社会福祉法人港区社会福祉協議会の求人・仕事・採用

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【サービス提供責任者/契約社員】ブランクありOK！資格取得支援制度あり！賞与あり！交通費支給あり！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：サービス提供責任者 【業務内容】： ◇サービス提供責任者としての業務全般◇ 【主な業務】 (1) ヘルパーの派遣調整 (2) 計画の作成等サービス管理 (3) 給付管理業務（利用料徴収業務を含む） (4) 身体介護及び家事援助（サービス提供時間：毎日午前８時～午後８時） (5) ヘルパーへの技術指導、相談援助等 (6) その他の業務 ※サービス提供時の移動は、事業所に配備する電動自転車を主に

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【介護支援専門員/契約社員】ブランクありOK！資格取得支援制度あり！賞与あり！交通費支給あり！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◇介護支援専門員としての業務全般◇ 【主な業務】 (1) ケアマネジメント業務（介護予防含む） (2) 給付管理業務 (3) 要介護認定調査 (4) 要介護認定及び要介護等状態区分変更の申請代行 (5) 介護保険法等に対する相談・助言 (6) 住宅改修・福祉用具購入にかかる支援 (7) 時間外電話対応 ※輪番で24時間対応時間外電話（携帯）をお持ちいただきます (8

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【介護支援専門員/契約社員】ブランクありOK！資格取得支援制度あり！賞与あり！交通費支給あり！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◇介護支援専門員としての業務全般◇ 【主な業務】 (1) ケアマネジメント業務（介護予防含む） (2) 給付管理業務 (3) 要介護認定調査 (4) 要介護認定及び要介護等状態区分変更の申請代行 (5) 介護保険法等に対する相談・助言 (6) 住宅改修・福祉用具購入にかかる支援 (7) 時間外電話対応 ※輪番で24時間対応時間外電話（携帯）をお持ちいただきます (8

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【ホームケアスタッフ/契約社員】ブランクありOK！資格取得支援制度あり！賞与あり！交通費支給あり！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： ◇ホームケアスタッフとしての業務全般◇ 【主な業務】 (1) 身体介護及び家事援助（1日あたり概ね4～5件※4～5時間程度） (2) 事業所運営業務の補助その他の業務 ※ケース管理（契約、計画作成、ヘルパーの派遣調整、報酬請求業務等）は行いません ※サービス提供時の移動は、事業所に配備する電動自転車を主に使用します ※業務用のスマートフォンを貸与します。 〈採

勤務時間00:00-23:59 休憩時間（日勤） 60分

仕事内容掲載期間：08/12（水）～08/18（火） 介護センター愛 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ パート 訪問介護事業所での介護職業務♪ 愛知県名古屋市港区の訪問介護・介護職・パート(日勤のみ)のお仕事 ！給料多め、未経験OK、車通勤OKの求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 訪問介護事業所での介護職業務♪ 重度訪問介護事業所での訪問介護業務 職種 医療・介護・福祉系 訪問介護・看護 仕事内容 介護業務全般 訪問介護員は、在宅の高齢者や障がい者宅を訪問して、介護サービスや生活援助サービスを提供する職種です。利用者本人や家族への精神的ケアを行

仕事内容JR山手線浜松町駅から徒歩8分！◎年間休日122日・賞与4.4ヵ月◎指定管理事業所で介護支援員を募集！◎安定基盤の社会福祉法人で福祉職員として活躍してみませんか？充実した福利厚生が20個以上有◎ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: ・港区立の生活介護事業所「工房アミ」で、ご利用者の自立と社会参加を支援する業務です。 ・知的障害者の方、また、知的障害と身体障害の重複されている方が利用されています。 ・日中活動や外出活動の支援、生活全般の介助、行事の企画や運営等を担当していただきます。 ☆事前見学も可能です。お問合せ下さい。 ☆既卒・新卒の方もご応募ください！ ※入社日応相談 ※有給休暇は、

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【介護支援専門員/契約社員】ブランクありOK！資格取得支援制度あり！賞与あり！交通費支給あり！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◇介護支援専門員としての業務全般◇ 【主な業務】 (1) ケアマネジメント業務（介護予防含む） (2) 給付管理業務 (3) 要介護認定調査 (4) 要介護認定及び要介護等状態区分変更の申請代行 (5) 介護保険法等に対する相談・助言 (6) 住宅改修・福祉用具購入にかかる支援 (7) 時間外電話対応 ※輪番で24時間対応時間外電話（携帯）をお持ちいただきます (8

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【介護支援専門員/契約社員】ブランクありOK！資格取得支援制度あり！賞与あり！交通費支給あり！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◇介護支援専門員としての業務全般◇ 【主な業務】 (1) ケアマネジメント業務（介護予防含む） (2) 給付管理業務 (3) 要介護認定調査 (4) 要介護認定及び要介護等状態区分変更の申請代行 (5) 介護保険法等に対する相談・助言 (6) 住宅改修・福祉用具購入にかかる支援 (7) 時間外電話対応 ※輪番で24時間対応時間外電話（携帯）をお持ちいただきます (8

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【介護支援専門員/契約社員】ブランクありOK！資格取得支援制度あり！賞与あり！交通費支給あり！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◇介護支援専門員としての業務全般◇ 【主な業務】 (1) ケアマネジメント業務（介護予防含む） (2) 給付管理業務 (3) 要介護認定調査 (4) 要介護認定及び要介護等状態区分変更の申請代行 (5) 介護保険法等に対する相談・助言 (6) 住宅改修・福祉用具購入にかかる支援 (7) 時間外電話対応 ※輪番で24時間対応時間外電話（携帯）をお持ちいただきます (8

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仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【介護支援専門員/契約社員】ブランクありOK！資格取得支援制度あり！賞与あり！交通費支給あり！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◇介護支援専門員としての業務全般◇ 【主な業務】 (1) ケアマネジメント業務（介護予防含む） (2) 給付管理業務 (3) 要介護認定調査 (4) 要介護認定及び要介護等状態区分変更の申請代行 (5) 介護保険法等に対する相談・助言 (6) 住宅改修・福祉用具購入にかかる支援 (7) 時間外電話対応 ※輪番で24時間対応時間外電話（携帯）をお持ちいただきます (8

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【介護支援専門員/契約社員】ブランクありOK！資格取得支援制度あり！賞与あり！交通費支給あり！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◇介護支援専門員としての業務全般◇ 【主な業務】 (1) ケアマネジメント業務（介護予防含む） (2) 給付管理業務 (3) 要介護認定調査 (4) 要介護認定及び要介護等状態区分変更の申請代行 (5) 介護保険法等に対する相談・助言 (6) 住宅改修・福祉用具購入にかかる支援 (7) 時間外電話対応 ※輪番で24時間対応時間外電話（携帯）をお持ちいただきます (8

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【介護支援専門員/契約社員】ブランクありOK！資格取得支援制度あり！賞与あり！交通費支給あり！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◇介護支援専門員としての業務全般◇ 【主な業務】 (1) ケアマネジメント業務（介護予防含む） (2) 給付管理業務 (3) 要介護認定調査 (4) 要介護認定及び要介護等状態区分変更の申請代行 (5) 介護保険法等に対する相談・助言 (6) 住宅改修・福祉用具購入にかかる支援 (7) 時間外電話対応 ※輪番で24時間対応時間外電話（携帯）をお持ちいただきます (8

仕事内容■お仕事内容 訪問介護員は、在宅の高齢者や障がい者宅を訪問して、介護サービスや生活援助サービスを提供する職種です。利用者本人や家族への精神的ケアを行うほか、家族に介護の技術的な指導を行うことも大切な仕事になっています。 在宅支援は、様々な専門職や機関によるサービスを組み合わせて行われます。訪問介護員も単に自分の仕事のみを行うということではなく、他職種の業務や各種の制度についての基本的知識や連絡、調整能力も求められています。 利用者の日常に最も深く関わりを持つことになるので、責任は重大ですがやりがいは非常に大きなものになります。ホームヘルパー2級以上の資格が必要です。 訪問介護事業を

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【介護支援専門員/契約社員】ブランクありOK！資格取得支援制度あり！賞与あり！交通費支給あり！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◇介護支援専門員としての業務全般◇ 【主な業務】 (1) ケアマネジメント業務（介護予防含む） (2) 給付管理業務 (3) 要介護認定調査 (4) 要介護認定及び要介護等状態区分変更の申請代行 (5) 介護保険法等に対する相談・助言 (6) 住宅改修・福祉用具購入にかかる支援 (7) 時間外電話対応 ※輪番で24時間対応時間外電話（携帯）をお持ちいただきます (8

仕事内容【仕事内容】 ・総合相談支援・権利擁護業務 ・介護予防ケアマネジメント業務 ・包括的・継続的ケアマネジメント支援業務 ・地域包括ケア推進に関する業務（認知症の方を介護する家族支援事業含む） ・認知症地域支援推進員業務、認知症初期集中支援チーム運営業務など ※入職日より1年間の有期雇用となります（適性により、無期雇用への転換制度あり）

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【ホームケアスタッフ/契約社員】ブランクありOK！資格取得支援制度あり！賞与あり！交通費支給あり！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： ◇ホームケアスタッフとしての業務全般◇ 【主な業務】 (1) 身体介護及び家事援助（1日あたり概ね4～5件※4～5時間程度） (2) 事業所運営業務の補助その他の業務 ※ケース管理（契約、計画作成、ヘルパーの派遣調整、報酬請求業務等）は行いません ※サービス提供時の移動は、事業所に配備する電動自転車を主に使用します ※業務用のスマートフォンを貸与します。 〈採

仕事内容■お仕事内容 訪問介護員は、在宅の高齢者や障がい者宅を訪問して、介護サービスや生活援助サービスを提供する職種です。利用者本人や家族への精神的ケアを行うほか、家族に介護の技術的な指導を行うことも大切な仕事になっています。 在宅支援は、様々な専門職や機関によるサービスを組み合わせて行われます。訪問介護員も単に自分の仕事のみを行うということではなく、他職種の業務や各種の制度についての基本的知識や連絡、調整能力も求められています。 利用者の日常に最も深く関わりを持つことになるので、責任は重大ですがやりがいは非常に大きなものになります。ホームヘルパー2級以上の資格が必要です。 訪問介護事業を

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【介護支援専門員/契約社員】ブランクありOK！資格取得支援制度あり！賞与あり！交通費支給あり！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◇介護支援専門員としての業務全般◇ 【主な業務】 (1) ケアマネジメント業務（介護予防含む） (2) 給付管理業務 (3) 要介護認定調査 (4) 要介護認定及び要介護等状態区分変更の申請代行 (5) 介護保険法等に対する相談・助言 (6) 住宅改修・福祉用具購入にかかる支援 (7) 時間外電話対応 ※輪番で24時間対応時間外電話（携帯）をお持ちいただきます (8

仕事内容■お仕事内容 訪問介護員は、在宅の高齢者や障がい者宅を訪問して、介護サービスや生活援助サービスを提供する職種です。利用者本人や家族への精神的ケアを行うほか、家族に介護の技術的な指導を行うことも大切な仕事になっています。 在宅支援は、様々な専門職や機関によるサービスを組み合わせて行われます。訪問介護員も単に自分の仕事のみを行うということではなく、他職種の業務や各種の制度についての基本的知識や連絡、調整能力も求められています。 利用者の日常に最も深く関わりを持つことになるので、責任は重大ですがやりがいは非常に大きなものになります。ホームヘルパー2級以上の資格が必要です。 訪問介護事業を