つくる社会保険労務士法人の求人・仕事・採用

仕事内容Ｃｏｎｔｒｅａ株式会社 コーポレート担当（経理・総務・労務・情シス）責任者候補募集 【仕事内容】 ◆コーポレート担当◆経験を活かせる／業務改善に挑戦／裁量を持って活躍 【具体的な仕事内容】 「医療にかかわる全ての人に安心を。」をミッションに掲げ、医療者と患者さんのより良い関係構築を支援するContrea。組織拡大に伴い、コーポレート業務を分担・専門化するため、新たな仲間を募集します。 入社後は、経験や得意領域に応じて、下記いずれかを中心に担当していただきます。 【経理】 ■仕訳入力 ■振込処理・納税 ■請求書対応・経費精算 ■税理士・会計士対応 ■年次決算対応 ■経理業務の効率化 ■

仕事内容【労務｜東証上場】シェアNo.1映像DX企業／海外拠点・グループ一体の組織基盤を構築＜フレックス・リモート可＞ セーフィー株式会社 - わずか3年でクラウド録画サービスシェアNo.1、映像データであらゆる産業の現場をDXするベンチャー 仕事内容 【業務内容】 ご経験や適性、チームの状況に応じて柔軟に分担しながら進めます。 ・労務基盤の運用・管理 ・勤怠管理（使用ツール: KING OF TIME） ・給与計算（社労士と連携） ・入退社手続き、各種社会保険手続き（使用ツール: SmartHR） ・労務環境の整備・企画 ・各種社内規程の作成・変更手続き ・制度・福利厚生の運用および見直し

仕事内容株式会社ホンダネットキンキ 人事労務・総務／残業少（月10h程度）／土日休／決算賞与あり 【求人要約】 【人柄を活かす】多部門と関わり、社員から頼られる◎ 【働きやすさ】年休120日／残業月10h程／転勤無 【安定】地域密着Hondaグループ／幅広く事業展開 年休120日、地元で腰を据えて働ける！ 【地域貢献】車関連事業以外にも多角的な事業を展開！ 1980年に創業し、新車・中古車販売、点検・車検、カーリース、板金塗装、買取、カー用品販売などを ワンストップで提供できる強みを活かし、地域の皆様のカーライフを支えてきた当社。 今回、総務部にて、人事・労務業務を中心に担当いただける方

仕事内容【アピールポイント】 【人の安心感と、AIの力を両立する職場。】 私たちは、お客様に寄り添う心を軸に 最新のAIで業務を磨き、最大の価値を 生み出す集団を目指しています。 求めているのは、ゼロからでも貪欲に学ぶ姿勢です。 先輩たちも、3ヶ月後には胸を張って 仕事を任される存在に成長しました。 次は、あなたの番です。 ■完全週休2日制(土日祝) ■有給休暇も取得しやすい環境 ■時差出勤やフレックス勤務あり ■9連休の年末年始お休み＆年間休日125日 ■インセンティブ支給あり ※月10～15万円超のインセンティブも珍しくありません！ 【仕事内容】 【AIスキルを武器に、未経験から次世代の社労

仕事内容【職種】人事＞労務・給与 【業種】不動産＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 募集背景 拠点数と社員数の拡大に加え、子会社設立、M&A、IPO準備が同時に進み、雇用形態も正社員から清掃現場のアルバイトまで多様化しています。労務はこれまで人事企画や総務と一体で運用してきましたが、今回、労務を独立した機能として立ち上げます。 最初のテーマはIPOに向けた労務DDです。労働時間管理、未払い賃金、社会保険の適正加入、規程と運用実態の乖離——上場審査に耐えうる状態を、期限のある中でつくり切る必要があります。上場準備の初期段階で着手しない

仕事内容グループ内士業（税理士、司法書士、社会保険労務士、行政書士）と連携しながら、中⼩企業‧中堅企業の成⻑を⽀援する補助⾦コンサルティング業務です。 ものづくり中心地である静岡で「設備投資に関する補助金」などの国‧⾃治体の補助金活用を支援し、企業の設備投資‧DX‧新事業展開を伴走するやりがいがあるお仕事です。 前職で融資や書類作成、企業の経営相談に乗っていた方なら、その知識をそのまま活かしてステップアップできます！ 【具体的な業務内容】 ● 補助金・助成金の制度調査、提案 ● 提案クライアント企業へのヒアリング ● 事業計画策定支援 ● 補助金申請書類の作成 ● 採択後のフォローアップ

仕事内容【大阪拠点立上げメンバー募集】セールス / 社労士事務所向けSaaS / 社内規程DXサービス / 導入実績は3,000社超！ ▼仕事内容 【募集背景】 私たちは「安心して働ける世界をつくる」をミッションに、社内規程クラウドサービス『KiteRa』を開発・提供し、急速な成長を遂げています。 Pro事業本部では、東京本社を拠点に全国の社労士事務所にサービスを提供し、導入事務所数は2,500社を突破。多くのユーザーから支持と信頼を得るプロダクトへと成長しました。 さらなる成長を目指し、2025年1月に、初の地方拠点となる大阪営業所を開設。 関西（近畿）エリアはKiteRa Proの普及率が高く、

仕事内容社会保険労務士事務所の事務スタッフ 雇用形態：正社員 「仕事内容」 社会保険労務士事務所にて、 顧問先企業の人事・労務に関する 事務業務全般をお任せします。 これまでの社労士事務所での 勤務経験を活かしながら、 社会保険・労働保険の手続きや 給与計算業務を中心に、 顧問先企業を支えるサポート業務に 携わっていただきます。 顧問先はさまざまな業種・規模の 企業があり、日々異なる案件に 携わることで、労務管理や 人事制度に関する知識をさらに 深めることができます。 具体的には… ・社会保険、雇用保険など各種手続き業務 ・給与計算業務 ・助成金申請に関する書類作成補助 ・就業規則や労務関連

仕事内容〇保育園本部にて下記の事務のなかで担当していただきます。 ・処遇改善、補助金申請、認可申請、変更申請 ・人事採用 ・社会保険（勤怠管理、社労士・役所対応など） ・経理業務 ・外注管理（ライフライン、給食、備品、車両、文具、ICTなど） ・保険（スポーツ共済、火災保険、傷害保険、自動車保険） ・不動産 (社宅借上、オーナー対応、物件検索) 〇「いきいきとした子どもの豊かな未来を育みたい」という目標のもと、やりがいを持って「保育・療育」を楽しみながら取り組める環境をつくっていきたいと思いますので、みなさんの意見やアイデアをどんどん教えてください！ 〇ホームページを参照ください。 httpsw

仕事内容未経験から労務のプロを目指したい方へ。 【ここがポイント】 ◎月給25.2万～ ◎未経験から労務コンサルタントを目指せる ◎代表33歳・2021年設立のフラットな組織 ◎フレックスタイム制で自分のペースで働ける ◎私服OK・カジュアルな社風 【業務概要】 まずは労務業務の基礎からスタート。 段階的に業務範囲を広げていきます ・給与計算業務の補助 ・社会保険／労働保険手続きの補助 ・書類作成・チェック業務 ・顧問先対応のサポート ・社内での情報整理・データ管理 【1日のスケジュール例】 9:00 出社・業務準備 9:30～11:00 給与計算・手続き業務（補助） 11:00～12:00

仕事内容【職種】人事＞労務・給与 【業種】金融＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【採用背景】 READYFORは「みんなの想いを集め、社会を良くするお金の流れをつくる」をパーパスに掲げるスタートアップです。 当社では、パーパスの整理、長期組織方針の策定、人事制度改定など、人事領域の上流設計を進めてきました。現在は、設計した制度を運用に落とし込み、戦略人事を推進していく「運用フェーズ」へ移行する段階にあります。 労務領域においては、日常のオペレーションの安定化・整備が概ね完了した一方で、戦略人事を推進していくうえで、次のような課題があ

仕事内容【職種】管理＞経理（財務会計） 【業種】IT・インターネット＞デジタルマーケティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【ポジション概要】 事業成長を止めないバックオフィスをつくる。適切なガバナンスを実現しながら、事業部門がスピード感をもって意思決定・行動できる環境をつくるポジションです。 ■役割：プレイングマネージャーとして経理・労務の実務を担いながら、総務・法務を含むコーポレート領域全体の業務フロー・規程・内部統制の整備を推進いただきます。 ■裁量：既存の仕組みを運用するだけでなく、事業の成長段階に合わせて必要な仕組みを自ら設計・

仕事内容【総務・労務マネージャー／名古屋】自動車フリマサイトで高いシェア実績│IPO目指す拡大フェーズ 株式会社アラカン - 安全性と経済的合理性を両立。中古車フリマ事業で躍進するベンチャー企業 仕事内容 総務・労務領域を支えているメンバーと協働しつつ、マネージャー候補として実務の高度化、規程整備、そして「社員が安心してアクセルを踏める環境作り」を統括していただきます。 ＜ 具体的な業務 ＞ 1. 労務管理・人事労務（IPO基準の構築） ※前提、社労士事務所との連携を想定。また各種システムも導入中です ・勤怠管理、給与計算、社会保険手続きのフロー最適化（マネジメント・レビュー） ・就業規則を

仕事内容【土日祝休み・年間休日125日！】フレックス(コアタイムなし)＆リモート可の人事・組織開発職！ 【社労士向け労務管理ソフトで業界トップクラスのシェア！】代表取締役直属の新設ポジションで、採用から組織づくりまで一貫して担いませんか？ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 年俸 5,500,000円～9,000,000円 ◆スキルと経験を考慮し、決定します。 ◆年俸制(年俸を分割して支給します／賞与を含む) ◆インセンティブ：なし 【下記手当あり】 〇交通費支給 【勤務地】 愛知県小牧市安田町190 ちとせビル5階 募集情報 【職業紹介のお仕事！】 紹介する企業での直接

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下のようなご経験をお持ちの方は、特に親和性があります。 事業会社、社労士事務所、コンサルティング会社などでの労務実務経験 就業規則や賃金規程、人事評価制度などの策定・改定に関わった経験 特に、既存ルールを運用するだけでなく、課題を捉えて制度や仕組みを改善してきた経験を歓迎します。また、経験年数や所属企業の規模以上に、自ら課題を見つけて周囲を巻き込む主体性、複雑な状況を整理して解決策を考える課題解決思考、新しい法制度や業務知識を吸収し続ける学習意欲を重視します。医療業界での経験や英語力は不問です。 [歓迎] 労働関連法規に関する知識、または社会保険労務士資格 複数法

仕事内容【応募資格】 [必須] 【以下いずれか必須】 ・社労士事務所で実務経験のある方 ・助成金支給申請の経験者 ※資格の有無は問いません 【職種名】 税理士法人の労務コンサルタント 【仕事内容】 給与計算チームまたはコンサルチームの担当者として業務をお願いします。 ◆給与計算チーム ・給与計算及び付随業務 ・労務関係各種手続き ・労使問題相談 ・電話対応 等 ◆コンサルチーム ・助成金コンサルティング ・助成金の支給申請 ・労務顧問 ・就業規則策定 ・電話対応 等 ※所属は経験・能力・希望などを考慮の上決定致します。 ◆未経験者もOK！教育制度もしっかりしているので、経験がない方でも成長し

仕事内容【職種】人事＞労務・給与 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【仕事概要】 BPIOでは、SmartHRおよびマネーフォワード クラウドなどの人事労務ツールの導入支援事業において、受注拡大に伴う品質管理体制の強化を行っています。 本ポジションでは、複数の顧客企業の給与計算導入を並行して担当し、メンバーの成果物をレビューして本番稼働の可否を判定するほか、「誰が見ても同じ判定になる」レビュー基準をつくり、レビュアーを育成していただきます。 専門知識と経験を個人ではなくチームの“仕組み”として昇華させ

仕事内容【アピールポイント】 【人の安心感と、AIの力を両立する職場。】 私たちは、お客様に寄り添う心を軸に 最新のAIで業務を磨き、最大の価値を 生み出す集団を目指しています。 求めているのは、ゼロからでも貪欲に学ぶ姿勢です。 先輩たちも、3ヶ月後には胸を張って 仕事を任される存在に成長しました。 次は、あなたの番です。 ■完全週休2日制(土日祝) ■有給休暇も取得しやすい環境 ■時差出勤やフレックス勤務あり ■9連休の年末年始お休み＆年間休日125日 ■インセンティブ支給あり ※月10～15万円超のインセンティブも珍しくありません！ 【仕事内容】 企業とそこで働く人々を支え、地域経済と社会の

仕事内容☆服装自由 ☆福利厚生充実 企業、経営者の様々なニーズにお応えし、お客様の発展をサポートする弊社にて税務会計担当者を募集いたします！ 具体的には、 ・会計処理、税務申告書作成等（経営相談業務を含む） ・税理士業務補助全般…試算表作成、法人税申告書作成、消費税申告書作成、個人確定申告書作成、 年末調整、法定調書作成などの業務を行っていただきます。 ※一人あたり20～25社を担当し、定期訪問に行って頂きます。1ヵ月あたり10社程度に訪問し、社内で書類作成ます。訪問には社用車を使用しています。 ☆業務の魅力： (1)ワークライフバランス◎：7時間勤務かつ年間休日125日のため、ワークライフバラ

仕事内容お客様（企業の経営者）に対して、職員がイキイキ働ける組織をつくるサポートをする仕事です。 経験は、全く必要としていませんので、知識や経験がなくても大丈夫です。 社会保険等の手続きができる方ではなく、コンサル業務ができようになれる方を求めています。 将来的にコンサルタントとして、お客様である経営者との面談を通じて、理想の組織をつくるサポートをしていきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ◆就業規則、賃金制度の整備 ◆人事評価制度 ◆人事労務のコンサルティング補助 ◆各種手続き・助成金・給与計算 ◆顧客である経営者からの相談業務 ＊社労士資格取得を目指す方を全面的に支援しています。 ・社内勉強会開催