生活支援員 - 鳥取県 の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 介護老人保健施設 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 200000円 賞与：年 2回 【住所】 鳥取県西伯郡大山町田中1383 【アクセス】 JR山陰本線(豊岡～米子)中山口 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護

仕事内容【アピールポイント】 【あなたにぴったりのお仕事をご紹介】 お仕事探しは【流通株式会社】におまかせください！ 安定して働ける介護スタッフスタッフを募集！ 【伯耆町】正社員 ️急募！運転免許要 ️ホームヘルパー2級or介護職員初任者 ️週休二日・年間休日122日 ️残業無し ️昇給賞与あり・手当充実 【求人番号】KAI-00406-3 【仕事内容】 入居者の介護における全般的な業務にあたっていただきます。 【具体的なお仕事内容】 ・食事、排泄、入浴の介助など ・配膳、下膳、洗濯 ・巡回 ・レクリエーションの企画 ・ナースコール対応 など (入居者72名、うち特定入居者12名の支

仕事内容【アピールポイント】 【あなたにぴったりのお仕事をご紹介】 仕事探しは【流通株式会社】にお任せください！ 安定して働ける 介護支援専門員ケアマネジャーを募集！ ️資格要 ️週休二日 ️昇給・賞与あり 【仕事内容】 介護老人保健施設でケアマネージャーを担当していただきます。 【具体的には】 ・相談業務 ・ケアプラン作成 ・利用者宅訪問 ・モニタリング ・業務調整 ※変更の可能性あり：会社が定める範囲 【こんな方におススメ！】 ️ケアマネージャーの資格を保有している方 ️資格を保有しているものの未経験な方 ️利用者の笑顔が見たい方 【こんな職場です】 ・信生病院を母体とし

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 介護老人保健施設のヘルパー・介護職業務全般 【給与】 月収 193500~229400円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 鳥取県境港市誠道町２０８３ 【アクセス】 JR境線馬場崎町 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 シフト制 年間休日120日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 夜勤手当 / 職務手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート / 研修制度/退職金制度なし/通勤手当制度なし 【手当詳細】 夜勤手当： あり (詳細は内

仕事内容【アピールポイント】 【あなたにぴったりのお仕事をご紹介】 お仕事探しは【流通株式会社】におまかせください！ 安定して働ける介護スタッフスタッフを募集！ ️急募 ️運転免許要 ️介護資格者は即戦力 ️週休二日 ️シフト制 ️昇給賞与あり 【仕事内容】 特定施設においての入居者の方に対する生活介護全般をおまかせします。 ・入居者のうち介護が必要な方が約80名 ・介護スタッフ現在約30名(常勤換算) ※変更の可能性なし 【オススメPOINT】 学歴・経験：不問 介護の資格活かせます 昇給賞与あり 【鳥取・島根で転職するなら】流通株式会社 あなたの転職に、地域の「つな

仕事内容■事業所責任者兼管理者 ・ご利用者の受け入れ業務（入居者獲得のための営業活動、 見学会・説明会の企画運営、入居希望者との面談）・スタッフの 教育、マネジメント、離職防止・シフトの作成、人員配置の管理・ 応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理・債務管理・コンプライ アンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ※事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、 他の職種（生活支援員など）や役割として勤務（賃金は同じ）する 場合があります。 身体介助・入浴介助・排泄介助・食事介助などの生活支援員業務全 般（事業所責任者兼管理者候補） 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間09:00～17:00 週勤務日数：2日~None日

仕事内容給与： 時給1070円~ 仕事内容： ・。・。・。・。・。・。・。・。 50代・60代のシニア世代も活躍中！ 学歴不問＆未経験歓迎のおシゴト ・。・。・。・。・。・。・。・。 ／ ＠無資格OK！ ＠未経験大歓迎♪ ＠週2日～OK ＠日勤のみ★17時終業 ＠土日祝のみもOK ＠イチから始めたい方にもぜひ♪ ＼ 障がい者グループホーム 《ソーシャルインクルーホーム米子上福原》 で入居者様の自立支援をサポートしてくださる スタッフさんを大募集 《具体的なお仕事は…》 ◇お食事準備 ◇お話し相手 ◇服薬管理 ◇一部の方への介助業務 （食事・お風呂・トイレ） ◇清掃、洗濯業務 ◇その他生活援

勤務時間シフト制 夜勤 16：30～翌09：30 実働15時間（休憩2時間）※週1～OK 深夜 20：00～翌05：00 実働8時間（休憩1時間）※週2～OK ※シフト、前後時間延長は応相談 ※22時～翌5時の勤務は18歳以上（省令2号）

仕事内容週1日から勤務可！Ｗワーク・扶養内ワーク可能◎無資格・夜勤未経験者も歓迎★有給消化率100％を推奨しています西伯郡南部町原】 未経験可/ブランク可/夜勤バイト/ミドルも活躍中/バイト歓迎/車通勤可/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 グループホームにお住まいのご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方） の自立をサポートするお仕事です。 【仕事内容】 日常生活上の支援（調理、掃除、洗濯などの家事） 入浴、排せつ、食事等の介助 お話し相手など 「普段の家事の延長」のような業務です。 夜勤や支援業務が初めての方も安心して始められます！ 【主な業務の流

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 介護業務 【給与】 月収 155000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 鳥取県八頭郡若桜町若桜1238 【アクセス】 若桜線若桜徒歩 8分 (距離：686 m) 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【休日制度】 年間休日121日 【福利厚生】 住宅手当 / 処遇改善手当 / 夜勤手当 / 扶養手当 / 資格手当/退職金制度あり/通勤手当制度あり / そ

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士実務者研修 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 187000円 【住所】 鳥取県鳥取市大桷330 【アクセス】 JR山陰本線(豊岡～米子)湖山 【必須資格】 介護福祉士実務者研修 【休日制度】 年間休日121日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 契約社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 はわいデイサービスセンターあずま園での介護業務 【給与】 月収 155800~201000円 賞与：年 2回 給与その他： ※有資格者・経験者は賃金面優遇 【住所】 鳥取県東伯郡湯梨浜町光吉107－35 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【休日制度】 週休2日制 年間休日110日 【休暇制度】 育児休暇 【福利厚生】 処遇改善手当 / 職

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 契約社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 老人デイサービスセンターのヘルパー・介護職業務全般 【給与】 月収 155600~201000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 鳥取県東伯郡湯梨浜町水下166-1 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【休日制度】 シフト制 年間休日110日 【休暇制度】 有給休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 処遇改善手当 / 職務手当 / 通勤手

勤務時間8：00～19：00の間の6時間程度 ※1日4～8時間の範囲で勤務時間についてご相談に応じます ・休憩60分 ・週5日程度 ※月の勤務時間は80～160時間以内です。 勤務時間・曜日はご相談に応じます。

仕事内容【アピールポイント】 【あなたにぴったりのお仕事をご紹介】 お仕事探しは【流通株式会社】におまかせください！ 安定して働ける訪問介護ヘルパースタッフを募集！ 【倉吉市】訪問ヘルパー ️パート ️賞与あり 【求人番号】KAI-00469-2 【仕事内容】 在宅の利用者の身体介護、生活援助等(食事・入浴・排泄、掃除・洗濯・調理など) ※訪問用の車両が少ないので私用車を借り上げて使用していただきます(ガソリン現物支給6.25km／L) ※私用車の持ち込みができない場合はご相談ください ※訪問のための移動時も勤務時間とみなします ️学歴・経験不問 ️ ️賞与年5回・計5.10ヶ月分(

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 訪問リハビリテーション 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 185000~200000円 【住所】 鳥取県西伯郡大山町田中1383 【アクセス】 JR山陰本線(豊岡～米子)中山口 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 202

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 「延寿の杜デイサービスセンター」における介護業務 【給与】 月収 170000円 【住所】 鳥取県鳥取市賀露町４１６２ 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【休日制度】 シフト制 年間休日107日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求

仕事内容★昇給賞与あり！年間休日122日◎マイカー通勤OK★鳥取県米子市にある特別養護老人ホームで、障がい者施設を併設しています。 ・頑張りは昇給や賞与にしっかりと反映されるので、モチベーション高く働けます。 ・年間休日が122日と多めなので、心にゆとりを持って勤務できますよ。 ・通勤時はマイカーの利用が可能です。敷地内には駐車場も完備されているので、雨の日の通勤もラクラクですよ。 ❏求人について ┃募集職種 介護福祉士／ヘルパー ┃雇用形態 正社員(夜勤あり) ┃業務内容 障がい者支援施設における生活支援員業務全般 ┃サービス形態 施設（障害者） ┃勤務地 米子市 ┃給与 介護職員初任

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 「はわいグループホームあずま園」における介護業務 【給与】 月収 181960~230000円 【住所】 鳥取県東伯郡湯梨浜町光吉107-35 【アクセス】 JR山陰本線(豊岡～米子)松崎 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 シフト制 年間休日107日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウ

仕事内容【アピールポイント】 【あなたにぴったりのお仕事をご紹介】 お仕事探しは【流通株式会社】におまかせください！ 安定して働ける介護施設で働くケアマネジャーを募集！ 実務経験が少なくても大丈夫！ 希望休が取りやすい！プライベート充実 残業少なめ！働きやすい環境 【仕事内容】 平成13年に山陰初の高齢者向けケアつきマンションをオープン！有料老人ホームや訪問看護ステーション、ケアプランセンターも運営し、利用者が安心できるサービスを提供しています。 今回は介護施設で勤務していただくケアマネジャー(介護支援専門員)を募集いたします！就業場所には40名(そのうち女性は30名)が在籍中です

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 大山やすらぎの里めぐみ館におけるヘルパー・介護職業務全般 【給与】 月収 168000~223000円 賞与：年2回（3.5ヶ月） 【住所】 鳥取県西伯郡大山町佐摩475 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 シフト制 年間休日111日 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 扶養手当 / 職務手当 / 資格手当/冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇/再雇用 / 資格取得支援制度/退職金制度あり/通勤手当

仕事内容【仕事内容】 【事業所責任者兼管理者】 1.ご利用者の受け入れ業務 ・相談支援事業所や特別支援学校などの入居者獲得のための営業活動 ・グループホームの見学会・説明会の企画運営 ・入居希望者との面談 2.グループホームの管理運営業務 ・応募者の面接対応 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・債権管理 ・営業活動 その他事業所責任者としての付帯業務全般 【事業所責任者兼管理者候補】 事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（生活支 援員など）や役割として勤務