ケアマネジャー - 佐賀県唐津市 の求人・仕事・採用

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 介護の相談するならリンクフォース株式会社！/まずは相談での応募可！ ■仕事内容詳細 ＼リンクフォース株式会社のいいところ！／ ■介護のご紹介求人多数ございます！ ■若手からシニアまでご年齢不問でご相談可能です！ ■給与や待遇、施設の特徴含めてご相談いただけます！ ■小規模保育、企業内保育で働きたいやクリニックで働きたい等の具体的な相談も可能♪ ■ まずはご相談してみたいといったお気持ちからのご応募でも構いません♪ 【居宅ケアマネ】駅チカ徒歩5分!!マイカー通勤もOK♪経験不問◎日祝休◆年間休日114日としっかり休める◎定年65歳☆再雇用制度で7

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 介護の相談するならVIVID株式会社！/まずは相談での応募可！ ■仕事内容詳細 ＼VIVID株式会社のいいところ！／ ■介護のご紹介求人多数ございます！ ■若手からシニアまでご年齢不問でご相談可能です！ ■給与や待遇、施設の特徴含めてご相談いただけます！ ■小規模保育、企業内保育で働きたいやクリニックで働きたい等の具体的な相談も可能♪ ■ まずはご相談してみたいといったお気持ちからのご応募でも構いません♪ 【居宅ケアマネ】駅チカ徒歩5分!!マイカー通勤もOK♪経験不問◎日祝休◆年間休日114日としっかり休める◎定年65歳☆再雇用制度で75歳まで

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30の内6時間以上（休憩60分） ②9:00〜16:00（休憩60分） 週所定労働日数5日以上

仕事内容未経験から始めるチャンス！医療法人 松籟会が提供する居宅介護支援事業所 河畔でのケアマネジャー募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,280円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:19,500円 処遇改善手当:2,000円/月 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 東唐津駅から0.1km 和多田駅から1.6km 虹ノ松原駅から1.8km ◆勤務

仕事内容〈正社員〉 計画作成担当者 （介護支援専門員・認知症介護実践研修終了 資格必要） 仕事内容：グループホーム２ユニット１８名のケアプラン作成等 に必要な業務、介護業務 ＊５０代・６０代の方も多く在籍し、活躍している職場です。 年齢を問わず安心してご応募ください。 ◆トライアル雇用併用求人（Ｒ８．５．１） ※面接にはハローワークの紹介状が必要です。 変更範囲：変更なし

仕事内容◎充実した研修制度があり、会社負担にて資格取得も目指せます。 ［主な仕事内容］ ・ケアプランの作成 ・モニタリング業務 ・関係機関との連絡調整 →作成したケアプランをもとに、プラン実行のため 各担当者に連絡を取り、調整します。 ※社用車使用あり（ＡＴ車） 【変更範囲：会社の定める業務（詳細は面接時説明）】 ≪応募にはハローワークの紹介状が必要です≫ 【オンライン自主応募の方は紹介状不要】

仕事内容賞与年間2.5ヶ月分で高収入！ 残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 有料老人ホームでの施設ケアマネジャーのお仕事です。 ご入居者様やご家族様のご希望を伺いながら、最適な介護サービス計画の作成やモニタリングを行っていただきます。 介護スタッフや医療機関と連携し、日常生活を安心して過ごしていただけるよう支援する役割を担っていただきます。 また、各種書類作成や連絡調整など、ケアマネジメント業務全般を担当していただきます。 CM-2355(調理師・調理スタッフ) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【小規模多機能のケアマネ / 正社員】ブランクある方も歓迎！車通勤可。勤務時間中に月１マッサージの福利厚生あり！研修制度あり◎扶養手当◎資格手当◎家族手当◎賞与年２回あり☆毎日笑える環境で働きたい方！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ■小規模多機能居宅介護でのケアマネージャー業務全般 ☆ポイント ・必要に応じて直行直帰OK ・在宅ワークOK ・勤務時間を自由に調整できる ・利用者平均20人。最大でも29人までのケアプラン作成業務 ・事業所内ケアマネなので、職員との連絡相談がやりやすい！ ・利用者やご家

仕事内容月収28万円◎未経験OKの福祉用品を扱う営業・事務サポート｜17時15分退社×土日祝休み なぜこの会社を選んだのか？そのポイントとは？ ●「子育てを優先しながら、誰かの役に立ちたい」 17時15分退社＆残業ほぼなし。外回りが中心なので、利用者様からの「あなたに提案してもらって本当に助かったよ」という感謝の言葉が直接聞ける、やりがい十分の環境です◎ ●「正社員として、長く安定して働きたい」 景気に左右されにくい福祉業界。産休・育休の取得実績はもちろん、「時短勤務OK（※入社1年後～）」など、お子さんの成長やライフステージに合わせた柔軟な働き方を応援します ●「接客経験を活かして、しっか

仕事内容【仕事内容】 病院での医療ソーシャルワーカーとしての業務 ・患者様への療養上の相談支援業務 ・急性期・回復期リハビリテーション病棟でのMＳＷ業務 ・他職種との連携を重視した在宅・退院支援 ※看護助手、介護職についても同時募集中です。募集状況についてはお問合せください 【給与詳細】 給与については、経験・資格の有無などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容【居宅ケアマネ】駅近でアクセス抜群！徒歩5分の好立地☆マイカー通勤も大歓迎♪経験は問いません◎日曜・祝日がお休みで、年間休日114日としっかりリフレッシュできる環境です。定年は65歳ですが、再雇用制度により75歳までの勤務が可能です！ ●居宅介護支援事業所でのケアプラン作成、モニタリング、在宅利用者や入院中の方々の相談・サービス調整など、ケアマネ業務全般をお任せします。 ●日曜・祝日が固定のお休みなので、プライベートの予定も立てやすく、充実したライフスタイルを実現できます！ ●未経験者も多く活躍中。サポートをしっかり行いますので、不安や疑問があればお気軽にご相談ください。 安心して働ける環境を

仕事内容【求人概要】 唐津市/クリニック/正社員/賞与3.5ヶ月分！無資格OK・看護助手求人 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 無資格OK！病棟での看護助手求人です。 看護師さんの指示のもと、シーツ交換、入浴・食事・排泄等の介助を行います。 未経験の方もチャレンジできる環境！賞与3.5ヶ月分の支給実績もございます。 日々の頑張りを確り還元しますので、やりがいを持って取り組んでいただけます。 【概要

仕事内容残業月3時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日115日で無理なく長期勤務が可能！ 居宅介護支援事業所にて、ケアマネジャー業務を担当していただきます。 要介護認定を受けたご利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられるよう、介護サービス計画（ケアプラン）の作成や相談支援を行うお仕事です。 ご利用者様やご家族様のご希望を伺いながら、訪問介護・デイサービス・福祉用具など各サービス事業所との連絡調整やサービス導入支援を行っていただきます。 また、定期訪問によるモニタリング、給付管理業務、各種書類作成など、ケアマネジメント業務全般を担当していただきます。 CM-2358(調理師・

仕事内容賞与年間3.5ヶ月分で高収入！ 残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日123日で無理なく長期勤務が可能！ 居宅介護支援事業所のケアマネジャーのお仕事です。 各関係機関と連携をとりながら、高齢者などの生活プランを作成・援助、 関係機関との連絡調査等を行っていただきます。 CM-2354(調理師・調理スタッフ) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方

仕事内容スキルを活かし、地域の笑顔を支える主任ケアマネジャー募集 － 居宅介護支援事業所アメニティきゅうらぎ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、スタッフ採用、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給248,600〜303,500円 ≪基本給≫ 184,100〜228,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 資格手当:10,000円 処遇改善手当:4,500円 管理者手当:20,000円 固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず、17～14時間分の固定残業代として3

仕事内容＜業務内容＞ 「配属先」 病棟 「業務内容」 病棟における看護業務全般 ＜働く環境＞ 入院患者受け入れと検査外来を行う診療部、地域住民の皆様の健康管理のお手伝いを行う検診部、医師会員の検査室として利用されている臨床検査部から構成されています。 「施設情報」 ◆基本診療料 一般病棟入院基本料 「急性期５」 救急医療管理加算 診療録管理体制加算２ 感染防止向上加算３ 重症者等療養環境特別加算 データ提出加算Ⅰ 後発医薬品使用体制加算１ 地域包括ケア入院医療管理料２ 認知症ケア加算３ せん妄ハイリスク患者ケア加算 ◆特掲診療料 開放型病院共同指導料 がん治療連携指導料 検査管理加算「Ⅱ」 CT撮

仕事内容賞与400000円で高収入！ 残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日121日で無理なく長期勤務が可能！ 訪問看護で看護師として、ご利用者様のご自宅を訪問し、住み慣れた環境で安心して生活を続けられるよう、医療的ケアや健康管理を行う仕事です。 ご利用者様一人ひとりの生活や想いに寄り添いながら、在宅療養を支えるのが特徴です。 1回あたり30分～1時間半程度で、主治医の指示書やケアプランに基づいた看護を行います。 ① 健康管理・病状観察 バイタルチェック（体温・血圧・脈拍測定）・病状観察・服薬管理・健康相談・体調変化の確認など ② 医療的ケア 点滴・注射・褥瘡（床ずれ）処置・カ

勤務時間変形労働時間制 (1)8時30分～17時30分(2)9時00分～18時00分 (1)8時30分～17時30分 (2)9時00分～18時00分 【休憩】:60分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ デイサービスで看護師として、利用者さまが日中を安心して過ごせるよう、健康管理や医療的サポートを行う仕事です。 在宅生活を続ける利用者さまが多いため、日々の体調管理や機能維持、異変の早期発見を通じて、健康的な生活を支える役割を担います。 ① 利用者さまの健康管理・バイタルチェック 来所時の健康確認・体温、血圧、脈拍測定・服薬確認・体調変化の観察・入浴可否の判断など ② 医療的ケア・機能維持サポート インスリン注射・褥瘡（床ずれ）処置・軟膏処置・口腔ケアの確認・機能訓練時の健康管理・急変時対応など ③ 日中活動・レクリエーション時の健康管理 体

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 介護老人保健施設 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 介護老人保健施設セントポーリアでの介護業務 【給与】 時給 1050~1200円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 佐賀県唐津市佐志石ヶ元2119-2 【アクセス】 JR筑肥線(姪浜～西唐津)西唐津 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 週休2日制 【福利厚生】 夜勤手当 / 職務手当/正社員登用/退職金制度あり/通勤手当制度あり / その他手当あり 【手当詳細】 夜勤手当： 准看護師：1回9000円 / 介護福祉士：1回7500円 その他手当

仕事内容住宅型有料老人ホームの正社員ヘルパーのお仕事です◎退職金制度あり◎車通勤可◎ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給140,000〜165,000円 ≪基本給≫ 140,000〜165,000円 ≪手当≫ 資格手当:・介護福祉士：5,000円 ・初任者研修：2,000円 ◆資格 有資格者歓迎：介護福祉士、介護支援専門員（ケアマネジャー）、主任介護支援専門員、社会福祉士、社会福祉主事任用、認知症ケア専門士、自動車免許、自動車免許（二種

仕事内容【業務内容】 主治医の指示に基づき、居宅において訪問看護業務の全般を担います。 ・健康状態のアセスメント ・日常生活の支援 ・心理的な支援 ・家族等介護者の相談・助言 ・医療的ケア ・病状悪化の防止（予防的看護） など 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:30 【給与情報】 月給24万円～32万円 【施設形態】 訪問看護 【休日・休暇】 4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり、電子カルテあり 【スタッフの声】 病院母体のステーション17:30まで