社会福祉法人協同福祉会の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜18時00分 就業時間３：11時00分〜19時00分又は7時00分〜21時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）は勤務例。週２０時間以上勤務いただける方の募集 です。 時間については前後可能ですのでご相談ください。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：看取り対応や資格要件を満たすため（急な退職者が出た時等）、年 ６回を限度に月７５時間、年間６６０時間まで延長可能。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望休を踏まえた上でのシフト休（土日祝含めたシフト制） お休みはお気軽にご相談下さい

仕事内容ならコープ（生協）が母体！私服勤務！マイカー通勤可！ 小規模多機能型ケアホーム（登録定員２９名）での介護業務。 オムツゼロ、機械浴ゼロなどの『あすなら１０の基本ケア』をもと に寝たきりを防ぎ、利用者さん一人ひとりの《人間らしい生活》を 支えます（食事・入浴・トイレ介助、見守り、送迎、訪問、地域貢 献活動など） ◆入社後、中途採用者研修や手引きシートを活用した１か月の現場 ОＪＴがあります。ブランクのある方も安心してご応募下さい◎ 資格取得応援制度もあります。（実務者研修：研修費用法人負担、 業務扱いで受講可。介護福祉士合格祝い金３万円など） 変更の範囲：なし

勤務時間就業時間１：13時00分〜17時00分 就業時間２：13時00分〜18時00分 就業時間３：13時00分〜19時00分又は13時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：週２０時間未満で調整いただきます 勤務時間や曜日については応相談 お気軽にお問合せくださいませ 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：１ヵ月７５時間（年６回まで）。事由：看取り対応、 資格要件を満たすための出勤（急な退職等での欠員） 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望休を踏まえた上でのシフト休（土日祝含めたシフト制） 有給休暇日数は労基法に準じます

仕事内容☆ならコープが母体の高齢者介護施設です☆ 『あすならホーム高田』（小規模多機能型居宅介護、グループ ホームなど）での介護のお仕事です。 ※配属サービスは相談のうえ決定いたします。 ◆おむつをしない、寝たきりにしないという「あすなら１０の 基本ケア」をもとに、利用者さん一人ひとりの生活を支えます （フロアの見守り、食事・入浴・トイレ介助等） ◆入職後、中途採用者研修や１か月以上のＯＪＴがあります。 未経験の方、ブランクのある方も安心してご応募ください。 ◆資格取得応援制度あり！入社時は未経験の方が多数です。 変更の範囲：なし

仕事内容▼介護職 正社員▼ならコープが母体の介護施設▼ブランクOKまずは職場見学からでもOKです！ 「あすならホーム富雄」（デイサービス、ショートステイ、 定期巡回・随時対応型訪問介護看護）での訪問介護業務です。 ※配属先は面接にて決定します。 【業務内容】 ・服薬確認 ・バイタルチェック ・食事補助 ・掃除、洗濯、買い物同行 ・衣類の着脱 ・トイレ・入浴介助 ・地域貢献活動 など 訪問業務の場合、最初は先輩職員の同行から始めます。 社用車は軽自動車がメインで、訪問範囲は中学校区域（片道15分圏内）です。 【あすならのケア】 10の基本ケアという生活リハビリを取り入れた、自立支援を行っています

勤務時間・7:00～21:00の間で4時間～ ・時間帯は応相談です ・週3日～5日勤務（希望の勤務日数をお伝えください）

仕事内容▼介護職 パート▼ならコープが母体の介護施設▼ブランクOKまずは職場見学からでもOKです！ 「あすならホーム菜畑」（デイサービスもしくは定期巡回・随時対応型訪問介護看護）での日勤帯の介護のお仕事です。 ※配属先は面接にて決定します 【業務内容】 ・食事介助 ・入浴介助 ・トイレ誘導 ・衣類の着脱や移動 ・送迎など 最初はフロアの見守りから！経験等に合わせて少しずつステップアップ！ 車で移動する場合、範囲は中学校区（片道15分圏内）なので安心です。 【あすならのケア】 「あすなら10の基本ケア」という生活リハビリを取り入れた、自立支援を行っています。 あたりまえの生活（オムツなし、機械浴な

仕事内容ならコープが母体／月平均残業時間４時間／年間休日１１３日 あすならホーム山の辺でのＰＴ・ＯＴ・ＳＴ（訪問リハ） 「あすなら１０の基本ケア」という自立支援ケアの考え方に沿って 、二ーズの高まっている介護予防から看取り迄。利用者さんがその 人らしく生活できるよう、中長期的に一貫して支え続けられるお仕 事です。 ◆現在セラピスト４名が在籍。少しづつ引継ぎをさせて頂きます。 ◆生活モデルでＱＯＬを大切にし、自宅でその方らしく生活でき るように、心身の状況にあわせたリハビリ業務を行います。 ◆社用車（主に軽自動車）を使い、約１５分圏内の地域への訪問 を行います、１日６件前後訪問 【変更範囲：法人の定める

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:K-maisonときめき 【施設形態】:特別養護老人ホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 時間帯に変化のある働き方で、資格がない方も現場に幅広く関わる機会があり、実践を通じて経験を積むことができます。 特別養護老人ホームにおけるご利用者の生活全般に関わる介護サービスを担っていただきます。 【主な業務】 ・1人ひとりのご利用者に合わせて、コミュニケーションを図り、食事、入浴、排せつ等、生活の中で必要な介助や支援を行ないます。 ・介護記録の作成。 【入浴業務】 マンツーマンでの対応 浴槽:個浴1ヶ所・大浴槽2ヶ所・特殊浴槽2ヶ所・リフト浴2ヶ所

仕事内容ならコープが母体の高齢者介護施設、「あすならホーム今小路（小規模多機能）」でのケアマネ―ジャー業務をお任せします。 ＜「あすならホーム今小路」について＞ ケアプランセンター、定期巡回・随時対応型訪問介護看護、グループホーム、小規模多機能型ケアなどのサービス・機能を展開。利用者さまに「普通の暮らし」を取り戻していただけるよう、「あたたかい食事をする」「夢中になれることをする」などの「10の基本ケア」を実践。お年寄りを寝たきりにさせない介護を目指しています。 ＜具体的な業務内容＞ ・ケアプランの作成 ・利用者の家族の相談、手続き ・施設内業務の補助 など ＜一緒に働くメンバー＞ 40代～60

仕事内容「あすならホーム今小路」小規模多機能居宅介護での計画作成担当者を募集します。 ＜「あすならホーム今小路」について＞ グループホーム、小規模多機能型ケア、定期巡回・随時対応型訪問介護看護を展開。 利用者さまに「普通の暮らし」を取り戻していただけるよう、「あたたかい食事をする」「夢中になれることをする」などの「10の基本ケア」を実践。 お年寄りを寝たきりにさせない介護を目指しています。 ＜具体的な業務内容＞ ・介護業務 ・ケアプランの作成 ・利用者の家族の相談、手続き ・施設内業務の補助など

仕事内容ならコープ母体／１０連休可／ケアマネ資格取得応援制度あり ◆あすならホーム高畑（グループホーム等）での介護職の募集 ◆「オムツゼロ」「機械浴ゼロ」など、『あすなら１０の基本ケア 』を実践し、寝たきりを防ぎながら、ご利用者一人ひとりの「人 間らしい生活」を支えます。（食事・入浴・排泄介助、見守り、 レクリエーション、地域貢献活動など） ※配属サービスは、面接の上決定します。 ◆入社後は、研修と手引きシートを活用した約１か月間の現場Ｏ ＪＴを実施。ブランクのある方や経験が浅い方もご安心ください ◆平均年齢４２歳、月平均残業４時間。育児やご家族の介護をさ れている方も歓迎します。 変更範囲：法人の定

仕事内容ならコープ（生協）が母体／私服勤務／マイカー通勤可／賞与年２ 回／最大１０連休取得可／平均年齢４２歳／まずは見学からでОＫ ◆オムツゼロ、機械浴ゼロなどの『あすなら１０の基本ケア』をも とに寝たきりを防ぎ、利用者さん一人ひとりの《人間らしい生活》 を支えます（食事・入浴・トイレ介助・見守り、地域貢献活動等） ◆配属事業所／サービスは面接にて相談のうえ決定します。 ◆あすならホーム高田、畝傍、桜井のいずれかに配属 ◆展開サービス：小規模多機能型ケア、看護小規模多機能型ケア、 グループホーム、定期巡回・随時対応型訪問介護看護 ◆入社後、中途採用者研修や１か月の現場ＯＪＴがあります。 変更範囲：法人

勤務時間・7:00～21:00の間で応相談 ・週3日～5日勤務（希望の勤務日数をお伝えください） ・1日4時間～OK！ ・お休みや勤務時間は相談に応じますので、ご希望の時間をお伝えください。

仕事内容▼介護職 パート▼ならコープが母体の介護施設▼無資格未経験OK▼まずは職場見学からでもOKです！ ならコープが母体の高齢者介護施設「あすならホーム高畑」（グループホーム、小規模多機能型ケア、看護多機能型ケア）での介護のお仕事です。 配属サービスは相談のうえ決定いたします。 【業務内容】 ・食事介助 ・入浴介助 ・トイレ誘導 ・衣類の着脱や移動 ・地域貢献活動 など 最初はフロアの見守りから！経験等に合わせて少しずつ ステップアップ ！ 【あすならのケア】 「あすなら10の基本ケア」という生活リハビリを取り入れた、自立支援を行っています。 あたりまえの生活（オムツなし、機械浴なし、拘束なし