関への届出業務 ・データ

仕事内容新しい環境で、あなたの可能性を広げるチャンスです！ 【雇入れ直後】 【募集ポジション（仕事内容）】 働き方改革、ダイバーシティ促進も進んでおり、会社が大きく変わりつつある状況です。 その中、社員一人ひとりが安心して働ける環境をつくる人事労務ポジションの重要性は高まってきています。 成長する当社において、合計1500名規模の給与計算業務をお任せします。 （今後社会保険手続きをお任せしていく可能性があります） また、バックオフィス体制構築、整備・強化に伴う人事労務の改善・課題解決と幅広い業務も携わっていただきます。 労務業務を中心とした下記業務をご担当いただきます。 ▼労務業務 メインは給与計算（

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■下記、いずれかに該当する方 ・社会保険労務士事務所での実務経験5年以上 ・会計事務所、税理士法人、税理士事務所での労務経験5年以上 【尚可】 ・社会保険労務士資格保持者 ・マネジメント経験のある方 ・事業会社での労務経験がある人（給与計算メインでも可） [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・同社の経営理念に共感できる方 ・セルフスターターな方 【職種名】 労務（リーダー候補） ※土日休み 【仕事内容】 最新のITツールを駆使しながら、生産性・柔軟性の高い働き方を実現しています。 【職務概要】 労

仕事内容エキップ社会保険労務士法人 労務管理・給与計算／社労士有資格者・労務・給与処理経験者歓迎 【求人要約】 【人事労務のプロ】として大きく成長できる環境です！ 多種多様なお客様にサービス提供／万全な研修サポート 年間休日120日以上／完全週休2日制／在宅勤務可 労務相談、セミナー講師、ゆくゆくは執筆活動まで！ 幅白く活躍できる社労士事務所／フレックスタイム勤務 「企業がよりよい労働環境を構築することに社労士として貢献したい」 「仲間と協力して1人ではできない大きくたくさんの仕事を実践したい」 あなたの意欲、当事務所で発揮してみませんか？ 当事務所の使命は、人と企業が安心して共に成長

仕事内容シーロムパートナーズ社会保険労務士法人（シーロムパートナーズグループ） 社会保険労務士サポートスタッフ／年休130日～／残業ほぼなし 【求人要約】 【専門性】多彩な企業の人事・労務実務を担当 【働き方】年休130日以上・残業月10時間程度 【サポート】教育の仕組みとチーム連携で業務を支える 【専門性を磨ける仕事】【時間を大切にできる働き方】 ――どちらも叶う環境で、キャリアを築こう！ 企業の人事・労務を支える多彩なサービスを通じて、お客様へ「満足・喜び・感動」を届けている私たち。今回あなたにお任せするのは、そのサービスを支える専門性の高い実務です。 社会保険や雇用保険の手続き、給

仕事内容【職種】人事＞労務・給与 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【会社紹介】 valuuee株式会社は、顧客の事業成長を多角的に支援するコンサルティングファームです。現在、グループ5社の多角化経営を推進し、売上高3億円規模の事業基盤と豊富な顧客ネットワークを強みとしています。現在は拡大期に伴い、グループ経営基盤の強化とともに、既存顧客の旺盛な労務ニーズに対応する社労士事業の新規立ち上げを推進中。自由度の高い就業環境のもと、専門性を活かして「自らの事業」を構築できる環境です。 【募集背景】 売上高