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トーホウリゾート株式会社
札幌市
月給23万円〜30万円
正社員
仕事内容あなたの経験や適性に合わせて、まずは労務・人事業務のいずれかをお任せします。将来的には、双方の分野を担当できるよう、徐々に活躍の幅を広げていただく予定。バックオフィスから会社の今後を支える重要ポジションだからこそ、やりがいはバツグンです。 【具体的には】 <労務業務> ■労務管理(勤怠管理・各種保険手続き・入退社手続きなど) ■給与計算 など <人事業務> ■採用業務(新卒・中途・外国人・派遣社員の応募者対応や面接など) ■合同企業説明会への参加 ■学校訪問 など 【仕事のポイント】 ☆会社をより良くしていくためのポジションです。 経営陣との距離の近さは、当社の大きな特徴。業務改善につい
人気エン転職31日以上前
社会保険労務士法人 むらずみ総合事務所
札幌市中央区 北一条西 / 西11丁目駅 徒歩8分
月給24万円〜30万円
仕事内容◎社会保険・労働保険手続きの代行 ◎給与計算アウトソーシング ◎労務管理上の諸問題の相談 ◎就業規則・その他諸規程、各種労使協定の作成に関する相談 ◎各種給付金・助成金の申請に関する相談 ◎年金請求に関する相談 ◎その他人事労務コンサルティング業務
ハローワーク10日前
株式会社エス・エム・エスサポートサービス
札幌市中央区 北五条西 / 札幌駅 徒歩約2分
年収350万円〜450万円
仕事内容【営業経験者歓迎】人事(新卒採用・育成担当)※リーダー候補※ ■業務内容 主に「新卒採用業務」全般をメイン業務として、 <主な業務内容 ※一例です> ・各組織責任者と採用ターゲットや採用要件のすり合わせ ・エージェントや求人広告クライアントとのリレーション構築 ・採用面接・採用プロセスの構築/改善/運用 ・効果的な採用チャネルの検証 ・採用イベントの企画及び運営 ・社員教育研修の企画運営など ※適性から新卒採用以外からのスタートの可能性もあります。 ※一度にすべてをお任せするのではなく、徐々に業務を広げていただくことを想定しております。 ■配属部署/配属部署の組織体制 経営管理部門/採用グ
かんたん応募登録エントリー15日前
非公開
北海道
年収400万円〜799万円
仕事内容労務【大手電力グループ】 【仕事内容】 一般の労務業務以外に、採用・教育といった他の人事業務を経験することができ、人事としての幅を広げることができます! 配属拠点管轄の労務業務をご担当いただきます。 ■具体的には ・勤怠管理 ・給与計算、税金の徴収・納付 ・社会保険の手続き ・福利厚生手続き:生命保険、厚生施設申込、作業着の貸与 など ・健康管理 ・拠点採用:高校新卒採用、中途採用(拠点毎に採用枠あり) ・教育:人材育成部門からの研修募集対応、拠点内での育成計画 ※ご経験等を考慮して担当業務を決めさせていただきます。 【拠点の状況】 ・拠点の人員数:100~700名 ・担当者数:3~8名
ミドルの転職1日前
株式会社パソナ
札幌市白石区 / 東札幌駅 徒歩10分
時給1,310円
派遣社員
勤務時間月・火・水・木・金 9:00〜18:00 (実働8時間)休憩60分 (残業の目安) 15時間以内 ※ 期間限定業務で、2024年11月頃までとなります。
仕事内容【不動産管理会社での給与計算など人事労務のお仕事】 ≪人事・労務≫ ◆給与計算(従業員1,000人分) ◆社会保険の手続き ◆勤怠管理 ◆入社・退社の手続き・管理 ◆契約社員の更新手続き ≪総務関連≫ ◆各種管理のサポート業務 (社有車管理、携帯電話・PCなど端末管理、健康診断案内、郵便物管理など) ◆電話応対、来客対応 ◎半年程度の期間限定のお仕事です。 ◎紹介予定派遣(正社員)でも別途募集中!(お仕事番号⇒6000868200) 長期希望の方もぜひエントリーください☆ <おすすめポイント> *風通しの良い職場環境♪ *同業務の方がいて安心 月収例:209,000 円
パソナJOBサーチ9日前
社会医療法人北斗 北斗病院
帯広市
年収300万円〜360万円
仕事内容社会医療法人北斗 北斗病院 【北海道帯広市】人事労務(給与・社保・採用)※1,500~2,000人規模 【仕事内容】 【北海道帯広市】人事労務(給与・社保・採用)※1,500~2,000人規模 【具体的な仕事内容】 ~法人本部において、グループに所属する病院・施設の人事労務管理業務です(1,500~2,000人規模)~ ■業務内容:人事労務スタッフとして下記業務をご担当いただきます。 ・労務管理 ・給与計算 ・採用管理 ・ほか、庶務業務 ■組織構成: 中途入社の男性3名、女性5名の合計8名で構成されています。 ■福利厚生充実: 住宅手当(0~25,000円)、退職金制度(勤続3年以
doda2日前
ValueStructure会計事務所
札幌市中央区 北二条西
年収280万円〜500万円
仕事内容【職種】 社会保険労務士 【求人のポイント】 社労士として、労務全般をご担当いただきます。北海道札幌市にある有資格歓迎!労務経験者必見!社労士部門立ち上げポジション募集!時差出勤あり!ワークライフバランス充実!規模拡大中の税理士事務所の求人です。 【仕事内容】 【募集背景】 組織力向上のための人材募集! 【業務内容】 ・給与計算業務 ・年末調整計算業務 ・労働保険および社会保険手続補助業務 ・人事労務に関連したコンサルティング ・担当者の成果物のレビュー業務 ・労務相談対応 ・就業規則作成、見直し ・ITツール導入支援 【組織体制】 ・職員人数:13名 【仕事の魅力】 弊所は業種特化
ヒュープロ登録エントリー31日以上前
日本トーター株式会社からの職業紹介求人
札幌市中央区 北一条西 / 大通駅 徒歩3分
年収400万円〜700万円
仕事内容■30時間程度 ■昇給:年1回(人事考課による) ■賞与:年2回(個人実績と会社業績による) ■通勤手当:全額支給 ■残業手当:固定残業代30時間分50,000円~ ※超過分別途支給
Tジョブ7時間前
株式会社 NISEKO ALPINE DEVELOPMENT S(NISADE)
倶知安町
月給50万円〜58.3万円
仕事内容〇既存制度の監査と改善、新制度の策定と実施 〇経営陣及び従業員へのコンプライアンスに関するガイダンスの 策定と研修の実施 〇社内の人事コンプライアンスに関する相談への対応と解決 変更範囲:変更なし
税理士法人池脇会計事務所
札幌市中央区 南十二条西
年収308万円〜1,000万円
仕事内容【職種】 社会保険労務士 【求人のポイント】 社会保険労務士として、社労士業務全般にかかわっていただきます。北海道札幌市にある有資格歓迎!労務経験者必見!北海道最大級の税理士法人の求人です。 【仕事内容】 ■担当業務:当社の社労務士としての業務全般に携わって頂きます。 ■詳細: ・人事/労務系コンサルティング ・就業規則作成 ・労働保険、社会保険の実務処理 ・その他付随する業務全般 将来の幹部候補として、各業務はもちろんのこと、事務所の運営にも力を貸していただき、事務所のさらなる繁栄に尽力していただくことを大変期待しています。 ■配属部署: 当事務所の平均年齢は、男性38.2歳・女性3
人気ヒュープロ登録エントリー31日以上前
株式会社エヌビィー健康研究所
札幌市北区 北二十一条西 / 札幌駅 徒歩10分
年収500万円〜649万円
仕事内容【札幌/人事労務】IPOを目指すバイオテクノロジー企業(年収500万円~600万円) 【仕事内容】 国内外の製薬会社やバイオテックとの提携や技術導出を目指しているバイオベンチャー企業です。企業に貢献しながら、ご自身も成長されたい方にはピッタリの案件です。現在、IPO準備も進めており、東京ブランチオ… 呼吸器疾患、慢性炎症や感染症を中心とした革新的な新薬の研究開発に特化している同社において、経営的な観点から“人材資源の最大化”を目指す人事労務業務をお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ■短期/中長期を見据えた人員計画の立案 ■新卒または、中途採用計画の立案/実施 ■教育研修の企画/
キャリアフルール1日前
小樽市 / 南小樽駅 徒歩15分
月給22.2万円
勤務時間月・火・水・木・金 8:00〜17:00 (実働8時間)休憩60分 (残業の目安) 残業なし
仕事内容【食品メーカーでの人事労務・経理アシスタントのお仕事】 ◆人事労務 ・勤怠チェック、給与計算 ・社会保険、雇用保険の加入・喪失手続き ・証明書作成 ◆経理事務 ・仕訳、原価計算 ・請求書、入金対応 ・月次決算のサポート ◆総務事務 ・郵便対応 ・備品発注、管理 ・電話対応(社内工場・取引先)、来客対応 <必要経験> ・人事労務、または経理いづれかの経験 ◎20日締めのため、21〜24日の日・祝出勤の可能性あり(代休取得) ≪おすすめポイント≫ *7月末まで、引継ぎあり *直接雇用切替の可能性あり *残業は基本なし
パソナJOBサーチ17日前
社名非公開
札幌市西区
年収500万円〜900万円
仕事内容求人詳細 専門性を発揮して安定成長を続ける業界有数のコンサルタント会社において、 人事・総務のプレーイングマネージャー(部長クラス)としてご活躍いただきます。 【業務詳細】 /採用・人事(契約、規則改定、考課) /社会保険、給与・賞与、退職金等の計算 /社有不動産、事務所、備品、車両管理 /コロナ対策や働き方改革等、政策や情勢変化に対応した制度変更や備品準備等 /部下のマネジメント(教育・管理・評価・指導) ※その他総務業務等を行っていただきます。 ※グループ会社7社の業務を担っていただきます。 ※車両管理で車を利用(運転免許必須) 【組織構成】 /管理部門人員構成(札幌7名、東京1名、仙台
ランスタッド16日前
医療法人 新産健会
札幌市中央区 大通西 / 大通駅 徒歩約2分
時給980円
アルバイト・パート
勤務時間交替制(シフト制)又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項:シフト制 ※1日8時間勤務として週3日も可 3~5日程度 時間外労働時間なし 36協定における特別条項:なし 休憩時間60分 休日土曜日,日曜日,祝日,その他 週休二日制:毎週その他シフト制 年次有給休暇所定労働日数により変動します 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:5日
仕事内容【医療業界での人事労務業務をサポートするお仕事です。】 お仕事内容 ・人事業務 (採用選考・雇用管理などに関するデータ入力・書類作成等) ・労務業務 (入退職に関する各種手続き、勤怠管理・福利厚生などに関するデ ータ入力・書類作成等) ・その他 (発送業務・電話対応、他付随する業務)
ハローワーク7日前
システムサービス株式会社
札幌市 / 菊水駅 徒歩15分
月給20万円〜23万円
仕事内容システムサービス株式会社 【総務事務】★完全週休2日/賞与3.7ヶ月分/残業平均月10h★ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《年間休日123日》総務部員として、情報システム・人事・労務・総務・経理などの様々の業務を担当していただきます。★ITの知識があれば活かせます! 【情報システム】 ◎社内OA機器の管理 ◎IT化推進 ◎ネットワーク運用管理 【人事】 ◎労務管理 ◎給与計算 ◎人事管理 ◎入退社手続 ◎社会保険 ◎労働保険手続 ◎官公庁への提出物作成 【総務】 ◎建物管理 ◎
マイナビ転職16日前
株式会社 萌福祉サービス 介護付有料老人ホーム フルールハピ ネスしのろ
札幌市北区 篠路十条
月給18万円
仕事内容札幌市北区 「介護付有料老人ホーム フルールハピネスしのろ」 の介護施設でのお仕事です。 介護付有料老人ホーム、サービス付高齢者向け賃貸住宅での従業員 の人事労務に関する業務に従事していただきます。 ・勤怠,出勤月報等の書類管理及び作成 ・一般事務業務及び書類作成 ・来客対応、電話対応含むフロント業務やラウンジ,売店対応 等 ※試用期間中は一般事務及びフロント業務が主な業務になります。 ※規則正しく、残業の少ない職業です。 勤務後の予定も立てやすく、とても働きやすいお仕事です。 ※変更の範囲:変更なし
ハローワーク2日前
株式会社 MOEホールディングス
札幌市西区 山の手一条 / 二十四軒駅 徒歩10分
月給20万円〜30万円
仕事内容・労務管理、勤怠管理業務 ・給与計算業務 ・行政提出書類等作成業務
株式会社MJOLNIR SPACEWORKS
札幌市北区 北十条西 / 北12条駅 徒歩3分
年収400万円
仕事内容[職種]経理・総務人事 [仕事内容]経理・総務人事・法務業務 OJT研修にて業務全般をお教えします。 ※1人ですべて担当するわけではありません。 <具体的な業務> ◇経理 ・月次・年次決算業務 ・顧問税理士との折衝 ◇総務人事 ・従業員の労務管理 ・労務関連規程の整備ー運用 ・社労士との折衝 ・採用 ・その他総務 ◇法務 ・契約書レビュー ・事業、プロダクトの法的要件整備 ・弁護士との折衝 ◇その他 ・管理部長のサポート [応募資格]総務人事・法務いずれかの業務経験がある方 社会人経験3年以上(応相談) 学歴不問 数年後のIPOを見据え自己成長できる方 [雇用形態]正社員 [契約期間] [期間
人気ジョブキタ紹介3日前
苫小牧市 / 沼ノ端駅 車5分
月給18万円〜29.2万円
仕事内容[職種]人事総務職 [仕事内容]弊社総務部にて人事労務系業務や予算実績管理を対応していただきます。 <具体的には> ・従業員約200名の勤怠実績管理、給与ソフトへのデータ入力 ・労働時間や残業時間の管理、労働環境向上や業務効率化につながる企画立案 ・従業員の入退社及び扶養家族の異動に伴う各種申請手続き ・年末調整手続き ・36協定申請や就業規則改訂の手続き ・総務系購買など庶務業務全般 ・上記記載に関する申請等のため行政機関や金融機関、取引先への外出 [応募資格]高卒以上、人事労務実務経験、 エクセル、ワード(基本操作が可能な方) 日商簿記3級又は簿記実務検定3級必須 普通自動車運転免許必須(
ジョブキタ紹介31日以上前
仕事内容【札幌/人事労務】IPOを目指すバイオテクノロジー企業(年収500万円~600万円) 【仕事内容】 国内外の製薬会社やバイオテックとの提携や技術導出を目指しているバイオベンチャー企業です。企業に貢献しながら、ご自身も成長されたい方にはピッタリの案件です。現在、IPO準備も進めており、東京ブランチオ… 呼吸器疾患、慢性炎症や感染症を中心とした革新的な新薬の研究開発に特化している同社において、経営的な観点から“人材資源の最大化”を目指す人事労務業務をお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ■短期/中長期を見据えた人員計画の立案 ■新卒または、中途採用計画の立案/実施 ■教育研修の企画/実施
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