青森県弘前市の人事 総務の求人・転職・中途採用

仕事内容〇採用業務（新卒・中途）：採用戦略の立案および採用計画の策定 ／採用手法の選定・運用／選考対応／進捗管理および効果検証／改 善施策の立案・実行 〇新卒採用企画：採用イベントへの参加／インターンシップの企画 ・運営／採用ページ管理 〇人材育成・組織開発：育成施策の企画・運営・改善／事業成長に あわせた組織体制づくりのサポート 〇その他：労務・業務業務サポート／経営陣・各部門責任者との組 織課題に関する連携など ≪変更の範囲：会社が定める業務≫

仕事内容新卒・中途採用を中心とした人事業務を担当していただきます。 主な業務は、高校・大学等への訪問、会社説明会やインターンシッ プの企画運営、応募者対応、面接調整、求人票作成、人材紹介会社 や派遣会社との連携などです。 採用活動を中心に担当いただきますが、将来的には人材育成、人事 企画、人事制度運用など幅広い人事業務にも携わっていただきます 。 採用計画の立案や採用手法の改善などにも主体的に取り組み、人事 部門の中核人材として活躍いただくことを期待しています。 【従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜16時45分 就業時間２：8時45分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：始業・終業時間は配属先又は日によって異なる場合があります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始の休日（１２月２９日～１月３日）

仕事内容○以下の業務（一般事務）に従事していただきます。 ・窓口受付業務 ・書類整理 ・パソコン入力作業 ・その他配属先が指示する業務 【変更の範囲】変更無し

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始の休日（１２月２９日～１月３日）

仕事内容○ふるさと納税寄付金推進事業（一般事務）に従事していただき ます。 ・書類審査、書類整理 ・パソコン入力作業 ・窓口、電話対応 ・その他配属先が指示する業務 【変更の範囲】変更無し

仕事内容農民で組織された組合の運営管理、組合員の相談を受ける。 ・書類作成 ・電話応対、組合員応対（相談受付等） ・新聞準備、発送 ・組合費集金 ※業務でマイカーを使用します。（別途、手当あり） ・その他付随する業務 変更範囲：変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・総務／人事部門で部下複数名のマネジメント経験が2年以上ある方 ・総務／人事部門で実務経験が豊富な方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・主体性を持って業務に取り組める方 【職種名】 【青森】総務人事管理職 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 東証スタンダード市場上場企業／WEB面接可／年休120日／月残業平均5時間 【職務概要】 ・管理グループ内において会社を支えるバックオフィスとして従事していただきます。 ・総務／人事部門のメンバー管理・育成 ・総務、人事、労務事案における各

仕事内容【仕事の内容】 ■総務人事・受発注業務をご担当いただきます。株式会社ＣＥホー ルディングス（東証スタンダード上場）のグループ企業として、幅 広い業務をお任せいたします。 【期待する役割】 ・将来的には管理職を目指していただきたいと考えております。 ※経験によっては役職採用も検討しております。 【変更範囲：変更無し】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：10時00分〜15時00分 就業時間２：13時00分〜18時00分又は10時00分〜19時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：業務量、副業などに応じて、相談しながら決められればと思います 。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容●総務経理業務（会計、労務管理、行政報告作成、納税、各種手続 き、電話・メール対応など） ●各事業の補助 ●変更範囲：法人の定める業務

仕事内容東北化学薬品株式会社 【弘前】管理系総合職※人事労務・総務・経理・システム◆県内数少ない上場企業／年休128日／残業少なめ 【仕事内容】 【弘前】管理系総合職※人事労務・総務・経理・システム◆県内数少ない上場企業／年休128日／残業少なめ 【具体的な仕事内容】 ≪上場企業の安定基盤／幅広い経験が身につく／残業月10時間程度／年間休日128日／東北密着73年≫ 医理化学分野の専門商社として東北一円に事業を展開する当社にて、総務、人事、経理、システム部を担う管理系総合職をお任せいたします。 ■職務内容： 本人の経験、希望、適性によって下記いずれかの部門に配属します。 【人事労務】 ・新卒

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時45分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始の休日（１２月２９日から１月３日） ※業務の状況により休日出勤の可能性があります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容〇国民健康保険保健事業に従事する会計年度任用職員 （管理栄養士）を集します。 業務内容 ・特定保健指導 ・糖尿病性腎症重症化予防に係る個別訪問指導 など ※個別訪問指導時は、公用車を使用します。 【変更の範囲】変更なし

仕事内容東北化学薬品株式会社 【青森/弘前】総務・人事（課長～部長）◆年休128日／web面接可／青森に4社しかない上場企業◆ 【仕事内容】 【青森/弘前】総務・人事（課長～部長）◆年休128日／web面接可／青森に4社しかない上場企業◆ 【具体的な仕事内容】 ■職務内容： 総務部の管理職として、総務課および人事室の業務対応およびメンバーマネジメントをお任せいたします。 ■業務内容： (1)総務 ・株主総会、取締役会の運営事務局 ・全社の庶務に関する対応 ・法務、コンプライアンスに関する企画や対応 (2)人事 ・人事企画や、中途入社社員受け入れ ・人事採用計画の策定やエージェント対応、面接選考

仕事内容【応募資格】 [必須] ・総務もしくは人事としての業務経験をお持ちの方 ・２～３名程度のメンバーマネジメント経験をお持ちの方（主に業務管理など） [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【青森県弘前市/人事・総務管理職/年収～600万】（年収380万円～600万円） 【仕事内容】 【青森県弘前市/人事・総務管理職/年収～600万】 ■総務部の管理職として採用及び労務の業務を中心に、実務及びマネジメントを担当頂きます。将来的には幅広く管理部門を統括頂きます。採用に関しては、中途および新卒採用を対応頂きます。 実務の他に現場の指示出し、進め方の判断

仕事内容■総務部の管理職として採用及び労務の業務を中心に、実務及びマネジメントを担当頂きます。将来的には幅広く管理部門を統括頂きます。採用に関しては、中途および新卒採用を対応頂きます。 実務の他に現場の指示出し、進め方の判断をお任せいたします。法務については社内規定改定や営業許可の取扱い等で顧問弁護士に相談出来ます。 (1)総務 ・株主総会、取締役会の運営事務局 ・全社の庶務に関する対応 ・法務、コンプライアンスに関する企画や対応 (2)人事 ・人事企画や、中途入社社員受け入れ、外国人実習生への対応 ・人事採用計画の策定やエージェント対応、面接選考の実施対応 ・労務、給与、福利厚生の管理と対応 ■特

勤務時間就業時間１：8時15分〜17時15分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・総務部・人事部門での庶務全般のお仕事 ・従業員の入退社、移動手続き ・各種設営、撤収作業 ・出張者、出向者対応業務の補助 ・各種書類作成、ファイリング、書類整理 ・各種工場見学 変更範囲：会社の定める業務 ※応募の際は、ハローワークより「紹介状の交付」を 受けてください。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜15時15分 就業時間２：9時00分〜15時45分 就業時間３：10時15分〜17時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２月２９日～１月３日） ※業務の状況により休日勤務の可能性があります。

仕事内容〇乳幼児等の発達支援業務に従事する会計年度任用職員 （臨床心理士または公認心理師）を募集します。 業務内容 ・１歳６か月児健診、３歳児健診の発達支援に関する業務 ・５歳児発達健診・相談に関する業務 ・幼児の発達相談に関する業務 ・その他事務 など ※公用車を使用しての外勤があります。 【変更の範囲】変更なし

仕事内容○管理部総務課にて医療機器・医薬品の卸売業の事務を担当 ・伝票作成 ・データ入力 ・来客応対 ・電話応対 ・その他事務に関わる全般的な業務 ＊Ｅｘｃｅｌ、Ｗｏｒｄなどパソコンを普通に使えること 変更範囲：変更なし

仕事内容[募集背景定年等の今後の人員体制に備えての増員のため。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 上場企業での総務の仕事です。 【具体的には…】 ・各種規程制定及び改廃 ・各種契約書管理 ・社内設備・備品管理（社用車管理等も含む） ・株主総会の資料作成、株主への対応 ・社内外広報の企画、立案 ・社内会議、行事の企画、運営 ・来客、電話対応 ※キャリア形成のため将来的に管理グループ内での異動の可能性がございます。 等 ※詳細は面談時にお伝えします 【HUREX担当者より】 ＜企業について＞ ・信頼される商品供給能力／各事業所に特殊倉庫（温度管理できる危険物倉庫）を含めた倉庫を保有し、お客様から

勤務時間《勤務形態》 日勤 《勤務時間》 【時間1】08:15～17:15 【休憩時間】60分 【実働時間】8時間 【残業時間】15時間/月(平均) 【勤務体系】固定(日勤) 《勤務曜日》 月火水木金 《休日》 土日祝休(会社カレンダー) 年末年始・GW・夏季休暇あり

仕事内容■お仕事内容 日勤/土日祝休み/人気のオフィスワーク/地元の安定企業で長く働けます 【業務内容】 コネクタを製造している工場での総務事務をお願いいたします！ 丁寧に指導する体制が整っています！ 入社前の職場見学OKです！ 【具体的な業務内容】 ・従業員の入退社、異動手続き（書類作成、専用システム入力、IDカード作成等） ・教育、社内研修の運営補助（資料準備、出欠管理） ・各種設営、撤収作業（机・椅子の移動等） ・出張者、出向者対応業務の補助 （宿泊先手配、タクシー予約、受入準備等） ・各種伝票処理 （社内システムを使用した支払・収納処理） ・ファイリング、書類整理

仕事内容【仕事内容】 ＜資材管理の事務サポートstaff＞ 書類整理・事務作業など 先輩のアシスタントから始めましょう！ ▽具体的には… ■工事で使用する資材の発注・在庫確認 ■資料作成 ■請求書の対応 ■物件管理 ■工事の進行確認 など 【必要な資材を発注→届いた資材の確認】 まずはこのチェック作業が中心となります！ 実際にお仕事をしてみて初めて気づくことや わからないこともあると思います。 最初はできないことがあって当然なので 遠慮なく質問してください！ 【給与詳細】 ※試用期間3ヶ月（待遇に変わりありません） ※固定残業超過分は別途支給 月給37万円〜 ※固定残業代：49,143円～

仕事内容ブライダルジュエリーの企画・製造を行う当社にて、運営管理およ び総務業務を担当していただきます。製造現場と経営をつなぐバッ クオフィスの中核ポジションです。生産管理業務に加え、社内体制 の整備にも携わっていただきます。社内の各部門と連携しながら会 社全体を支える重要なポジションです。 ■生産効率や品質向上に向けた改善活動■製造の進捗管理・納期調 整やトラブル発生時の対応■働きやすい環境づくりに向けた改善活 動■勤怠管理および労務関連業務■行政機関や社会保険労務士等と の連携対応■経営層との連携による組織づくり 入社後は製造現場や業務の流れを理解いただきながら、段階的に担 当範囲を広げていただき