京都府京都市のサービス管理責任者の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜年間休日120日＞サービス管理責任者の募集です@京都市内 【施設形態】 就労移行・定着支援 【業務内容】 市内いずれかの事業所でのサービス管理責任者業務 ※就労移行または就労継続支援B型事業所 ※京都市内採用のため法人内いずれかの事業所に配属 【応募条件】 サービス管理責任者 ※実務経験不問 普通自動車運転免許(AT限定可) 不問 【おすすめポイント】 就労移行・定着支援のサービス管理責任者募集 既存の事業所では「グラフィックデザイン」、「Webデザイン」、Webサイト制作の為の「プログラム」などに特化した訓練を行っています。 お問い合わせお待ち

仕事内容【京都市伏見区】サービス管理責任者として、あなたの資格と経験を活かしてみませんか。 グループホーム・就労継続支援B型 ご利用者の個別支援計画書の作成 グループホーム・就労継続支援B型事業所においての利用者支援全般 ※慣れられるまでは、先輩職員がつきそい、サポートのもと 業務を覚えていただくのでご安心ください！ ＜利用定員・1日の職員数＞ 就労継続支援B型…利用定員20名 グループホーム…利用定員20名 職員数…Ｂ型とグループホーム合わせて8人程度 ＜部署のアピールポイント＞ 就労継続支援B型とグループホームを同じ建物で一体的に運営しています。 就労支援と生活支援それぞれに関わっていただきます

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労移行支援/正社員/月給25万円～/残業ほぼなし 未経験可/IT特化の就労支援スキルを養い、教養を身に付け、「人間力」を高める支援を◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～300,000円 【月給】250,000円～300,000円 <内訳> 基本給 220,000円～ サービス管理責任者手当 20,000円～ 資格手当 10,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 上限10,000円/月 自転車通勤手当 3,000円 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回※業績による) 賞与あり(年2回※業績による)

仕事内容急募！資格はみなし配置要件でもOK!週休2日制♪東寺駅から徒歩5分の場所にある就労継続支援B型事業所です☆資格と経験を活かして活躍しませんか？ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: B型就労支援施設UTAUでのサービス管理責任者業務全般 資格: 経験者のみ サービス管理責任者の研修受講済みの方 ・規定の事業所や施設などで通算3年以上の相談支援業務 ・規定の事業所や施設などで通算8年以上の直接支援業務 ・社会福祉主事任用資格所有者、介護職員初任者研修修了者、保育士、児童指導員任用資格者、精神障害者社会復帰指導員任用資格者は通算5年以上の直接支援業務 ・国家資格などの業務に従事し通算1年以

仕事内容■会社名 京都府京都市下京区の就労支援 ■メインキャッチ 就労支援のサービス管理責任者/社会貢献としての育成活動が当協会の教育における原点です。 ■コメント ◎介護現場での業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎定員20名規模の現場で、多職種と連携しながら経験を積めます ◎利用者さま一人ひとりに寄り添う支援を実践しやすく、やりがいを感じながら働けます ■雇用形態 正社員 ■職種 就労支援のサービス管理責任者 ■仕事内容 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い（掃除や洗濯などの生活援助など）が中心です。現場で活躍するには訪問介護員（ホームヘルパー）の資格を

仕事内容【中京区】2023年9月オープン！待遇充実・キャリアアップ可能♪全国に広がるウェルビーでサービス管理責任者として一緒に働きませんか？ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 利用者様の要望をヒアリング 希望・適性に合わせた支援計画の立案・進捗管理 体調管理や生活リズムを確認するための個別面談 調理など生活能力向上を目指すカリキュラムの提供 レクレーションなどの余暇活動の提供 就労に向けた訓練の実施 （パソコン訓練、ビジネスマナー、グループワークなどのトレーニング） 就職活動のサポート（面接への同行、職場配慮など条件交渉） 就職後や復職後の定着面談 市区町村やハローワーク、外部支援機関と

仕事内容業務内容： 障害者施設におけるサービス管理責任者業務全般 ・スタッフの教育、マネジメント ・シフトの作成 ・面接対応 ・利用者さまの情報管理 ・債権管理 ・営業活動 ・生活介護の支援計画の作成 ・利用者さま対応や送迎、入浴介助 ※就業場所変更の範囲： 会社の定める事業所 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 期間の定めなし ●有給消化率は80％以上です。ワークライフバランスを大切にし、仕事と休みのオンオフをしっかり分けることができる環境です。 ●借り上げ社宅制度があります。ご自身で家探しをする必要がないので、遠方の方も引越の負担が軽減されます。 ●未経験・ブランクがある方

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜日曜日・祝日固定休み＞就労継続支援A型事業所にてサービス管理責任者の募集です＠京都市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： 就労継続支援A型事業所におけるサービス管理責任者業務 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリアパートナーへお問い合わせください。 求人ID 677857

仕事内容【管理者兼サビ管(有資格者限定)】障がい者グループホーム/年休114日 月給48.2万円～/全国300か所以上に施設を展開！業界大手の充実研修＆待遇正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 482,800円～581,400円 【月給】482,800円～581,400円 <内訳> 基本給 185,000円 固定残業手当 86,500円～104,100円(30時間分/超過分は別途支給) その他手当 61,300円～142,300円 兼任手当 150,000円 ※給与は能力・経験、業務の兼務状況に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定内支給 役職手当 資格手当 年

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間については上記内で多少相談に応じます 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 弊社営業カレンダーに準拠 年間休日 １２０日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容就労継続支援Ｂ型事業所にてサービス管理責任者として 利用者のサービスプランの企画や関係者との橋渡し、 職員に対する助言など皆のまとめ役となって活躍いただきます。 ・ 個別支援計画作成に係る会議の運営 ・ 利用者に対するアセスメント ・ 個別支援計画の実施状況の把握（モニタリング） ・ 個別支援計画の作成、変更及び修正 ・ 利用者・家族に対する個別支援計画の説明と交付 ・ 定期的なモニタリング結果の記録 ・ 支援内容に関連する関係機関との連絡調整 ・ 利用者との面接など 【変更範囲：会社が定める業務。但し両者合意のある場合】

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜年間休日120日＞サービス管理責任者の募集です@京都市内【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： 市内いずれかの事業所でのサービス管理責任者業務 ※就労移行または就労継続支援B型事業所 ※京都市内採用のため法人内いずれかの事業所に配属 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリアパートナーへお問い合わせください。 求人ID 329883

仕事内容急募/2026年12月オープン！【管理者兼サビ管(有資格者限定)】月給40万円～/月9日休み 年4回5連休取得可豊富なキャリアパスあり/「専門スキル＋α」をもつ支援のプロへ生活介護施設/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 400,000円～ 【月給】400,000円～ <内訳> 基本給 185,000円～ 役職手当 138,000円(固定残業代45時間分98,010円含む/超過分は別途支給) 処遇改善手当 62,000円 特定処遇改善手当 15,000円 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 昇給あり(年1回※評価による) 賞与あり(年2回※業績による)

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 就労継続支援B型事業所にてサービス管理責任者のお仕事です＠京都市下京区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： 就労継続支援B型事業所におけるサービス管理責任者 ・ご利用者様とご家族との面談 ・個別支援計画書の作成 ・アセスメントやモニタリング ・関係機関との連携 ・スタッフの指導やサポート 等 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリアパートナ

仕事内容業務内容： 訪問介護におけるサービス管理責任者業務全般 ・支援業務 ・各種書類作成、カンファレンスの出席 ・新人スタッフの育成 ●賞与は計3か月分あります。モチベーションを高く保てるので、イキイキとお仕事に取り組めます。 ●無資格・未経験・ブランクのある方も歓迎です。分からないことは先輩スタッフが丁寧に指導しますので、安心してスタートできます。 ●資格取得支援制度があります。モチベーションを保ちながら、スキルアップ出来る環境です。 未経験可、ブランク可、無資格可 伏見区竹田久保町にある、安心・安全・高品質の介護サービスの追求と提供をめざす訪問介護事業所です。 先輩スタッフが丁寧にお仕事を

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜四条大宮駅より徒歩4分＞就労継続支援B型事業所にてサービス管理責任者のお仕事です＠京都市中京区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： 就労継続支援B型事業所において、障がいを持った方の「社会で働きたい」という「夢」の実現をサポートする仕事です。 個別支援計画の作成や面談対応、書類作成作業（常勤のみ）等に対応して頂きます。 ※業務効率化も進めていますので、できる限

仕事内容障がいのある方の就労をサポートする就労継続支援B型事業所で、サービス管理責任者のお仕事をお願いします。 ・利用者様の作業サポート ・見守り、声掛け など ・個別支援計画の作成 ・利用者様やご家族様との面談や連携 ・ スタッフへの指導やサポート など ◎送迎業務なし／身体介護なし ◎ICT化を促進しており、手書き作業は少なめです （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 土日祝定休 ◎完全週休2日制 ◎年末年始休暇／GW休暇／お盆休暇 ＊有給休暇法定通り ＜年間休日120日＞ 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（年2回／業績による） 昇給あり 交通費実費支給

仕事内容障がいのある方の就労をサポートする就労継続支援B型事業所で、サービス管理責任者のお仕事をお願いします。 ・利用者様の作業サポート ・見守り、声掛け など ・個別支援計画の作成 ・利用者様やご家族様との面談や連携 ・ スタッフへの指導やサポート など ◎送迎業務なし／身体介護なし ◎ICT化を促進しており、手書き作業は少なめです （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 土日祝定休 ◎完全週休2日制 ◎年末年始休暇／GW休暇／お盆休暇 ＊有給休暇法定通り ＜年間休日120日＞ 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（年2回／業績による） 昇給あり 交通費実費支給

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【サービス管理責任者募集☆】残業ほぼなし◎負担のない範囲で無理なくお仕事ができます♪ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： 〇就労移行・就労継続支援B型におけるサービス管理責任者兼管理者業務全般 求人ID 685442

仕事内容【仕事内容】 【サービス管理責任者】 生活介護の支援計画の作成 モニタリング等を行っていただきます。 ※現場でのご利用者対応や送迎・入浴介助も業務内容に含みます。 【サービス管理責任者候補】 サービス管理責任者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（生活支援員など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。 生活訓練、作業訓練などの指導・支援、身体介助、入浴介助、排泄介助、食事介助、レクリエーション、送迎業務など 通勤範囲内での異動の可能性あり。 事業所責任者を兼務の場合 【事業所責任者兼管理者兼サービス管理責任者】 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労継続支援A型/完全週休2日制/日曜休み◎ 月給35.5万円～/「食」にまつわる就労支援で、ご利用者のステップアップをサポート正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 355,000円～440,000円 【月給】355,000円～440,000円 <内訳> 基本給 320,000円～380,000円 役職手当 30,000円～40,000円 技能・資格手当 5,000円～20,000円 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限なし) 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり(年2回：計0.5か月分※過去実績) ■試