デイサービス管理者 - 群馬県前橋市 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 施設内デイサービス管理者 高齢者向け住宅施設でのお仕事！ 当社は各種介護サービスを提供する高齢者向け住宅の運営を行っています。 今回の募集はサービス付き高齢者向け住宅に併設するデイサービス、又は訪問介護ステーションでの業務を行って頂きます。 <主な業務内容> ・介護業務 アットホームな雰囲気で、笑顔あふれる温かな施設です。「スタッフが一致協力しあえるチーム力」と「明るく温かな職場」を実行すべく、地域の皆様に愛される施設を一緒に目指していきましょう！ ＜アットホームな職場の雰囲気＞ 入社後まずは、簡単な業務から始めていただき、 わからないことは丁寧に指導していきますのでご安

仕事内容<仕事内容> 地域密着のデイホームで働きませんか？ 将来、管理者をしてみたい！以前、管理者をしていた方など大募集！ ＜仕事内容＞ 送迎業務 入浴支援 通所介護計画書の作成・評価 その他書類の整備・管理 居宅介護支援事業所との連携 管理者候補として事業所のマネジメントの補佐 是非ご応募お待ちしております♪ <給与> 年収364万円～ <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 週休2日制 ️シフト制の完全週休二日制 ️慶弔休暇 ️有給休暇（法令通り） ️バースデイ休暇 ️産休・育休制度 ♥株式会社土屋は子育てファミリーを応援します！ ♥女性はもちろん、男性スタッフの取得実績

仕事内容介護保険法に則った運営・帳票管理を中心に、生活相談員業務を 兼務頂きます。 施設の窓口として近隣居宅支援事業所のケアマネージャー様に対し 電話・メール・訪問をしながら案内を行います。 連携・関係性を高めていきながらご利用者様のご紹介を頂ける様に 取り組んでください。特徴や目的が明確なデイサービスなのでケア マネージャー様の理解も高くご案内もスムーズに進めることができ ます。その他、ご利用者様の受け入れに関する契約諸手続きや通所 介護計画書の作成・実施の報告書等の書類管理、ご利用者様やご家 族様の相談対応、スタッフと連携を図りながら、各種歩行トレーニ ングなどのサービス提供、送迎等 【トライアル

仕事内容異業種からも歓迎！【有料老人ホーム 管理者】見学随時受付中！ 住宅型有料老人ホームの運営・管理業務です！ 〇主な業務内容 人材マネジメントと育成 ┗介護・看護スタッフ等の採用、配置、育成 ┗勤務シフト作成、勤怠管理、労務管理 ┗チームビルディング、働きやすい職場環境の整備 利用者様・ご家族への対応 ┗入居相談、契約締結、入退去管理 ┗個別ケアプランの確認とサービス品質の維持・向上 ┗利用者様およびご家族からのご意見・苦情への対応 ┗利用者様の健康状態、生活状況の把握と支援 安全・リスクマネジメント ┗事故防止対策の立案・実施、危機管理 ┗感染症対策、衛生管理の徹底 ┗防災体制の構築、緊

仕事内容介護保険法に則った運営・帳票管理を中心に、生活相談員業務を 兼務頂きます。 施設の窓口として近隣居宅支援事業所のケアマネージャー様に対し 電話・メール・訪問をしながら案内を行います。 連携・関係性を高めていきながらご利用者様のご紹介を頂ける様に 取り組んでください。特徴や目的が明確なデイサービスなのでケア マネージャー様の理解も高くご案内もスムーズに進めることができ ます。その他、ご利用者様の受け入れに関する契約諸手続きや通所 介護計画書の作成・実施の報告書等の書類管理、ご利用者様やご家 族様の相談対応、スタッフと連携を図りながら、各種歩行トレーニ ングなどのサービス提供、送迎等 【トライアル

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/2025年春オープン！ 日曜休み大学や専門家との療育＆4つの支援が特徴/研修＆OJT充実/月給29.1万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 291,400円～380,000円 【月給】291,400円～380,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 全額支給(規定内上限なし) インセンティブ 0円～60,000円/月(管理者兼任の場合) 昇給あり(随時、勤続期間および職務内容により) 賞与あり(年1回、別途決算賞与あり※会社業績による) ■試用期間6か月/期間中は契約

仕事内容【管理者兼児発管】放課後等デイサービス/日曜休み◎ 大学や専門家との療育＆4つの柱による支援が特徴/研修＆OJT充実！さらに成長も月給29.1万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 291,400円～380,000円 【月給】291,400円～380,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 全額支給(規定内上限なし) インセンティブ 0円～60,000円/月(管理者兼任の場合) 昇給あり(勤続期間および職務内容により) 賞与あり(年1回、別途決算賞与あり※会社業績による) ■試用期間6か月/期間中は契約職員。期間満了

仕事内容掲載期間：11/10（月）～12/06（土） さぼてんきっず六供 児童発達支援管理責任者/勤務時間短め♪就業規則が整っています！ 正社員 施設形態／放課後等デイサービス 児童発達支援管理責任者/勤務時間短め♪就業規則が整っています！ 【求人の特徴】 高給与・高収入 昇給あり 賞与あり 交通費支給 福利厚生充実 残業なし 土日祝休み 車通勤可 正社員 社会保険完備 有給消化率高 ブランクOK 育休・産休制度あり 資格者手当あり 仕事特徴 交通費支給 社会保険完備 賞与あり 職種 教育・インストラクター系 保育士 仕事内容 ■勤務時間 11:00～18:30 ■休日 土日祝 ◆放課

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜年間休日124日＞児童発達支援・放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者の募集です@前橋市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： 児童発達支援・放課後等デイサービスにおける療育及び児童発達支援管理責任者業務 ・障害を持つ子どもたちへの自立に向けた活動やスポーツの指導 ・創作活動や音楽活動のサポート ・子どもたちの学校や自宅への送迎業務（社用車または自

仕事内容掲載期間：11/10（月）～12/06（土） 放課後デイつばさ上佐鳥 児童発達支援管理責任者/賞与年3回支給♪土日祝休み♪年間休日120日でライフワークバランスもばっちり★ 正社員 施設形態／放課後等デイサービス 児童発達支援管理責任者/賞与年3回支給♪土日祝休み♪年間休日120日でライフワークバランスもばっちり★ 【求人の特徴】 未経験OK 高給与・高収入 昇給あり 賞与あり 交通費支給 福利厚生充実 残業なし 土日祝休み 見学のみOK 主婦(主夫)活躍中・主夫活躍中 正社員 即日OK 女性活躍中 中高年活躍中 社会保険完備 有給消化率高 20代活躍中 30代活躍中 40代活躍中 ブ

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/日曜休み◎ 大学や専門家との療育＆4つの柱による支援が特徴/研修＆OJT充実！さらに成長も月給26万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 260,000円～400,000円 【月給】260,000円～400,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 全額支給(規定内上限なし) インセンティブ 0円～60,000円/月(管理者兼任の場合) 昇給あり(勤続期間および職務内容により) 賞与あり(年1回、別途決算賞与あり※会社業績による) ■試用期間6か月/期間中は契約職員。期間満了後、

仕事内容【管理者兼児発管】児童発達支援/日曜休み◎ 大学や専門家との療育＆4つの柱による支援が特徴/研修＆OJT充実！さらに成長も月給29.1万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 291,400円～380,000円 【月給】291,400円～380,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 全額支給(規定内上限なし) インセンティブ 0円～60,000円/月(管理者兼任の場合) 昇給あり(勤続期間および職務内容により) 賞与あり(年1回、別途決算賞与あり※会社業績による) ■試用期間6か月/期間中は契約職員。期間満了後、正社

仕事内容[PRポイント] 「寝たきりにならないための支援」をモットーに、自立支援と認知機能改善に注力している施設です。運営母体が大きく、研修制度や教育制度が整っているのが特徴！マイカー通勤OKで、通勤面も安心ですね。 [仕事内容] 生活相談員業務全般 ・窓口対応 ・契約諸手続き ・通所介護計画書等の書類管理 ・ご利用者様、ご家族の相談対応 ・トレーニングなどのサービス提供 ・送迎 など [給与] 月給:230,000円〜250,000円 ※経験・能力に応じて決定 ※試用期間3ヶ月あり(条件同様) ≪内訳≫ 基本給:150,000円〜 固定残業代(40時間分):41,000円〜57,000円 その他手当

仕事内容掲載期間：12/01（月）～12/31（水） 株式会社さぼてんきっず さぼてんきっず 【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給25.3万円～ 正社員 実働6.5時間/日曜休み「遊・学・育」のプログラムで、笑顔と楽しさいっぱいの施設♪ ◆「遊・学・育」喜びや楽しさのあふれる施設です♪ 子どもたち一人ひとりの個性に合わせ、これからの社会を生き抜いていく力強さを身につけるための支援をおこなっています。 生きる上での困難を少しずつでも改善していけるよう、より良い未来を歩むためにサポートしていきます。 施設のなかには、宿題や課題を一緒に頑張る、成長できる仲間がいる、

仕事内容【管理者兼児発管】児童発達支援/日曜休み◎ 大学や専門家との療育＆4つの柱による支援が特徴/研修＆OJT充実！さらに成長も月給29.1万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 291,400円～380,000円 【月給】291,400円～380,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 全額支給(規定内上限なし) インセンティブ 0円～60,000円/月(管理者兼任の場合) 昇給あり(勤続期間および職務内容により) 賞与あり(年1回、別途決算賞与あり※会社業績による) ■試用期間6か月/期間中は契約職員。期間満了後、正社

仕事内容【管理者兼児発管】児童発達支援/日曜休み◎ 大学や専門家との療育＆4つの柱による支援が特徴/研修＆OJT充実！さらに成長も月給29.1万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 291,400円～380,000円 【月給】291,400円～380,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 全額支給(規定内上限なし) インセンティブ 0円～60,000円/月(管理者兼任の場合) 昇給あり(勤続期間および職務内容により) 賞与あり(年1回、別途決算賞与あり※会社業績による) ■試用期間6か月/期間中は契約職員。期間満了後、正社

仕事内容掲載期間：12/01（月）～12/31（水） 株式会社さぼてんきっず さぼてんきっず朝日 【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給25.3万円～ 正社員 実働6.5時間/日曜休み「遊・学・育」のプログラムで、笑顔と楽しさいっぱいの施設♪ ◆「遊・学・育」喜びや楽しさのあふれる施設です♪ 子どもたち一人ひとりの個性に合わせ、これからの社会を生き抜いていく力強さを身につけるための支援をおこなっています。 生きる上での困難を少しずつでも改善していけるよう、より良い未来を歩むためにサポートしていきます。 施設のなかには、宿題や課題を一緒に頑張る、成長できる仲間がい

仕事内容【管理者兼児発管】児童発達支援/日曜休み◎ 大学や専門家との療育＆4つの柱による支援が特徴/研修＆OJT充実！さらに成長も月給29.1万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 291,400円～380,000円 【月給】291,400円～380,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 全額支給(規定内上限なし) インセンティブ 0円～60,000円/月(管理者兼任の場合) 昇給あり(勤続期間および職務内容により) 賞与あり(年1回、別途決算賞与あり※会社業績による) ■試用期間6か月/期間中は契約職員。期間満了後、正社

仕事内容掲載期間：12/01（月）～12/31（水） 福システム株式会社 放課後等デイサービス ぽっぽ大胡 【児発管兼管理者候補】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給24.2万円～/年間休日122日 正社員 土日祝休み/幅広い福祉サービスを展開する法人/ニーズやステージにあった支援を♪ ◆子どもたちのニーズやステージにあった支援を 私たちが展開する放課後等デイサービスは、「小学生向け施設」と「中高生向け施設」の2つに分かれています。 それぞれの施設では、子どもたちのニーズやステージにあった支援を提供。 個別療育と体験型療育を重視した療育方針をもとに、子どもたち一人ひとりとじっくり寄り添い

仕事内容掲載期間：12/01（月）～12/31（水） 株式会社サシノベルテ こどもサークル前橋2 【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス 正社員 日曜休み大学や専門家との療育＆4つの柱による支援が特徴/研修＆OJT充実！さらに成長も月給26万円～/正社員/資格必須 ◆子どもたちの可能性を信じ、長所に目を向けた成長支援を 当施設は、子どもたちの「できた！」を増やし、「成長・発達・未来」を応援する放課後等デイサービスです。 さまざまな療育を通じて、一人ひとりの個性を磨きながら成長できる場を目指しています。 また従来の預かり型ではなく「療育型」施設として、言語聴覚士や心理師など、各専門分野