東京都稲城市の看護管理者 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【相模原×看護管理者候補】年休120日以上☆安心安定★社福の訪看で地域に根ざした看護サービス 施設運営の責任者としてステップアップし、事業の運営フローを学べます 日の出医療福祉グループの運営する訪問看護ステーションでの管理者候補の募集！まずは事業所の現場を経験しながら管理者としてのノウハウを学んで頂きます。具体的には管理者の補佐として現場業務、人材採用、広報活動、マネジメント業務等も担って頂きます。 【【ゆとり庵麻溝について】】 看護小規模多機能型居宅介護・GHに併設された複合型の訪問看護ステーションです。地域の方々の在宅看護を支える地域密着型の事業所です♪一人一人に寄り添う看護で、地域

仕事内容【業務内容】 新規開設の精神科訪問看護ステーションにおける看護業務および付帯する業務（管理者は「管理者業務」も行います） [訪問方法]自転車、公共交通機関、自動車 [訪問件数]6-8件/日 [オンコール]有り ※実働は基本無し 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：07:30～20:00 【給与情報】 月給35万円 【施設形態】 訪問看護 【休日・休暇】 4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、給与高め、昇給あり、昇給あり、未経験歓迎 【深掘り情報】 2024年4月に新規オープンした、精神科に特化した訪問看護ステー

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 320000円 【住所】 神奈川県相模原市中央区淵野辺1丁目2-38 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日120日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年 GMO 顧客満足

仕事内容【相模原×看護管理者候補】年休120日以上☆安心安定★社福の訪看で地域に根ざした看護サービス 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: 訪問看護ステーションの管理者候補のお仕事です。 看護師業務を行いながら、施設の責任者の補佐として利用者様はもちろん、スタッフとの良好な関係を築きながら、訪問看護、併設看護小規模多機能施設業務、関連施設や病院等への連絡調整を行い、地域に住む人々と協力しながら地域に密着した施設づくりを行っていただきます。 業務範囲の変更あり：職種変更の可能性あり（業務の系統と同一の範囲） 転勤の可能性あり：就業規則における異動の範囲 資格: 正看護師資格 普通自動車免許（AT

仕事内容株式会社学研ココファン・ナーシング 学研ココファン・ナーシング町田 求人番号：10244378 更新日：2026年02月19日 【神奈川県／相模原市】日勤のみ◎福利厚生充実★訪問看護での副管理者候補募集＜日勤常勤・正看護師＞ 給与 月収35.1万円 ～ 勤務地 神奈川県相模原市南区●ＪＲ横浜線 「町田」駅 徒歩9分小田急小田原線 「町田」駅 徒歩9分 アドバイザーより 神奈川県相模原市に位置する訪問看護ステーションでの求人です。福利厚生サービスによる各種優待や有名テーマパークの社員割引が利用可能★また、育児休業の取得実績がありますので、ご家庭をお持ちの方オススメです◎ご興味のある

仕事内容■業務内容 訪問看護ステーションにおける管理者業務をお任せいたします。 ご利用者様のご自宅に訪問し、健康管理や服薬指導、 また医師やケアマネとの連携もご担当いただきます。 〈管理者業務〉 ・スタッフの管理・育成 ・収支・経営状況の管理 ・行政や他機関への対応・連携 ・イレギュラーな緊急対応 ・訪問エリア：青葉区、緑区、町田市 ・訪問手段：軽自動車・電動アシスト自転車・原付バイク使用 ■オンコール 現在は常勤3名で対応しており、出動は事業所全体で月10回程度です。 ※患者様の状態により変動があります。 ※オンコール開始時期は習熟度に合わせて、入社後2ヶ月～3ヶ月後を目安にお任せする予定です

仕事内容【管理者候補】月給50万円～／17時終業・年間休日120日／訪問実績に応じた一時金あり／尾山台駅前徒歩30秒！ 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: 【訪問看護ステーションの管理者（主任）業務全般】 ・職員勤怠管理 ・教育・環境整備の徹底 ・管理職会議への出席 ・新規依頼対応 ・契約業務訪問 ・スケジュール調整 ・関係各所との連絡や調整 ・外部対応への対応や指示 ・緊急時や突発時の対応や指示 ・訪問看護師として訪問看護ステーションにおける看護業務 ・サテライト事業所開設時の拠点開設業務 【訪問看護師として訪問看護ステーションにおける看護業務】 ・訪問オンコール

仕事内容正看護師 ▼仕事内容 訪問看護・訪問介護ステーションの管理者としてチームをまとめます。率先して現場にも入り、入居者様の状態を適宜把握し、必要に応じ看護師・介護士にケア方法などのアドバイスを行います。 看護師・介護士が協働する現場を見回り、入居者対応に困り事が生じていないか、わからないことがないかを確認し、ケア方法など自ら手本を示して指導、教育を行います。 ＜業務内容＞ ・利用者様の状況把握 ・看護師・介護士のサポート育成 ・外部機関やご家族との連携 ・請求（レセプト）業務の管理 ・職員の勤怠管理 など 〜１日の業務の流れ〜 8時30分 ：朝礼 9時00分：入居

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【東林間ハウス】 看護管理者・ホスピス未経験OK/ブランクOK（40代～50代活躍中） 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：看護師・准看護師 【業務内容】： ホスピス住宅内の訪問看護事業所における看護業務 ※管理者の場合、管理業務を担当して頂きます。 具体的には、 ■訪問看護計画書に基づきバイタルサイン測定 ■医療機器管理（人工呼吸器、輸液ポンプ等） ■創傷処置 ■医師指示による医療処置 ■喀痰吸引・清潔ケア・排泄ケア ■健康相談、生活指導、リハビリテーションなど ■介護事業所を兼務（1回～数回/月程度）し、 入浴介助、食事介助、排泄介

仕事内容【職種】 生活相談員 【雇用形態】 正社員 【資格】 社会福祉士 【施設形態】 地域包括支援センター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 地域包括支援センター相談業務の全般。 ・地域包括支援センター介護予防プランの作成 ・介護予防ケアマネジメント ・地域高齢者の福祉相談業務 など 【給与】 月収 216700~352900円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 東京都東久留米市下里4-2-50特別養護老人ホームけんちの里内 【アクセス】 【必須資格】 社会福祉士 【休日制度】 シフト制 年間休日112日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 地域包括支援センター 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 230000円 【住所】 神奈川県相模原市緑区二本松3-4-7 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日122日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年 GMO

仕事内容2026年12月オープニングスタッフ／年収500万円を実現！介護でも高収入☆ あなたの「不安」を「安心」へ。新天地で新しい仲間と一緒に働いてみませんか？※まずは相談だけでも可能です！ ●仕事内容 2026年12月オープン予定の介護施設の管理者募集です。 相模原エリアの定期巡回サービスの責任者として計画書の作成・調整、スタッフの指導育成、利用者の状態把握と多職種連携、サービス品質の管理・改善を担います。在宅生活を支える中核として現場と深く関わります。 ●オープニングスタッフ募集 2026年12月に相模原駅チカにオープンする新しい介護事業所です。 今回はそちらのオープニングスタッフを募集します。

仕事内容看護管理者は訪問看護員として現場業務に入りながら、管理者業務を行います 【主な仕事内容】 ・事業所管理 ・利用者様の状態把握 ・看護、介護育成やサポート ・医師や薬剤師、福祉用具業者、外部ケアマネージャー等、ご家族との連携 ・請求状況の管理 ・ケア業務、現場の管理 ・業務調整なの労務管理 ・医師との情報交換、指示受け、ICなどの調整 ・近隣の病院や居宅への周知活動 ・実態調査、契約業務、担当者会議 ※従事すべき業務の変更範囲、就業場所の変更範囲についての詳細は社内規定によるものとします。

仕事内容【2026年4月オープン/モデル年収600万円以上も可／完全週休2日制・年休120日以上／直行直帰OK】 訪問未経験OK！町田エリアの訪問看護ステーションで看護師（管理者）を募集！ ブランク可/日祝休み/年休120日以上/時短勤務可 【仕事内容】 訪問看護ステーションにおける看護業務および管理業務全般 〈主な業務内容〉 健康状態の観察（バイタルチェックなど） 療養上のお世話（各種介助、清拭、手足浴など） 医療処置（点滴、注射、血糖値測定、吸引、褥瘡予防など） 医療機器の管理（呼吸器管理など） 終末期看護 簡単なリハビリ 書類作成業務 日々の看護業務管理 スタッフのマネジメント 請求業

仕事内容【職種】 生活相談員 【雇用形態】 正社員 【資格】 社会福祉士 【施設形態】 地域包括支援センター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ☆２０２０年４月開設！在宅医療・介護連携機能強化型の地域包括支援センターでのお仕事です☆ 町田市内全域を担当する高齢者支援センターで、医療・介護の専門職や高齢者とそのご家族からの相談への支援、課題解決に向けた支援、医療・介護の連携強化に向けた取り組みなどを行っています。 訪問看護ステーション、居宅介護支援事業所、看護小規模多機能型居宅介護（看多機）、 障がい者相談支援事業所を併設している新しい施設で、一緒に働きませんか？ 【給与】 月収 280000~35

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 270000~350000円 【住所】 神奈川県横浜市青葉区松風台48-16 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 年間休日120日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 240000~300000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 東京都世田谷区下馬6-12-152F 【アクセス】 東急東横線学芸大学 / 祐天寺 / 都立大学 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日121日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 /有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート / 研修制度/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/

仕事内容株式会社ラシエルについて 株式会社ラシエルを運営するビオネストグループは、大阪、兵庫を中心に全国で介護事業・医療事業・障がい福祉事業などを幅広く手がけております。 全国に約500の事業所、従業員約5,000名の規模で、医療・介護・障がい福祉の３つのヘルスケア事業を融合し、地域住民の皆様に提供することをビジョンに掲げています。ここ数年で飛躍的に事業所数が増え、スピード感を持って大きく成長していることを実感できます。成長過程にあるからこそ、「会社のこれから」を自分たちで創っていけるやりがいが感じられる環境です。 医療・介護・障がい福祉の3つのヘルスケア事業を通して、地域に“ヘルスケア”エコシステム

仕事内容【仕事内容】 訪問看護事業における小児専門訪問看護師管理者として、事業所の運営をお任せします。 また、お子さまのご自宅に訪問し、一人ひとりの成長とご家族の安心を支える看護・リハビリ業務及び付帯する業務をお任せいたします。 全国150拠点以上の教室(児童発達支援・放課後等デイサービス)で発達の気になるお子さまの成長を支えてきたLITALICOジュニアが「小児専門の訪問看護ステーション」を立ち上げます。医療的なケアに留まらず、LITALICOが持つ「発達支援」「家族支援」のノウハウを最大限に活かし、お子さまとご家族の「自分らしい生き方」をチームでサポートします。 ◆業務内容（管理業務例） ・新

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 250000~325000円 【住所】 神奈川県横浜市青葉区荏田町111-1 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日122日 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 職務手当 / 通勤手当/ 冬季休暇 / 夏季休暇 / 慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 /