ハローワーク 介護事業 - 静岡県浜松市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時30分 就業時間２：12時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：（１）または（２）のどちらか。 勤務時間は相談可。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇１２／２９から１／３１まで。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容生活介護の事業所で、日常生活のサポートが必要な障害をお持ちの 方を支援するお仕事です。衣服の着脱・食事・トイレといった生活 習慣の習得、散歩・農耕・作品作りなどの日中活動を支援いただき ます。 業務の変更範囲：変更なし ＃マザーズ

仕事内容居宅介護支援事業所ウイルでケアマネージャーとしての業務になり ます。 具体的な業務内容は、 ・ケアプラン作成 ・アセスメント・モニタリング ・サービス担当者会議の実施 になります。 経験者はもちろん、ブランクのある方でも大丈夫ですので安心して ご応募ください。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容「特別養護老人ホームあづきもち」に併設する「あづきもち居宅介 護支援事業所」にて、特定事業所として運営予定の介護支援専門員 の業務となります。 ３５名程度のケースを担当していただき、ご利用者の給付管理、ケ アプラン作成、サービス調整、モニタリング及び介護報酬請求等が 主な仕事です。 ※介護予防プランも対象となります 訪問業務では社用車（ＡＴ軽自動車）を運転していただき、浜松市 旧中区、旧北区、旧東区が主なエリアです。 変更範囲：法人の定める業務 ＃マザーズ

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時00分又は9時00分〜13時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：４時間～７時間／日の勤務。シフト制。 就業時間の相談：可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始休暇 ※休日の相談：可 前月下旬に作成する月間活動予 定（シフト）表による ご家族の行事などお気軽に相談ください ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容通所介護事業所（デイサービス）での介護業務です。 ・介護の必要な高齢者を１日お預かりするサービスです。 ・施設内の移動、食事、入浴、レクリエーションの補助などを していただきます。 ・２０人～３０人くらいに対して８～１０人くらいで対応して いただきます。定員：３５名 ・送迎業務 エリア：三ケ日町内 社有車使用（普通乗用車、軽自動車） 「変更範囲：変更なし」 ＃マザーズ

仕事内容居宅介護支援事業所のケアマネージャーとして勤務します。 ・介護保険制度において介護を必要とされる在宅の方のために ケアプラン（介護サービス計画）を作成して、介護サービスの 調整・管理を行います。 ・業務全般において、対象者の家庭訪問があります。 ＊社用車（軽自動車）を使用。範囲は主に旧西区・中区・南区 ＊約３５件／月を担当 変更範囲：法人の定める業務 ＃マザーズ

仕事内容神久呂の園デイサービスセンター（通所介護事業）を 利用される高齢者の介護業務。 ・入浴、排せつ、食事介助等 ・機能訓練、レクリエーションの企画立案と実施 ・利用者の送迎及び送迎時の介助 送迎範囲：旧西区、中区など施設周辺 ワンボックス普通車、軽自動車を使用（慣れないうちは軽） 通所者３０名、職員１０名体制 変更範囲：法人の定める業務 ＃マザーズ

仕事内容・介保険申請 ・国保連請求 ・アセスメント ・モニタリング ・ケアプラン、利用票、提供票の作成 ・サービス担当者会議の開催 ・介護サービス提供事業者、医療関係者、行政、包括との連絡調整 ・研修会、地域連絡会の参加等 ※外出時社用車使用（軽自動車）。エリアは浜松市内 「変更範囲：変更なし」 ＃マザーズ

仕事内容『デイサービスセンター都田』における介護のお仕事です。 ・食事、入浴、排泄介助 ・利用者の送迎業務（エリア：片道３０分以内） 社有車使用（軽・普通乗用車） ・レクリエーションの企画、運営 ・定員４０人 （介護関連の仕事） 「変更範囲：事業所の定める業務」 ＃マザーズ

仕事内容・居宅介護支援事業所の管理者 ・要介護認定等、各種申請や介護サービスを利用する際に、窓口と なる仕事です。 ・要介護の高齢者の方が、居宅において安全・安心に生活ができる よう、居宅サービス計画（ケアプラン）を作成し、適切なサービス が受けられるように、提供事業者と連絡・調整を行います。 ・変更範囲：変更なし

仕事内容十全記念病院が母体の介護老人保健施設です。（十全グループ） 働きやすい介護事業として認証を受けています。 ・一般的介護業務 ・レクリエーション等 ※未経験の方も大歓迎です。 変更範囲：なし

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅にて、入居者様に対して行う生活全般 の介護サービスのリーダー職（併設のディサービスのリクリエーシ ョンや訪問介護事業所でのサービス含む）及び介護保険請求などの 請求事務。 ・入浴、排泄などの介護、デイサービスのリクリエーションや機能 訓練、買い物代行 ・近隣病院への送迎、配膳、下膳、食器洗い ・介護保険請求、入居者への家賃、食費請求などの事務 変更範囲：会社の定める業務 ＃マザーズ

勤務時間又は9時00分〜16時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間の相談：可（お気軽にご相談ください） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ４週８休 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容高齢者や障害者の施設での介護員の仕事をお願いします。 「地域密着型の小規模デイサービス こでまり」もしくは 「障害者グループホーム えんじゅの樹」どちらか選択していただ けます。 ・食事、入浴、排泄などの日常生活の介助 ・レクリエーションの支援 等 【資格取得支援制度あり】 認知症介護基礎研修、介護職員初任者検定を取得していただきま す。 「変更範囲：事業所の定める範囲」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間２：15時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）または（２）のどちらか３時間 午前中の勤務を優先いただきたいです。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 固定の曜日で稼働いただく必要はありません。 年末年始・夏季休暇・ＧＷ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容主に居宅介護事業所のケアマネージャー様に弊社の訪問鍼灸マッサ ージをご紹介いただくお仕事です。車で居宅介護事業所や老人ホー ム、地域包括センターを巡回して、ご挨拶をして定型の内容を説明 する仕事がメインになります。一回の営業時間は５分程度でごく短 いものです。一日に１０件程度を目安に回っていただきます。ケア マネージャー様は基本的にお話をきちんと聞いてくれる方が多いで す。営業先に直行、業務終了後直帰の勤務形態となります。打合せ は必要に応じて電話などで行います。成約に関するノルマは一切あ りませんが、訪問件数の目安は達成いただきたいです。 「変更範囲：会社の定める業務」

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：※勤務時間・日数は、応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他週５日勤務の場合、公休月９日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・全国で約２００ヶ拠点展開している学研グループの介護 事業の会社です。 ・学研グループならではの運営ガイドライン（マニュアル） 教育研修がございます。 ・ご入居者やご家族の来客対応、電話応対、介護請求業務、備品 購入管理・在庫管理、領収書作成等をご担当いただきます。 ・お仕事にブランクある方、未経験の方でも安心してお仕事いただ けます。 （居室数５１戸） 変更範囲：変更なし

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅にて、入居者様に対して行う生活全般 の介護サービスの提供（併設のディサービスのリクリエーションや 訪問介護事業所でのサービス含む）及び介護事務の一部等。 ・入浴、排泄などの介護、デイサービスのリクリエーションや機能 訓練、買い物代行 ・近隣病院への送迎、配膳、下膳、食器洗い ・介護記録 変更範囲：会社の定める業務 ＃マザーズ

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間：相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他勤務表による。 ※土曜日勤務していただけるとありがたいです。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容通所介護事業所（デイサービス）における高齢者の介護業務です。 ・食事・入浴・排泄等の介助 ・レクリエーション・行事等の実施 ・リハビリ補助 ・移動支援 ・送迎業務（軽自動車、ワンボックスカー使用） 【従事すべき業務の変更の範囲：法人の定める業務】 （生活相談員・介護支援専門員）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜17時00分又は8時00分〜17時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：※勤務時間等については相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 原則土日休み 年末年始休暇１２／３１～１／３ その他ローテーションによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容神久呂の園デイサービスセンター（通所介護事業）を利用される高 齢者の介護業務。 ・入浴、排せつ、食事介助等 ・機能訓練、レクリエーションの企画立案補助と実施 ・利用者の送迎及び送迎時介助 送迎範囲：旧西区、旧中区富塚町など施設周辺 ワンボックス普通車、軽自動車を使用（慣れないうちは軽） 通所者：１０～１５名、職員７名体制 「変更範囲：変更なし」 ＃マザーズ

仕事内容令和７年１０月１日に新規開設した居宅介護支援事業所ケアプラン センターハピネスにて、ケアプランの作成やアセスメント、モニタ リングなど一般的なケアマネージャー業務を行う。 変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜18時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間は相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容事業所内での電話や来客対応、事務業務全般を お任せします。行事やイベントのご案内やホーム新聞の作成、 備品の発注、勤怠管理等のシステム入力などパソコン作業があり ます。 介護の資格や経験は不問ですが、小規模な事業所のため、 ご利用者のサポート（見守りなど）も行っていただきます。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅にて、入居者様に対して行う生活全般 の介護サービスの提供（併設のディサービスのリクリエーションや 訪問介護事業所でのサービス含む）及び介護事務。 ・入浴、排泄などの介護、デイサービスのリクリエーションや機能 訓練、買い物代行 ・近隣病院への送迎、配膳、下膳、食器洗い ・介護記録 変更範囲：会社の定める業務 ＃マザーズ