茨城県古河市の介護職員の求人・仕事・採用

仕事内容★2026年10月以降に新規オープン！ ＼「無資格・未経験でもマネージャーとして働けます！」マネージャーデビューを当社が全面サポート／ 【施設形態】 障害者グループホーム：障がいのある方が自分らしく生活できるような「共同生活援助」を行う施設です。 ― ユースタイルホームの特徴 ― ・日中支援型 ・入居者様の定員は20名以下 【お仕事内容】 介護スタッフのマネジメントなど、障害者グループホームの事務所マネジメント業務をお任せします。 ■マネージャー業務 ・来訪者対応・問い合わせ対応 ・スタッフの育成・指導 ・入社時の雇用契約対応 など 難しい業務はなく、施設で働く世話人（スタッフ）さ

勤務時間8:15～17:15（休憩60分） 8:15～12:30（休憩0分） 12:15～17:15（休憩0分）

仕事内容【求人概要】 古河市/デイサービス/パート/介護職/介福・実務者/日曜固定休み/午前や午後のみOK 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 ケアももデイサービス 開設時間 平日：9:00～16:00 土曜：9:00～14:00 施設規模としては利用者様が37名（1日型25名、半日型12名）、スタッフ14名 介護度合いは要介護２相当 半日型 リハビリに特化した形態 パワーリハビリ、ストレッ

仕事内容★2026年10月以降に新規オープン！ 障害者グループホームで入居者様の生活サポートをお願いしています。 【施設形態】 障害者グループホーム：障がいのある方が自分らしく生活できるような「共同生活援助」を行う施設です。 ― ユースタイルホームの特徴 ― ・日中支援型 ・入居者様の定員は20名以下 【仕事内容】 ご利用者様の日々の生活のサポートをしていただきます。 ・お食事の準備、食事・入浴・就寝支援 ・ご利用者様のお困りごとの対応 ・金銭管理、健康管理、服薬管理 など ※詳細は面談時にお伝えします PR ここがオススメ！ 【日払い制度があるから急な出費があっても安心】

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:特別養護老人ホーム 秋明館 【施設形態】:特別養護老人ホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 ・特別養護老人ホームにおける介護業務全般 ・利用者様の日常生活の支援及び介護業務全般 ・余暇活動支援（レクリエーション補助）の実施など ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※初任者研修は厚生労働省が定めたカリキュラムを履修し、修了試験に合格することで取得できる資格です。 【給与詳細】 【月給】229,600円-274,960円 ［内

仕事内容ケアマネジャー / 居宅介護支援事業所 / 正職員 ・居宅介護支援事業所の管理者 ・ケアプランの作成・ご利用者様 ・ご家族様との面談、連絡、調整 ・関係機関との連絡調整 ・要介護認定申請及び介護保険関連の手続き代行 ・その他付随する業務 勤務先 有限会社セキ さくら苑居宅介護支援事業所 勤務地 〒306-0121 茨城県古河市駒込922-15 業種・サービス形態 居宅介護支援、その他 雇用形態 正職員(夜勤あり) 仕事内容 ・居宅介護支援事業所の管理者 ・ケアプランの作成・ご利用者様 ・ご家族様との面談、連絡、調整 ・関係機関との連絡調整 ・要介護認定申請及び介護保険関連の手続き代

勤務時間7:00～16:00（休憩60分） 8:00～17:00（休憩60分） 9:30～18:30（休憩60分） 10:00～19:00（休憩60分） 11:00～20:00（休憩60分）

仕事内容【求人概要】 古河市/有料老人ホーム/パート/介護職 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 ヒューマンサポート古河 介護付有料老人ホーム 定員 62名 全室個室で安心・安全を考慮した設計をもとに、充実した生活をお送りいただける環境整備にも力を入れております。 医療機関と連携し、重度の介護の方から医療サポートが必要な方まで多様なニーズに対応しています。 職場見学もお待ちしてます。 お気軽にお問い

仕事内容【求人概要】 古河市/サービス付き高齢者向け住宅/正社員/介護職/施設見学も大歓迎 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 ふるさとホーム古河第弐 ・サービス付き高齢者向け住宅 ・デイサービス 定員 40名 介護施設、訪問看護など医療福祉サービスを多店舗展開しております。 キャリアアップ制度なども充実しており、様々な将来への可能性を見つけられる企業です。 まずは、お気軽にお問い合わせください。

仕事内容【仕事内容】 グループホームに入居されている方の支援業務です。 ■お食事準備 ■相談・お話し相手 ■通院・買い物同行 ■服薬管理 ■介助が必要な方に対して食事・入浴・排泄業務 ■清掃、洗濯業務 ■消灯後の巡回（不眠時の入居者様支援） ■その他生活援助や見守り ■パートスタッフの教育・サポート ★施設管理者・エリアマネージャーへのキャリアップも目指せます！ ※業務内容の変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容生活相談員 / 通所介護・デイサービス / 正職員 あずみ苑の窓口としてケアマネジャーや介護スタッフと連携・関係性を高めていきながら、お客様へあずみ苑をご案内します。 お客様の受け入れに関する書類管理、ご家族様の相談対応業務、契約手続き、通所介護計画の作成や帳票整備、現金回収業務、介護業務全般をお願いいたします。 ■従事すべき業務の変更の範囲 当社業務全般（介護職、生活相談員、施設運営、管理部門など）への配置転換・昇格の可能性あり。 ■就業場所の変更の範囲 全国型：全国の高齢者介護施設 地域限定型：自宅通勤可能な高齢者介護施設 勤務先 株式会社レオパレス21 あずみ苑古河 勤務地 〒30

勤務時間18:00～9:00（休憩120分）

仕事内容【求人概要】 古河市/住宅型有料老人ホーム（22室）/夜勤専従パート/初任者研修以上/介護職/週1日～OK 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 施設形態 ・１棟22室の住宅型有料老人ホーム ・デイサービス/訪問介護事業所併設 コンセプト ・安心と快適さを第一に考えた居住環境を提供 ・アットホームな雰囲気でご利用者様の個人個人の介護ニーズに応える ・ご利用者様の尊厳を大切にしながら、介護支援を

仕事内容老人ディサービスセンターでの介護業務を行います ・利用者の送迎 ＊送迎地域は主に古河市内 ＊車両は普通車３台、軽リフト車１台（全てＡＴ車） ・機能訓練介助 ・食事介助 ・排泄介助

仕事内容日曜日定休・日勤のみ！17:00終業◎各種手当・昇給・賞与あり♪安心して長く働けるデイサービスです 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 介護業務 ・入浴介助（設備:機械浴2室、ユニットバス1室） ・食事介助 ・排泄介助 ・機能訓練介助 ・ゲーム、レクリエーション企画の実行 ・利用者の送迎 ＊送迎地域は主に古河市内、野木町 ＊車両は普通車2台、リフト車2台（全てオートマ車） 業務変更なし 転勤の可能性なし 資格: 資格要件なし 普通自動車運転免許（AT限定可） 64歳以下（定年上限のため） 経験不問 学歴不問 勤務時間: 8:00～17:00（休憩60分） 残業ほぼなし 休日・休

仕事内容生活相談員 / 通所介護・デイサービス / 正職員 施設に併設されたデイサービスに おける勤務です。 ＊通所介護管理業務 必要書類作成、管理 ケアマネさん対応(担当者会議等)通所スケジュール、売り上げ管理。 介護保険提供表実績入力（ソフトほのぼの使用） デイサービス職員教育。 利用者様への介護業務(レクリエーション・入浴等) デイサービスイベント企画。 （管理者兼務の場合）デイサービスにおける管理全般を最終的にお願いします。 ※基本的に車での送迎業務はありません。 ※入社日相談可 従事すべき業務の変更の範囲：資格要件により対象外となる勤務を除く、法人内全ての職務 就業場所の変更の範囲：法人

勤務時間8:30～17:30（休憩60分）

仕事内容【求人概要】 古河市/デイサービス/派遣/介護福祉士 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 デイサービスセンター（1日30～35名利用） サービス付き高齢者向け住宅併設の為、送迎車運転業務はありません。 職場見学も大歓迎です。 お気軽にお問い合わせください。 介護・医療業界に特化したツクイスタッフだからこそのサポート！ ■就業先もスタッフさんも、同じアドバイザーが対応！ 職場の雰囲気、どんな

勤務時間(1)08:00～18:00(休憩60分) (2)08:00～13:00(休憩なし) (3)09:00～14:00(休憩なし) ※勤務時間応相談 ※1か月単位の変形労働時間制 ※月間労働87時間未満/社会保険非加入求人 労働時間制度 変形労働時間制

仕事内容掲載期間：08/07（金）～08/31（月） ツクイ古河 髪色も、ネイルも、ツクイでは自由♪週2日程度・シフト相談可☆ アルバイト・パート 子育て世代も活躍中！ライフステージに合わせた安心＆柔軟な働き方を実現！家庭と仕事の両立を応援します◎ 【介護施設で、ご利用者さまの介護や過ごしやすい環境づくりを行うお仕事♪】 介護施設のご利用者さまの食事、入浴、排せつなどの介助や、レクリエーションやイベントの企画・実施などをするお仕事です。 ご利用者さま一人ひとりに寄り添えることはもちろん、アットホームな環境で他のスタッフと連携しながらお仕事できるのも魅力の1つです！ ☆充実した福利厚生 ☆ご自

仕事内容介護職/ヘルパー / 住宅型有料老人ホーム / 正職員 施設内介護事業（通所介護・訪問介護）の業務 勤務先 株式会社シニアライフパートナー 住宅型有料老人ホームSLP古河 勤務地 〒306-0226 茨城県古河市女沼1645-3 業種・サービス形態 有料老人ホーム、デイサービス・デイケア、訪問介護・定期巡回 雇用形態 正職員(日勤のみ) 仕事内容 施設内介護事業（通所介護・訪問介護）の業務 給与 月給：191,000円～252,000円 給与詳細 試用期間あり 期間 3ケ月 試用期間中の労働条件 同条件 勤務時間 8:30～17:30（シフト制 休憩60分） 休日詳細 週休

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） 残業時間月平均1時間

仕事内容特別養護老人ホーム わたらせでパート・アルバイトとして輝きませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,074〜1,400円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 支援金手当:3,000〜15,000円 ベースアップ手当:25〜35円 運転手当:250円/回 住宅手当:7,000円/月（該当者のみ） 扶養手当:3,700円～/月（該当者のみ） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ≪昇給≫ 10

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：7時00分〜16時00分又は10時00分〜19時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：◎就業時間については相談に応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他会社カレンダーによる（ローテーション） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容◎有料老人ホーム／グループホーム／ショートスティ／デイサービ スにおける介護業務全般 ＊食事・入浴・排泄介助 ＊移動、移乗介助など ＊介護記録の作成 ＊利用者の送迎付き添い業務 ※その他、仕事にかかわる業務全般を担当 ※変更範囲：変更なし

勤務時間・8:20～17:20（この時間帯で4時間以上、送迎の時間に出勤できる方） ※休憩は法令通り

仕事内容週３日～、パートでも年2回の賞与！マイスター制度により先輩が親身に指導します 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: ・日常生活の支援 （食事・入浴・着替え・歩行介助） ・ご利用者の送迎業務（運転または乗降サポート等、2人で行います） ・レクリエーションの企画・運営 介護助手がいますので、利用者様と向き合うことができる環境です。 利用者様が明るく元気に楽しく生活ができるようお手伝いをします。 資格: 無資格でもご応募可能ですが、入職後に認知症介護基礎研修を受講いただきます。（費用は施設で負担します。スマホやパソコンからオンライン受講で3時間程度です） 勤務時間: ・8:20～17:2

勤務時間18:00～翌9:00 実働13時間（休憩120分） 残業ほぼなし

仕事内容【古河市西町】週1日～OK！夜勤介護スタッフとして資格を活かして活躍しませんか？ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 夜間帯の見守り、ご入居者様の介助をお願いします。 ◆3時間毎に各居室巡視、コール対応、トイレ誘導、起床/就寝介助 ◆夕食、朝食の見守り、食事介助、服薬確認、お部屋誘導 など 従事すべき業務の変更の範囲：資格要件により対象外となる勤務を除く、法人内全ての職務 就業場所の変更の範囲：法人内の全国の事業所 雇用期間の定め：入社時期に関わらず年2回、半年毎の更新（3月末、9月末） ※勤務評価等によって更新の可能性有り、更新上限なし 資格: ・介護職員初任者研修修了者 ・介護