モニタリング - 埼玉県さいたま市南区 の求人・仕事・採用

仕事内容■お仕事内容 さいたま市南区の施設で介護常勤職員を募集しています。花の名前をつけたユニットであたたかな雰囲気を大切にしています。通勤しやすい環境で、近くにコンビニもあります。職員教育に力を入れており、各種手当も充実しています。安定した環境で働き続けられます。 【お仕事内容】 特別養護老人ホームにて介護業務全般をしていただきます。 ・入居者の生活サポート ・入浴介助 ・食事介助 ・健康状態のモニタリング ・環境整備と清掃 ・レクリエーション・イベントのサポート ・トイレへの誘導と見守り ・おむつ交換 ・入居者への声掛けとコミュニケーション ・配膳と食事の見守り ・その他関連する業務 など

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日125日で無理なく長期勤務が可能！ デイサービスでのリハビリ職のお仕事です。 ご利用者様が住み慣れたご自宅で自立した生活を送れるよう、個別機能訓練や集団体操、生活リハビリを行っていただきます。 機能訓練計画書の作成やモニタリングをはじめ、介護スタッフへの介助方法の指導、ご家族様へのアドバイスなど、多職種と連携した支援業務全般を担当していただきます。 RHY-3057(リハビリ職) ＼こんな方にもオススメ／ 病院・介護施設・在宅分野でのリハビリ職業務経験者 機能訓練・身体機能評価・リハビリ計画作成経験者 理学療法士（PT）・作業療

仕事内容【募集開始】主任ケアマネジャーとして地域医療に貢献しませんか？ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、スタッフ採用、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給300,000円〜 ≪基本給≫ 220,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 資格手当:20,000円 職務手当:10,000円 管理職手当:20,000円 特別勤務手当:22,000円 シフト協力手当:8,000円 ≪昇給≫ 0〜2,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：主任介護支援専門員、自

仕事内容「泊り／通い／訪問」のサービスを提供しています。ご自宅での生 活をなるべく維持継続できるケアプランの作成（２５～２９名）を お願いします。計画作成業務は週２４時間程度を想定。２４時間を 超える勤務は介護業務をお願いします。 ・アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジ メント ・ご利用者やご家族への相談援助 ・病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携 ・介護保険サービスの利用で発生する介護給付費の管理 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：7時00分〜16時00分 就業時間３：10時30分〜19時30分 就業時間に関する特記事項： 就業時間２：（早番） 就業時間３：（遅番）は、 介護職兼務の場合に限ります。 いずれも休憩時間は６０分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる 就業時間、労働日数については応相談

仕事内容２０２５年４月新規オープンしました！ グループホームでのケアマネジャー（計画作成担当）業務 利用者様・ご家族様からヒアリング、最適なケアプランの作成業務 ■担当者会議・モニタリング実施 ■各種帳票作成 ■介護業務全般（介護職兼務） ■その他付随する業務 業務内容変更範囲：社内業務全般

仕事内容＼業界最大手であなたのスキルを活かしませんか？／ 私たち株式会社ファーストナースは、精神科訪問看護ステーションの運営で業界をリードする企業です。 創立8年目、ステーションは全国で約240ステーションあります。 さらなる地域貢献、事業の拡大に伴い、新しい仲間を募集しています！ 訪問看護ステーションで准看護師の資格をお持ちの方を募集いたします。 精神科訪問看護師としてご利用者様一人ひとりに寄り添い、住み慣れた地域での療養生活を温かくサポートする、やりがいのあるお仕事です。 新しいチームを一緒に作り上げていきませんか？ 【お仕事内容】 訪問看護師としてご利用者様の心の健康と生活を支える多様な業務

仕事内容【仕事内容】 地域包括支援センターにおけるケアプラン作成業務 「包括的・継続的マネジメント」を担い、介護全般の相談対応 【業務内容】 ・ケアプラン作成、アセスメント、モニタリングの実施 ・サービス担当者会議の日程調整 ・ご利用者、ご家族へのケアプランの説明 ・関係機関との連絡調整、請求業務 ・支援経過などのパソコン入力 変更の範囲：変更なし 【給与詳細】 月給218,509円～260,591円 ＜内訳＞ ■基本給 191,200円～230,400円 ■定額的に支払われる手当 資格手当12,000円～12,000円 ■固定残業代 あり 15,309円～18,191円 固定残業代に関する特記

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30の内4時間以上残業時間月平均1時間 週所定労働日数3日以上

仕事内容地域に根ざした訪問看護ステーションで作業療法士として活躍しませんか？ ◆募集職種 作業療法士 パート・アルバイト ◆仕事内容 利用者獲得、利用者宅訪問、機能訓練、運動器リハビリ、心臓リハビリ、がんリハビリ、脳血管リハビリ、呼吸器リハビリ、難病リハビリ、精神科リハビリ、計画書作成、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,800〜2,300円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 携帯使用手当:500円 ◆資格 資格必須：作業療法士、自動車免許 必要経験： 臨床経験3年以上 ※訪問看護の経験は不問 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤

仕事内容ライブラリ東浦和で未経験から始めるケアマネジャーの新たなキャリア ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給280,000〜282,000円 ≪基本給≫ 150,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 職能給:69,000〜70,000円 資格手当:30,000円 処遇改善手当:23,000〜24,000円 ベア:8,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、認知症介護実践者研修 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤

仕事内容業務内容： グループホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・ご入居者のプラン作成 ・ケアマネ業務（インテーク / アセスメント / モニタリング対応） ・介護業務 ※就業場所変更の範囲： 通勤60～90分範囲の異動の可能性あり（本人意思尊重します） ※業務内容変更の範囲： なし ※契約期間： 期間の定めなし ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。先輩スタッフが丁寧に指導してくれるので、安心してスタートできます。 ●資格取得支援や研修制度があります。スキルアップに最適な環境なので、モチベーションを高く保てます。 ●年間休日は111日です。夏季・冬季などの季節休暇がありライフスタイルに合わせて

勤務時間09:00~18:00 早朝、昼、朝、夜 9:00～18:00の間の6時間以上 ※6h/日を超える場合、休憩45分 ※8h/日を超える場合、休憩60分 ※担当に応じて勤務時間変動あり ■シフト例 週3日 1日6時間勤務 (10:00～17:00,11:00～18:00など) ＜周辺情報＞ JR「南浦和駅」東口より徒歩10分（目印：舟山公園のすぐ近く）。複数路線利用可能でアクセス良く、駅周辺の商業施設も充実！穏やかな住宅街にあり、地域に寄り添いながらスタッフ同士助け合って働ける環境です。

仕事内容土日休み・定年制撤廃！高収入と安定を両立できる｜髪色・ネイルなど身だしなみ自由！（規定有） 【職種】 ケアマネジャー 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、シニア(60代~)活躍中、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務等 ・利用者様のケアプラン作成代行 ・給付管理業務 ・事業所の運営や、加算取得に向けた業務 ・実習生の受け入れなど ・モニタリング・アセスメントの実施 ・地域包括支援センター等の社内外関連部署との連携と調整

仕事内容住宅型有料老人ホーム「みつばメゾン武蔵浦和」における訪問リハビリテーション業務全般を担当します。利用者様が「自分らしさを取り戻すこと」を目的とし、主治医の指示に基づき多職種と連携しながら、心身機能の維持回復および日常生活の自立を支援します。 ■リハビリテーション実施・評価 ・利用者様の居室を訪問し、身体機能（筋力、関節可動域など）の評価を実施 ・個別リハビリテーション計画の作成、および定期的なモニタリング・評価 ・運動器（整形一般）、脳血管、廃用症候群、脊髄損傷、難病等への専門的アプローチ ・30分〜40分単位のリハビリを1日8人〜10人程度実施（要介護4・5、障害支援区分5・6の方が中心）

仕事内容■会社名 埼玉県さいたま市南区の訪問介護 ■メインキャッチ 訪問介護での管理責任者候補業務／初任者研修以上／介護士/日勤のみでも月収25万円以上！賞与2回！直行直帰！ ■コメント 日勤のみ・賞与年2回・直行直帰可能 ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問介護での管理責任者候補業務／初任者研修以上／介護士 ■仕事内容 訪問介護での介護業務全般（管理責任者候補） ・管理者候補として、事業所運営（シフトやスタッフ管理、売上管理など、さまざまなマネジメントスキル）を学びながら早い段階での管理者への昇格を目指す ・お客様宅へ伺い、ホームヘルパー業務（身体介護、生活援助）も担当するなど ※本人の希

仕事内容研修制度やキャリア支援制度が充実♪人を大事にし、人を育てる会社です＜ケア21 浦和（居宅介護支援）＞【正職員・主任ケアマネジャー】 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 居宅介護支援事業所にて主任ケアマネジャー業務 ◇ケアプランの作成（平均40.7件/月） ◇アセスメント（心身・生活状況の把握） ◇モニタリング・ケアプランの見直し ◇ご利用者・ご家族様からの相談業務 ◇要介護認定の申請・更新支援 ◇各事業所・関係機関との連絡調整 ◇給付管理業務 ◇記録作成・書類管理 等 就業場所：法人の定める場所 業務内容：法人の定める業務 資格: ■下記の資格をお持ちの方 ・主任介護支援専門員（主任ケ

勤務時間（1）8:30～17:30 （2）9:00～16:00 ※勤務日数、時間は応相談

仕事内容★産休・育休・介護休暇の取得実績あり！無料駐車場完備！未経験・ブランクの方も、チューター制度で安心してお仕事スタートしていただけます★●産休・育休・介護休暇の取得実績があります。ライフスタイルが変化しても、末永く安心して働ける環境です。 ●マイカー通勤が可能です。無料駐車場を完備しているので、公共交通機関の時間に縛られることなく自分のペースで通勤できます。 ●未経験・ブランクの方も歓迎です。チューター制度があるので、安心してお仕事を始めていただけます。 法人名:株式会社あすなろホーム 事業所名:あすなろホーム浦和（通所介護・デイサービス） 求人の特徴:未経験可,ブランク可,資格取得支援制度あり

仕事内容子育てや介護など家庭を大切にしながら働ける職場です☆資格をお持ちの方をお待ちしています。 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 契約社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給259,300〜337,900円 ≪基本給≫ 224,300〜297,900円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:35,000円 資格手当:35,000〜40,000円 住宅手当:上限23,000円 通勤手当:自家用車：上限15,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分 ◆資格 資格必須

仕事内容【仕事内容】 ・アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジ メント ・ご利用者やご家族への相談援助 ・病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携 など １ユニット９名の２ユニット型グループホームです。 計画作成業務は週８時間程度を想定。８時間を超える勤務は介護業 務をお願いいたします。 日中帯は１ユニット２～３名の勤務体制です 食材宅配を導入しているので調理が苦手な方も安心です 変更範囲：変更なし 【給与詳細】 月給258,000円～277,000円 ＜内訳＞ ■基本給 180,000円～199,000円 ■定額的に支払われる手当 処遇改善手当23,000円～23,000

仕事内容【仕事内容】 地域包括支援センターにおける主任介護支援専門員業務 「包括的・継続的マネジメント」を担い、介護全般の相談対応 【業務内容】 ・ケアプラン作成、アセスメント、モニタリングの実施 ・サービス担当者会議の日程調整 ・ご利用者、ご家族へのケアプランの説明 ・関係機関との連絡調整、請求業務 ・支援経過などのパソコン入力 その他、地域ケア会議の開催、ケアマネジャーからの相談対応、 支援困難事例等のアドバイス など ※変更範囲：変更なし 【給与詳細】 月給243,200円～285,282円 ＜内訳＞ ■基本給 191,200円～230,400円 ■定額的に支払われる手当 資格手当35,00

仕事内容グループホームのケアプラン計画作成のお仕事☆利用者様に最高のサービスを提供 定年なし/週３～、短時間相談可/長く安心して働ける環境です！ グループホームの計画作成担当者業務 ■ご入居者のプラン作成(9名分) ■ケアマネ業務(インテーク/アセスメント/モニタリング対応) ■介護業務 【「たのしい家」とは】 いつまでも住み慣れた自宅で元気に暮らしたいという願いに応えるために 認知症グループホーム『たのしい家』シリーズを展開しています。 【職場の雰囲気】 思ったこと、やりたいことをどんどん発信頂き、皆さんでより良 い施設を創っていきたいと思っています。一緒に働くスタッフさ んを大切にできる方

仕事内容地域に密着した「医療法人明医研ケアメイト訪問看護ステーション」でケアマネジャーとして新しい一歩を踏み出しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給251,000〜304,000円 ≪給与の備考≫ ■その他 シフト協力手当・職務手当を含む ≪基本給≫ 207,000〜250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 職務手当:ケアプラン：10,000円（30件） 資格手当:16,000円 調整手当:10,000〜20,000円