ケアマネジャー - 佐賀県唐津市 の求人・仕事・採用

仕事内容＊居宅介護支援専門員業務全般に従事します。 ・アセスメント ・モニタリング ・訪問相談 ・プラン作成 ・給付管理 ＊訪問エリア：唐津市 訪問時は軽ＡＴ車を使用 ※面接にはハローワークの紹介状が必要です。 【仕事内容の変更範囲：変更なし】

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 230000~260000円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 佐賀県唐津市厳木町本山386-1 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日114日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 資格手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 資格手当： あり (詳細は内定時までに開示) 【保険】 厚生年金保険あ

仕事内容＊居宅介護支援センター及び在宅介護支援センターにて介護支援 専門員（ケアマネジャー）に求められる業務に従事していただ きます。 ・相談援助業務 ・ケアプランの立案・作成、連絡調整 ・ケアプラン実施状況把握、その他附帯業務 ＊応募前の職場見学可能です ◎実務未経験、経験が浅い方、ブランクのある方も歓迎です。 ◎入職祝い金（１００，０００円）を支給します（要件あり）。 【仕事内容の変更範囲：唐津福祉会の定める業務】 （詳細は面接時に説明します）

仕事内容＊介護支援専門員としての業務全般 ・ケアプラン作成 ・介護保険請求業務 ・関係担当者会議への出席 ・関係機関、他事業所との連絡調整 ◎夜勤はありません １．デイサービスセンターこころ（定員３０名） ２．デイサービスセンターこころ２号棟（定員１２名） （認知症専用棟）

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 220000~295800円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 佐賀県唐津市西唐津1丁目6167番地 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇 【福利厚生】 職務手当 / 調整手当 / 資格手当/有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/その他 / 再雇用 / 研修制度 / 資格取得支援制

仕事内容＊居宅サービス利用者に対する介護サービス計画の策定及び 相談業務に従事していただきます。 ※面接にはハローワークの紹介状が必要です。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30の内6時間以上（休憩60分） ②9:00〜16:00（休憩60分） 週所定労働日数5日以上

仕事内容未経験から始めるチャンス！医療法人 松籟会が提供する居宅介護支援事業所 河畔でのケアマネジャー募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,280円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:19,500円 処遇改善手当:2,000円/月 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 東唐津駅から0.1km 和多田駅から1.6km 虹ノ松原駅から1.8km ◆勤務

仕事内容プランの作成・管理、モニタリング、給付管理業務、利用者様と 家族からの相談対応、関係機関との連絡調整等の業務全般をお願い します。 ＊パート勤務も相談可（就業時間は相談可） 【変更範囲：変更あり】 同法人の居宅介護支援事所および看護小規模多機能型居宅介護事 業所にて異動または兼務あり。

仕事内容佐賀県唐津市の温かな介護付有料老人ホームでケアマネジャーを募集します！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給245,800円 ≪基本給≫ 165,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:31,600円 資格手当:25,000円 職能手当:46,800円 処遇改善手当:9,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2.5ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：※週４日程度勤務していただきます。 ※勤務時間、勤務日数等相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊１ヶ月毎に定める個人毎の勤務表に定められた休日。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊岬荘居宅介護支援センター及び在宅介護支援センターにて介護 支援専門員（ケアマネージャー）に求められる業務に従事して いただきます。 ＊相談援助業務 ＊ケアプランの立案・作成、連絡調整 ＊ケアプラン実施状況把握、その他附帯業務 ＊応募前の職場見学も可能です ※実務未経験、経験が浅い方、ブランクのある方も歓迎です。 ◎入職祝い金（３０，０００円）を支給します（要件あり）。

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊ケアマネージャーに関する業務全般に従事します。 ※面接には、ハローワークの紹介状が必要です。 【仕事内容の変更範囲：変更なし】

仕事内容充実したサポート環境で未経験から始めるケアマネジャーへの第一歩 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給214,180〜274,400円 ≪基本給≫ 179,180〜237,400円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 資格手当:20,000円 物価高騰手当:10,000円 処遇改善手当:5,000〜7,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.5ヶ月分 ≪昇給≫ 900〜8,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケ

仕事内容＊介護付有料老人ホームの入居者様に係る、施設サービス計画書 （ケアプラン）の作成、介護保険に関する相談業務、および介護 支援業務等、ケアマネジャーとしての業務全般に従事していた だきます。 ◎定年年齢以上の方は別途相談下さい。 仕事内容の変更範囲：変更なし

勤務時間週所定労働日数2日以上

仕事内容人生を豊かにする「グループホーム 伸＆茉衣」でのケアマネジャー募集！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,200円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自転車通勤可 西唐津駅から2.8km 唐津駅から4.5km 和多田駅から6km ◆勤務時間※6月9日更新 週所定労働日数2日以上 ◆勤務形態 残業ほぼなし、週2~3日からOK、シフト自由 ◆休

仕事内容＊グループホームでのケアマネ プラン作成と介護業務！ 正社員募集 シフト制で残業はほぼなし！ ２０２２年４月から企業主導型保育所も開設！利用無料 ・グループホームにて、入所者のプラン作成 日常生活の介護業務 全般に従事します。 ・入浴介助、食事介助、排泄介助、レクリエーション活動支援 等の業務を行っていただきます。 ・アットホームな施設です ※面接にはハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 通所リハビリテーション 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 152800円 賞与：年2回 【住所】 佐賀県唐津市厳木町岩屋505 【アクセス】 JR唐津線岩屋 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日125日 【福利厚生】 精勤手当/再雇用 / 復職支援サポート/ 【手当詳細】 精勤手当： あり (詳細は内定時までに開示) / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サ

仕事内容居宅介護支援事業所河畔でケアマネージャーの業務をして頂きます ※ 利用者又はご家族からの相談受付、解決策の提案 ※ 介護サービス計画（ケアプラン）の作成 ※ サービス事業所への連絡調整 ※ 定期的な訪問による状況把握 松籟会グループ＊事業所ＰＲタイム 日時：令和８年６月２９日（月）１０：００～１２：００ 場所：ハローワーク唐津１階エントランスホール

仕事内容佐賀県唐津市であなたのスキルを活かしませんか？「小規模多機能 むく」でケアマネジャー募集中！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給204,000〜214,000円 ≪基本給≫ 165,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 資格手当:23,000円～25,000円/月 処遇改善手当:16,000円～24,000円/月 扶養手当:2,500円～5,000円（子1人につき2,500円、配偶者5,000円）

仕事内容◎充実した研修制度があり、会社負担にて資格取得も目指せます。 ［主な仕事内容］ ・ケアプランの作成 ・モニタリング業務 ・関係機関との連絡調整 →作成したケアプランをもとに、プラン実行のため 各担当者に連絡を取り、調整します。 ※社用車使用あり（ＡＴ車） 【変更範囲：会社の定める業務（詳細は面接時説明）】 ≪応募にはハローワークの紹介状が必要です≫ 【オンライン自主応募の方は紹介状不要】

仕事内容あなたの資格を活かせる職場！介護老人保健施設 セントポーリアで働きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給225,000〜305,000円 ≪給与の備考≫ ■その他 ※固定残業代：10,000円/5時間分（超過分：別途支給） ≪基本給≫ 170,000〜220,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 職務手当:25,000円 調整手当:20,000〜50,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 合計2ヶ