福祉 - 神奈川県相模原市南区 の求人・仕事・採用

勤務時間固定時間制

仕事内容学校給食の調理補助／学校の給食業務補助 相模原市南区磯部 交通費支給 食事補助 学校の給食業務のお手伝い（下処理、切裁、調理補助、配缶、片付け、洗浄清掃など）のお仕事です 食材を切ったり、お皿を出して盛り付けをしたり、後片付けを行います。子供たちに安心で安全な給食を提供するために、衛生面にはとても気を配ります。また、何百人もの給食を一気に作るのでスピードも大切です。お昼の鐘が鳴ると同時にほかほかの給食が出せるよう、給食チーム一丸となって調理を行います。 【一日の流れ：例】 9:00~10:20 <食器・ワゴンセット> →子供たちが運ぶ食器やワゴンを準備します 10:20~11:20 <

仕事内容神奈川県相模原市南区の介護職／相模原市南区 (正社員) | 社会福祉法人 緑樹会 横浜事業部 ▼仕事内容 ユニット型特養での入居者の生活支援。 食事 ・入浴 ・排泄等の日常生活のお手伝い。 レクリエーション ・イベントの企画 ・実施（入居１３０名、ショートステイ１０名）未経験者の方、ブランクのある方もスタッフが丁寧に教えます。 変更範囲：変更なし (神奈川県相模原市南区) ▼職種 介護職／相模原市南区(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給236760〜286760円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）)160000〜190000円 (昇給)あり (賞与)

仕事内容【ホーム長候補】未経験から挑戦！神奈川県相模原市で施設長に就任するチャンス ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 入退所手続き、介護事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給309,500〜372,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 資格手当:（介護福祉士）給与に含む ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：介護福祉士 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 相模大野駅から1.3km 町田駅から1.4km 東林間駅から1.5km ◆勤務時間※4月23日更新 ①9:00〜18:00（休憩60分） ◆勤務形態 残業ほぼなし、即日勤務可OK、シフト

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:特別養護老人ホーム りんどう麻溝 【施設形態】:特別養護老人ホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 特別養護老人ホームにおける介護業務全般 ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。 【給与詳細】 【月給】240,000円-300,000円 ［内訳］ ・基本給:165,000円‐176,850円 ・資格手当:介護福祉士10,000円 ・処遇改善手当:55,00

勤務時間◆シフト制 ①7:00〜13:45（休憩45分） ②9:00〜17:45（休憩60分） ③14:00〜20:45（休憩45分） 週所定労働日数2日

仕事内容【一般事務】コンチェラート相武台でお仕事を始めませんか ◆募集職種 介護事務 パート・アルバイト ◆仕事内容 介護事務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,225円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 交通費:2ｋｍ以内は支給なし、車・バイクの場合1ｋｍにつき20円にて精算 年末年始勤務手当:12/29～1/3までに勤務した場合、時給35％増 し ◆資格 有資格者歓迎：介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級） 必要経験： サービス付き高齢者向け住宅高齢者施設勤務経験あれば尚可 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 相武台前駅か

仕事内容[仕事内容] 福祉用具専門相談員として、 ご利用者様や介護施設・医療機関からのご相談に対し、 最適な福祉用具をご提案するお仕事です。 飛び込みやノルマ重視の営業ではなく、 すでにニーズのあるお客様への提案・フォローが中心となります。 【具体的には】 ● ご利用者様・ご家族へのヒアリング、ご提案 ● 福祉用具のレンタル・販売対応 ● 搬入、組み立て、設置、回収業務 ● ケアマネージャー・市役所・病院への定期訪問（関係構築） ● 福祉用具計画書・契約書の作成 ● 電話対応 など ※業務上、社用車の運転が必須となります。 ※資格をお持ちでない方は入社後に取得可能（受講料会社負担） 【こんな方

勤務時間【シフト制】 ・週2日〜 ・1日8h〜 ・シフト制（時短や曜日固定などのご相談もOK！） 【シフト例】 7:00–16:00／9:00–18:00／10:00–19:00 （休憩1h）

仕事内容仕事内容： レクリエーションのお手伝いなど きれいな高齢者福祉施設 POINT 落ち着いた雰囲気の中で、ゆとりを持ってお仕事ができます スタッフ同士の連携◎でアットホーム 利用者様も穏やかに過ごされています ご家庭と両立したい方におすすめの日勤募集! 平日のみ/曜日固定/残業なしなど、ご希望をお聞かせください 業務内容 ・レクリエーションのお手伝い ・食事やお手洗い、入浴のサポート ・軽い清掃や日誌の記入 など まずはできることからお願いします。 利用者さんの名前を覚えることから一緒に始めましょう!

勤務時間09:00~12:00、09:00~15:00 早朝、昼 ･9:00~12:00 休憩なし ･9:00~15:00 休憩30分 シフト制 曜日･日数等､ご相談に応じます｡ 一度､ご連絡ください｡

仕事内容社会保険完備◎病院・福祉施設・教育機関など、調理スタッフで働いた経験がある方にオススメです。 【職種】 病院/福祉施設/教育機関 など 管理栄養士・栄養士 【業界】：医療 【歓迎する方】 経験者優遇、留学生活躍中、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、シニア(60代~)活躍中、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、新卒・第二新卒歓迎 【仕事内容】 ※勤務場所により業務内容が 異なる場合がございます 詳細はお問い合わせください 【シフトのポイント】 シフト提出(月毎) 【勤務日数のポイント】 週4日以上OK 【勤務時間のポイント】 10時以降勤務開始OK、1

仕事内容老人福祉施設で働く職員の方のお子様を預かる 施設内託児所ので保育です 保育主任の指示の元、保育業務全般をお願いします。 ２～３名のスタッフと一緒に業務を行います。 ※１歳～就学前の乳幼児７名（定員１０名） 保育スタッフ４名 変更の範囲：変更なし

仕事内容当社施設「放課後等デイサービス あんじゅ」にて障がいをもつ児 童の放課後・休校日等の支援活動を行って頂きます。 主な業務としては、ソーシャルスキル、音楽、運動などの活動を通 して、障がいをもつお子様の発達を促していっていただきます。 社用車での送迎業務あり。 ※５～１５名の利用者様を、３～７名（フルタイム１～２名 、パート２～５名）で対応しています。 ※その他の「あんじゅ（市内）」へ転勤の可能性あり。 ※無資格でも児童福祉事業に２年以上従事の経験があれば 歓迎です。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜11時30分 就業時間２：14時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）両方就業できる方 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期に月８０ｈ、年７２０ｈまで延長可 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他１か月間のシフトの中で、希望を考慮したシフトづくりに努めます 。

仕事内容ショートステイ利用者の送迎業務を中心に、ユニットケアの中での 介護業務やその他生活に関わる支援を担当していただきます。 ※優良介護サービス事業所「かながわ認証」事業所でのお仕事です 。 送迎エリア：相模原市 座間市 主に軽自動車使用、他ハイエース 変更範囲：変更なし

勤務時間09時30分～16時00分（休憩45分）

仕事内容社会福祉法人県央福祉会 パステルファームワーキングセンター分場 求人番号：10233513 更新日：2026年01月19日 【神奈川県／相模原市南区】土日祝お休み！通勤手当あり♪指定生活介護事業所での正看護師＜非常勤＞ 給与 時給2005円 ～ 勤務地 神奈川県相模原市南区●ＪＲ相模線 「原当麻」駅 徒歩10分 アドバイザーより 神奈川県相模原市南区の指定生活介護事業所での看護師の募集です。 土日祝固定休みなのでワークライフバランスを整えやすい環境でお仕事できます。通勤手当支給ありなので、通勤費用の自己負担の心配も不要！ ご興味のある方は、面接のポイントをお伝えしますのでお気軽に

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時30分〜16時00分 就業時間２：11時00分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：シフト制 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務日・勤務日数はシフト制です（相談可）。 曜日不問の方歓迎。

仕事内容◎重症心身障害児・者の生活支援 （食事、入浴、排せつ、活動支援 など） ・入所者定員 ６０名 ・生活支援スタッフ 約３０名 【変更の範囲：法人の定める業務】

仕事内容★生活も大事。収入も大事。そのどちらも叶えます★ 社会福祉法人幸会 幸園では、介護職の方を募集しています！ 【こだわりのポイント】 ◆ 評価制度が整っているため無理なく頑張り次第で収入アップ！ ◆ 未経験◎ 研修が充実した現場で利用者様と丁寧に寄り添えます。 ◆ 新人を一人にしない体制です。できることから一緒に進めます。 ◆ 不安は"その日"のうちに相談できる雰囲気です。 ◆ チームで支える文化。声を掛け合う環境です。 ◆ 成長を実感できる現場で、経験幅が自然に広がります。 ◆ 日勤のみ／夜勤回数の相談OK。 ◆ 残業は少なめ、予定が崩れにくくワークバランス◎ ※見学だけでも歓迎です。雰囲

勤務時間◆夜勤専従 ①16:00〜10:00週所定労働日数1日以上

仕事内容夜勤専従スタッフとして、地域に貢献するサービス付き高齢者向け住宅で働きませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,333〜1,506円 ≪給与の備考≫ ■その他 早朝7:00～8:00、夜間18:00～20:00：時給25％UP ■夜勤 27,328円～/回 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 処遇改善手当:給与に含む ◆資格 有資格者歓迎：介護福祉士、社会福祉士、社会福祉主事任用、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研

仕事内容評価制度有住宅型有料老人ホームで副施設長候補を募集中！ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備 【仕事内容】 有料老人ホームでの副施設長業務 【業務内容】 入居者様及びご家族様のフォロー レクリエーションの企画 介護職員との各種調整 副施設長として施設運営に関する業務全般 入居者様の安全確保および緊急時の対応 など 【施設概要】 定員：入所42名 居室：個室42室 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給261,000～316,000円 職能手当 32,000円 固定残業代 28,000円（16時間分） ※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定します。 【別途支

勤務時間週3日以上 1日6時間以上 昼のみ 【勤務日数】 週3～5日 【勤務曜日】 月～金の間でご相談ください 【勤務時間】 9：00～16：00（休憩60分） ※隔週土曜日の開所日に勤務をご相談させていただく場合があります。 土曜日の勤務が難しい方もご相談ください。 ＜休日・休暇＞ 日・祝祭日 有給休暇（6ヶ月以上勤務した場合） 週休2日制

仕事内容【仕事内容】 障がいのある利用者さんが日中活動される事業所 ・利用者さんの生活動作全般の介助や見守り ・外出活動の付き添い ・身体障がいのある利用者さんの食事や入浴、お手洗い等の介助 ・生活場面の介助、内職等の作業のサポート ・日中活動や送迎における公用車の運転業務 ※運転業務が難しい方もご相談ください。 使用車種：軽自動車、ミニバン、バン等 運転エリア：相模原市内 ※業務の変更の範囲：変更なし ※就業場所の変更の範囲：変更なし 【待遇・福利厚生】 社保完備/研修制度あり/交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり

勤務時間*週2日、1日8時間〜勤務可能！* ※短時間勤務や曜日固定などもお気軽にご相談ください。 【勤務時間例】 7:00〜16:00（休憩1h） 9:00〜18:00（休憩1h） 10:00〜19:00（休憩1h）など

仕事内容仕事内容： レクリエーションのお手伝いなど NEWオープン高齢者向け住宅 TK *《ブランクOK&子育て世代歓迎》* *20〜60代の主婦(夫)さん多数活躍中* *久しぶりの職場復帰もサポートします *日勤のみ/週2日〜OK* 【業務内容】 ・ご利用者様の生活サポート(食事、入浴、お手洗い) ・レクリエーションの企画や参加 ・記録業務 ・ご家族との簡単なやり取り など 【おすすめPOINT】 ・急なお休みにも柔軟対応 ・研修制度充実!ブランク復帰も安心 子育てと両立して働くスタッフが多く、 理解のある職場なので安心してスタートできます。 まずは職場見学からでも大歓迎!

仕事内容【オススメポイント】 ☆地域に密着した特別養護老人ホームです！ ☆社保完備／食事代一部補助があります〇 ☆車通勤可能です♪ 【主な業務内容】 特別養護老人ホームでの介護業務 【主な業務】 生活全般に関する身体介助 趣味活動支援、季節ごとに開催される行事の企画・実行 外出行事の企画、実行、支援 など

仕事内容安心の大手法人です。日の出医療福祉グループは医療・介護・保育サービスを幅広く提供地域の福祉の向上に貢献しています。 【職種】 看護師 【業界】：医療 【歓迎する方】 主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 地域で生活する 医療的ケアの必要なお客様が 快適に過ごせる様に 日々の体調管理や投薬・薬の管理で 在宅を支えます。 管理者・介護士・セラピスト、 医師や内外部の事業所と必要に応じて 情報交換や意見交換も行っていただきます。