ハローワーク 老人ホーム - 長崎県佐世保市 の求人・仕事・採用

仕事内容＊特別養護老人ホームにおける介護業務全般 ・要介護高齢者６０名の生活介護全般を行います。 （食事、入浴、排泄介護、レクレーション等の業務） ※月３～４回程度の夜勤業務あり。 （１７：００～９：００…休憩７５分、夜勤明けは勤務終了） なお、夜勤は業務習得後から勤務していただきます。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間又は7時00分〜21時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は「又は」の時間帯で実働５．５～８Ｈの勤務になりま す（就業時間は本人希望を聞き相談にて決定） ＊勤務時間が６Ｈを超える場合は、休憩６０分。 ＊週２２時間以上３０時間未満で調整 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：その他 勤務表による。年次有給休暇は週所定労働日数により法定どおり付 与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊入居者様に対する日常生活全般の介護業務等を行います。 ・食事、入浴、排泄介助 ・日常生活の援助 ・レクレーション等の機能訓練 ・施設内外の整理整頓、掃除等 ・外出支援・通院業務（普通自動車運転免許所持者のみ） （使用車：普通ワゴン車（１０人乗り）、軽ワゴン車（ＡＴ車） ＊入所者数約１８名程度を職員１５人ほどで対応しています。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。「事業所情報あり」 ※変更範囲：変更なし

仕事内容＊特別養護老人ホーム入居者様及びショートステイ利用者様の 受け入れ、ご家族様の調整等。 ＊特別養護老人ホーム入居者様のアセスメント、ケアプランの 作成、要介護認定の手続き、モニタリング等。 ＊書類作成等でＰＣ使用有り。 ＊入居者様、利用者様の送迎業務（軽乗用、普通ワゴン：ＡＴ） ※特別養護老人ホーム入居者５０名、ショートステイ利用者１０名 ☆家庭の事情や子どもさんの学校行事など、休みがとりやすい 環境です。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。「変更範囲：変更なし」

勤務時間 就業時間１：7時00分〜10時00分 就業時間２：11時00分〜14時00分 就業時間３：16時30分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：＊実働３時間、週５回、週１５時間の勤務 ＊週の労働回数は本人希望の相談可能です ＊（１）～（３）の何れかの勤務です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表による。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊グループホーム入居者様に対する日常生活全般の介護業務 等を行います。 ・食事、入浴、排泄介助、日常生活の援助 ・レクリエーション等の機能訓練 ・施設内外の整理整頓、掃除等 ・外出支援・通院業務（普通自動車運転免許所持者のみ） 使用車：普通ワゴン車（１０人乗り）、軽ワゴン車（ＡＴ車） 運転免許がない方の応募可能です。 ＊入所者１８名を職員１５名で対応します。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。「事業所情報あり」 ※変更範囲：変更なし

仕事内容＊個別機能訓練計画を作成し、計画に基づき、利用者の日常生活を 営むのに必要な機能の改善、減退を防止するための計画的な機能 訓練を行います。 ＊業務で車の運転あり：軽乗用車、普通乗用車、普通ワゴン （ＡＴ）車を使用します。 「変更範囲：変更なし」 ※普通ワゴン車を運転できない方は、それ以外の車両を運転してい ただきます。 ※入所定員：５０名 ◎ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間又は13時00分〜22時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：＊週最低２５時間の勤務 ＊就業時間、日数については相談に応じます（本人希望） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表による。 ＊有給休暇はなるべく毎月消化してもらってます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間又は8時00分〜22時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間、日数については相談に応じます（本人希望） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表による。 ＊年次有給休暇は週１日勤務で表示 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容＊施設入所者様（６０名）の介護業務全般。 （入浴、食事、排泄介助等） ＊レクレーション等。 ＊その他、付随する業務など。 ※夜勤は月に４～５回（勤務半年～１年をめどに行います） 夜勤が出来ない方は相談可能。 ※花ぞ野グループ内８事業所へ異動の可能性あり。 ※花ぞ野診療所併設、２４時間看護師のバックアップがあり安心。 ※お子様の学校行事など家庭の事情は相談可。 【特養花ぞ野】１ユニット１０名を２人で対応。 【ショートステイ】１７名を４人で対応 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容＊「特別養護老人ホーム ファミーユ」において以下の業務を 行います。 ・入所の相談及び入所・退所に関する手続き業務。 ・利用者様、ご家族との相談業務。 ・利用者様処遇に関する事などの業務および資料作成。 ・入居相談の際に病院やご自宅への訪問があります。 （使用車：軽ＡＴ車） ・その他、付随する業務 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容＊特別養護老人ホーム・ショートステイにて日常生活全般の 介護業務などを行います。 ＊定員：特養５０名、ショート１０名の施設です。 （うち入居者様１０名を５名の職員で対応） ◎ハローワークの紹介状が必要です。 「事業所情報あり」 「変更範囲：変更なし」

仕事内容＊特別養護老人ホームにおける介護業務全般を行います。 ・入居者様の介護 ・食事、入浴、排せつ等日常生活支援業務 ・その他、付随する業務 ※夜勤勤務あり ※定員５０名、利用者は要介護度３以上の方、３０名前後 ★介護経験のない方は、指導いたします。 ★子供の学校行事、家庭の事情等勤務調整します。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容＊利用者に対する介護全般の業務を行います。 （食事、入浴、排せつ、日常生活の介護支援業務） ＊入居者約５０名（１ユニット６名～１０名） ＊介護職員１ユニット５名～７名（全体で３７名）体制。 入社後、研修を経てユニットへ配置となります。 ＊病院への送迎業務なし。介護助手（リネン交換等）、清掃、 洗濯、営繕等は専門の職員を配置しています。 ＊導入研修後、独り立ちできるまでマンツーマンで指導を行います ＊夜勤勤務もマンツーマン指導から行います（夜勤は４名体制）。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。「変更範囲：変更なし」 （自主応募の場合は紹介状は不要です）

勤務時間 就業時間１：13時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：＊実働３時間、週５回、週１５時間の勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表による。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊介護老人福祉施設等において、入所者等に対する栄養指導、並び に食事指導を行い、入所者等の状況、嗜好を考慮し、自立支援に 向けた業務を行います。 ・給食管理、献立作成、保健所等による対応 ・その他、付随する業務等を行います。 ※経験のない方も丁寧に指導します。 ★子どもさんの学校行事や家庭の事情等休みが取りやすい環境です ◎ハローワークの紹介状が必要です。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容「障がいがあっても年をとっても、やりたい事をやって、行きたい 所に行く、そういう生活を一緒に送りましょう」をモットーに、家 庭では出来なくなったけど（高齢者）、家ではしてやれなかったけ ど（家族）、サンフラワーを利用しはじめてまた出来るようになっ たと喜んでもらえるよう、生活の中で少しでも精神的・身体的に前 向きになってもらうことを支援する仕事です。高齢者を相手に漫然 と身体介護をこなすというよりは、高齢者各々の生活の中にある多 彩なニーズに対応するため、知識や技術、そして豊かな人間性やア イディアを駆使し、生き甲斐や生活の中での目標を持ってもらうよ う支援をすることが求められるとてもやりがい

仕事内容＊居宅介護支援事業所において、居宅利用者のケアプラン作成や、 各事業所との連絡調整を行います。 ＊業務で車の運転あり：軽乗用車、普通乗用車（ＡＴ）車 「変更範囲：変更なし」 ◎ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間又は8時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊勤務割表による。 ＊年次有給休暇は週所定労働日数により法定通り付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊特別養護老人ホーム老福荘において利用者の栄養管理業務 ＊その他付随する業務 ※定年年齢以上の方の相談可能 （雇用期間：１年毎更新制） 「変更範囲：変更無し」