労務 年齢不問 - 東京都目黒区 の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：10時15分〜17時15分又は8時15分〜17時15分の時間の間の6時間 就業時間に関する特記事項：週５日３０時間（休憩時間１２：１５～１３：１５） （勤務時間は応相談） 月～金：１０：１５～１７：１５（６時間） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２月２９日～１月３日）、年次有給休暇は採用時（８ 月１日の場合）に８日付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：19日

仕事内容物質理工学院材料系に係る関係事務 ・教職員との連絡調整 ・学生入学修了関係事務 ・経理事務（予算管理・物品購入手続き） ・各種調査対応 ・その他物質理工学院に係る業務 ※変更範囲：業務内容・業務場所、職名については、今後、組織の 変更・業務分担の変更に伴い、本学が定める範囲内において変更さ れる可能性があります。 ※雇用開始日・勤務時間は相談可能です。

仕事内容人事部 労務グループ 労務リーダー候補 【仕事内容】 ・労務管理（勤怠管理、給与計算、社会保険管理） ・就業規則、労使協定の管理・改善 ・労務関連の制度企画・運用・管理 ・社労士、給与計算会社とのコミュニケーション ・人事業務の電子化・効率化の推進 【事業内容・会社の特長】 国内外に展開するレディースアパレル企業 【応募資格】 [必須] 【必須】 ・事業会社での労務経験5年以上 ・労務における業務改善経験 【歓迎】 ・小売業界での人事経験 ・リーダー経験1年以上（2名以上） ・労務問題対応の経験がある方 ・SmartHRなどHR Techを利用した業務改善経験 【雇用形態】 正社員 【勤務

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 【在宅併用可】人事労務チーム事務 《ここがおすすめ》 ＊リモート×中目黒本社への出社（週1～2回）を 組み合わせて働いていただけます ＊時給2000円の高時給 ＊完全土日祝休みで家庭や趣味との両立も安心♪ ＊正社員登用の実績もございます。長く安定して 人事労務のスキルを磨きながら働きたい人におすすめです!! 《お仕事の詳細》 人事労務に特化したグループにおいて業務のサポートやアシスタントをお願いします。 ※弊社では採用、総務、HR機能は別部門が担当していますので 下記のような業務に集中いただけます！ ・人事関連（入退社手続き／管理、個人情報／異動情報の管理） ・給与関連

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：23時00分〜6時30分又は23時00分〜6時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：最短時間は２４：００～６：００の６ｈも可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日月曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制・応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容グランサイズ恵比寿ガーデンにおける、清掃スタッフ（営業時間内 ）の募集です。１日６時間～・週２日～の勤務。Ｗワーク・未経験 ・扶養の範囲内で働きたい方等大歓迎 ■ロッカールーム清掃 ■浴室・シャワー清掃 ■シャンプーなどの消耗品補充 等 変更範囲：無し

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時30分〜14時30分 就業時間２：11時00分〜19時00分 就業時間３：15時00分〜22時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる

仕事内容目黒区民センター・目黒区美術館に車で来館する利用者に対し、駐 車場の案内・誘導・利用料金徴収等をお願いします。（警備業務で はありません） 変更範囲：変更なし

仕事内容東京都内を中心に、保育園や学童保育施設を運営している本社の 総務人事部にて、労務経験者を急募で１名募集します。 総職員数…約９００名（正社員パート含む） 【具体的な仕事内容】 社会保険・雇用保険関連手続き 福利厚生関係、備品管理、契約書管理、勤怠管理 保険、慶弔、電話対応、その他 【必須条件】 総務労務経験３年以上 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間▼勤務時間 09:00~18:00 ▼勤務時間詳細 【勤務時間】 8:00～20:00の間で 週5日、実働7h～8h/日程度 【シフト例】 ・9:00~18:00（休憩1h）×週5日 ・8:00~17:00 （休憩1h）×週5日 ★週5・8h/日のフルタイム希望の方を歓迎します！ ★シフトのうち、週1～2は本社へ出社、それ以外は在宅勤務可能です。 ★残業はありません 【休日】 土・日・祝日 年末年始

仕事内容ご経験や適性により、いずれかの業務をお任せいたします！ ・人事関連（入退社手続き／管理、個人情報／異動情報の管理） ・給与関連（給与支払い、帳票管理、社労士対応、年末調整等） ・社員の勤怠管理、集計（有給等の管理） ・文書関連（就業規則、各種規定類管理） ・社会保険手続き関連全般／人員報告書作成／入退社管理 ・福利厚生制度の運用 ・正社員・契約社員・パート、アルバイトの方々の雇用契約書チェックおよびその管理業務 ・その他労務等の人事面における事項の調整・対応 正社員登用の実績もございます。長く安定して人事労務のスキルを磨きながら働きたい人におすすめのお仕事です！ 「障害のない社会をつく

勤務時間 就業時間１：16時30分〜19時30分又は15時00分〜19時30分の時間の間の4時間 就業時間に関する特記事項：＊週２日勤務（火曜日・土曜日） ＊１６時半～１９時半が繁忙時間ですので、この時間はコアタイム とさせていただきます ＊ご希望の方は１５時又は１５時半～１９時半の勤務可能です 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，水曜日，木曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：なしその他盆暮れ正月と５週目の教室日はお休みとなります

仕事内容※公文式中目黒駅前教室にてプリントの採点をして頂く仕事です。 ※教室は火・金・土曜日の週３日ですが、今回は火・土曜日の午後 ４時半～７時半まで勤務の募集です。 ご希望の方は午後３時～７時半のご勤務が可能です。 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容カステラの製造ラインに携わります ・切断されたカステラの検品や梱包 ・コンベアにカステラをのせる ・タオル洗い ・清掃 など ＊５０～６０代の方も活躍中です。 未経験から始める方ばかりですので、安心してご応募ください。 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：6時30分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：勤務時間の相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（曜日の相談可能）

仕事内容トイレ清掃、モップ掛け、掃除機掛けが主なお仕事です。 安定した官公庁施設で先輩スタッフが丁寧にお教えします。 未経験者大歓迎です！ ※変更範囲：変更なし

仕事内容<仕事内容> 社労士資格所持者優遇！【労務・人事事務】 会社の労務・人事に関するお仕事です。 【主な仕事内容】 ・社会保険・雇用保険に関する各種手続き ・毎月の給与に関する保険料計算 ・労務関連台帳の管理 ・人事管理 <給与> 年収252万円～360万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 年間休日120日以上 ◇ 年末年始休暇 <勤務地> 東京都目黒区東山1-3-12 日神プラザ中目黒201号 中目黒駅 中目黒駅徒歩8分 <福利厚生> ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 労災保険 ◇ 健康保険 ◇ 交通費支給あり ◇ 寮・社宅・

勤務時間 就業時間１：9時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：１日６時間勤務、月曜日から金曜日のうち４日間 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他研修参加等での木曜勤務、予め消費者講座や消費生活展等での土・ 日・祝日勤務を除く。 年末年始（１２／２９～１／３）

仕事内容※消費生活相談員資格を有する方 （法律の附則に基づく同資格に合格したと見なされる方を含む） ※業務内容 （１）消費生活に関する相談業務（２）消費者意識啓発業務 （３）その他特に所属長が認める事項 パソコンの操作があります。 ※なお、災害発生時や感染症対応等の緊急を要する業務が発生した 場合は、勤務時間の範囲内で災害対応業務等の上記以外の業務に 従事することがあります。 また同一勤務場所（課）において、係間での応援業務等が発生 した場合は、当該業務に従事することがあります。 「変更範囲：緊急を要する場合、求人特記事項参照」

仕事内容入社、退社手続き 社会保険加入、喪失手続き 社内システムのアカウント発行・変更 各種証明書発行 年末調整 労働安全衛生（健康診断、ストレスチェック、衛生委員会など） 給与計算 勤怠管理 その他労務業務全般 ※ご経験や適性に応じて、労務管理業務の他、 制度設計などの業務もお任せします。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間 就業時間１：8時00分〜13時00分 就業時間２：16時00分〜21時00分又は8時00分〜21時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）（２）勤務例 ＊就業時間について相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊土日祝、勤務できる方歓迎

仕事内容◎インターネットで注文を受けた商品の確認、管理、伝票作成 〈具体的な業務〉 ■受注管理 ■ホームページ内容チェック ■お客さま対応（電話応対） ＊入社時にオリエンテーションと基礎研修を行います。 ＊未経験の方でも、先輩社員が丁寧にサポートしますので安心です 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜13時30分又は7時00分〜20時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：６時間以上勤務の場合休憩６０分 時間外労働については２０２３年４月時点のものとなります 【土日祝日含めて勤務可能な方歓迎】 【９：００～１３：３０×週５日勤務可能な方歓迎】 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：4時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：急な社員・パートの離職及び補充人員確保が困難な場合： 限度６回／１か月８０時間（１年間７２０時間） 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 完全 週休二日制： ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【仕事内容】 保育士と共に乳幼児保育業務サポート、給食調理 献立はすでに用意されており、レシピもご用意！ ・給食調理、食材や備品の発注、食品管理 ・食育を目的とした食事介助・配膳 ・保育補助（身の回りの世話、読み聞かせ、清掃等） 【待遇・働く環境の魅力】 ・子育て支援員取得サポートあり ・日祝割増手当あり ・子育て中の方も多数在籍 ・産育休からの復帰実績あり 【業務の変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間 就業時間１：6時00分〜13時00分 就業時間２：6時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：＊６時からの勤務が必須となります。 ＊上がり時間については相談に応じます。 ＊土日祝勤務できる方、歓迎いたします。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ＊土日祝勤務できる方、歓迎いたします。

仕事内容黒船・自由が丘本店に併設された地下工房で、カステラやどら焼き などの和洋菓子の製造をお願いします。 〈具体的な業務〉 ・和洋菓子の製造補助 ・包装作業 ・その他付随する業務 ★作業はルーティーン化しておりますので、順番通り丁寧に進めて いただけれは大丈夫です。 ★わからないことがあれば、すぐに質問できる環境です。 ★先輩スタッフが丁寧にサポートします。 ★体力が必要とされるお仕事です。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時45分〜9時45分 就業時間２：8時45分〜10時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制になります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容アミューズメント施設の清掃業務になります。 ・遊技台の清掃 ・フロアの清掃 ・トイレ清掃 等の、簡単な清掃となります。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容月収24万円〜都内中心に200店舗以上を展開中のパーソナルジムで活躍しませんか？ 【募集職種】 フィットネス 【仕事内容】 〇カウンセリング/体験トレーニング ⇒新規の方のカウンセリングから体験トレーニング、入会手続きまでを行って頂きます。 〇マンツーマンでのトレーニング指導・食事指導 ⇒ダイエット、ボディメイク、機能改善など、お客様のニーズに合わせたトレーニング指導を１セッション60分で行って頂きます。また、食事指導を希望されるお客様へはLINEを使った食事指導を実施して頂きます。 〇店舗運営 ⇒かたぎり塾は１店舗１人体制となっています。開閉店作業からマイビジネス・SNS等を使った集

仕事内容■仕事内容 人事労務スタッフとして、労務業務全般に携わっていただきます。 ・勤怠管理と給与、賞与計算の実務対応 ・社保関連業務 ・入退社手続き ・証明書類発行等、社内ワークフローに応じた労務処理 ・人事労務における課題解決に向けたアクション 実務を実行いただきながら、人事企画と連携した労務設計に携わっていくこともできます。 （仕事の面白み） ・第二次成長期を迎える会社で、成熟していく組織＆人事機能を一緒につくりあげることができる ・スピード感のある事業戦略に対応する為のスキルを身につける事ができる ・経営陣と非常に近い環境で業務を行うことができ、提案が受け入れられやすい環境である （職場環

仕事内容仕事内容 ■人事労務スタッフとして、労務業務全般に携わっていただきます。 ・勤怠管理と給与、賞与計算の実務対応 ・社保関連業務 ・入退社手続き ・証明書類発行等、社内ワークフローに応じた労務処理 ・人事労務における課題解決に向けたアクション 実務を実行いただきながら、人事企画と連携した労務設計に携わっていくこともできます。 【仕事の面白み】 ・第二次成長期を迎える会社で、成熟していく組織＆人事機能を一緒につくりあげることができる ・スピード感のある事業戦略に対応する為のスキルを身につける事ができる ・経営陣と非常に近い環境で業務を行うことができ、提案が受け入れられやすい環境である 応募資格