認知症 - 神奈川県川崎市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容<仕事内容> 【川崎市麻生区】地域包括支援センターの相談スタッフ 賞与3.6ヶ月分支給あり！／残業ほぼなし◎ 地域に根ざした「包括ケア」を実践！ 当法人は、利用者様の「その人らしい暮らし」を支えるため、多職種連携によるチームケアを大切にしています。特別養護老人ホームや訪問介護、居宅介護支援など、法人が提供する多様なサービスはもちろん、地域の医療機関や各種事業所と密に連携し、地域ネットワークを活かした包括的な支援を実現しています。 【業務内容】 在宅の高齢者の方々が住み慣れた地域で自分らしく生活を続けられるよう、生活全体を見据 えた支援をお任せします。これまでの経験で培ったスキルや知識を存

仕事内容業務内容： 認知症対応型グループホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・利用者さま、ご家族様からヒアリングをして、最適なケアプランの作成業務 ・担当者会議、モニタリングの実施 ・その他付随する業務 ※就業場所変更の範囲と業務内容変更の範囲の詳細は面談時にお伝えします ※契約期間： 期間の定めなし ●残業は月平均4.35時間とほとんどありません。お仕事後の予定を立てやすく、仕事とプライベートを両立しやすい環境です。 ●産前産後休暇、育児・介護休業の取得実績があります。ライフスタイルの変化に合わせて勤務できる環境です。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。資格取得支援制度があり、先輩も丁

仕事内容ヒューマンライフケア登戸 ホスピスホームで副施設長としてのキャリアを築くチャンス ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、介護事務、一般事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給305,000〜350,000円 ≪基本給≫ 180,000〜210,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 地域手当:32,000円 資格手当:5,000〜20,000円 夜勤手当:25,000円/5回分（超過分は別途支給） 役職手当:20,000円 処遇改善手当:23,000円 時間外手当:別途支給（1分単

仕事内容【仕事内容】 業務内容：認知症専門病院での看護業務全般 ※精神科及び認知症治療病棟経験者優遇 病床数：300床 診療科目：精神科、神経内科 スタッフ数（予定）：220 この求人は人材紹介サービス【アスメディックス株式会社】の求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします 【給与詳細】 月給246000円〜 ・賞与あり：年2回（7月、12月 平成24年度グループ平均3.5カ月） ・昇給あり：年1回（4月） 准看護師：基本給171,000円、主要手当75,000円、合計246,000円 ※主要手当：資格・住宅・夜勤手当（4回）を含む ※有資格者は

仕事内容●認知症専門病院（300床）でのリハビリ業務全般を行っていただきます♪ ●各種社会保険完備、退職金制度や職員寮など、安心できる生活をサポートしてくれます◎ ●24時間対応の託児所も完備していますので、小さいお子様がいらっしゃる方も安心して働けます！

仕事内容■会社名 神奈川県川崎市麻生区のグループホーム ■メインキャッチ グループホームでの介護士/認知症ケアを目的としたグループホームで介護職の募集です!(正社員) ■コメント 認知症ケアを目的としたグループホームで介護職の募集です！《正社員》 ■雇用形態 正社員 ■職種 グループホームでの介護士 ■仕事内容 グループホームにてご利用者さまに対する介護サービスの提供 ・食事、入浴、排泄、移動介助 ・レクリエーション企画、支援、記録作成、送迎等 【補足】 ◎大手上場企業で福利厚生充実。 ◎年間休日123日以上。4週8休＋祝日日数。 ◎キャリアパス多数あり！現在も大きくなるグループでキャリアア

仕事内容【仕事内容】 業務内容：認知症専門病院での看護業務全般 ※精神科及び認知症治療病棟経験者優遇 病床数：300床 診療科目：精神科、神経内科 スタッフ数（予定）：220 この求人は人材紹介サービス【アスメディックス株式会社】の求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします 【給与詳細】 月給288500円〜 ・賞与あり：年2回（7月、12月 平成24年度グループ平均3.5カ月） ・昇給あり：年1回（4月） 給与：看護師（大卒）：基本給212,000円、主要手当79,000円、合計291,000円 看護師（専門卒）：基本給209,500円、主要

仕事内容業務内容： 認知症対応型グループホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・利用者さま、ご家族様からヒアリングをして、最適なケアプランの作成業務 ・担当者会議、モニタリングの実施 ・その他付随する業務 ※就業場所変更の範囲と業務内容変更の範囲の詳細は面談時にお伝えします ※契約期間： 期間の定めなし ●残業は月平均4.35時間とほとんどありません。お仕事後の予定を立てやすく、仕事とプライベートを両立しやすい環境です。 ●産前産後休暇、育児・介護休業の取得実績があります。ライフスタイルの変化に合わせて勤務できる環境です。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。資格取得支援制度があり、先輩も丁

仕事内容【川崎市多摩区／ケアマネジャー】正社員｜安定基盤で風通しの良い柔軟な職場環境意欲・人柄重視での採用｜駅から5分以内｜年齢不問｜資格が身に付く｜シフト制｜研修制度・待遇充実の上場企業グループで活躍しませんか？ ■ アピール 待遇改善に積極的な安定した経営基盤！ 上場企業グループでステップアップを目指しませんか？ ～リビングプラットフォームグループとは～ 保育事業・介護事業・障害者支援事業などを全国各地に展開中。 グループのミッションとして、「安心を育て、挑戦を創る」を掲げています。 目標である少子高齢化問題の解決に向け、安心と挑戦のループを繋いでいけるよう、「持続可能な社会保障制度の構築

仕事内容■会社名 神奈川県川崎市高津区子母口のグループホーム ■メインキャッチ グループホームのケアマネージャー/20-40代活躍中！月給29万円以上 賞与年4回 夜勤手当あり キャリア支援充実 ■コメント 賞与年4回 夜勤手当あり 認知症実践者研修手当あり キャリアアップ支援制度あり ■雇用形態 正社員 ■職種 グループホームのケアマネージャー ■仕事内容 ケアマネ業務（心身状況把握 プラン作成 見直し モニタリング 受診対応 地域交流 家族対応） 介護業務（身体介護 生活支援） ■給与 月給290360円~ ■給与備考 月給：290360円～308180円 基本給：231260円～2

仕事内容地域に根ざしたケアマネジャーとして活躍しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給246,000〜306,250円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 必要経験： 認知症介護実践者研修 小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 生田駅から1.2km 読売ランド前駅から1.9km 向ヶ丘遊園駅から2.4km ◆勤務時間 ①8:30〜17:

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ グループホーム友の里 川崎田島/求人/施設長など管理職/正社員/グループホーム/川崎市川崎区 「介護職はキャリアUP出来ない…」そんなあなたに正当な評価で成長してもらいたい。 施設スタッフの声 事業所に特色を持たせ、ご利用者様へのサービスをご提供しています。 毎月１回はスタッフとのコミュニケーションを行って

仕事内容工藤建設株式会社のグループホーム フローレンスケアたかつで、ケアマネジャーを募集！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給284,700円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 ≪賞与≫ 年3回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 有資格者歓迎：認知症介護実践者研修 必要経験： 「認知症介護実践者研修」または「実務者研修基礎課程」修了者（未受講の場合、入社後に受講していただきます。受講

仕事内容【川崎市高津区／ケアマネジャー】正社員｜安定基盤で風通しの良い柔軟な職場環境意欲・人柄重視での採用｜資格が身に付く｜シフト制｜研修制度・待遇充実の上場企業グループで活躍しませんか？ ■ アピール 待遇改善に積極的な安定した経営基盤！ 上場企業グループでステップアップを目指しませんか？ ～リビングプラットフォームグループとは～ 保育事業・介護事業・障害者支援事業などを全国各地に展開中。 グループのミッションとして、「安心を育て、挑戦を創る」を掲げています。 目標である少子高齢化問題の解決に向け、安心と挑戦のループを繋いでいけるよう、「持続可能な社会保障制度の構築」を目指しながら、適正な料

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 今以上にご利用者さまの力になりたいと思ったことのある方！ 当社で、その力を発揮してください。 当社の相談員の特長！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活相談員・相談職 【業務内容】： デイサービスでの相談員業務・介護業務 ■お任せするお仕事 ・介護サービス利用申し込みに係る手続きや通所介護計画の作成、作成補助 ・ご利用者様やそのご家族様に対する相談援助業務 ・居宅介護支援事業所の担当ケアマネージャーとの密接な連携業務 ・介護スタッフへの助言 ・介護業務 ■サービスの特徴 訪問介護をはじめ、居宅介護支援事業所、訪問介護、福祉用

仕事内容【業務内容】 地域包括支援センターにおける看護師・保健師業務および付帯する業務 ・高齢者とその家族等の総合相談窓口となります。 （介護保険の申請や利用方法の説明、財産管理や契約の不安に関する相談、高齢者の虐待対応、医療機関・区役所・居宅介護支援事業所など各関係機関との連携、認知症に関する相談支援 など） ・公園体操等に参加をして地域の方たちと交流を図りながら、関係性を築き、地域とのネットワーク作りを行います。 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:30 【給与情報】 月給24万円～31万円 【施設形態】 介護施設 【休日・休暇】 年間休日120日以上

仕事内容１ユニットの介護スタッフ（５～６名）の中心として、シフト業務 に入りながらケアの質向上を推進します。シフト管理や介護技術の 指導も行い、リーダーとして理想の介護現場作りへチャレンジ！ 〇シフト：早番・遅番を２～３日／週、夜勤は１回／週程度。 〇支援内容：ご入居者の生活リズムや趣味活動（散歩・外出・園芸 など）に寄り添い、掃除や洗濯などの自立を促す支援。 〇介護記録：専用スマートフォンで簡単に入力が可能。 〇コミュニケーション：スタッフ間の円滑な関係構築をサポート。 〇ユニット運営：ユニット会議開催、ユニット内役割分担設定、 スタッフ指導・教育、シフト作成など。 ※リーダー未経験でもご経験を生か

仕事内容集団リハビリの実施 体操、レクリエーション、頭の体操、回想法、手作業、整容（身なりを整える）などの企画・運営を行っています。

仕事内容業務内容： 認知症対応型グループホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・利用者さま、ご家族様からヒアリングをして、最適なケアプランの作成業務 ・担当者会議、モニタリングの実施 ・その他付随する業務 ※就業場所変更の範囲と業務内容変更の範囲の詳細は面談時にお伝えします ※契約期間： 期間の定めなし ●残業は月平均4.35時間とほとんどありません。お仕事後の予定を立てやすく、仕事とプライベートを両立しやすい環境です。 ●産前産後休暇、育児・介護休業の取得実績があります。ライフスタイルの変化に合わせて勤務できる環境です。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。資格取得支援制度があり、先輩も丁

仕事内容１ユニットの介護スタッフ（５～６名）の中心として、シフト業務 に入りながらケアの質向上を推進します。シフト管理や介護技術の 指導も行い、リーダーとして理想の介護現場作りへチャレンジ！ 〇シフト：早番・遅番を２～３日／週、夜勤は１回／週程度。 〇支援内容：ご入居者の生活リズムや趣味活動（散歩・外出・園芸 など）に寄り添い、掃除や洗濯などの自立を促す支援。 〇介護記録：専用スマートフォンで簡単に入力が可能。 〇コミュニケーション：スタッフ間の円滑な関係構築をサポート。 〇ユニット運営：ユニット会議開催、ユニット内役割分担設定、 スタッフ指導・教育、シフト作成など。 ※リーダー未経験でもご経験を生か