ハローワーク 居宅介護 - 京都府 の求人・仕事・採用

仕事内容【６／１８福祉職場就職説明会専用求人】 居宅介護支援事業所での介護支援専門員業務 ＊特別養護老人ホーム・ショートステイ・デイサービスなどが入る 福祉施設内にある居宅介護支援事業所です ※職員は老若男女仲が良くて、勤続年数も長いです。 ※有給休暇がしっかり取得でき、働きやすい職場です。 ※ステップアップの研修、資格取得支援制度あり ・テーマ別研修、スキルアップ研修など ＊仕事内容の変更範囲：法人内他事業所の介護支援専門員業務

仕事内容＊居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務全般 住み慣れた自宅や地域で、健康的で安心な暮らしが継続できるよう 、 様々な機関・他職種と連携や協力をしながら、 利用者様・家族様に寄り添い、支援していく相談業務。 未経験の方も大歓迎。 経験豊富なスタッフが丁寧に指導致します。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：＊シフト制 ＊週４～５日、週３０時間以上で出勤曜日、出勤回数など応相談 ＊シフトは個人管理なので、希望休取得可能 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 個人で担当を持つので、シフトは希望に応じて決定できます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容居宅介護支援事業所におけるケアマネージャーの事務補助、電話対 応、受付業務、レセプト業務、相談者の対応等 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容令和７年６月より居宅介護を行う事業所の設立を予定しております 。障害のある方の地域での生活を支える支援が仕事内容となります 。法人には母体として訪問看護ステーションがあり同一建物を事務 所として運営していきます。 スタートアップのメンバーを募集します。 ＊勤務時間には待機時間・移動時間も含みます。 ＊短時間正社員制度あり。お気軽にご相談ください。 ＊別途、支援時間手当支給あり。（その他手当付記事項参照） 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：記載の時間以外にも、各曜日により時間の変動あり 短時間でも長時間でも働きやすい時間を仰って下さい 希望を最優先して考慮します。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制の為に毎週決まった曜日ではないのですが、 希望は最優先致します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容ご老人や障がい、ハンディキャップがある利用者様の自宅などに 訪問し、不自由なく日常生活を送れるようにサポートする。 車椅子、ベッドからの立ち上がりや移乗のサポート 買い物や家事の援助、お出かけされるときの移動支援 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務 特定事業所加算２を算定しており、６名体制（うち主任介護 支援専門員２名）で運営しています。 未経験者歓迎！ 丁寧に指導させて頂きます。 訪問はバイク・電動自転車で行っております。 ～社会福祉人材に対する基本方針～ ・法人全体で情熱を持って社会福祉人材育成に取り組みます。 ・誇りと希望を持って社会福祉の仕事に邁進できるよう一層の 処遇改善を行い、地域福祉を担う質の高い社会福祉人材を育成 します。 ご利用者の思いを尊重した個別ケアを実践します。 【変更範囲：法人の運営する事業所の全業務】

仕事内容居宅介護支援事業所での包括的継続的ケアマネジメント業務、及び 介護保険に係る総合相談業務等に従事していただきます。 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容居宅介護支援事業所での介護支援専門員業務 ＊介護保険等に関する支援相談窓口業務 ※変更範囲：変更無し

仕事内容居宅介護支援事業所での高齢者に対するケアマネジメント業務、 相談業務。要介護認定調査票の作成、給付管理業務。 ・在籍ケアマネ１６名。業務説明等、丁寧に対応させて頂きます。 急な欠勤時のフォローも対応可能です。 ・未経験の方でも教育体制が整っており、安心してキャリアアップ して頂けます。 ・ケースの引継ぎはマンツーマンで行います。 ・シフトは個人単位で管理。予定が立てやすいです。 ＊変更範囲：法人の定める業務

仕事内容居宅介護支援事業所のケアマネジャーです。 主な仕事は下記の通りです。 ・居宅介護支援事業所の管理者 ・ケアプラン作成 ・介護認定申請代行 ・認定調査（委託を受けた場合） ・相談業務 ・各関係機関との連絡調整 ・営業活動 急募！ 変更範囲：同一建物内にある施設での業務

勤務時間又は6時00分〜22時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急の事務処理対応・支援対応 月１００時間、年４５０時間 ６回まで 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容＊主に障がいのある方への居宅介護（身体介護・家事援助）、重度 訪問介護行動援護、移動支援等。 ＊サービス提供責任者のもとで、利用者のニーズに応じた個別支援 を行います。 「仕事内容の変更範囲：変更なし」

仕事内容在宅の方のケアプラン作成に関わるお仕事です。 ２人体制ですので、安心してできます。 未経験の方も丁寧にご指導いたしますので、安心してお越し下さい ＊仕事内容の変更範囲：変更なし 【きょうと福祉人材認証制度〈認証〉事業所】

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：※時間相談：可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他※曜日相談：可

仕事内容＊居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 ＊介護保険の相談受付・申請代行 ＊訪問調査業務 ＊ケアプラン作成 ＊サービス事業所との連携、ご利用者のモニタリング ＊顧客管理 ＊自治体、介護施設との連絡や連携 【きょうと福祉人材育成認証制度〈宣言〉事業所】 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

仕事内容・居宅介護支援事業所での高齢者に対するケアマネジメント業務、 相談援助業務。 ・地域住民を対象にした啓発活動や相談窓口業務。 ＊シフトは個人単位で管理。予定が立てやすいです。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容同クリニック内、居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務 ※介護支援専門員実務未経験者、歓迎 ※介護支援専門員実務経験者、優遇 ※介護サービス事業所管理職経験者、優遇 ＊変更範囲：変更無し

仕事内容身体介護 排泄介助 食事介助 入浴介助 外出介助 更衣介助 生活介護 調理・買物 清掃 洗濯援助等 契約業務 電話対応 パソコン業務 書類整理等 ケアマネジャー とヘルパーの連携業務 「変更範囲：変更なし」

仕事内容居宅介護支援事業所での高齢者に対するケアマネジメント業務、相 談援助業務。 地域住民を対象にした啓発活動や相談窓口業務。 ・未経験の方でも教育体制が整っており、安心してキャリアアップ して頂けます。 ・シフトは個人単位で管理。予定が立てやすいです。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容＊新規相談・面接 ＊訪問調査 ＊ケアプラン作成、モニタリング訪問等 ＊給付管理業務 居宅介護支援事業所でのケアマネジメント業務です 変更範囲：会社の定める業務（異動が伴う場合もあり）

仕事内容＊居宅介護事業所での職員指導、管理業務 ＊介護に関する相談業務 ＊高齢者施設等への入居相談 ＊サービス事業所との連携業務 ＊６０歳以上の方も応募可能 変更範囲：変更なし 【仕事と子育て両立支援求人】

仕事内容居宅ケアマネ業務 介護認定を受けた方が介護サービス等の適切な利用等を行うことが できるようケアマネジメント業務を行う 【変更範囲：会社の定める業務】