サービス管理責任者 - 北海道札幌市厚別区 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 7時間労働！16時半退社！残業なし【サービス管理責任者】年間休日120日/資格必須【新さっぽろ】 就労継続支援A型事業所でのサービス管理責任者業務になります。 主な業務は、以下の通り！ ※全ての作成書類にはフォーマット・研修があり1からの作成ではないのでご安心くださいませ。 ・個別支援計画作成や各種の記録等の管理 ・一般就労に向けてのサポート ・利用者面談、各種書類作成 ・生活支援、相談対応（身体介護はありません） ・出勤簿や日報記入等の事務作業 ・業務上、社有車を使用する機会あり ★作業項目が多く感じられるかもしれませんが、常に全ての仕事を行うのではな

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 就労継続支援B型事業所にてサービス管理責任者の募集です@札幌市西区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： 就労継続支援B型事業所におけるサービス管理責任者業務 ・計画・運営のまとめ役とご利用者様のサポートをお願いします。 ・ご利用者さまとの面談・適性のアセスメント ・個別支援計画の策定・地域における各機関との連携、調整 ・職員の指導・育成とチームのまとめ上げを

仕事内容【仕事内容】 ・－・－・－・－・－・－・－・ 週1〜2回は14時に退社！ プライベート重視派も ストレスフリーで活躍できます ・－・－・－・－・－・－・－・ ＜求人のPOINT＞ ●未経験でも月給21万円〜！決算賞与あり ●土日祝休み＆残業ほぼなしで働きやすさ抜群 ●10年以上勤務のスタッフも多数活躍中〇 ▽業務内容はコチラ 障がいをお持ちの方への 就労支援業務をお任せします ・作業指導、支援（食品工場や物流センター内） ・送迎業務（駅～会社間の固定ルートのみ） ・日報作成、関係機関との連絡調整（慣れてから） まずは3名体制でスタート！ ⇒先輩が丁寧に教えるので安心です♪ ＼働きや

仕事内容■仕事内容 [仕事内容] 就労継続支援事業所A型・B型にて就業される利用者様の業務従事への指導やサポート業務、またサービス管理責任者としての管理業務（個別支援計画書作成に伴う、一連作業）。 ＜就労継続支援事業所A型＞ 併設している事業所（特別養護老人ホーム、デイサービス）の清掃や介護補助業務を担っております。 一人ひとりシフト表をもとに1日の仕事の流れを組み立て、特別養護老人ホームの中で介護職員と一緒に働いております。中には一般就職を目標にしている利用者様もおり、一般就労へ向けたステップアップとして活躍もされております。利用者様が時間の組み立てや考える力を習得できるよう支援しております。 ＜就

仕事内容この事業所では、一人ひとりの利用者様の困りごとに寄り添いながら、 就労支援に取り組んでいます。 職員同士の連携も抜群で、ワークライフバランスも整った 年間休日120日の環境です。 最寄り駅から徒歩圏内で通勤もラクラクです。 サービス管理責任者候補の方は、まずは支援員からスタートしていただきます。

仕事内容就労継続支援Ａ型でのサービス管理責任者として、面談、モニタリ ング、アセスメントなどの情報をもとに他の職員とディスカッショ ンして、利用者さんごとの支援方針と計画を定期定期に立てていく のが主業務になります。 ※業務日誌、日報、出席簿などの記録管理もあります。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【全国150拠点以上/民間企業だからこそできる豊富な支援ノウハウ】 そのひとり”の働くを実現するために、対人援助職を軸としたソーシャルワークで社会を変えてみませんか？ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： 心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、 提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員へのスーパーバイズを行うお仕事です。 対人援助を軸として、様々な関係機関とともに、障害のない社会を作るソーシャルワークに取り組みます。 質の高い支援を継続的に提供できるよう、現場をリード

仕事内容■お仕事内容 ★年間休日120日 ★管理者兼務なし ★年収425万円以上 【仕事内容】 障害がある方の現状・希望を把握して、社会で活躍するまでの計画を立てる仕事です。 お任せするのは、障害者の雇用支援に関する業務。障害がある方の希望や適性を把握したうえで、最適な試験計画を立案実行していきます。 【具体的な仕事内容】 ▽個別支援計画周り ・就労移行支援：ひと月の個別支援計画の更新対象者が8名～10名程度（拠点により差あり）がおおよその平均くらいです。 └更新対象者の面談予定の設定 └更新対象者との面談→書類作成→ファイリング └更新対象者のケース会議の設定、ファシリ ・就労定着支援：個別支

仕事内容年間休日120日×残業なしワークライフバランス充実♪昇給・賞与あり◎ 各種手当も充実！職場見学OK PC入力ができれば資格ナシでもOK 【介護福祉士】・【精神保健福祉士】・ 【社会福祉士資格】の資格をお持ちの方、 【相談支援専門員】の経験がある方は、 資格や経験を活かして働いていただけます♪ ★札幌市ワーク・ライフ・バランス企業認証★ ◎有給休暇取得率は80％！ ◎バースデー休暇あり！ ◎利用可能な託児所完備 小さなお子様がおられる方でも 安心して働いていただけます♪ ☆通勤しやすい環境です☆ 中央バス・JRバス 「青葉中央バス停」より徒歩2分！ マイカー通勤もOK！(

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【全国150拠点以上/民間企業だからこそできる豊富な支援ノウハウ】 そのひとり”の働くを実現するために、対人援助職を軸としたソーシャルワークで社会を変えてみませんか？ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： 心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、 提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員へのスーパーバイズを行うお仕事です。 対人援助を軸として、様々な関係機関とともに、障害のない社会を作るソーシャルワークに取り組みます。 質の高い支援を継続的に提供できるよう、現場をリード

勤務時間09:00 ～ 18:00,08:00 ～ 17:00,09:30 ～ 18:30

仕事内容【厚別区】紹介予定派遣・介護福祉サービス施設サービス管理責任者☆資格お持ちの方☆彡 介護福祉サービス施設（障がい児）において管理業務全般、療育支援等の業務を行っていただきます。*利用者の送迎業務もあります。 職種：その他 施設形態：障害者福祉関連 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も大歓迎】 まずはご利用者さまの名前を覚えたり雑談したり、楽しくコミュニケーショ

仕事内容温かい心で新たなキャリアを築く「遊楽館（厚別）」の管理者募集！ ◆募集職種 サービス管理責任者 正社員 ◆仕事内容 送迎、相談業務、計画書作成、調整業務、就労支援 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給192,000〜256,000円 ≪基本給≫ 159,000〜183,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 専門職手当:20,000円 処遇改善手当:5,000〜8,000円 処遇交付補助手当:3,000〜8,000円 役職手当:30,000〜70,000円 調整手当:経験による 固定残業代:管理者兼務の場合：役職手当の半額 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合

仕事内容■仕事内容 [仕事内容] 就労継続支援事業所A型にて就業される利用者様の業務従事への指導やサポート業務です。 併設している事業所（特別養護老人ホーム、デイサービス）の清掃や介護補助業務を担っております。一人ひとりシフト表をもとに1日の仕事の流れを組み立て、特別養護老人ホームの中で介護職員と一緒に働いております。 中には、一般就職を目標にしている利用者様もおり、一般就労へ向けたステップアップとして活躍もされております。利用者様が時間の組み立てや考える力を習得できるよう支援しております。 [仕事内容の変更] あり（将来的に配置転換の可能性がありますが、当面の間は予定していません。） [期間の定め]

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜車通勤可＞放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者の募集です＠札幌市白石区・厚別区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 施設内における児童発達支援管理責任者業務 兼務:管理者業務 ・療育業務および付帯する業務 ・個別支援計画の作成 ・運営業務全般 ・職員管理 ・保護者対応 ・送迎 など 【業務内容(変更の範囲)】 当法人運営の定める業務 求人I

仕事内容【厚別区】障がい者グループホームでの世話人・サービス管理責任者業務☆彡 障がい者グループホームでの世話人兼サービス管理責任者業務全般をお願いします。※入居者数現在6名。今後入居者さんが随時入居される予定です。 職種：介護職 施設形態：障害者福祉関連 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も大歓迎】 まずはご利用者さまの名前を覚えたり雑談したり、楽しくコミュニケーシ

仕事内容【児童発達支援・放課後等デイサービス／児童発達支援管理責任者】正社員｜こどもたちがのびのびと成長できる環境を整えるお仕事｜札幌市厚別区｜駅徒歩４分 ■ アピール ■職場の概要、雰囲気 札幌市厚別区にある児童発達支援・放課後等デイサービスです。こどもたちの「自分のできること」を増やすことを目標に、スポーツに特化した療育プログラムを通して、心や体の「根っこ」を育てられるよう支援しています。こどもたちがのびのびと「根っこ」を伸ばせるように、保護者の方とも協力し合いながら、笑顔溢れる居場所を作っています。 ■入職後は… ・児童発達支援管理責任者(候補)として、こどもたちの成長のサポートや保護者

勤務時間12：00～19:30 上記時間内でシフト制（※応相談） 週２日、一日４ｈ～ ※ご自身のお子様のお迎えでの中抜け等、ご相談に応じます

仕事内容児童増加のため児童指導員増員募集！ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 運動療育を中心に、発達に不安のあるお子様のサポートを行っていただきます。 運動経験やこの業種の経験がなくても、子供の成長を真剣に考え、向き合ってくれる方であれば、資格、経験は問いません。 勤務時間や勤務日数についてもご相談も受け付けておりますのでお気軽にご相談ください。 無資格の方でも先輩スタッフがサポートいたしますので一緒に頑張れる環境です！ 共に楽しみながら子どもたちの様々な可能性の土台作りを一緒にしませんか？ 資格: 無資格可 （資格取得支援有） 資格がなくても、子供が好きで真剣に向き合ってくれる方で

仕事内容■仕事内容 [仕事内容] 特別養護老人ホームにて身体介護、入浴･食事介助、レク、記録作成などの業務(ユニット10名・個室居室)。リネン交換やリビング清掃は、併設する就労支援事業所の利用者が業務を担っているので、介護業務に専念できる環境です。 ◇施設定員 : 入居80名、短期入所10名 [仕事内容の変更] 将来的に配置転換の可能性がありますが、当面の間は予定していません。 [期間の定め] なし ■勤務地 [勤務先] 社会福祉法人北海道光生舎 ゆいま〜る・もみじ台 札幌市厚別区もみじ台南3丁目4 [勤務先の変更] 将来的に道内施設への転勤の可能性はありますが、当面の間は予定していません。 [受動

仕事内容■仕事内容 [仕事内容] ＜介護業務＞ 特別養護老人ホームにて身体介護、入浴･食事介助、レク、記録作成などの業務(ユニット10名・個室居室)。リネン交換やリビング清掃は、併設する就労支援事業所の利用者が業務を担っているので、介護業務に専念できる環境です。 ◇施設定員 : 入居80名、短期入所10名 ＜リーダー業務＞ 毎月の目標設定、情報発信や回収、ユニット内でのスタッフケア、業務の割り振りやシフト調整などを行っていただきます。 また、ご入居者サービスの検討・家族への連絡・リーダー会議への参加などもお願いします。 最初はリーダーの補佐から行い、徐々に慣れていただきますのでご安心下さい。 [仕事内

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 昇給・賞与・ステップアップ制度あり！ 充実した研修制度、資格取得制度でスキルアップが叶う職場です（未経験からの方も活躍中！） 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 高齢者介護業務全般 ・食事、入浴、排泄の介助 ・着替えや移動のサポート ・レクリエーション(（節分・クリスマスパーティー・体操・カラオケ・塗り絵など)の ・企画、運営 ・記録作成 など ※リネン交換・清掃・調理などは専任スタッフが担当。入居者さんとの会話やサポートなどの介護業務に集中できます 求人ID 878002