デイサービス ハローワーク - 静岡県浜松市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時30分 就業時間２：8時30分〜16時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）（２）のいずれか 残業は基本無し 就業時間の相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他※休日は日曜とローテーション 土曜日は隔週出勤です。（調整可能） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容介護職員の仕事に携わっていただきます。 デイサービス業務 ・レクリエーション ・入浴介助 ＊最初の１か月は先輩と行動を共にして仕事を覚えて頂きます。 ＊フルタイム希望者も大歓迎です！ 機能訓練は専門職員で行ないます 変更範囲：変更なし ＃マザーズ

勤務時間就業時間１：8時30分〜10時00分 就業時間２：16時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）の両方に携わっていただきます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容運転手の仕事に携わっていただきます。 デイサービスなゆた浜北におけるご利用者様の送迎の仕事です。 送迎エリア：旧浜北区内 ご利用者様：１８名 ※ワンボックスカーを使用し、何度かに分けてご利用者様の送迎を 行っていただきます。 変更範囲：なし

勤務時間又は8時30分〜17時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間は相談に応じます。 休憩は法定通り付与します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 休日は相談に応じます 勤務１年以上の方リフレッシュ休暇制度有（１日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容通所リハビリを利用されている方への介護支援全般のお仕事です ・入浴ケア・食事ケア・排泄ケア・レクリエーション・送迎他 利用定員：４０名 【無資格者・未経験者歓迎】 入職日より指導者が付き、業務の流れや技術について指導していき ます。毎月、介護主任と面談を通してフォローしていきます！ 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間・労働日数の相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容デイサービスにおける、介護業務全般になります。 入浴介助・体操補助等のお仕事になります。 変更範囲：変更なし ＃マザーズ

勤務時間就業時間１：8時30分〜10時00分 就業時間２：16時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）の両方に携わっていただきます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他当園休日カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容運転手の仕事に携わっていただきます。 デイサービスにおける利用者の送迎の仕事です。 送迎エリア：旧浜北区内 定員：３０人 変更範囲：なし

仕事内容デイサービス利用者の送迎、入浴介助、排泄介助、食事介助、移乗 、レクリエーション等 理事長が歯科医師の施設です。地域の高齢者の支援として、一緒に サポートして頂ける方を募集いたします。 歯科衛生士とともに口腔ケアにどこよりも力を入れています。いつ までも口から食べられる喜びをサポートしていきます。 セラピードッグ（ゴールデンレトリーバー）がいます。 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容◆半日の少人数型のリハビリ特化のデイサービスＳＳＫＣ＋の介護 福祉士を募集します◆ デイサービスの経験は問いません。ブラン クのある方やシニアの方、若い方でもやる気のある人材は歓迎しま す。入浴介助や食事介助もなく、軽度者対象のため身体的な負担が 少ない施設になります。具体的な業務内容は、利用者の送迎とリハ ビリの介助などの介護業務になります。一定 期間後は、通所介護 計画作成や家族やケアマネージャーへの報告と連携の業務もお願い します。 ２０２５年９月１日 移転 リニューアルオープン！ ＊日曜 定休日 ＊入浴・食事の提供はありません。 ＊地域密着型通所介護定員１８名（午前・午後） ＊カフェの

勤務時間就業時間１：8時00分〜9時30分 就業時間２：15時30分〜17時00分又は8時00分〜17時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）または（２）だけでも可 ※介護補助も行える場合は、１日６～８時間勤務も可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 月～土曜のうち週３日以上出勤できる方。 年末年始は休みになります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・デイサービス利用者の送迎 ・ショートステイ利用者の送迎 ・車両管理（給油、洗車など） ・介護補助（希望及び相談による） 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間の相談：可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他土曜日の勤務が可能な方 ※休日の相談：可 お子様の学校行事等の相談：可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容『デイサービスセンター都田の里』における介護の仕事です。 認知症に特化したデイサービスセンターです。 ・食事、入浴、排泄介助 ・レクリエーションの企画、運営 ・ご利用者様の送迎等（エリア：片道３０分以内） 社有車使用（軽、普通乗用車） ・定員１６名 「変更範囲：事業所の定める業務」 ＃マザーズ

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：なし ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容デイサービスセンターでの介護業務（送迎、付添いなど） 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間又は8時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：月～土曜日のシフト制です。 週２～３回から可。 土曜日勤務できる方歓迎！！ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容当デイサービスは理学療法士による個別機能訓練をメインにしてお り、運動意欲の高いご利用者様が中心です。 【業務内容】 ・ご利用者様の体調確認、 （バイタルチェックや内服確認、ケガの処置など） ・口腔ケア指導、口腔体操 ・運動への誘導、補助、集団体操 ・送迎、それに付随する業務などです。 看護師の専門的なスキルを活かす業務は少ないですが、運動・リハ ビリにより身体機能の改善や出来ることが増えていく過程を一緒に 喜べるところが一番の魅力です。 変更範囲：会社の定める業務 ＃マザーズ

勤務時間就業時間１：8時00分〜10時00分 就業時間２：16時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）両方の時間帯勤務できる方 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 年末年始 １２／３０～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容デイサービスにおける送迎業務全般を担当して頂きます。 ・軽自動車、またはワンボックス車を使用して送迎します。 （ご利用者３～７人程度、１～２回で送迎します） ・１名対応でご利用者様の乗り降りの介助もして頂きます。 ※往復で１時間～１時間半圏内 変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時00分〜17時00分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他月～土曜日のシフト制です。週２～３回の勤務から対応可能です。 土曜日勤務できる方歓迎 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容当デイサービスは理学療法士による個別機能訓練をメインにしてお り、運動意欲の高いご利用者様が中心です。 【業務内容】 ・移動の介助 ・集団体操 ・運動への誘導、補助 ・書類作成 ・送迎、それに付随する業務などです。 介護の専門的なスキルを必要とする業務は少なく、 経験の浅い方でも安心して働くことができます。 「変更範囲：会社の定める業務」 ＃マザーズ

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間の相談：可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他土曜日の勤務が可能な方 ※休日の相談：可 お子様の学校行事等の相談：可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容『デイサービスセンター都田』における介護の仕事です。 ・食事、入浴、排泄介助 ・レクリエーションの企画、運営 ・ご利用者様の送迎等（エリア：片道３０分以内） 社有車使用（軽、普通乗用車） ・定員４０名 「変更範囲：事業所の定める業務」 ＃マザーズ

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分又は〜の時間の間の3時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他月～土曜日のシフト制です。 土曜日勤務できる方歓迎！ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容当デイサービスは理学療法士による個別機能訓練を メインにしており、運動意欲の高いご利用者様が中心です。 【業務内容】 ・理学療法士としての業務全般 ・送迎 ・移動介助 ・リハビリ機器の準備 ・トレーニング補助 ・運動への誘導など 介護の専門的なスキルを必要とする業務は少なく、 経験の浅い方でも安心して働くことができます。 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容デイサービスでの日常生活のお世話や送迎などのお仕事をお願いし ます。 利用者の方が活動を通して１日が楽しく過ごせるようサービスの提 供をしています。 変更範囲：なし

勤務時間又は8時30分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：救急患者の処理及び業務繁忙のため 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 休日については相談に応じます 勤務１年以上の方リフレッシュ休暇制度有（１日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容通所リハビリを利用されている方への介護支援全般のお仕事です ・入浴ケア・食事ケア・排泄ケア・レクリエーション・送迎他 利用定員：５０名（１日利用） １０名（午前利用）、１０名（午後利用） 【指導体制充実】 指導体制も整えていますので、ブランクがある方も安心して働くこ とができます。 変更範囲：変更なし ＃マザーズ

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分又は〜の時間の間の3時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他月～土曜日のシフト制です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容当デイサービスは理学療法士による個別機能訓練を メインにしており、運動意欲の高いご利用者様が中心です。 【業務内容】 ・理学療法士としての業務全般 ・送迎 ・移動介助 ・リハビリ機器の準備 ・トレーニング補助 ・運動への誘導など 介護の専門的なスキルを必要とする業務は少なく、 経験の浅い方でも安心して働くことができます。 「変更範囲：会社の定める業務」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時30分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容デイサービスでの看護業務全般 ご利用者様のバイタルチェックや健康観察、お薬の管理、記録作成 など一般看護業務、マニュアルに沿った機能訓練の実施をお願いし ます。スタッフ同士の協力が不可欠です。チームワークを大切にし ています。時にはケアスタッフが行う企画・排泄・食事などの日常 生活のケアのサポートもお願いします デイサービス未経験者やブランクのある久々復帰の方も応援いたし ます★しっかりした研修＆頼りになる先輩たちのサポートがあるの でゼロからのスタートもＯＫです。デイサービス経験者・有資格者 の方は即戦力として働けます！ 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容通所リハビリを利用されている方への介護支援全般のお仕事です ・入浴ケア・食事ケア・排泄ケア・レクリエーション・送迎他 利用定員：５０名（１日利用） １０名（午前利用）、１０名（午後利用） 【無資格者・未経験者歓迎】 入職日より指導者が付き、業務の流れや技術について指導していき ます。 毎月、介護主任と面談を通してフォローしていきます 変更範囲：会社の定める業務