認知症 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容入社祝い金あり！各種手当や資格取得支援など充実待遇！ 【特徴・メリット】 経験者優遇 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 車・バイク通勤OK 制服貸与 有資格者歓迎 残業月20時間以内 禁煙・分煙 自転車通勤OK 長期 社会保険完備 資格取得支援あり 研修あり 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 介護施設・事業所管理者 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 308,500円〜 （基本給、住宅手当、処遇改善改善加算、役職手当、介護資格手当、物価手当含む） ＊夜勤手当：1回 6,000円(月5回想定) 【勤務時間】 【グループホーム】 (1)08:00~16:30 (

仕事内容【毎週土日休み＋残業平均月2時間＋有給消化率70％＋夜勤なし】働きやすさ抜群◆女性スタッフ活躍中◎ 少人数制(定員12名)で症状に合わせた個別のケアを実施しています。 入浴、食事、排泄の介助、レクリエーション、 外出サービスなどをお任せします。 無資格・未経験の方も丁寧に指導するのでご安心ください。 様々なことを皆で考え作り上げていきますので、 やりがいを感じ働いていただけるデイサービスです！ 長期的に活躍するためには給与も休日も、働きやすさも必要です。慶生会では無理なく自分を大切にしながら働けます。 ＜慶生会の特徴＞ 〇みなし残業なし・時間外手当は全額支給 〇平均残業時間は月2時間

仕事内容【仕事内容】 認知症専門クリニックでの看護業務全般 ・医療行為の実施(採血、注射など) ・カルテの入力など 在宅や介護施設に訪問して行う業務もあります。 詳しい仕事内容はお気軽にお問い合わせくださいませ。 【給与詳細】 【給与】 月給：250,000円 ～ 300,000円 【諸手当】 資格手当：20,000円 通勤手当：～30,000円 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞与：年2回（1.0ヵ月） 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOBOLE

仕事内容【未経験OK＆資格：介護職員初任者研修】施設介護員 【大分市南鶴崎】月収23万3千円/賞与4ヶ月/認知症デイサービスでの介護職 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 218,000円～276,000円 月収は諸手当込みとなります 【勤務地】 大分県大分市南鶴崎2丁目6番5号 募集情報 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆未経験歓迎 ☆経験歓迎 ☆新卒・第二新卒歓迎 ☆車・バイク通勤OK ☆産休・育休取得実績あり ☆ブランクOK ☆資格を活かせる ☆接客経験を活かせる ☆交通費支給 ☆夜勤なし ☆ボーナス・賞与あり ☆社会保険完備 ☆子育てママ・パパ

仕事内容■会社名 埼玉県春日部市の介護付有料老人ホーム ■メインキャッチ 2025年2月OPEN！駅チカ＆働きやすさ◎認知症介護基礎研修から応募OKの介護職！ ■コメント ・2025年2月オープンの新施設 ・駅チカ（南桜井駅徒歩5分） ・資格取得支援制度あり ・休憩室・仮眠室完備、残業ほぼなし ・年齢不問、60歳定年（65歳まで再雇用あり） ■雇用形態 正社員 ■職種 介護付有料老人ホームの介護職（認知症介護基礎研修修了者） ■仕事内容 介護付有料老人ホームにおける介護業務全般 ・身体介助（食事・入浴・排泄等） ・生活支援（居室清掃・リネン交換・買い物代行） ・フロア見守り、レクリエーション

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:たのしい家野多目 【施設形態】:グループホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 ～～～～～～～～ 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 ＜管理者候補＞ グループホームでの管理者候補業務全般 ・介護業務 ・施設運営（入居見学対応・研修の実施・相談や事 故の対応） ・人財育成（面接・面談・OJT) ・金銭管理（小口管理 ・備品管理） ・労務管理（シフト作成・勤怠管理） ＜管理者＞ グループホームでの管理者業務全般 ・介護業務 ・入居契約やご家族様対応 ・営業活動 ・小口管理 ・ミ

仕事内容グループホーム管理者業務。 （将来は管理者として業務にあたっていただきます） 兼務として日常生活介護および介護支援。 ＊２ユニット１８名定員で、１ユニットを日中４名以上で 担当します。 ＊介護職員兼務業務では、夜勤は月２回程度入っていただく場合も あります。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:たのしい家瑞穂 【施設形態】:グループホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 ～～～～～～～～ 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 ＜管理者候補＞ グループホームでの管理者候補業務全般 ・介護業務 ・施設運営（入居見学対応・研修の実施・相談や事 故の対応） ・人財育成（面接・面談・OJT) ・金銭管理（小口管理 ・備品管理） ・労務管理（シフト作成・勤怠管理） ＜管理者＞ グループホームでの管理者業務全般 ・介護業務 ・入居契約やご家族様対応 ・営業活動 ・小口管理 ・ミー

仕事内容対話を大切にして、『やってあげる介護』ではなく、『やりたいこ とをサポートする介護』を目指しています。 認知症対応型デイサービスの介護スタッフの求人です。 ８名定員の落ち着いたデイサービスで、サービス提供時間は１０時 ～１５時です。入浴のサービスはございません。 認知症については軽度から中等度の方のご利用を想定している事業 所です。 お仕事内容は、ご利用者様と体操を行ったり、花壇の整備をしたり 、一緒にお昼ご飯を作ったりもします。できるだけご利用者様がで きることや、やりたいことをサポートするケアを目指しており、お １人お１人に役割をもって頂くことを目指しています。 簡単なパソコン入力業務など

仕事内容・認知症地域支援推進員業務 ・相談業務および事務業務 ・その他、事業所の指示する業務 ◆訪問時、外出時は社用車を使用します。 ◆業務の変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 ･･･････････････････････････････ 求人のPOINT 【1】原則残業なしでプライベート充実 【2】資格取得支援でお得にスキルアップ 【3】賞与年2回・各種手当で収入安定 ･･･････････････････････････････ ＜仕事内容＞ 高齢者の身体介護・生活援助全般 ●掃除・洗濯・調理 ●食事介護・トイレの介護 ●送迎（社用車での送迎） など 利用者様とのお話はもちろん スタッフ同士、仕事以外のことも 気兼ねなく相談できる雰囲気です〇 ＜教育体制＞ ●マンツーマンのOJT研修あり ●必要資格の研修費用は会社負担 リーダーシップを発揮

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:たのしい家空港通り 【施設形態】:グループホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 ～～～～～～～～ 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 ＜管理者候補＞ グループホームでの管理者候補業務全般 ・介護業務 ・施設運営（入居見学対応・研修の実施・相談や事 故の対応） ・人財育成（面接・面談・OJT) ・金銭管理（小口管理 ・備品管理） ・労務管理（シフト作成・勤怠管理） ＜管理者＞ グループホームでの管理者業務全般 ・介護業務 ・入居契約やご家族様対応 ・営業活動 ・小口管理 ・

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:もえぎケアセンター平戸 【施設形態】:グループホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 ～～～～～～～～ 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 認知症対策型グループホームにおける管理者業務全般 ・1ユニット9名（全室個室）の2ユニットのホーム・レクリエーション、入浴、食事、運動、掃除 【管理者としての仕事内容】 ・利用者の介護・生活援助等の現場業務 ・利用者やその家族との相談・契約等のケースワーク ・利用者の施設介護計画作成 ・その他付随する業務 ～～～～～～～～ ※本求人は認

仕事内容■会社名 東京都稲城市のクリニック ■メインキャッチ クリニックでの医師常勤/認知症メインの訪問診療/オンコール無し/週5日2250万円可能です。 ■コメント 認知症メインの訪問診療／オンコール無し／週5日2250万円可能です。 ■雇用形態 正社員 ■職種 クリニックでの医師常勤 ■仕事内容 訪問診療 ＜訪問数＞ 1日あたり10件程度（施設7、居宅3） ＜主な訪問患者＞ 約半分が認知症 その他慢性疾患・癌など（癌末期の患者さんは1～2名程度） 施設約7割、居宅約3割 ＜バックアップ病院＞ 近隣の市立病院などの近隣地域医療機関、大学病院など ＜訪問体制＞ 1日あたり2～3チームで

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:たのしい家名古屋南 【施設形態】:グループホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 ～～～～～～～～ 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 ＜管理者候補＞ グループホームでの管理者候補（副ホーム長）業務全般 ・介護職としての業務 ・施設運営（見学対応・研修の実施・入居対応・ 相談や事故の対応） ・人財育成（面接・面談・OJT) ・金銭管理（ 小口管理・備品管理） ・労務管理（シフト作成・勤怠管理） 等 ＜管理者＞ グループホームでの管理者（ホーム長）業務全般 ・介護業務、入居契

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:たのしい家金山 【施設形態】:グループホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 ～～～～～～～～ 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 ＜管理者候補＞ グループホームでの管理者候補（副ホーム長）業務全般 ・介護職としての業務 ・施設運営（見学対応・研修の実施・入居対応・ 相談や事故の対応） ・人財育成（面接・面談・OJT) ・金銭管理（ 小口管理・備品管理） ・労務管理（シフト作成・勤怠管理） 等 ＜管理者＞ グループホームでの管理者（ホーム長）業務全般 ・介護業務、入居契約や

仕事内容・デイサービスの運営、管理業務、相談等全般 ・スタッフの指導、管理、育成 ◇認知症介護実務者研修及び 認知対応型サービス事業管理者研修の修了者優遇 変更範囲：なし

仕事内容■会社名 神奈川県横浜市港南区のクリニック ■メインキャッチ クリニックの看護師/正看護師!常勤!認知症専門デイケア!土日祝日休み!年間休日120日!港南中央駅徒歩2分 ■コメント 法人内の精神科クリニックとの連携を取りながら、作業療法や心理療法を取り入れた認知機能の維持・改善を目指したプログラムを実施しています。 ■雇用形態 正社員 ■職種 クリニックの看護師 ■仕事内容 認知症対応型通所介護での看護業務 ■給与 年収3000000円～3600000円 ■給与備考 月給250,000円～300,000円※経験による ■勤務地 神奈川県横浜市港南区 ■交通アクセス ブルーライ

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:たのしい家大倉山 【施設形態】:グループホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 ～～～～～～～～ 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 グループホームでの管理者業務全般 ・介護業務 ・入居契約やご家族様対応 ・営業活動 ・小口管理 ・ミーティング参加 ・施設運営やスタッフマネジメント ・面接対応 等 ～～～～～～～～ ※本求人は認知症対応型サービス事業管理者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※認知症対応型サービス事業管理者研修を受講するには、各都道府県が定めた条件を

仕事内容<仕事内容> 【年間休日125日】認知症対応型デイサービスの生活相談員（ウエルシアグループ） 認知症対応型デイサービスの 生活相談員業務全般 〇計画書の作成、アセスメント モニタリングなど 〇ケアマネジャーとのやりとり お客さまの状態報告やＰＲ等 〇新規お客さまの相談援助や 受け入れ業務 〇外部機関や多職種との連携 〇お客さまのご家族対応 〇その他フロア業務の サポートもお願いします。 ＜“さわやかの魅力！”＞ 当社の理学療法士が考案した オリジナルの 「さわやか生活機能訓練体操」 マシントレーニング運動と同じ 効果が得られる体操で、椅子に 座って出来る体操や、棒やセラ バンドを使